Javasolja az Oktatási és Képzési Minisztérium megbízását a tanárok toborzásának, fogadásának, mozgósításának és áthelyezésének lebonyolításával.

2025. augusztus 15-én az Oktatási és Képzési Minisztérium (MOET) kiadta a 4798/BGDĐT-NGCBQLGD számú dokumentumot a központilag irányított tartományok és városok népi bizottságai számára a települések számos nehézségének és problémájának megoldásáról az oktatás és a képzés területén a kétszintű helyi önkormányzatok bevezetése során.

Ennek megfelelően az Oktatási és Képzési Minisztérium felkéri a Tartományi Népi Bizottságot és a Tartományi Népi Bizottság elnökét, hogy vizsgálják meg és döntsenek a decentralizációról, az Oktatási és Képzési Minisztérium felhatalmazásáról és megbízásáról a tartomány oktatási intézményeiben dolgozó tanárok és alkalmazottak toborzásának, fogadásának, mozgósításának, kirendelésének és áthelyezésének elnöklésével kapcsolatban.

A helyi önkormányzatok szervezéséről szóló törvény 23. cikkének 10. záradéka a következőképpen határozza meg a Községi Népbizottság elnökének feladatait és hatásköreit: „Irányítani és megszervezni a köztisztviselők és közalkalmazottak toborzását, alkalmazását és gazdálkodását a területen a törvények rendelkezései és a felettes állami szervek decentralizációja szerint”. Így a Községi Népbizottság elnöke csak decentralizált esetben végzi a köztisztviselők toborzását és alkalmazását.

Az M'Drắk Óvoda hivatalos tanulói osztálya.

Tekintettel arra, hogy jelenleg nincs elég önkormányzati szintű köztisztviselő az oktatás és képzés területén, és sokan nem rendelkeznek tapasztalattal az oktatás állami irányításában, a tartomány oktatási intézményeiben dolgozó tanárok és alkalmazottak toborzásának, fogadásának, mozgósításának, kirendelésének és áthelyezésének irányítását az Oktatási és Képzési Minisztériumra történő decentralizáció felel meg az Oktatási és Képzési Minisztérium jelenlegi körülményeinek és kapacitásának.

Az Oktatási és Képzési Minisztériumnak a tanárok és alkalmazottak toborzásának, fogadásának, mozgósításának, kiküldetésének és áthelyezésének lebonyolítására való megbízása biztosítja a közvetítők csökkentésére, a toborzás minőségének összehangolására (egyetlen pályázat több iskolába is benyújtható a vizsga/vizsgaeredmények alapján), a költségek megtakarítására és a toborzásban résztvevők lehetőségeinek növelésére irányuló politika végrehajtását. Ugyanakkor hozzájárul a tanárok és alkalmazottak helyi túlkínálatának/hiányának leküzdéséhez, valamint a csapat évfolyam, tantárgy és oktatási tevékenységek szerinti struktúrájának biztosításához.

Az oktatás és képzés területén felmerülő egyéb feladatok tekintetében a Tartományi Népi Bizottságnak ajánlott megvizsgálnia és megbíznia az Oktatási és Képzési Minisztériumot a Tartományi Népi Bizottság elnöklésével és tanácsadói feladataival, valamint a Tartományi Népi Bizottság elnökét a decentralizáció és a hatáskörök átruházásának konkrét meghatározásában a helyi tényleges viszonyoknak megfelelően.

Az Oktatási és Képzési Minisztérium felkéri a Tartományi Népi Bizottságot, hogy fordítson figyelmet a stabilitás megőrzésére és az oktatási intézmények tanár-, alkalmazotti és dolgozói csapatának biztosítására a 2025-2026-os tanévre való felkészüléshez. Továbbra is irányítsa a tanár-toborzás végrehajtását és a megoldásokat az óvodai és általános iskolai tanárok bérének és csapatának biztosítása érdekében a szabályozásoknak megfelelően.

Amennyiben a toborzás még nem történt meg, mérlegelje, intézze a finanszírozást és írja alá a munkaszerződéseket, vagy mozgósítsa, másodszor pedig szervezze meg az iskolák közötti és a felsőoktatási szintek közötti pozíciókat, hogy elegendő személyzet álljon rendelkezésre az új tanévre...

Forrás: https://baodaklak.vn/giao-duc/202508/de-nghi-giao-so-giao-duc-va-dao-tao-chu-tri-tuyen-dung-tiep-nhan-dieu-dong-thuyen-chuyen-giao-vien-bd617a3/