Három stratégiai áttörés a főváros fejlődése szempontjából az új időszakban

Nguyễn Van Phong, a Hanoi Pártbizottság állandó titkárhelyettese szerint a 2025–2030-as ciklusban Hanoi „proaktívan és úttörő szerepet fog betölteni az új, példátlan mechanizmusok és politikák kipróbálásában, hogy modellt teremtsen az egész ország számára”. Így bizonyítja Hanoi a gondolkodás, a cselekvés és a felelősségvállalás iránti bátorságát, miközben előmozdítja a gyakorlati fejlődés nemzeti politikai és közigazgatási központjaként betöltött szerepét.

Intézményi áttörés – a fejlődési potenciál felszabadításának „kulcsa”

A város három áttörése közül az intézményi áttörést tartják kulcsfontosságúnak, amely megteremti a fennmaradó két áttörés előfeltételét. Ennek megfelelően Hanoi a főváros fejlesztési intézményeinek kiépítésére és tökéletesítésére, a módosított fővárosi törvény mielőbbi konkretizálására, a szűk keresztmetszetek megszüntetésére szolgáló mechanizmusok és politikák kiadására, valamint az összes erőforrás tisztítására, mozgósítására és hatékony felhasználására összpontosít.

Az intézményi áttöréseket kulcsfontosságúnak tekintik, amelyek megteremtik a fennmaradó két áttörés előfeltételét. Fotó: PV

A város sürgősen befejezi a hatáskörébe tartozó dokumentumok kidolgozását és közzétételét; aktívan együttműködik a központi minisztériumokkal és ágazatokkal, hogy hamarosan rendeleteket adjon ki a fővárosi törvény végrehajtásáról. Ezzel párhuzamosan Hanoi továbbra is tökéletesíti az átfogó, szinkron és megvalósítható fejlesztési intézményeket, konkrét mechanizmusok és politikák alapján, biztosítva mind az állami irányítást, mind ösztönözve a kreativitást, felszabadítva a termelési kapacitást és felszabadítva a társadalmi erőforrásokat.

Az intézményi áttörések középpontjában a város kockázati tőkealapjainak és tudományos és technológiai fejlesztési alapjainak kiépítése áll, a tudomány, a technológia, az innováció és a digitális átalakulás fejlesztésének előmozdítása; valamint a magángazdaság , az oktatás és az egészségügy fejlődésének ösztönzése. A város emellett egy olyan mechanizmus kiépítését is szorgalmazza, amely mozgósítja és bevonzza az összes gazdasági ágazatot, különösen az emberi erőforrásokat, a földvagyont, a digitális erőforrásokat, valamint a nagy hazai és külföldi gazdasági csoportokat a kulcsfontosságú projektekben való részvételbe.

Ezzel párhuzamosan Hanoi a decentralizációt, a hatalomátruházást és a felhatalmazást szorgalmazza, a „helyiség dönt, helyiség cselekszik, helyiség felelős” mottót követve. Ez a mechanizmus a tervezés, a beruházás, a pénzügy, a városirányítás és -fejlesztés, a föld, a környezetvédelem, a kultúra, a közlekedés, a népesség stb. területén valósul meg, a hatalmi ellenőrzés mechanizmusához kapcsolódva, növelve az egyes szintek és ágazatok kreativitását és felelősségvállalását.

A Városi Pártbizottság Szervezeti Tanácsának elnöke, Ha Minh Hai hangsúlyozta, hogy a város az elkövetkező időszakban az intézményi fejlesztéssel összefüggő áttörésként a közigazgatási reformot és a digitális átalakulást is azonosította, céljuk egy modern, hatékony, az embereket szolgáló közigazgatás kiépítése, szilárd alapok megteremtése Hanoi számára a tudomány , a technológia és az innováció úttörő szerepéhez.

Ennek alapján Hanoi célja, hogy az ország vezető tudományos és technológiai központjává váljon, az ázsiai régió központjaival egyenrangúvá, a főváros innovációs klaszterét alkotva, amely összekapcsolódik a Vörös-folyó deltájának régióival. Az innovációs ökoszisztéma a tudósok „ötleteinek és törekvéseinek megvalósítására szolgáló hellyé” válik, hozzájárulva ahhoz, hogy Hanoi vezetővé váljon a csúcstechnológiák, például a mesterséges intelligencia, a félvezető-technológia, a kvantummechanika, a biológia, a környezetvédelem stb. kutatásában és fejlesztésében.

Áttörés a humánerőforrásban – tehetséges, elkötelezett és jövőképpel rendelkező munkatársakból álló csapat felépítése

A második áttörés, amit Hanoi azonosított, a magas színvonalú emberi erőforrások fejlesztése, kiaknázása és hatékony felhasználása, valamint a tehetségek vonzása. Ez az a „belső hajtóerő”, amely meghatározza a város fejlesztési politikáinak és stratégiáinak végrehajtásának minőségét és hatékonyságát.

A Pártbizottság Szervezőbizottságának vezetője, Ha Minh Hai szerint a digitális átalakulás mellett a személyzeti munka a Pártbizottság egyik fő fókuszterülete a 2025-2030-as ciklusban, ami erős innovációs szellemet mutat a káderek értékelésében, kiválasztásában és elrendezésében. Hanoi két következetes nézőpontot azonosított: Az egyik, hogy a káderek kiválasztásakor „ki kell választani a megfelelő személyt, akire rábízhatjuk a vagyonunkat”, a „ki be, ki ki, ki fel, ki le” elvhez kapcsolódva. A másik, hogy a kádereket adatok, szabványok és eredmények alapján kell értékelni.

Ha Minh Hai úr megerősítette: „A bejövő, kimenő, felfelé és lefelé irányuló folyamatokat” normálisnak tekintjük, és ezek válnak a főváros közszolgálati kultúrájává. Azokat, akiket kineveznek, de nem felelnek meg a követelményeknek, áthelyezik egy másik pozícióba, hogy egy alkalmasabb személy vegye át a pozíciót.”

Az elkövetkező időszakban Hanoi arra fog összpontosítani, hogy minden szinten, különösen a vezetőkből álló csapatot építsen, amely erős politikai akarattal, tiszta etikával, mélyreható szakértelemmel, innovatív szellemmel és az emberek iránti elkötelezettséggel rendelkezik. A város átfogóan megújítja a kádermunkáját a „munkára alkalmas emberek megtalálása” irányába, olyan egyéneket kiválasztva, akiknek szívük, jövőképük, tehetségük és képességük van arra, hogy az új időszakban fontos felelősségeket vállaljanak.

Emellett számos szabályozás és áttörést jelentő megoldás kipróbálása a személyzeti munkában; a kiemelkedő képességű, reformgondolkodású és vezetői képességű káderek felderítésének, előléptetésének, rendszerezésének és szűrésének mechanizmusának konkretizálása. A város demokratikus, objektív és átlátható módon, konkrét termékek (OKR - KPI) és időszakos bizalmi szavazások révén újítja meg a káderek értékelését, képzését és alkalmazását.

Hanoi városa átfogóan megújítja a személyzeti munkát az „emberek megtalálása” irányába, olyan személyek kiválasztásával, akik szívvel, jövőképpel, tehetséggel és képességgel rendelkeznek arra, hogy fontos felelősségeket vállaljanak az új időszakban. Fotó: PV

A Városi Pártbizottság irányítja a dinamikus, kreatív káderek védelmét és ösztönzését célzó politikák végrehajtását, akik mernek gondolkodni, mernek tenni, mernek felelősséget vállalni a közjóért, miközben konkrét politikákat fogalmaz meg a fiatal káderek, a nők, az etnikai kisebbségek, a tudományos és műszaki káderek, valamint az állami vállalatok vezetőinek előmozdítására. Ezzel párhuzamosan meg kell erősíteni a hatalom feletti ellenőrzést, le kell küzdeni a „csoportérdekek” és a frakciók megnyilvánulásait, valamint szolidaritást és egységet kell építeni a Pártbizottságon belül.

Hanoi célja a káderek képzésének és támogatásának minőségének javítása is, beleértve egy olyan programot, amelynek keretében kádereket küldenek belföldi és külföldi képzésre, hogy felkészítsék az emberi erőforrásokat az intelligens városirányítás és a kétszintű helyi önkormányzati modell követelményeinek való megfelelésre. Ugyanakkor egy egységes, rendkívül biztonságos káderadatbázist épít ki az értékelési, tervezési és kinevezési munka kiszolgálására; biztosítva a stabil belső politikát, a fegyelmet és a rendet.

Infrastrukturális áttörés – egy modern főváros építése régiók közötti összeköttetéssel

A harmadik áttörés egy modern, intelligens és összekapcsolt infrastruktúra-rendszer fejlesztésére összpontosít, megteremtve a főváros új korszakba való áttörésének fizikai alapjait. Hanoi célja egy szinkron, integrált régiók közötti és nemzetközi közlekedési hálózat kiépítése, amely a városi és vidéki tervezés, valamint a fenntartható fejlődés hosszú távú víziójához kapcsolódik.

A város egy változatos közlekedési rendszerbe fog befektetni: gyorsforgalmi utakra, országos autópályákra, körgyűrűkre, átjáró-kereszteződésekre, hidakra a Vörös-folyón és a Duong folyón; városi vasutakra, amelyek összekötik a szatellit városokat a központtal és a környező területekkel; régiók közötti logisztikai rendszerek fejlesztésére, stratégiai infrastruktúra-hálózat kialakítására. Ezzel párhuzamosan a városi területeket a forgalomirányítás (TOD) szerint fejleszti, és hatékonyan kihasználja a földalatti teret.

Hanoi szinkronban alkalmazza a 2021–2030 közötti időszakra vonatkozó fővárosi tervezést, a 2050-es jövőképet és a 2045-ig tartó fővárosi főtervet, a 2065-ös jövőképet is, biztosítva a kapcsolatot az országos tervezéssel és a fővárosi régióval. A város a nyilvánosságra hozatalra, a digitalizációra, a tervezési adatbázis kiépítésére, a fegyelem és a rend megerősítésére, valamint a közösség számára a végrehajtás nyomon követésének lehetővé tételére összpontosít.

A beruházások középpontjában a dinamikus régiókat és fejlesztési folyosókat összekötő közlekedési infrastruktúra áll, különösen az átjáróknál: a 4-es körgyűrű 2027 előtti befejezése, az 5-ös körgyűrű építésének megkezdése 2027 negyedik negyedévében, gyorsforgalmi utak korszerűsítése, hidak építése a Vörös-folyón (Tu Lien, Tran Hung Dao, Thuong Cat, Hong Ha, Me So, Ngoc Hoi, Van Phuc...), a gyenge hidak és ideiglenes hidak rendszerének megszüntetése, városi vasútvonalak (2., 3., 5. vonalak) fejlesztése, 100 km városi vasútvonal kiépítése 2030-ra.

Hanoi a zöld közlekedés átalakítására, a személygépkocsik irányítására, az intelligens forgalomirányítási és üzemeltetési rendszer tökéletesítésére, egy integrált tömegközlekedési ökoszisztéma fejlesztésére, valamint a belvárosokban és a kapuknál jelentkező forgalmi torlódások alapvető leküzdésére is összpontosít.

A város a városi klaszter modell szerint fejlődik, többpólusú, többközpontú, olyan szatellitvárosokkal, mint Soc Son, Son Tay, Hoa Lac, Xuan Mai, Phu Xuyen, amelyek regionális gazdasági - kulturális - technológiai központokként működnek. Hanoi különösen a Vörös-folyó és a Duong folyó mindkét partjára orientálja a városfejlesztést, a Vörös-folyót tekintve központi tájképi tengelynek, a főváros új fejlesztési szimbólumának. A zöld, intelligens városi tér, az "erdő a városban" lesz az új városi megjelenés fénypontja.

Ugyanakkor Hanoi hangsúlyozza a Hoa Lac High-Tech Park, a High-Tech Biotechnológiai Park, a Nemzeti Innovációs Központ, valamint a kutatóintézetek és egyetemek rendszerének központi szerepét, arra törekedve, hogy megőrizze az ország vezető helyét a Tartományi Innovációs Indexben (PII). A város kedvező környezetet teremt a modern technológiák kutatásához, alkalmazásához és átadásához, mozgósítva a hazai és külföldi tudományos és technológiai potenciált Hanoi fővárosa – egy kreatív, modern, élhető és globálisan összekapcsolt város – célja felé.

Forrás: https://daibieunhandan.vn/ba-dot-pha-chien-luoc-de-thu-do-phat-trien-trong-giai-doan-moi-10393310.html