Több ezer tanár nem kapott fizetésemelést

TP - Körülbelül 8500 tisztviselő és tanár aggódik Hanoi iskoláiban, mert nem kapták meg a Hanoi város 46. számú határozata szerinti fizetésemelést.

2024-ben a Hanoi Népi Tanács elfogadta a 46. számú határozatot az állami ügynökségekben, politikai szervezetekben, a Vietnami Hazai Frontban, társadalmi-politikai szervezetekben és közszolgálati egységekben dolgozó tisztviselők és köztisztviselők kiegészítő jövedelméről, amelyek rendszeres kiadásait teljes mértékben garantálja az állami költségvetés. Ennek megfelelően a kiadási szint az alapbérek 0,8-szorosa, amelynek 0,5-szerese a havi fizetésre, a fennmaradó rész pedig az év végén halmozódik fel. A számítások szerint a jelenlegi alapbérek együtthatójával minden tisztviselő és tanár további 2,5-től közel 8 millió VND-ig terjedő juttatást kaphat havonta/fő.

A kiegészítő bevételekről szóló határozat 2025 elejétől lép hatályba. Az iskolák a tisztviselők és a tanárok fizetésén felül fizetik majd a kiegészítő fizetést. Ez nagy ösztönzést jelent általában a tisztviselők és a köztisztviselők, és különösen a főváros tanári karának számára.

Sok tanár szerint a Hanoi 46. számú határozata a város vezetőinek aggodalmát mutatja a térség káderei, köztisztviselői és közalkalmazotti rétege iránt, jövedelmük növelése és életkörülményeik javítása érdekében. Ennek a politikának azonban számos hiányossága is van, mivel korlátozza a köztisztviselők és közalkalmazottak kedvezményezettjeit. Pontosabban, a bevétellel rendelkező (az állami költségvetés által a rendszeres kiadásokra nem teljes mértékben fedezett) közszolgálati egységekben dolgozó káderek, köztisztviselők és közalkalmazottak nem jogosultak a politikára.

Vuong asszony, aki a Thach That kerületben (Hanoi) középiskolai tanárnő, elmondta, hogy 19 évnyi tanítás után körülbelül 13 millió vietnami dong fizetést kapott, pótlékokkal együtt. Amikor felmerült, hogy a város érdeklődik a személyzet, köztük a tanárok iránt, akik plusz bevételre tehetnek szert, Vuong asszony kiszámította, hogy ha havi 0,5-ös együtthatót kapna, akkor további 5 millió vietnami dong bevétele lenne. Ez jelentős bevételi forrás lenne, biztosítva a tanárok életszínvonalát, különösen az iskolákban a plusz oktatás és oktatás irányításának megerősítése kapcsán, ahogyan az ma is van.

Hanoiban jelenleg 119 állami középiskola van, amelyeket rendszeresen autonómnak minősítenek, és 250 óvoda, általános iskola és középiskola, amelyeket a kísérleti „ oktatási szolgáltatásokat megrendelő” programba választottak ki, nem jogosultak a szabályozásra.

A tanárok úgy vélik, hogy a részben vagy teljesen autonóm állami iskolák csak az elosztás formáját változtatják meg a költségvetési elosztásról az oktatási szolgáltatási árak megrendelésére, de lényegében továbbra is közszolgálati egységek, amelyeket teljes mértékben az állami költségvetés garantál. Ezen egységek bevételi forrása a tandíj, amelyet a felettesek a költségvetések kijelölésekor levonnak, és a beszedett tandíjat a bérkiadások kiegészítésére; az oktatási karrierfejlesztés kiadásaira... fordítják, és nem használhatók fel bevételi források növelésére.

A petícióban 8500 tisztviselő és tanár fejezte ki gondolatait és kívánságait Hanoi város vezetőinek, hogy a kedvezményezetteket a tanárok jogainak biztosítása érdekében módosítsák.

2025 január közepe óta a Hanoi Oktatási és Képzési Minisztérium javaslatot nyújtott be a Városi Népi Bizottságnak a tanárok kiegészítő jövedelemrendszerének végrehajtási költségeinek frissítésére. A kiegészítő jövedelemköltség végrehajtásának finanszírozási forrását létrehozó levonási szint az alapbérelap 0,8-szorosa.

Ha Linh

[hirdetés_2]
Forrás: https://tienphong.vn/ha-noi-hang-nghin-giao-vien-chua-duoc-huong-luong-tang-them-post1722872.tpo