Upaya penciptaan lapangan kerja
Pada tahun 2024, Bapak Dinh Van Uc (desa Kruoi Chai, komune Yang Bac) mengikuti bursa kerja yang diselenggarakan oleh komune Yang Bac bekerja sama dengan Pusat Layanan Ketenagakerjaan Provinsi. Setelah itu, beliau memutuskan untuk mendaftar di jurusan teknologi otomotif di Perguruan Tinggi Gia Lai .
Ia berbagi: “Saya memperhatikan bahwa pasar teknologi otomotif sedang berkembang pesat, menawarkan penghasilan yang layak, dan dianggap memiliki potensi besar untuk masa depan. Oleh karena itu, saya memilih untuk mempelajari bidang ini. Saya masih memiliki satu tahun lagi hingga lulus. Saya berencana untuk melamar pekerjaan di bengkel reparasi mobil di provinsi ini untuk meningkatkan keterampilan saya dan mendapatkan penghasilan tambahan.”

Pada tahun 2021, Bapak Dinh Han (desa Bung Bang Hven, kecamatan Yang Bac) menerima bimbingan karier dari pemerintah daerah dan diberi kesempatan untuk mengikuti kursus pelatihan kejuruan konstruksi yang diselenggarakan oleh distrik bekerja sama dengan Perguruan Tinggi Gia Lai.
“Selama kursus, para pengajar sangat antusias dan teliti. Berkat mereka, saya menguasai teknik konstruksi dan dengan mudah menerapkannya dalam pekerjaan saya. Setelah menyelesaikan kursus, saya bergabung dengan tim konstruksi desa untuk mengerjakan proyek-proyek baik di dalam maupun di luar distrik. Hasilnya, saya memiliki pekerjaan tetap dengan penghasilan 6-8 juta VND per bulan,” kata Bapak Han.
Menurut Bapak Dinh Hoan, kepala desa Bung Bang Hven: Dalam beberapa tahun terakhir, banyak anak muda di desa telah mengikuti sesi bimbingan karier dan secara proaktif mendaftar untuk kursus pelatihan kejuruan. Setelah menyelesaikan kursus, sebagian besar dari mereka telah mendapatkan pekerjaan dan penghasilan yang stabil.
Melihat kami mengunjungi rumahnya, Ibu La Thi Hue (desa Mong, komune Ya Hoi) dengan antusias memperlihatkan kawanan ayamnya yang berjumlah lebih dari 100 ekor. Ia berkata: "Sebelumnya, saya memelihara sekitar 20 ekor ayam, tetapi karena saya tidak tahu cara merawatnya, kawanan ayam itu sering sakit."
Pada Juli 2024, ia dengan berani mendaftar kursus peternakan ayam dan pencegahan penyakit yang diselenggarakan bersama oleh Komite Rakyat komune tersebut. Setelah tiga bulan belajar, ia telah menguasai pengetahuan tentang kebersihan kandang, perawatan, serta pencegahan dan pengobatan penyakit pada ayam.
“Berkat perawatan yang tepat, ayam-ayam saya tumbuh subur dan jarang sakit dibandingkan sebelumnya. Saya berencana menjual ayam broiler ini menjelang Tahun Baru Imlek 2025 untuk menambah penghasilan keluarga saya,” ujar Ibu Hue.
Memperkuat upaya bimbingan karir
Bapak Dinh Hvu, Wakil Ketua Komite Rakyat Komune Yang Bac, mengatakan: "Pada tahun 2024, komune berkoordinasi dengan Dinas Tenaga Kerja, Veteran Perang, dan Urusan Sosial Distrik serta Perguruan Tinggi Gia Lai untuk membuka dua kelas pelatihan kejuruan di bidang pertanian dan non-pertanian dengan 54 peserta. Sebagian besar peserta pelatihan, setelah menyelesaikan pelatihan, mampu menerapkan keterampilan mereka dalam praktik, menciptakan lapangan kerja yang stabil dan meningkatkan pendapatan keluarga mereka."

Sementara itu, Trinh Thi Thanh Hoa, Wakil Kepala Dinas Tenaga Kerja, Veteran Perang, dan Urusan Sosial distrik tersebut, menyampaikan: "Pada tahun 2024, kecamatan dan kota berkoordinasi dengan Pusat Layanan Ketenagakerjaan Provinsi untuk menyelenggarakan 10 bursa kerja, yang menarik 1.583 peserta."
Di sini, para pekerja menerima konseling dan bimbingan karier, diberikan informasi pasar tenaga kerja, dan didukung dalam mencari pekerjaan. Melalui ini, para pekerja di distrik tersebut, terutama kelompok minoritas etnis, memiliki kesempatan untuk mengakses informasi rekrutmen dari berbagai perusahaan dan memilih pekerjaan yang sesuai.”
Pada tahun 2024, distrik Dak Po, berkoordinasi dengan Perguruan Tinggi Gia Lai, menyelenggarakan 12 kursus pelatihan kejuruan di bidang pertanian dan non-pertanian dengan 351 peserta. Hasilnya, tingkat pekerja terlatih di distrik tersebut mencapai 60,83%. Selain itu, pada tahun 2024, 1.875 orang di distrik tersebut mendapatkan pekerjaan baru atau menciptakan pekerjaan sendiri , melebihi target yang direncanakan sebanyak 25 orang.
Berdasarkan pencapaian sejauh ini, pada tahun 2025, distrik ini menargetkan peningkatan jumlah pekerja baru dan pekerja mandiri menjadi 1.900 orang serta peningkatan persentase pekerja terlatih menjadi 62,74%.
Untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan, distrik akan terus berkoordinasi dengan Pusat Layanan Ketenagakerjaan Provinsi untuk menyelenggarakan bursa kerja lokal guna membantu para pekerja menemukan pekerjaan yang sesuai. Selain itu, distrik juga akan terus bekerja sama dengan lembaga pelatihan untuk menyelenggarakan kursus pelatihan kejuruan guna memenuhi kebutuhan tenaga kerja lokal.
Sumber: https://gialai.gov.vn/tin-tuc/dak-po-chu-trong-huong-nghiep-dao-tao-nghe.81351.aspx






Komentar (0)