शिक्षकों का कहना है कि जिले का बोनस डिक्री 73 के नियमों से कम है, जिले का क्या कहना है?

यह मानते हुए कि जिले के बोनस नियम डिक्री 73 के अनुरूप नहीं हैं और बहुत कम हैं, क्यू जट जिले के 5 स्कूलों के शिक्षकों, डाक नॉन्ग को पैसा नहीं मिला है और उन्होंने स्पष्टीकरण मांगा है।

क्यू जट के कई स्कूलों के शिक्षकों ने कहा कि स्थानीय डिक्री 73 के अनुसार बोनस नियम कम हैं, इसलिए उन्हें पैसा नहीं मिला है - फोटो: ट्रुंग टैन

4 मार्च को, क्यू जट जिले की पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष श्री गुयेन अनह तु ने कहा कि उन्होंने विशेष विभागों से अनुरोध किया है कि वे इस क्षेत्र के स्कूलों के शिक्षकों को डिक्री 73 के अनुसार बोनस भुगतान के बारे में समझाते हुए काम करना जारी रखें।

जिले के बोनस नियमन डिक्री 73 से कम हैं ?

जिले के डिक्री 73 के अनुसार पुरस्कार विनियम प्राप्त करते समय, क्यू जट जिले के 5 स्कूलों के शिक्षकों ने कहा कि भुगतान का स्तर बहुत कम था, जिससे उनके अधिकार प्रभावित हो रहे थे, इसलिए उन्हें पैसा नहीं मिला।

ले होंग फोंग प्राइमरी स्कूल की शिक्षिका सुश्री गुयेन थी न्गोआन ने बताया कि 20 जनवरी को स्कूल को ज़िले के बोनस नियम प्राप्त हुए और उसने अपने नियम बनाए। हालाँकि, जब स्कूल के नियमों को स्वीकार नहीं किया गया, तो वरिष्ठ अधिकारियों ने ज़िले के नियमों को लागू करने का अनुरोध किया।

सुश्री नगोआन के अनुसार, जिले के नियमों के अनुसार, प्रत्येक शिक्षक को केवल 2.4 मिलियन VND/6 महीने मिलते हैं, जो कि डिक्री 73 और डाक नॉन्ग प्रांत के कई अन्य स्कूलों के निर्देशों से बहुत कम है।

सुश्री नगोआन ने कहा, "शिक्षकों ने जिला प्रशासन से यह बताने को कहा कि बोनस कम क्यों दिया गया।"

ले होंग फोंग प्राइमरी स्कूल की शिक्षिका सुश्री गुयेन थी न्गोआन ने कहा कि बोनस बहुत कम है, जिससे शिक्षकों को नुकसान हो रहा है। - फोटो: ट्रुंग टैन

इसके अलावा, शिक्षकों ने यह भी कहा कि "स्कूल को दिया जाने वाला बोनस बहुत कम है, और उसे भी रोक लिया जाता है"। ले होंग फोंग प्राइमरी स्कूल की शिक्षिका सुश्री ले थी सेन ने बताया कि डिक्री 73 के अनुसार, बोनस प्रत्येक इकाई के वेतन कोष के 10% के बराबर है।

इस प्रकार, ले हांग फोंग प्राथमिक विद्यालय को 914 मिलियन VND/वर्ष का "बोनस फंड" मिलेगा, लेकिन जिला केवल 514 मिलियन VND देता है।

सुश्री सेन ने कहा, "स्कूल को बोनस का भुगतान जिले के नियमों के अनुसार करना था, इसलिए उसने केवल 300 मिलियन खर्च किए, तथा लगभग 170 मिलियन वापस चुकाने पड़े।"

इसी प्रकार, ले क्वी डॉन प्राइमरी स्कूल के शिक्षकों को 18 महीने के लिए बोनस फंड के रूप में लगभग 350 मिलियन VND दिए गए थे, लेकिन नियमों के अनुसार, उन्हें केवल 240 मिलियन से अधिक खर्च करने की अनुमति थी।

ले क्वी डॉन प्राइमरी स्कूल के शिक्षक श्री गुयेन वियत हा ने आश्चर्य व्यक्त करते हुए कहा, "हमने जिला से स्पष्टीकरण मांगा है, लेकिन हमें कोई जवाब नहीं मिला है।"

शिक्षक वित्तीय नियमों और सिद्धांतों को सही ढंग से नहीं समझते हैं।

रिपोर्टर की जांच के अनुसार, 20 जनवरी को, क्यू जट जिले की पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष ने डिक्री 73 के अनुसार बोनस व्यवस्था को लागू करने के लिए 3 स्तरों के साथ नियमों पर हस्ताक्षर किए और जारी किए: कार्यों का उत्कृष्ट समापन मूल वेतन का 3 गुना, अच्छा समापन 2 और कार्यों का पूरा होना 1 है।

क्यू जट जिले के आंतरिक मामलों के विभाग के उप प्रमुख श्री गुयेन थान न्हात ने कहा कि डिक्री 73 के अनुसार बोनस भुगतान नियमों का निर्माण करते समय, इकाई ने 2 विकल्पों के निर्माण पर परामर्श किया: "मूल बोनस" स्तर के अनुसार भुगतान करना और "मूल वेतन" स्तर के अनुसार भुगतान करना।

"जिला जन समिति ने विकल्प 2 को चुनने पर सहमति व्यक्त की है, जिसके तहत कार्य पूरा होने के स्तर के आधार पर मूल वेतन को गुणांक (1, 2, 3) से गुणा किया जाएगा। इससे पूरे जिले में एक आम सहमति बनती है कि पद या कार्य इकाई की परवाह किए बिना, सभी को कार्य पूरा होने के स्तर के अनुसार समान बोनस मिलेगा," श्री नहत ने कहा।

क्यू जट जिले के वित्त एवं योजना विभाग के एक प्रमुख ने कहा कि शिक्षक अभी बोनस नियमों और वित्तीय सिद्धांतों को नहीं समझते हैं। डिक्री 73, 1 जुलाई, 2024 से प्रभावी होगी, इसलिए 2024 के अंतिम 6 महीनों के लिए कोई बोनस बजट नहीं है।

2025 में, ज़िला जन समिति ने ज़िले के अंतर्गत आने वाली एजेंसियों और इकाइयों को बोनस भुगतान (2024 और 2025 के 6 महीने - PV) के लिए 15.8 अरब VND से अधिक का बजट आवंटित किया है, जबकि कम्यून स्तर पर वेतन सुधार स्रोतों से धन सुनिश्चित किया जाएगा। इनमें से, शिक्षा क्षेत्र के 38 स्कूलों में लगभग 1,300 छात्र हैं, जिन्हें डिक्री 73 के अनुसार बोनस लागू करने के लिए 13.8 अरब VND से अधिक का बजट आवंटित किया गया है।

क्यू जट जिले के वित्त - योजना और गृह मामलों के विभागों के नेता डिक्री 73 के अनुसार बोनस फंड के लिए नियमों और बजट की व्याख्या करते हैं - फोटो: मिन्ह फुओंग

इस व्यक्ति ने यह भी कहा कि शिक्षकों द्वारा स्कूल के कुल वेतन को जोड़कर उसका 10% लेना और उसे कुल बोनस मान लेना गलत है। डिक्री 73 में यह प्रावधान है कि बोनस राशि प्रत्येक इकाई के वेतन कोष के 10% के भीतर होनी चाहिए, लेकिन इस शर्त के साथ कि "एक इनाम विनियमन होना चाहिए"।

बोनस राशि वसूले जाने के मुद्दे पर, क्यू जट के वित्त एवं योजना विभाग के प्रमुख ने कहा कि शिक्षकों की भी गलत धारणा है। उन्होंने ले होंग फोंग प्राइमरी स्कूल को दिए गए 514 मिलियन वीएनडी के आंकड़े को सिर्फ़ एक अनुमान बताया।

उन्होंने विश्लेषण करते हुए कहा, "बजट वर्तमान वेतन प्राप्तकर्ताओं की कुल संख्या पर आधारित है, और व्यय वास्तविक स्थिति के आधार पर, नियमों और विनियमों के अनुसार होना चाहिए। जो शिक्षक सोचते हैं कि बजट कुल बोनस राशि है और इसे समान रूप से विभाजित किया जाना चाहिए, वे गलत हैं।"

स्रोत: https://tuoitre.vn/giao-vien-noi-huyen-thuong-thap-hon-quy-dinh-cua-nghi-dinh-73-huyen-noi-gi-2025030414455467.htm