Perlu lebih meningkatkan kerjasama universitas-perusahaan

Kementerian Pendidikan dan Pelatihan menyatakan: Meskipun kerja sama antara universitas dan bisnis di Vietnam telah terjalin, namun secara umum kerjasama tersebut tidak luas, hanya berfokus pada beberapa bentuk tradisional seperti magang dan perekrutan mahasiswa.

Konten kerjasama masih terbatas, hampir 90% sekolah menyatakan pernah menjalin kerjasama magang bagi siswa (perusahaan menerima peserta magang), sekitar 70% perusahaan mensponsori beasiswa dan bursa kerja bagi siswa.

Sementara itu, tingkat partisipasi perusahaan dalam pelatihan atau penelitian masih rendah. Hanya sekitar 30% sekolah yang memiliki perusahaan yang memberikan komentar tentang program tersebut, mengirimkan pakar untuk mengajar, atau bersama-sama melakukan proyek litbang.

Hal ini menunjukkan bahwa kerja sama universitas-perusahaan di Vietnam saat ini sebagian besar untuk mendukung pelatihan sumber daya manusia daripada menghubungkan penelitian dan inovasi.

Pendapatan sekolah dari kegiatan dan transfer ilmu pengetahuan dan teknologi sangat kecil. Universitas Nasional Kota Ho Chi Minh, yang memimpin dalam penerbitan artikel, hanya mencapai pendapatan sebesar 241,2 miliar VND dari layanan ilmu pengetahuan dan teknologi pada tahun 2024 (hingga November 2024), dan angka ini bahkan lebih rendah dibandingkan dua tahun sebelumnya (2022: 319 miliar, 2023: 288 miliar).

Hal ini sebagian mencerminkan komersialisasi kerja sama dengan bisnis yang tidak efektif.

Salah satu penyebabnya adalah kurangnya perhatian para ilmuwan terhadap pendaftaran kekayaan intelektual (melindungi penemuan dan solusi yang bermanfaat), sehingga kekayaan intelektual sulit dieksploitasi. Di sisi lain, mekanisme pengelolaan aset publik masih rumit, sehingga sulit untuk mengkomersialkan produk penelitian dengan menggunakan anggaran (terlibat dalam regulasi penetapan harga dan penawaran). Oleh karena itu, nilai transfer teknologi sekolah masih rendah, sehingga tidak menciptakan sumber pendapatan yang signifikan.

Meskipun menghadapi kesulitan secara keseluruhan, beberapa model kerja sama universitas-perusahaan yang efektif telah muncul. Banyak universitas telah menandatangani perjanjian kerja sama dengan perusahaan untuk berpartisipasi dalam tahap pengembangan program pelatihan (mensurvei kebutuhan sumber daya manusia, mengundang pakar bisnis untuk berpartisipasi dalam pengembangan program, dan mengevaluasi standar keluaran). Pembicara bisnis cukup umum diundang untuk mengajar dan memberikan ceramah praktis kepada mahasiswa.

Sumber: https://giaoducthoidai.vn/can-thuc-day-manh-me-hon-nua-hop-tac-dai-hoc-va-doanh-nghiep-post749634.html