A Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Minisztérium előrejelzése szerint a 2025-ös első negyedévben tapasztalható helyi munkaerőhiány miatt megnő a toborzási kereslet, különösen a termelési és szolgáltatási szektorban. A Quynh Nhai kerület (Son La) Kulturális, Sport- és Turisztikai Hete 2025-ben 3 napig tart, 2025. február 7-9. között, azaz január 10-12. között kerül megrendezésre. Február 4-én a Párt Központi Bizottságának székházában To Lam főtitkár elnökölt a Titkárság ülésén, amelyen értékelték a Titkárság 40-CT/TW számú, a 2025-ös Újévi Ünnepség megszervezéséről szóló irányelvének végrehajtását, és számos kulcsfontosságú feladatot irányítottak a Központi és Pártbizottság számára az elkövetkező időszakban. Az Etnikai Kisebbségek és Hegyvidéki Területek Társadalmi-Gazdasági Fejlesztéséért Nemzeti Célprogram (1719. számú Nemzeti Célprogram) befektetési tőkéjéből számos projektet fektettek be építkezésekbe a Huong Hoa kerületben található Ba Tang határ menti községben, hozzájárulva az infrastruktúra megjelenésének és az etnikai kisebbségek életének megváltoztatásához Ba Tangban, hogy egy új, meleg és virágzó tavasz köszönthessen rá. Sok más északi faluhoz hasonlóan Yen Duc, Dong Trieu város (Quang Ninh) is vonzza a turistákat a táj és az itt élő emberek egyszerűségével. Különösen a Yen Duc viseli magán a forradalmi vidék jegyeit, egyedi történelmi és kulturális emlékekkel. Az At Ty, Yen Duc közösségi turisztikai falu idén tavasszal fényes és reményteljes tekintettel köszönti az új évet. A Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériuma előrejelzése szerint a 2025 első negyedévében tapasztalható helyi munkaerőhiány miatt megnő a személyzet iránti kereslet, különösen a termelés és a szolgáltatások területén. A 2025-2030-as időszakra, a Párt 14. Nemzeti Kongresszusát megelőzően minden szinten megrendezésre kerülő pártkongresszusok fontos politikai események a Párt és nemzetünk számára. Ez a kongresszus előkészíti a szükséges feltételeket és előfeltételeket ahhoz, hogy az ország szilárdan egy új korszakba, a vietnami nemzet felemelkedésének korszakába lépjen. A Quynh Nhai kerület (Son La) Kulturális, Sport- és Turisztikai Hete 2025-ben 3 napig tart, 2025. február 7-9. között, azaz január 10. és 12. között. Az Etnikai és Fejlesztési Újság általános hírei. A 2025. február 5-i reggeli hírek a következő fontos információkat tartalmazzák: A zászlórúd leengedése, az újévi pecsét felnyitása. Tavaszi színek a Lam Vien fennsíkon. A Közép-felföld eposzának tüzét őrző személy. Egyéb aktuális hírek az etnikai kisebbségekről és a hegyvidéki területekről. A Kígyó évének új tavaszának első napjaiban, bár a Ha Giang tartomány Dong Van kőfennsíkján nagyon hideg az idő, ez nem tudja megállítani a turisták és a Tavaszi Fesztiválra érkezők lépteit. Kora tavasszal a Mong nép összes felföldi faluját betölti a tavasz üdvözlő hangulata. 2025 februárjában és márciusában Bac Ha kerületben (Lao Cai) számos egyedi népi kulturális fesztivál nyílik. A tavasz a legszebb évszak a Moc Chau-fennsíkon, Son La tartományban, költői és romantikus tájakkal. Ez az az időszak is, amikor a szilva-, sárgabarack-, őszibarack- és repcevirágok versenyeznek színeikért, a hegyoldalakon elterülő gyepek és tea-dombok zöldjével együtt, színes képet alkotva, valamint az etnikai csoportok egyedi kulturális vonásaival együtt, amelyek számos turistát vonzanak Moc Chau-ba a holdújév ünnepe alatt. A Chau Truong Luu a Ninh Thuan tartomány Etnikai Dal- és Táncegyüttesének "aranyhangja". A tartományon belüli és kívüli közönség egyaránt imádja meleg, szenvedélyes hangját, amely a tartományi és országos fesztiválokon keresztül visszhangra talál a színpadon. „Égből adott” hangját számos arany- és ezüstéremmel jutalmazták versenyeken. Február 4-én (Tet hónap 7. napján) a Tien Cong Templom Nemzeti Történelmi és Kulturális Emlékhelyén, a Cam La Községben, Quang Yen városában (Quang Ninh) ünnepséget tartottak, amelyen a „Legfelsőbb Vének” részt vettek a templomban imádatra. Idén, a fő ünnepi időszakban, január 7-én több mint 100 idős ember, 80, 90 és 100 év közöttiek, jöttek a Tien Cong Templomba, hogy vezessék az ünnepséget. Ez egy egyedülálló fesztivál, amely a Bach Dang torkolatvidékének népének hagyományos kulturális szépségét, a „Amikor vizet iszol, emlékezz a forrására” elvét tisztelegi.
 A Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériuma tájékoztatást adott ki a 2025-ös holdújév munkaerő- és foglalkoztatási helyzetéről. Ennek megfelelően a holdújév előtt a vállalkozásoknak nagy az igényük az idénymunkásokra, mivel fel kell növelniük a termelést a holdújév igényeinek kielégítése érdekében. Ho Si Minh- városban a holdújév előtti munkaerő-igény becslések szerint 28 525 munkahelyre van szükség, főként a kereskedelmi és szolgáltatási szektorban, ami közel 70%-ot tesz ki.
A legtöbb vállalkozás megpróbálja fenntartani vagy növelni a Tet bónuszokat az alkalmazottak megtartása érdekében, miközben sok más tartományból érkező munkavállaló korán visszatér szülővárosába, ami szintén helyi munkaerőhiányhoz vezethet. Azonban továbbra is vannak olyan esetek, amikor a vállalkozások késleltetik a fizetések és a 13. havi bónuszok kifizetését, ami nehézségeket okoz az alkalmazottaknak a Tet ünnepek előtt.
A Tet alatt a vállalatok számos szabályozást és juttatást vezettek be az alkalmazottak támogatására, főként holdújévi és újévi bónuszokat. Egyes vállalatok támogatják az ideiglenes szállást; támogatják az alkalmazottak Tetre való hazatérésének utazási költségeit. Ezenkívül a vállalatok egyéb juttatásokat is kínálnak, például készpénzajándékokat, Tet-ajándékokat vagy 13. havi fizetésbónuszokat, hogy biztosítsák a jogokat és a legjobb feltételeket teremtsék meg az alkalmazottak számára a Tet megünnepléséhez.
A Vietnami Általános Munkásszövetség (VGCL) oldalán a „Szakszervezeti vonat – 2025 tavasza” program 1750 szakszervezeti tag és munkavállaló számára támogatott oda-vissza vonatjegyeket a déli tartományokból az északi régióba. Ugyanakkor a VGCL támogatott egy szakszervezeti járatot, amely 400 munkavállalót hozott vissza szülővárosába két útvonalon: Ho Si Minh-város – Hanoi és Ho Si Minh-város – Vinh.
Az Általános Konföderáció szerint a 2025-ös At Ty holdújév előtti kollektív munkabeszüntetések száma 50%-kal csökkent az előző évhez képest, 2024 utolsó két hónapjában 7 eset történt. Ez tükrözi a munkavállalókról szóló Tet-időszaki tevékenységek hatékonyságát. A vállalatok proaktívan megvitatták a béreket és a bónuszokat, és együttműködtek a szakszervezetekkel gyakorlati programok megszervezése érdekében, elősegítve a konfliktusok csökkentését és a munkavállalók megtartását.
Néhány ipari park Hanoiban, Bac Giangban, Dong Naiban, Binh Duongban... több ezer munkás dolgozik a Tet rendszerén keresztül. Néhány kulcsfontosságú országos projektnél, mint például a Long Thanh repülőtér, a déli gyorsforgalmi utak, energiaprojektek... továbbra is sürgős munkálatok folynak a Tet rendszerén keresztül. A munkásokat és a munkásokat Tet ünneplik az építkezésen a miniszterelnök 2025. január 25-i 06/CD-TTg számú hivatalos közleményében foglaltaknak megfelelően.
A Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériuma előrejelzése szerint a 2025-ös holdújév után a munkaerőpiac ingadozásokat fog tapasztalni, például egyes munkaerők nem térhetnek vissza munkahelyváltás vagy lakóhelyváltozás miatt. Ez átmeneti helyi munkaerőhiányhoz és az új munkaerő iránti megnövekedett kereslethez vezet 2025 első negyedévében, különösen a feldolgozóiparban és a szolgáltatási szektorban. A vállalatok azonban gyakran proaktívan politikákat alkalmaznak az alkalmazottak „megtartására” és a juttatások javítására, hogy minimalizálják a személyzeti fluktuációkat a holdújév után.
Emellett az állami apparátus átszervezésére és korszerűsítésére irányuló terv után a közszolgálati szektorban dolgozók jelentős része részt vesz a munkaerőpiacon, ami nyomást gyakorol ezeknek a személyeknek a munkakapcsolataira.
A fenti helyzetre tekintettel a Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Minisztérium azt javasolja, hogy a foglalkoztatásért felelős állami szervek a Tet utáni foglalkoztatás biztosítása érdekében a térség munkaerő- és foglalkoztatási helyzetének proaktív felmérésére összpontosítsanak. Ugyanakkor az ügynökségeknek és egységeknek erősíteniük kell a munkaerő-piaci információkat, és össze kell kapcsolniuk a munkaerő-kínálatot és -keresletet olyan tevékenységek révén, mint például az állásbörzék és a számos települést érintő online találkozók gyakoriságának növelése.
A Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Minisztérium szerint 2025-re a munkaerőpiac helyreáll, de a munkaügyi és foglalkoztatási kihívások kéz a kézben járnak a társadalombiztosítás biztosításával. Ezért a Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Minisztérium megoldási javaslatokat tett a munkaerőpiac fejlesztésére, valamint a munkaerő-kínálat és -kereslet összekapcsolására. Ez a munkaerőpiaci információs rendszer és a munkaerő- és foglalkoztatási adatbázis kiépítését és tökéletesítését jelenti. Ezenkívül szükséges a munkaerő-kínálat és -kereslet hatékony összekapcsolása és szabályozása, a munkahelyteremtés ösztönzése mind az állami, mind a magánszektorban, valamint a munkavállalók segítése a képességeiknek és erősségeiknek megfelelő munkahely megtalálásában és váltásában.
A Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Minisztérium megoldásokat javasolt a hazai foglalkoztatást támogató politikák, programok és projektek szinkron és hatékony végrehajtására; a Nemzeti Foglalkoztatási Alapba történő hitelezés hatékonyságának javítására; valamint a fiatalok, középkorú munkavállalók, hátrányos helyzetű munkavállalók és női munkavállalók munkahelyteremtésére való összpontosításra. Ugyanakkor javítani kell a vállalkozások kapacitását, és elő kell mozdítani a munkaerő-kereslet és a szakképzési igények előrejelzését a mennyiség, a minőség, a foglalkozási szerkezet és a munkavállalók képzettsége tekintetében.
[hirdetés_2]
Forrás: https://baodantoc.vn/nhu-cau-tuyen-dung-nhan-su-quy-12025-tang-cao-do-thieu-hut-lao-dong-1738645424811.htm








Hozzászólás (0)