Mire kell felkészülniük a végzős hallgatóknak, mielőtt állásra jelentkeznek?

[hirdetés_1]

Ahhoz, hogy megfelelő állásokra pályázhassanak, és a munkaadók nagyra értékeljék őket, a végzős hallgatóknak mindent gondosan fel kell készíteniük, mielőtt állásra jelentkeznek.

A végzős hallgatókra mindig nagy nyomás nehezedik. (Illusztrációs fotó)

Az alábbiakban néhány hasznos tanácsot találhatnak a végzős hallgatók, mielőtt állásra jelentkeznének, hogy a lehető legjobban felkészülhessenek.

Diplomagarancia

Az egyetemek mind kimeneti követelményeket támasztanak a diákokkal szemben, gyorsan és korán kell elvégezni a tantárgyakat (fejleszteni vagy adósságot törleszteni), idegen nyelvi és számítógépes bizonyítványokat kell szerezni. Jelenleg sok diák úgy gondolja, hogy a diploma nem fontos, a munkaadók csak a tapasztalatra koncentrálnak, ezért „elhanyagolják” a tanulmányaikat, és „rohanva” részmunkaidős állásokba kezdenek.

Ez a gondolkodásmód azonban nagy „akadályt” jelenthet, ha tovább szeretnél lépni a karrieredben. Ugyanis a tantárgyakból való kudarc és a diploma megszerzésének elmaradása miatt később elveszítesz egy bizonyos mennyiségű időt, és számos olyan lehetőséget szalasztasz el, amelyek ez idő alatt adódnak.

Idegennyelvi gyakorlat

Az integráció trendjében, ha valaki jól beszél idegen nyelveket, sokkal több karrierlehetősége nyílik. A friss diplomások, akik jól beszélnek idegen nyelveket, gyakran ideálisabb jövedelemmel rendelkeznek, mint azok, akik gyengébben tudnak idegen nyelveket.

Ugyanakkor azoknak, akik jól beszélnek idegen nyelveket, lehetőségük van külföldi partnerekkel dolgozni, és nemzetközi vállalatoknál, vállalkozásoknál elhelyezkedni.

Tapasztalatgyűjtés

Az iskolai tanulmányaid biztosítása mellett érdemes olyan álláskereső oldalakat is felkeresned, amelyek megfelelnek a szakterületednek. Mivel a megfelelő területen végzett részmunkaidős munka kiegészíti a gyakorlati tapasztalatot az iskolában elsajátított speciális ismeretek mellett.

Az egyetemi éveid alatt, alapos ismeretekkel és a szükséges tapasztalatokkal, valamint készségekkel magabiztosabban fogsz jelentkezni a kívánt céghez.

Építs kapcsolatokat és szerezz ajánlásokat

A kapcsolatépítés fontos lépés a diákok munkakeresésének folyamatában. Miután megismerkedhetsz a munkaerőpiaccal, tanácsot kérhetsz azoktól, akik már jártak így.

Rokonoktól szerezhet információkat az álláslehetőségekről, és proaktívan feltehet kapcsolódó kérdéseket, például: Hogyan szerezheted meg az első állásodat a diploma megszerzése után; mely készségek a legfontosabbak a karrieredben; vannak-e a cégnél olyan munkakörök, amelyek megfelelnek a gyermekeidnek/testvéreidnek; javasolhatsz valakit, akivel megismerkedhetsz, hogy megpróbálj álláslehetőségeket találni.

Emellett az iskolai szakmai klubokban, toborzási napokon és állásbörzéken való részvétel is jó lehetőség a megfelelő munka megtalálására. Különösen a toborzási napokon vagy állásbörzéken való részvétel során érdemes más jelöltekkel beszélgetni, hogy több tapasztalatot szerezz.

Közösségi média fiókkezelés

Ellenőrizd, hogy a közösségi média fiókjaid károsak lehetnek-e az álláskeresésre. Sok munkáltató manapság a jelöltek adatait, életmódját és napi közösségi médiás viselkedését vizsgálja. Ezért állítsd be az adatvédelmi beállításaidat, vagy rejts el vagy törölj mindent, ami rossz benyomást kelthet másokban.

Ugyanakkor követheted az iparág vezetőit vagy a téged érdeklő vállalatokat a közösségi hálózatokon. Az akadémiai eredményeidről, az életben és a munkádban érdekesnek talált dolgokról szóló posztok is lehetőséget adnak arra, hogy „pontokat szerezz” a munkaadóknál.

Íme 5 tipp a végzős diákoknak, akik az álláskeresésre készülnek. Ezenkívül a diákoknak aktívan részt kell venniük az iskolai tevékenységekben is, hogy a jövőben javítsák önéletrajzukat.

Anh Anh (szintézis)

[hirdetés_2]
Forrás