महिला श्रमिकों के लिए सुरक्षित प्रवास

हाल के वर्षों में, विदेशी श्रम बाज़ार में भाग लेने वाली महिला श्रमिकों की संख्या में वृद्धि हुई है। हालाँकि, यह सुनिश्चित करने के लिए अभी भी बहुत काम किया जाना बाकी है कि सामान्य रूप से श्रमिक और विशेष रूप से महिलाएँ उपयुक्त और सुरक्षित श्रम बाज़ारों में सुरक्षित रूप से प्रवास कर सकें, नौकरी पा सकें, अपनी आय में उल्लेखनीय वृद्धि कर सकें और अपने जीवन स्तर में सुधार कर सकें।

जिया ट्रान कम्यून (जिया वियन जिला) की सुश्री गुयेन थी ट्रूयेन तीन साल के लिए ताइवान में काम करने गईं। उनका काम नर्सिंग है और उनका मासिक वेतन औसतन 15 मिलियन वीएनडी है। हालाँकि यह वेतन कई अन्य व्यवसायों की तुलना में ज़्यादा नहीं है, लेकिन यह काफी स्थिर है और इससे भी महत्वपूर्ण बात यह है कि इससे सुश्री ट्रूयेन को इस पेशे में लंबे समय तक काम करने के लिए अपने कौशल और विशेषज्ञता को बेहतर बनाने में मदद मिलती है। लगभग दो साल पहले, सुश्री ट्रूयेन ताइवान में अपना कार्यकाल पूरा करने के बाद वियतनाम लौट आईं।

सुश्री ट्रूयेन ने कहा: "मैं तलाकशुदा हूँ और अपनी छोटी बेटी की अकेले देखभाल करती हूँ। इसलिए, मैंने पैसे बचाने और अपनी बेटी की पढ़ाई का खर्च उठाने के लिए विदेश में काम करने का फैसला किया। घर लौटने के बाद, मैं अपनी बेटी के साथ कुछ और साल रहूँगी ताकि वह मज़बूत हो सके और फिर विदेश में काम करना जारी रखूँगी। मैंने जो ज्ञान और कौशल सीखा और अर्जित किया है, उसके साथ ताइवान के श्रम बाजार में वापसी मेरे लिए बहुत आसान होगी।"

2011 में, एक परिचित के माध्यम से, खान डुओंग कम्यून (येन मो ज़िला) की सुश्री दिन्ह थी हंग ने साइप्रस जाकर घरेलू सहायिका के रूप में काम करने का प्रस्ताव स्वीकार कर लिया। 10 साल से ज़्यादा विदेश में काम करने के बाद, घर लौटने पर सुश्री हंग का जीवन काफ़ी बेहतर हो गया। सुश्री हंग ने कहा कि वह एक भाग्यशाली व्यक्ति हैं, क्योंकि विदेश में काम करने वाले हर व्यक्ति की इच्छाएँ पूरी नहीं हो पातीं।

सुश्री हंग के अनुसार, विदेशों में काम करने वाले वियतनामी कामगार कई दलालों के बहकावे में आ जाते हैं, जो उन्हें लुभावने वादे करके आमंत्रित करते हैं कि अगर वे अपना अनुबंधित कार्यस्थल छोड़कर कहीं और काम करने जाएँ तो। इसलिए, विदेश में काम करने जाने से पहले, कामगारों को मानव तस्करी से खुद को बचाने के लिए ज्ञान और कौशल से लैस होना चाहिए। सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि कामगारों को श्रम अनुबंध में हस्ताक्षरित सिद्धांतों का पूरी तरह पालन करना चाहिए।

येन मो जिले के श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग के प्रमुख श्री बुई वान वोई ने कहा: हाल के दिनों में, जिले के श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग ने स्थानीय लोगों के साथ सक्रिय रूप से समन्वय करके प्रचार कार्य को बढ़ावा दिया है ताकि लोगों को यह समझने में मदद मिल सके कि श्रम निर्यात भूख को खत्म करने और गरीबी को कम करने का एक बहुत प्रभावी तरीका है, लेकिन इसे आधिकारिक चैनलों के माध्यम से, लोगों को विदेश में काम करने के लिए भेजने में पर्याप्त क्षमता और प्रतिष्ठा वाली इकाइयों के माध्यम से किया जाना चाहिए।

हालाँकि, वास्तव में, कुछ इलाकों में, श्रम निर्यात के प्रचार-प्रसार में अभी भी कई मुश्किलें आ रही हैं क्योंकि क्षेत्रफल बड़ा है, और मज़दूरों की जागरूकता अभी भी सीमित है... साथ ही, प्रचार सत्रों का आयोजन, और लोगों को कानूनी तौर पर विदेश भेजने के काम के लिए मूल्यांकन और चयन की गई इकाइयों से सीधे परामर्श अभी भी सीमित है। इसलिए, दलालों के वादों पर यकीन करने के मामले अभी भी सामने आ रहे हैं।

आंकड़ों के अनुसार, 2021-2023 की अवधि में, पूरे प्रांत में लगभग 60,000 श्रमिकों के लिए रोजगार सृजित होने का अनुमान है, जिनमें से 4,000 से अधिक श्रमिकों को सीमित अवधि के लिए विदेश में काम करने के लिए भेजा जाएगा। 2023 की शुरुआत से, पूरे प्रांत ने 1,541 श्रमिकों को विदेश भेजा है, जिनमें से 560 महिला श्रमिक हैं, जो विदेश जाने वाले श्रमिकों की संख्या का लगभग 40% है।

हालाँकि, स्थानीय रिपोर्टों के अनुसार, विदेश में काम करने वाले लोगों की वास्तविक संख्या इससे भी ज़्यादा है, क्योंकि कुछ ऐसे भी हैं जो अनौपचारिक माध्यमों से काम करते हैं। वे परिचितों, यहाँ तक कि रिश्तेदारों से भी, जानकारी के अन्य स्रोतों पर आसानी से भरोसा कर लेते हैं। नौकरी की तलाश में निकली महिला श्रमिकों की व्यक्तिपरकता और भोलापन ही मानव तस्करी करने वाले अपराधियों का कमज़ोर पक्ष है। अवैध रूप से विदेश में काम करने वाले श्रमिकों, खासकर महिला श्रमिकों को कई जोखिमों का सामना करना पड़ता है। कई लोगों को इसकी कीमत पैसे, समय, स्वास्थ्य और भविष्य से चुकानी पड़ी है...

दरअसल, घोटालेबाज़ अधिकारियों को धोखा देने के लिए परिष्कृत तरकीबों का इस्तेमाल तेज़ी से कर रहे हैं। खासकर सोशल नेटवर्क के मौजूदा विस्फोट के संदर्भ में, अगर कर्मचारियों के पास नेटवर्क का सुरक्षित इस्तेमाल करने का कौशल नहीं है, तो वे आसानी से घोटालेबाज़ों का "शिकार" बन सकते हैं।

इसलिए, सामान्य रूप से श्रमिकों और विशेष रूप से महिला श्रमिकों के लिए सुरक्षित प्रवासन सुनिश्चित करने के लिए, हाल के दिनों में, हमारे प्रांत में सभी स्तरों, क्षेत्रों और इलाकों में जागरूकता बढ़ाने और श्रमिकों, विशेष रूप से उच्च जोखिम वाले समूहों को सुरक्षित श्रम निर्यात के बारे में अधिक जानकारी देने के लिए कई रूपों में प्रचार और लामबंदी उपायों को बढ़ाया गया है।

जो श्रमिक विदेश जाना चाहते हैं, उन्हें कार्यात्मक क्षेत्रों और व्यावसायिक इकाइयों के साथ स्थानीय स्तर पर जोड़ा जाता है, ताकि उन्हें बाजार, नौकरियों, आय के बारे में परामर्श और सहायता दी जा सके, तथा प्रवास से पहले उन्हें कौशल से लैस किया जा सके, तथा जरूरत पड़ने पर सहायता प्राप्त करने के बारे में बताया जा सके...

विशेष रूप से, हाल के दिनों में, प्रांत के सभी स्तरों पर महिला संघ ने महिला सदस्यों के साथ मिलकर काम करने और उनका समर्थन करने के लिए कई गतिविधियों में सक्रिय रूप से भाग लिया है और उन्हें बढ़ावा दिया है। हाल के दिनों में, "सुरक्षित प्रवास, मानव तस्करी की रोकथाम और रोकथाम" मंच का व्यापक रूप से स्थानीय स्तर पर आयोजन किया गया है।

मंचों पर, श्रम विभाग, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग के नेताओं, जिला महिला संघ, स्थानीय प्राधिकारियों, कम्यून पुलिस, विदेश में काम कर चुके लोगों सहित प्रतिनिधियों ने श्रम निर्यात कार्य, मानव तस्करी की वर्तमान स्थिति, अवैध श्रम निर्यात के खतरों के बारे में चर्चा की...

इस व्यावहारिक अर्थ के साथ, मंचों ने क्षेत्र के कई सदस्यों, महिलाओं और लोगों का ध्यान आकर्षित किया है, जिससे जागरूकता बढ़ाने और महिला श्रमिकों के साथ होने वाली सामाजिक बुराइयों को सीमित करने में योगदान मिला है।

लेख और तस्वीरें: दाओ हांग

स्रोत