प्रांतीय राष्ट्रीय असेंबली के प्रतिनिधियों ने पार्टी की 14वीं राष्ट्रीय कांग्रेस के दस्तावेजों पर टिप्पणी दी

4 नवंबर की दोपहर को चर्चा समूह संख्या 16 में, प्रांतीय राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधिमंडल ने दा नांग शहर और काओ बांग प्रांत के राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधियों के साथ पार्टी की 14वीं राष्ट्रीय कांग्रेस के दस्तावेजों पर चर्चा की।

प्रतिनिधि गुयेन दाक विन्ह ने चर्चा के दौरान बात की।

समूह में भाग लेते हुए, पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, संस्कृति और सामाजिक मामलों पर राष्ट्रीय असेंबली की समिति के अध्यक्ष, प्रतिनिधि गुयेन दाक विन्ह ने सुझाव दिया कि उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों के विकास और उपयोग पर कुछ मुद्दों को स्पष्ट करना आवश्यक है - जो 13वीं राष्ट्रीय पार्टी कांग्रेस द्वारा पहचानी गई तीन रणनीतिक सफलताओं में से एक है।

प्रतिनिधि के अनुसार, पिछले कुछ समय में, हमने "प्रशिक्षण" चरण पर बहुत अधिक ध्यान केंद्रित किया है, जबकि "प्रतिभाओं को आकर्षित करने और उनका उपयोग करने" पर वास्तव में ध्यान नहीं दिया है। कई विकसित देशों ने वैश्विक विशेषज्ञों और प्रतिभाओं को आकर्षित करने में खुली और लचीली नीतियों के कारण सफलता प्राप्त की है; वियतनाम उनसे पूरी तरह सीख सकता है और उन्हें व्यावहारिक परिस्थितियों में उचित रूप से लागू कर सकता है। प्रतिनिधि ने सुझाव दिया कि संबंधित मंत्रालयों और शाखाओं को प्रतिभाओं को आकर्षित करने और उनका उपयोग करने के लिए शीघ्र ही विशिष्ट संस्थानों, तंत्रों और नीतियों का निर्माण और सुधार करना चाहिए, जिसमें देश में योगदान देने के लिए अंतर्राष्ट्रीय योग्यता और अनुभव वाले विदेश में वियतनामी बुद्धिजीवियों, विशेषज्ञों और व्यापारियों की टीम पर विशेष ध्यान दिया जाना चाहिए।

प्रशिक्षण के संबंध में, प्रतिनिधियों ने सुझाव दिया कि व्यावसायिक शिक्षा को सुव्यवस्थित और सुदृढ़ बनाने तथा व्यावसायिक प्रशिक्षण को सामान्य शिक्षा से जोड़ने के लिए एक स्पष्ट रणनीति होनी चाहिए ताकि छात्र अपने करियर को जल्दी से निर्धारित कर सकें और व्यावहारिक कौशल प्राप्त कर सकें। तेज़ी से बदलती तकनीक और उत्पादन के संदर्भ में, श्रमिकों को बाज़ार की ज़रूरतों के अनुसार लचीले ढंग से ढलने के लिए नियमित रूप से पुनः प्रशिक्षित किया जाना चाहिए। इसलिए, आने वाले समय में व्यापक बदलाव लाने के लिए दीर्घकालिक दृष्टिकोण रखना, समय पर तैयारी करना और समकालिक रूप से समाधान लागू करना आवश्यक है।

प्रांत की राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधिमंडल की प्रमुख ली थी लान ने चर्चा में बात की।

14वीं राष्ट्रीय पार्टी कांग्रेस के मसौदा दस्तावेज़ में भाग लेते हुए, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति के सदस्य और प्रांतीय राष्ट्रीय सभा प्रतिनिधिमंडल के प्रमुख, प्रतिनिधि ली थी लैन ने ज़ोर देकर कहा कि मसौदा दस्तावेज़ में विज्ञान , प्रौद्योगिकी, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन को आने वाले समय की रणनीतिक सफलताओं और केंद्रीय विकास स्तंभों में से एक के रूप में पहचाना गया है। यह एक नया रणनीतिक दृष्टिकोण है, जो डिजिटल परिवर्तन को उत्पादकता वृद्धि और राष्ट्रीय प्रतिस्पर्धात्मकता की "रीढ़" मानता है।

मुख्य सफलता की विषयवस्तु विज्ञान, प्रौद्योगिकी और नवाचार की केंद्रीय भूमिका की भी पुष्टि करती है। इसलिए, विज्ञान और प्रौद्योगिकी के लिए संस्थानों, तंत्रों और उत्कृष्ट नीतियों को पूर्ण बनाना, वैज्ञानिक संगठनों के प्रबंधन, वित्त और स्वायत्तता में आने वाली बाधाओं को दूर करना; साथ ही, बौद्धिक संपदा, डेटा साझाकरण और सुरक्षा तंत्रों पर कानूनी ढाँचे को पूर्ण बनाना आवश्यक है। विज्ञान और प्रौद्योगिकी विकास को नवाचार पारिस्थितिकी तंत्र से जोड़ना; अनुसंधान संस्थानों, विश्वविद्यालयों, उद्यमों और उद्यम पूंजी निधियों के बीच संबंधों की एक श्रृंखला का निर्माण करके एक राष्ट्रीय नवाचार नेटवर्क बनाना।

प्रतिनिधि ने कहा कि वर्तमान में, कानूनी व्यवस्था सीमा-पार प्लेटफ़ॉर्म और साझा अर्थव्यवस्था जैसे नए डिजिटल व्यापार मॉडल के तेज़ी से विकास के साथ तालमेल नहीं बिठा पाई है; डिजिटल अर्थव्यवस्था में श्रमिकों के लिए कर और सामाजिक बीमा संबंधी नियम अभी भी अस्पष्ट हैं, जिससे प्रबंधन और व्यावसायिक संचालन में कठिनाई हो रही है। इसके अलावा, सूचना प्रौद्योगिकी, डेटा विश्लेषण और नेटवर्क सुरक्षा में मानव संसाधनों की अभी भी कमी है, जबकि क्लाउड कंप्यूटिंग अवसंरचना, ओपन डेटा, 5G नेटवर्क समन्वयित नहीं हैं... इसके अलावा, इलेक्ट्रॉनिक लेनदेन का डर, नकदी का उपयोग करने की आदत, डिजिटल परिवर्तन की उच्च लागत, सोच की सीमाएँ और कॉर्पोरेट संस्कृति परिवर्तन प्रक्रिया को धीमा कर देती हैं। शहरी और ग्रामीण क्षेत्रों और जनसंख्या समूहों के बीच डिजिटल अंतर भी एक ऐसा कारक है जिस पर डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया की व्यापकता और निष्पक्षता सुनिश्चित करने के लिए विशेष ध्यान देने की आवश्यकता है।

प्रतिनिधियों ने समाधानों के 6 प्रमुख समूहों का प्रस्ताव दिया: डिजिटल आर्थिक मॉडल के लिए कानूनी गलियारे को पूरा करना, इलेक्ट्रॉनिक लेनदेन पर कानून, व्यक्तिगत डेटा संरक्षण पर कानून, नेटवर्क सूचना सुरक्षा पर कानून जैसे महत्वपूर्ण कानूनों को संशोधित करना और तुरंत लागू करना, एक पारदर्शी और स्वस्थ कारोबारी माहौल सुनिश्चित करना। क्षेत्रों और इलाकों के बीच समन्वय को मजबूत करना, डिजिटल आर्थिक विकास के लिए एकीकृत समन्वय तंत्र का निर्माण करना, ओवरलैप से बचना, वित्तीय बाधाओं को कम करना, प्रशासनिक प्रक्रियाओं में सुधार करना, डिजिटलीकरण प्रक्रिया में व्यवसायों, विशेष रूप से छोटे और मध्यम उद्यमों का समर्थन करना। नेटवर्क सुरक्षा सुनिश्चित करना, व्यक्तिगत डेटा की सुरक्षा करना, साइबर हमलों का जवाब देने की क्षमता में सुधार करना, डिजिटल अर्थव्यवस्था में सामाजिक विश्वास को मजबूत करना। पारदर्शी समर्थन और प्रबंधन तंत्र का निर्माण करना, यह सुनिश्चित करना कि व्यवसायों के पास पूंजी, भूमि और प्रौद्योगिकी तक समान पहुंच हो

प्रांतीय राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधिमंडल के प्रमुख ने जातीय अल्पसंख्यक और पहाड़ी क्षेत्रों के विकास में पार्टी की नेतृत्वकारी भूमिका को स्पष्ट करना जारी रखने का भी प्रस्ताव रखा। हाल के दिनों में, कई प्रमुख प्रस्ताव पारित हुए हैं, जैसे शिक्षा और प्रशिक्षण विकास में अभूतपूर्व प्रगति पर पोलित ब्यूरो का 22 अगस्त, 2025 का संकल्प संख्या 71-NQ/TW; कई अभूतपूर्व समाधानों, लोगों के स्वास्थ्य की सुरक्षा, देखभाल और सुधार को मज़बूत करने, या राष्ट्रीय लक्ष्य कार्यक्रमों पर पोलित ब्यूरो का 9 सितंबर, 2025 का संकल्प संख्या 72-NQ/TW; अस्थायी आवास उन्मूलन कार्यक्रम, सीमावर्ती क्षेत्रों में 100 अंतर-स्तरीय बोर्डिंग स्कूल बनाने के कार्यक्रम ने स्पष्ट बदलाव लाए हैं, लोग बदलावों को "देखते, महसूस करते और मापते" हैं।

इसलिए, 14वीं कांग्रेस के दस्तावेज़ में इसे तीन मुख्य बिंदुओं के साथ और स्पष्ट रूप से परिभाषित करने की आवश्यकता है: पार्टी परिणामों के आधार पर, प्रस्तावों के माध्यम से लोगों के जीवन में बदलाव लाकर नेतृत्व करे; समर्थन तंत्र से हटकर अवसर प्रदान करने की ओर दृढ़ता से बदलाव ज़रूरी है - यानी, लोगों को ज्ञान, कौशल और स्थायी आजीविका प्राप्त करने में मदद करने के लिए समाधानों को लगातार लागू करना। साथ ही, पर्वतीय और सीमावर्ती प्रांतों के लिए शिक्षा, स्वास्थ्य और कर्मचारी संसाधनों के लिए एक विशेष तंत्र बनाएँ, इसे सामाजिक सुरक्षा के बजाय सतत विकास के लिए निवेश मानें।

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स्रोत: https://baotuyenquang.com.vn/thoi-su-chinh-tri/tin-tuc/202511/dbqh-tinh-gop-y-van-kien-dai-hoi-dai-bieu-toan-quoc-lan-thu-xiv-cua-dang-3620746/