Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas dan Sosial terus meninjau dan mengevaluasi standar hidup minimum pekerja serta indeks harga konsumen untuk mengusulkan dan merekomendasikan kepada Pemerintah rencana upah minimum regional yang sesuai.
Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas dan Sosial telah mengeluarkan rencana untuk melaksanakan sejumlah tugas dan solusi guna mencegah dan meminimalisir perselisihan dan pemogokan buruh kolektif, yang berkontribusi dalam menstabilkan jaminan dan ketertiban sosial.
Oleh karena itu, untuk melaksanakan tugas-tugas di atas, Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas, dan Sosial akan membimbing, mendukung, dan mempromosikan kegiatan dialog dan perundingan bersama di tingkat perusahaan, tingkat industri, dan kelompok bisnis untuk membangun lingkungan yang stabil dalam hubungan ketenagakerjaan.
Pada saat yang sama, mendesak pemantauan, pemutakhiran, perbandingan, dan pelaporan mengenai perselisihan dan pemogokan buruh; mengusulkan dan mendukung pelaksanaan langkah-langkah untuk menangani insiden yang timbul dan segera menstabilkan situasi.

Solusi lain yang juga tengah dipertimbangkan oleh Kementerian Ketenagakerjaan, Penyandang Disabilitas, dan Sosial adalah meningkatkan efisiensi operasional lembaga penyelesaian perselisihan dan mogok kerja (mediator ketenagakerjaan, Dewan Arbitrase Ketenagakerjaan), dan mendorong penyelesaian perselisihan dan mogok kerja sesuai ketentuan perundang-undangan.
Terkait pengembangan kebijakan hukum, Kementerian Ketenagakerjaan, Penyandang Disabilitas, dan Sosial akan terus menjalankan perannya sebagai anggota Dewan Pengupahan Nasional dalam mengkaji, memeriksa, dan mengevaluasi standar hidup minimum pekerja dan keluarga mereka dalam kaitannya dengan upah pasar dan indeks harga konsumen.
Dari sana, hal itu akan menjadi dasar untuk mengusulkan dan merekomendasikan kepada Pemerintah rencana upah minimum regional yang sesuai; segera menginformasikan dan menyebarluaskan kebijakan upah pekerja kepada sektor bisnis.
Mulai 1 Juli 2024, Pemerintah telah menyesuaikan upah minimum bulanan sebesar 6%, dengan tingkatan sebagai berikut: Wilayah 1 sebesar 4,96 juta VND, Wilayah 2 sebesar 4,41 juta VND, Wilayah 3 sebesar 3,86 juta VND, dan Wilayah 4 sebesar 3,45 juta VND.
[iklan_2]
Sumber: https://vietnamnet.vn/de-xuat-khuyen-nghi-chinh-phu-phuong-an-luong-toi-thieu-vung-phu-hop-2343956.html






Komentar (0)