Pada pertemuan hampir 2.000 anggota Majelis Nasional dari semua periode untuk merayakan peringatan 80 tahun Revolusi Agustus dan Hari Nasional yang sukses pada pagi hari tanggal 27 Agustus 2025, Sekretaris Jenderal To Lam menekankan: “Kita sedang dalam perjalanan untuk mewujudkan aspirasi kita. Dalam perjalanan itu, Majelis Nasional harus selangkah lebih maju dalam hal kelembagaan; harus berani membuka jalan, berani memperbaiki jalan, berani memutuskan isu-isu sulit, hal-hal baru, dan bidang-bidang yang belum pernah ada sebelumnya.”
Ini merupakan saran penting dalam proses kegiatan Majelis Nasional untuk memenuhi persyaratan langkah pembangunan baru negara ini.
Di antaranya, Resolusi No. 81/2025/UBTVQH15 tanggal 27 Juni 2025 dari Komite Tetap Majelis Nasional yang mengatur reorganisasi Pengadilan merupakan salah satu premis untuk merintis jalan, memperbaiki jalan, dan membangun peradilan yang profesional, jujur, dan melayani rakyat.
Reporter VNA menulis serangkaian tiga artikel tentang topik ini.
Pasal 3: Resolusi 81: Melembagakan visi reformasi peradilan di Vietnam
Untuk membangun lembaga peradilan yang profesional, jujur, dan melayani rakyat, diperlukan inovasi yang kuat dalam kelembagaan, organisasi, dan mekanisme operasional Pengadilan, dengan solusi utama adalah menyempurnakan kelembagaan dan peraturan perundang-undangan, melakukan inovasi organisasi dan meningkatkan kapasitas staf, meningkatkan publisitas dan transparansi, serta menerapkan teknologi informasi secara kuat.
Dari orientasi ini, Resolusi 81 tentang perampingan organisasi Pengadilan menuju perampingan, efektivitas dan efisiensi lahir sebagai titik balik kelembagaan dalam proses reformasi peradilan di Vietnam.
Titik balik kelembagaan
Profesor, Dr. Phan Trung Ly (mantan Ketua Komite Hukum Majelis Nasional) menegaskan bahwa Resolusi 81 bukan hanya keputusan tentang struktur organisasi, tetapi juga titik balik kelembagaan yang membuka peluang strategis untuk meningkatkan kualitas operasi sistem Pengadilan Vietnam.
Penataan kembali sistem Pengadilan berdasarkan wilayah akan menjadi peluang untuk memprofesionalkan tim hakim dan staf pengadilan, membentuk tim hakim yang kompeten dan terspesialisasi yang dapat mengadili berbagai kasus dengan kualitas yang lebih tinggi.
Hal ini juga merupakan langkah untuk meningkatkan independensi dan objektivitas putusan Pengadilan. Dengan cakupan yurisdiksi yang tidak terbatas pada unit administratif kecil, Pengadilan Negeri akan lebih terbebas dari tekanan hubungan administratif-sosial lokal, sehingga berkontribusi pada terwujudnya prinsip "Hakim dan Penilai Rakyat mengadili secara independen, semata-mata taat hukum."
Selain itu, Resolusi 81 juga merupakan peluang untuk meningkatkan transparansi, publisitas, dan akuntabilitas. Struktur organisasi yang baru memfasilitasi standarisasi proses kerja, pengelolaan arsip yang terpadu, peningkatan publisitas putusan dan keputusan secara daring, serta pembentukan mekanisme akuntabilitas internal yang terkait dengan penilaian efektivitas persidangan—sebuah elemen inti dari negara hukum modern.
Menurut Profesor Dr. Phan Trung Ly, hal ini juga merupakan peluang bagi transformasi digital dalam kegiatan peradilan. Resolusi 81 membantu Mahkamah Agung merestrukturisasi sistem manajemen, berinvestasi dalam infrastruktur digital yang sinkron, sehingga menerapkan pengadilan digital, catatan elektronik, persidangan daring, dan kecerdasan buatan dalam dukungan keputusan, menuju peradilan cerdas, sebuah tren yang tak terelakkan di era baru.
Dari penerapan praktis, Ketua Pengadilan Rakyat Wilayah 6 - Son La Luong Long Binh mengatakan bahwa peningkatan kewenangan menurut Resolusi 81 menciptakan kondisi yang menguntungkan bagi Pengadilan Rakyat Wilayah 6 - Son La dalam memperluas cakupan persidangan dan meningkatkan kapasitas profesional tim hakim.
Perkara diselesaikan secara lebih terpusat dan terpadu, sehingga mengurangi tumpang tindih dan perpanjangan waktu. Model Pengadilan Rakyat Daerah memungkinkan pemusatan sumber daya manusia, mengurangi penyebaran hakim dan panitera sebelumnya; penugasan perkara menjadi lebih efektif dan merata, sehingga meningkatkan kualitas penyelesaian semua jenis perkara.
Ketua Mahkamah Agung Luong Long Binh memberikan contoh tipikal bahwa Pengadilan Negeri tidak perlu memindahkan perkara perdata, keluarga, dan komersial yang telah diterima dan dibimbing tetapi tidak berada di bawah yurisdiksinya (seperti perkara dengan unsur asing, permohonan pembatalan keputusan administratif individual, pengaduan administratif di mana tergugat adalah Ketua Komite Rakyat di tingkat distrik atau lebih tinggi...) ke Pengadilan Rakyat Provinsi untuk diselesaikan sesuai yurisdiksinya seperti sebelumnya. Hal ini menciptakan kondisi untuk penyelesaian perkara yang cepat, tepat waktu, dan menghemat biaya bagi masyarakat.
Tantangan “pikiran dan visi” bagi petugas peradilan
Resolusi 81 menetapkan tanggung jawab baru bagi tiga tingkat Pengadilan, di mana model Pengadilan Daerah memiliki skala dan kewenangan yang lebih besar dibandingkan Pengadilan Distrik sebelumnya, sehingga peningkatan kualifikasi, kapasitas dan kualitas profesional pejabat dan hakim merupakan tantangan besar.
Tim hakim harus menyadari dengan jelas peran dan tanggung jawab mereka sebagai pihak yang dipercaya untuk "menimbang dan mengukur" dalam menegakkan keadilan dan kewajaran. Setiap putusan tidak hanya menunjukkan kemampuan untuk menerapkan hukum, tetapi juga menunjukkan keberanian politik, etika profesional, dan tanggung jawab sosial yang mendalam.
Ketua Mahkamah Agung Luong Long Binh menyampaikan bahwa dengan mengidentifikasi individu sebagai faktor kunci penentu efektivitas pelaksanaan kewenangan baru, unit ini berfokus pada peningkatan kapasitas, keberanian, dan kualitas tim hakim dan sekretaris yang "berkeyakinan politik, terampil secara profesional, cakap dalam profesinya, dan bermoral murni."
Pengadilan Distrik Wilayah 6 - Son La secara teratur menyelenggarakan pertukaran profesional dan mengambil pengalaman setelah setiap persidangan untuk menyatukan pemahaman dan penerapan hukum; meningkatkan pelatihan, penelitian, dan pembelajaran untuk menerapkan teknologi informasi dalam pekerjaan praktis.
Setiap kader dan pegawai negeri sipil dibekali dengan disiplin publik yang tinggi, etika profesi yang tinggi, dan rasa tanggung jawab untuk "melayani masyarakat, taat hukum, tidak memihak, dan tidak mementingkan diri sendiri."
Selain pelatihan profesional, Pengadilan juga memerlukan standarisasi tim dan perekrutan orang-orang yang berkualifikasi tinggi untuk memenuhi persyaratan profesional dan etika staf pengadilan dalam konteks reformasi peradilan.
Di Pengadilan Rakyat Kota Hai Phong, proses kasasi dan persidangan ulang dianggap sebagai jenis pekerjaan baru (setelah 10 tahun perubahan Undang-Undang tentang Organisasi Pengadilan Rakyat), sehingga hakim dan pemeriksa akan menghadapi banyak kejutan ketika menghadapi proses litigasi yang baru. Oleh karena itu, unit ini berfokus pada penyediaan pelatihan yang mendalam dan sistematis tentang prosedur kasasi dan persidangan ulang bagi hakim, pemeriksa, dan panitera Pengadilan Kota; menciptakan kondisi bagi hakim pengadilan daerah untuk lebih meningkatkan keterampilan profesional mereka di bidang ajudikasi, terutama sengketa dengan banyak kasus sulit seperti perdata, ekonomi, keuangan...
Wakil Ketua Pengadilan Rakyat Kota Hai Phong Nguyen Hai Bang mengatakan bahwa dalam proses penerapan Resolusi 81, unit tersebut telah secara kreatif mengusulkan banyak solusi dan target untuk mendorong para hakim dan pejabat pengadilan meningkatkan tanggung jawab mereka dalam menangani pekerjaan.
Solusi yang umum adalah solusi "Pemrosesan aplikasi di hari yang sama" untuk mengatasi prosedur administratif yang rumit, yang menyebabkan kesulitan bagi orang-orang dalam proses pengajuan tuntutan hukum dan permintaan.
Secara khusus, semua petisi dan permohonan dari warga negara harus diproses pada hari kerja yang sama setelah diterima. Jika petisi perlu diubah atau ditambah, staf Pengadilan bertanggung jawab untuk membimbing pemohon mengenai semua isi dan hal-hal yang perlu diubah atau ditambah; permohonan perubahan atau penambahan petisi tidak boleh diajukan beberapa kali.
Atas permintaan, petisi, pengaduan dan pengaduan warga, Pengadilan Rakyat Kota Hai Phong mengarahkan bahwa semuanya harus diterima segera dan diproses dalam batas waktu yang ditentukan oleh hukum.
Jika permintaan, saran, rekomendasi, refleksi, keluhan, atau kecaman tidak jelas, maka hal tersebut harus segera dibimbing dengan semangat pelayanan, rasa hormat, kesederhanaan, perhatian, dan dedikasi; pastikan bahwa semua konten yang memerlukan panduan didukung dengan segera, dan penerimaan serta pemrosesan aplikasi harus dicatat dalam buku catatan yang diawasi secara ketat.
Selain itu, Pengadilan Rakyat di dua tingkat kota Hai Phong juga meluncurkan gerakan hakim "Dekat dengan rakyat - Pahami rakyat - Bantu rakyat - Demi Keadilan", yang menciptakan suasana kompetitif di unit tersebut. Setiap hakim harus dijiwai ajaran Paman Ho, harus dekat dengan rakyat, memahami rakyat, membantu rakyat, dan belajar dari rakyat; proses peradilan harus memastikan keadilan dan imparsialitas melalui tindakan nyata, dengan bekerja secara ilmiah, serius, imparsialitas, objektif, rasional, dan emosional.
Upaya setiap hakim, pejabat, dan unit pengadilan ini ditujukan untuk berkontribusi pada penyelesaian tugas yang diberikan dan memenuhi persyaratan baru sesuai dengan ketentuan Resolusi 81.
Resolusi ini tidak hanya menciptakan koridor hukum untuk merampingkan organisasi Pengadilan, tetapi juga meletakkan fondasi bagi peradilan yang profesional, modern, manusiawi, dan transparan. Ini merupakan titik balik yang membuka jalan bagi inovasi strategis sistem peradilan Vietnam, membuka jalan bagi peradilan yang profesional, jujur, dan melayani – sungguh sebuah fondasi kepercayaan, tempat untuk melindungi keadilan, hak asasi manusia, dan hak-hak sipil di era baru.
Pelajaran 1: “Memperbaiki Jalan” - Mewujudkan tujuan keadilan yang berorientasi pada akar rumput
Pelajaran 2: “Membuka Jalan” - Membentuk Kembali Peta Peradilan Vietnam
Sumber: https://www.vietnamplus.vn/bai-3-nghi-quyet-81-the-che-hoa-tam-nhin-cai-cach-tu-phap-viet-nam-post1075891.vnp
Komentar (0)