जिया लाई गरीबी कम करने के काम में डिजिटल तकनीक का इस्तेमाल कर रही हैं

1 जुलाई, 2025 से, जिया लाई दो-स्तरीय स्थानीय शासन मॉडल का संचालन करेगा, जो स्थानीय शासन में एक नए चरण की शुरुआत करेगा। संगठनात्मक नवाचार की भावना के साथ, प्रांत ने स्थायी गरीबी उन्मूलन को एक प्रमुख लक्ष्य के रूप में पहचाना है, जिससे दूर-दराज और अलग-थलग इलाकों में रहने वाले लोगों के लिए सामाजिक सुरक्षा और समावेशी विकास सुनिश्चित होगा।

बहुआयामी गरीबी को कम करने के प्रयास

जिया लाई एक पहाड़ी प्रांत है, जिसकी अधिकांश आबादी कृषि पर निर्भर है, और गरीब और लगभग गरीब परिवारों की दर ऊँची है, खासकर दूरदराज के इलाकों में। 2021-2025 की अवधि में, प्रांत ने सतत गरीबी न्यूनीकरण पर राष्ट्रीय लक्ष्य कार्यक्रम को समकालिक रूप से लागू किया। आँकड़ों के अनुसार, 2024 के अंत तक, प्रांत में बहुआयामी गरीबी दर केवल 10.2% थी, जो वर्ष की शुरुआत की तुलना में 2.3% से अधिक कम है। उल्लेखनीय रूप से, जातीय अल्पसंख्यकों में गरीबी दर में तेज़ी से कमी आई है, जो 3%/वर्ष से अधिक हो गई है - जो निर्धारित लक्ष्य से कहीं अधिक है। यह एक ऐसा आँकड़ा है जो संपूर्ण राजनीतिक व्यवस्था के अथक प्रयासों के साथ-साथ लोगों की सक्रियता को भी दर्शाता है।

जिया लाई व्यावसायिक प्रशिक्षण, रोज़गार सृजन और गरीबों के शिक्षा स्तर में सुधार पर केंद्रित है। फोटो: दाओ हान

जिया लाई प्रत्येक क्षेत्र और लक्ष्य समूह के लिए उपयुक्त आजीविका को तरजीही ऋण के माध्यम से समर्थन देने, पौधों और पशुओं की किस्में उपलब्ध कराने, हजारों गरीब परिवारों को उत्पादन बढ़ाने और आय बढ़ाने में मदद करने पर ध्यान केंद्रित करता है; बकरी, गाय, मधुमक्खियां पालने, स्वच्छ सब्जियां उगाने और उच्च गुणवत्ता वाली कॉफी जैसे कई मॉडलों ने स्पष्ट परिणाम लाए हैं।

गिया लाई में कई परिवार न केवल गरीबी से बाहर निकले हैं, बल्कि सहायता का लाभ उठाने, नई तकनीकों को लागू करने और उत्पाद उपभोग को जोड़ने के कारण समृद्ध भी हुए हैं, जिससे जीवन में सुधार हुआ है और ग्रामीण पर्वतीय क्षेत्रों की तस्वीर स्थायी दिशा में बदल गई है।

आजीविका सहायता के साथ-साथ, जिया लाई विशेष रूप से वंचित समुदायों के लिए आवश्यक बुनियादी ढाँचे में निवेश पर भी ध्यान केंद्रित करता है। नवनिर्मित या उन्नत ग्रामीण परिवहन परियोजनाओं, सिंचाई, बिजली, स्कूलों, चिकित्सा केंद्रों आदि ने लोगों के जीवन स्तर में उल्लेखनीय सुधार किया है। कंक्रीट की अंतर-ग्रामीण और अंतर-कम्यून सड़कें न केवल वस्तुओं के व्यापार को सुगम बनाती हैं, बल्कि सुदूर ग्रामीण क्षेत्रों में सामाजिक-आर्थिक विकास के अवसर भी खोलती हैं।

कम्यून से प्रांतीय स्तर तक डेटाबेस को जोड़ना

पुनर्गठन के बाद हुए महत्वपूर्ण बदलावों में से एक गरीब परिवारों के प्रबंधन में डिजिटल परिवर्तन का अनुप्रयोग है; जिया लाई प्रांत ने स्थायी गरीबी उन्मूलन पर एक डिजिटल डेटाबेस स्थापित किया है, जो कम्यून स्तर से प्रांत तक जुड़ा है, जिससे गरीब परिवारों में होने वाले बदलावों की नियमित और पारदर्शी समीक्षा, अद्यतन और निगरानी में मदद मिलती है। इसकी बदौलत, कम्यून-स्तरीय अधिकारी लोगों की जीवन स्थिति, रोज़गार और आय को जल्दी से समझ सकते हैं; साथ ही, सहायता नीतियों (स्वास्थ्य, शिक्षा, आवास, ऋण, रोज़गार, आदि) को एक ही मंच पर आसानी से एकीकृत कर सकते हैं। इसे गरीबी उन्मूलन कार्य को प्रशासनिक प्रबंधन से डेटा प्रबंधन और ठोस परिणामों की ओर स्थानांतरित करने में मदद करने के लिए एक "प्रयास" माना जा रहा है।

ज़िला स्तर के अलावा, कम्यून स्तर पर कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों की टीम गरीबी उन्मूलन नीतियों के कार्यान्वयन में मुख्य भूमिका निभाती है। जिया लाई जमीनी स्तर के कार्यकर्ताओं के लिए कार्यक्रम प्रबंधन कौशल, प्रशासनिक क्षमता, डिजिटल तकनीक, साथ ही सामुदायिक गतिशीलता और संचार कौशल के प्रशिक्षण और संवर्धन पर विशेष ध्यान देती हैं।

विशेष रूप से, जिया लाई ने विभागों, शाखाओं और स्थानीय निकायों को मानव संसाधन विकास, विशेष रूप से प्रांतीय नियोजन में उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों के कार्यों का अध्ययन और समायोजन करने का निर्देश दिया है ताकि नए दौर की व्यावहारिक आवश्यकताओं का अनुपालन सुनिश्चित किया जा सके। प्रांत को सामाजिक-आर्थिक विकास की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए मानव संसाधन विकास और उपयोग से संबंधित कार्यों और समाधानों के कार्यान्वयन की आवश्यकता है; उद्यमों को मानव संसाधनों के प्रशिक्षण और विकास में निवेश करने के लिए प्रोत्साहित करने हेतु तंत्र प्रस्तावित करने होंगे।

प्रांतीय गृह विभाग श्रम आपूर्ति और मांग की जानकारी की समीक्षा और संग्रह करता है, उद्योग, क्षेत्र और स्थानीय स्तर पर मानव संसाधन आवश्यकताओं का मूल्यांकन और पूर्वानुमान करता है ताकि आपूर्ति और मांग के बीच असंतुलन और स्थानीय श्रम की कमी को दूर किया जा सके। साथ ही, डिजिटल प्लेटफॉर्म के माध्यम से श्रम आपूर्ति और मांग को जोड़ने में डिजिटल परिवर्तन को बढ़ावा देता है; रोजगार सृजन में सहायता के लिए समाधान लागू करता है...

शिक्षा एवं प्रशिक्षण विभाग करियर मार्गदर्शन को बढ़ावा देने, हाई स्कूल के छात्रों को सुव्यवस्थित करने, अच्छे शैक्षणिक प्रदर्शन वाले या व्यावसायिक शिक्षा में बेहतर भागीदारी वाले छात्रों का अनुपात बढ़ाने; सहायक नीतियों को प्रभावी ढंग से लागू करने और गैर-सरकारी शिक्षण संस्थानों के विकास को प्रोत्साहित करने के लिए ज़िम्मेदार है। निजी आर्थिक विकास की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए मानव संसाधनों के प्रशिक्षण, पोषण और गुणवत्ता में सुधार पर ध्यान केंद्रित करना; व्यवसायों और श्रम-उपयोग करने वाली इकाइयों के आदेशों के अनुसार प्रशिक्षण मॉडल को प्रोत्साहित करना।

स्रोत: https://daibieunhandan.vn/gia-lai-ung-dung-so-vao-cong-tac-giam-ngheo-10393570.html