A konferencia meghallgatta a Tartományi Munkásszövetség Állandó Bizottságának (STV) a apparátus átszervezéséről szóló határozatainak bejelentését, beleértve: Határozat a szakszervezet feloszlatásáról a közvetlenül a helyi szint felett, a Munkásszövetség Állandó Bizottságának, Végrehajtó Bizottságának (EC) és Ellenőrző Bizottságának (IC) tevékenységének megszüntetéséről, beleértve: Határozat a Munkásszövetség feloszlatásáról és a Phu Ly Városi Munkásszövetség, a Thanh Liem Kerületi Munkásszövetség, a Ly Nhan Kerületi Munkásszövetség, a Kim Bang Városi Munkásszövetség, a Duy Tien Városi Munkásszövetség, a Binh Luc Kerületi Munkásszövetség, a Tartományi Ipari Parkok Uniója, a Tartományi Pártügynökségek Uniója és a Tartományi Népi Bizottságok Uniója Munkaszövetségének Állandó Bizottságának, Végrehajtó Bizottságának és Ellenőrző Bizottságának tevékenységének megszüntetéséről 2025. június 26-tól; Határozat a helyi szakszervezetek és szakszervezeti tagok befogadásáról: 807 helyi szakszervezetet fogadnak be 129 227 szakszervezeti taggal a kerületek, városok és nagyvárosok Munkaszövetségei alatt 2025. június 26-i állapot szerint; A tartományi pártszervezetek szakszervezetei, a Tartományi Népi Bizottság Szakszervezete és a Tartományi Ipari Parkok Szakszervezetei 2025. június 26-tól visszatérnek a Tartományi Munkásszövetséghez.
A konferencián a Tartományi Munkásszövetség vezetői határozatokat ismertettek a tevékenységüket befejező egységekkel; elbúcsúztak azoktól az elvtársaktól, akik munkahelyet váltottak, korán nyugdíjba vonultak, lemondtak; elbúcsúztak azoktól az elvtársaktól, akik abbahagyták a részvételt a Tartományi Munkásszövetség Végrehajtó Bizottságában és Ellenőrző Bizottságában, XIII. ciklus.
A Tartományi Munkásszövetség vezetői elismerték a szervezetben az elmúlt időszakban dolgozó káderek, köztisztviselők és munkavállalók hozzájárulását, akik hozzájárultak a szakszervezetek feladatainak minden szinten történő jó ellátásához. Ugyanakkor kérték az egységeket, hogy sürgősen hajtsák végre a feladatokat az új szervezeti modell szerint; biztosítsák a zökkenőmentes, hatékony és eredményes működést megszakítás nélkül; gyorsan dolgozzák ki és hajtsák végre a működési szabályzatokat és a munkaprogramokat; rendezzék el és szervezzék meg a szervezetet a jelenlegi időszak feladatainak megfelelő módon.
Le Dung
Forrás: https://baohanam.com.vn/xa-hoi/lien-doan-lao-dong-tinh-to-chuc-hoi-nghi-cong-bo-cac-quyet-dinh-ve-sap-xep-to-chuc-bo-may-166866.html






Hozzászólás (0)