„Szövetségi étkezés” a Quang Ninh Hőerőmű Rt.-nél: Melegítő érzések a munkaidő alatt

A Vietnami Általános Munkásszövetségnek a munkavállalók anyagi és lelki életéről, különösen a műszakos étkezések minőségének javításával kapcsolatos politikájára reagálva a Quang Ninh Hőerőmű Részvénytársaság (QTP) szakmai és szakszervezete összehangoltan megszervezte a hangulatos és tartalmas „Szakszervezeti étkezés” programot. Ez a gyakorlati tevékenység a Vietnami Szakszervezet alapításának 96. évfordulója (július 28.) alkalmából, és egyúttal az augusztusi forradalom 80. évfordulójának és a Vietnami Szocialista Köztársaság nemzeti ünnepének (augusztus 19., szeptember 2.) megünneplésére került sor.

Több mint 300 szakszervezeti tag és dolgozó vett részt a Quang Ninh Hőerőműben a „Szakszervezeti Étkezés” programon.

Július 28-án több mint 300 szakszervezeti tag és dolgozó gyűlt össze a Quang Ninh Hőerőműben, hogy meleg és baráti vacsorát fogyasszanak el. Az igazgatótanács, a vállalat vezetősége és a szakszervezet végrehajtó bizottságának minden tagja részt vett az ünneplésen a szakszervezeti tagokkal és a munkavállalókkal. Ez nem csupán egy egyszerű étkezés volt, hanem egy lehetőség is arra, hogy a vállalat vezetősége és a szakszervezet kapcsolatba lépjen, megossza egymással gondolatait, és kifejezze mély aggodalmát minden tisztségviselő és munkavállaló iránt.

A szakmai vezetők és a vállalat szakszervezete közvetlenül látogatták meg és bátorították a dolgozókat a szakszervezeti étkezési programban.

A megnyitó ünnepségen Pham Xuan Toan úr, a vállalat szakszervezetének elnöke a következőket mondta: „A mai szakszervezeti vacsora lehetőséget kínál az alkalmazottaknak, a szakszervezeti szervezetnek és a vállalat vezetőinek, hogy megosszák és meghallgassák a szakszervezeti tagok és a munkavállalók gondolatait és törekvéseit. Innen kiindulva együtt fogunk dolgozni azon, hogy gyakorlatiasabb, hosszú távú jóléti programokat építsünk ki a vállalat összes szakszervezeti tagja és munkavállalója számára.”

A programon felszólalt Nguyễn Tuố Anh elvtárs, párttitkár, a vállalat igazgatótanácsának elnöke.

Nguyễn Tuố Anh elvtárs, párttitkár, a vállalat igazgatótanácsának elnöke szintén hangsúlyozta: „ A » Szakszervezeti Étkezés « lehetőséget kínál számunkra az egyesülésre, a munkavállalók bizalmának növelésére és a vállalat igazgatótanácsa iránti kötődésének növelésére. A minőségi, tápláló étkezések megszervezése a munkavállalók egészsége szempontjából is gyakorlati szempont – kulcsfontosságú tényező a munka hatékonyságának fenntartásában és az életminőség javításában.”

Az étkezés hangulatát még tartalmasabbá tette a szakszervezeti tagok őszinte megosztása. Le Trung Thanh úr, a Termikus Mechanikai Javító Műhely dolgozója így fejezte ki érzéseit: „Közvetlen termelési dolgozóként igazán meghatott és hálás vagyok a Vállalat Igazgatótanácsának mély aggodalmáért, különösen az olyan tevékenységekért, mint ez a »Szakszervezeti Étkezés«. Nagyon bátorítónak és motiváltnak érezzük magunkat, amikor látjuk, hogy a Vállalat mindig törődik kollégáink életével és egészségével. Ez segít abban, hogy biztonságosabban érezzük magunkat a munkánkban, és a Vállalatnak szenteljük magunkat.”

Az étkezés finom és tápláló volt.

A „Szakszervezeti Étkezés” nem csupán egy étkezés, hanem a szolidaritás, a törődés, a megosztás üzenete is, hozzájárulva a munkavállalók munkájában és termelésében a versenyszellem ösztönzéséhez. Ez egyértelműen demonstrálja a Quang Ninh Hőerőmű Részvénytársaság Szakszervezetének szerepét és jelentőségét a munkavállalók életének megőrzésében és jogos jogaik védelmében.

Az évek során a stabil munkahelyek és jövedelem biztosítása mellett a Quang Ninh Thermal Power Joint Stock Company mindig is aktívan számos gyakorlati tevékenységet hajtott végre alkalmazottai életének javítása érdekében. Ezek közé tartoznak az átfogó, időszakos egészségügyi szűrőprogramok, a biztonságos és tiszta munkaterület kiépítése és fenntartása, a változatos kulturális és sporttevékenységek szervezése, vagy a nehéz helyzetben lévő munkavállalók időben történő támogatása. Ezek az erőfeszítések hozzájárultak egy barátságos és professzionális munkakörnyezet megteremtéséhez, ahol minden munkavállaló nemcsak a termelési gépezet, hanem a Quang Ninh Thermal Power család tagja is.

A 2025-ös „Union Meal” program ismét megerősíti a QTP elkötelezettségét egy olyan vállalati kultúra kiépítése iránt, amely az alkalmazottakra összpontosít, erős motivációt teremtve minden tisztségviselő és alkalmazott számára, hogy továbbra is hozzájáruljon a vállalat fenntartható fejlődéséhez, garantálva a nemzeti energiabiztonságot.

Thanh Tan – Nguyen Nga (Quang Ninh Thermal Power Joint Stock Company)

Forrás: https://baoquangninh.vn/bua-com-cong-doan-tai-cong-ty-cp-nhiet-dien-quang-ninh-am-long-giua-ca-lam-viec-3368892.html