Sekretaris Nguyen Van Nen: Mengembangkan Kawasan Perkotaan Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh menuju universitas percontohan

Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh, Nguyen Van Nen, menekankan promosi model kerja sama "tiga rumah", yang mempercepat pengembangan Kawasan Perkotaan Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh menuju universitas teladan, hijau, modern, dan ramah.

Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh Nguyen Van Nen berpidato di Kongres ke-7 Komite Partai Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh

Foto: Universitas Nasional HCM

Pada pagi hari tanggal 23 Agustus, Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh menyelenggarakan Kongres Partai ke-7 untuk periode 2025-2030. Kongres ini dihadiri oleh Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh, Nguyen Van Nen, Wakil Ketua Komisi Propaganda dan Pendidikan Pusat, Huynh Thanh Dat; Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Kota Ho Chi Minh, Nguyen Thanh Nghi, dan anggota Komite Partai Pusat lainnya serta mantan anggota Komite Partai Pusat.

Melatih 50.000 sarjana, insinyur, magister, dan doktor di bidang teknologi strategis

Pada periode 2020-2025, Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh terus menyempurnakan model tata kelola universitas yang mutakhir. Jumlah unit afiliasi telah dikurangi dari 30 menjadi 21, setara dengan 30% melalui konsolidasi unit fungsional serupa. Hingga saat ini, 20/30 unit telah berinovasi dalam mekanisme operasionalnya menuju otonomi dalam pengeluaran rutin.

Pada tahun 2020, jumlah pegawai penerima gaji dari APBN di seluruh sistem adalah 3.477 orang, yang mencakup 71,1% dari total jumlah pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil. Pada tahun 2024, jumlah ini akan menurun menjadi 1.154 orang, setara dengan 18% dari total jumlah pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil.

Dari sisi keuangan, pendapatan (termasuk pendapatan dari APBN dan pendapatan dari unit) memiliki tingkat pertumbuhan rata-rata 8,45% per tahun. Dari jumlah tersebut, pendapatan dari biaya kuliah dan biaya-biaya lainnya menyumbang proporsi yang tinggi dalam struktur pendapatan, dengan total pendapatan kuliah diperkirakan mencapai sekitar 54% pada tahun 2025. Rasio pendapatan non-kuliah terhadap total pendapatan universitas anggota cenderung meningkat, terutama dari kegiatan pengabdian masyarakat, usaha patungan, kemitraan, serta transfer ilmu pengetahuan dan teknologi.

Pada periode yang sama, tercatat 18 dosen bergelar guru besar dan 123 dosen bergelar lektor kepala. Jumlah dosen bergelar doktor meningkat dari 1.022 orang pada tahun 2020 menjadi 1.400 orang pada tahun 2025. Rasio dosen tetap bergelar doktor terhadap jumlah dosen tetap saat ini mencapai 53,57%.

Pada periode 2025-2030, Komite Partai Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh menargetkan peningkatan proporsi dosen bergelar doktor menjadi 75%; menarik 350 doktor muda, ilmuwan terkemuka, dan 100 profesor tamu. Jumlah artikel yang dipublikasikan di jurnal Web of Science dan Scopus akan mencapai 20.000, dan jumlah aplikasi serta paten akan meningkat rata-rata 16-18% per tahun.

Selain itu, setidaknya 5% mahasiswa penuh waktu di seluruh sistem berpartisipasi dalam program pelatihan bakat; terdapat setidaknya 20 program gelar gabungan antar unit anggota. Pada saat yang sama, 50.000 sarjana, insinyur, magister, dan doktor dilatih di bidang teknologi strategis seperti: chip semikonduktor, kecerdasan buatan, bioteknologi-biomedis, teknologi material canggih, energi terbarukan, dan nuklir...

Kongres memilih Komite Eksekutif Komite Partai Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh untuk masa jabatan 2025-2030, yang terdiri dari 25 kamerad.

Foto: Universitas Nasional HCM

Mengembangkan Kawasan Perkotaan Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh menjadi universitas model

Berbicara di kongres tersebut, Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh Nguyen Van Nen mengakui pencapaian Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh pada masa jabatan terakhir dan menyetujui tujuan, arah, dan tugas untuk masa jabatan 2025-2030.

Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh meminta Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh untuk fokus pada implementasi resolusi-resolusi kunci Politbiro secara efektif, khususnya Resolusi No. 57-NQ/TW terkait pengembangan Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh melalui program-program aksi spesifik. Bersamaan dengan itu, perlu dimobilisasi sumber daya untuk membangun model pengembangan yang mengintegrasikan teori dengan praktik, menjadi kekuatan pendorong di era baru. Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh juga menekankan perlunya terus mempromosikan model kerja sama "tiga pihak", yang mendorong pengembangan Kawasan Perkotaan Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh menuju universitas teladan, hijau, modern, dan ramah lingkungan. Pada saat yang sama, perlu direstrukturisasi aparatur agar lebih efisien dan kuat, serta meningkatkan efisiensi manajemen dan operasional sumber daya manusia sesuai semangat Resolusi No. 18-NQ/TW.

Secara khusus, Sekretaris Komite Partai Kota Ho Chi Minh, Nguyen Van Nen, menyarankan agar Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh terus memperhatikan kegiatan Partai dan organisasi massa, serta berfokus pada pembelajaran dan pelatihan kehidupan mahasiswa. Menurutnya, setiap mahasiswa setelah lulus perlu memiliki etika, gaya hidup, dan gaya hidup yang meneladani Presiden Ho Chi Minh. Pendidikan moral tidak hanya untuk mahasiswa, tetapi juga untuk pegawai negeri dan pemimpin. Setiap orang perlu mengamalkan dan memberi contoh. Tujuannya adalah agar setiap mahasiswa setelah lulus menjadi bagian penting bangsa, yang mencerminkan semangat, gaya hidup, dan etika Presiden Ho.

Source: https://thanhnien.vn/bi-thu-nguyen-van-nen-phat-trien-khu-do-thi-dhqgtphcm-theo-huong-dai-hoc-kieu-mau-185250823165132533.htm