Banyak peluang kerja bagi masyarakat kecamatan Tien Thang

Bursa Kerja Komune Tien Thang 2025 yang diselenggarakan oleh Pusat Layanan Ketenagakerjaan Hanoi (Departemen Dalam Negeri) bekerja sama dengan Departemen Kebudayaan dan Masyarakat (Komite Rakyat Komune Tien Thang) pada tanggal 4 Oktober 2025 sungguh merupakan bursa kerja bagi banyak warga Komune Tien Thang. Dengan 30 unit dan perusahaan yang berpartisipasi serta total permintaan rekrutmen dan ekspor tenaga kerja sebesar 2.180 target, bursa kerja ini memberikan banyak peluang bagi masyarakat untuk mendapatkan pekerjaan langsung di kota asal dan sekitarnya.

Para delegasi menekan tombol pembukaan Bursa Kerja Komune Tien Thang 2025. Foto: Hien Chi

Jembatan yang berguna antara bisnis dan karyawan

Menurut Wakil Direktur Departemen Dalam Negeri Hanoi Nguyen Tay Nam, segera setelah kota menerapkan pemerintahan daerah dua tingkat, Departemen Dalam Negeri menyarankan Komite Rakyat Kota untuk mengeluarkan rencana tentang dukungan dan pengembangan pasar tenaga kerja, penciptaan lapangan kerja bagi pekerja dalam 6 bulan terakhir tahun 2025, guna memastikan kepatuhan terhadap pelaksanaan pemerintahan daerah dua tingkat.

Penyelenggaraan Bursa Kerja Keliling di Kelurahan Tien Thang memiliki makna praktis, yaitu salah satu solusi untuk mendorong perkembangan pasar tenaga kerja, mendukung dunia usaha dan pekerja di Kelurahan Tien Thang dan sekitarnya. Hal ini tidak hanya menjadi kesempatan untuk menghubungkan pekerja dengan dunia usaha, perusahaan produksi dan bisnis, serta fasilitas pelatihan, tetapi juga menjadi kesempatan yang baik bagi pekerja muda untuk mengakses pasar tenaga kerja, mendapatkan informasi tentang pasar tenaga kerja, sehingga dapat belajar, membekali diri dengan pengetahuan dan keterampilan dasar, serta kemampuan untuk beradaptasi dengan fluktuasi pasar tenaga kerja.

Sebanyak 30 unit dan perusahaan berpartisipasi dalam Bursa Kerja Komune Tien Thang, terutama yang berlokasi di Distrik Me Linh (lama) dan beberapa distrik tetangga seperti Dong Anh (lama), Soc Son (lama). Sebanyak 2.180 target rekrutmen, penerimaan, dan ekspor tenaga kerja, dengan beragam posisi, pekerjaan, dan gaji yang menarik. Di antaranya: Permintaan tenaga kerja bergelar sarjana dan universitas atau lebih tinggi terdapat 678 target; tenaga kerja menengah dan teknis sebanyak 561 target; dan tenaga kerja kasar sebanyak 941 target. Tingkat pendapatan berkisar antara 5 juta VND hingga 15 juta VND atau lebih.

Para delegasi berbincang dengan para pengusaha. Foto: Hien Chi

Khususnya, di samping transaksi kerja dan wawancara langsung antara perusahaan dengan karyawan, Panitia Penyelenggara juga melaksanakan kegiatan penyuluhan karir bagi siswa sekolah menengah atas, memberikan saran dan informasi tentang pasar tenaga kerja, ekspor tenaga kerja, pelatihan kejuruan, keterampilan mencari kerja, keterampilan berpartisipasi di pasar tenaga kerja, dan berbagi informasi terkait kebijakan hukum bagi karyawan.

Menurut Ketua Komite Rakyat Komune Tien Thang, Nguyen Minh Hai, Komune Tien Thang didirikan atas dasar penggabungan seluruh wilayah alami dan populasi dari tiga komune: Tu Lap, Tien Thang, dan Tam Dong (Komune Me Linh). Saat ini, permasalahan ketenagakerjaan masih sulit diatasi. Pekerja kesulitan mencari pekerjaan yang sesuai dengan kebutuhannya, perusahaan membutuhkan pekerja tetapi masih kekurangan informasi, kurangnya tenaga kerja berteknologi tinggi, dan rekrutmen lembaga pelatihan kejuruan juga menghadapi banyak kendala, yang secara langsung memengaruhi upaya penyelesaian masalah ketenagakerjaan.

Oleh karena itu, penyelenggaraan Bursa Kerja di tingkat kecamatan sangatlah penting, merupakan salah satu solusi efektif untuk menjamin jaminan sosial di wilayah tersebut, dan menjadi titik fokus untuk memberikan informasi kepada karyawan dan pemberi kerja mengenai penawaran dan permintaan tenaga kerja sehingga mereka dapat memilih dan menemukan pekerjaan yang sesuai dengan kondisi dan kualifikasi mereka. Bursa Kerja juga menciptakan kondisi bagi perusahaan yang membutuhkan rekrutmen tenaga kerja, pusat pengenalan kerja, dan sekolah pelatihan vokasi untuk menyelenggarakan kegiatan konsultasi, bimbingan karier, rekrutmen, dan pendaftaran.

Ibu Le Kim Anh, Direktur Pusat Transportasi dan Logistik Utara (Perusahaan Transportasi dan Logistik Vietnam Post), mengatakan: “Ini pertama kalinya kami berpartisipasi dalam bursa kerja, dengan target mencari 30 pekerja pos (berpenghasilan 9-15 juta VND/bulan) dan 10 pengemudi pos (berpenghasilan sekitar 10-15 juta VND/bulan) untuk bekerja di area ini. Banyak orang yang tertarik mengunjungi stan Pusat untuk mendapatkan saran dan dukungan dalam mencari pekerjaan. Hal ini menunjukkan bahwa bursa kerja ini benar-benar merupakan jembatan yang efektif antara perusahaan dan pekerja.”

Menjaga efektivitas bursa kerja

Mengetahui adanya Bursa Kerja Komune Tien Thang 2025 melalui cabang Serikat Wanita, Ibu Vu Thi Lan, 50 tahun (Komune Tien Thang), dan sejumlah anggota datang dengan antusias dengan keinginan untuk mencari pekerjaan musiman di dekat rumah, sesuai dengan usia mereka, agar memperoleh penghasilan lebih untuk menghidupi keluarga.

Konsultasi rekrutmen untuk pekerja di Bursa Kerja Komune Tien Thang pada tahun 2025. Foto: Hien Chi

Nguyen Ngoc Anh, 19 tahun (Kelurahan Tien Thang), berkata: "Sesampainya di sini, saya mendapatkan saran yang antusias dari staf dan menemukan banyak pekerjaan yang sesuai dengan usia saya, seperti pekerja garmen, pekerja kantoran, akuntan... Saya berharap dapat menemukan pekerjaan yang cocok untuk saya."

Menyaksikan bursa kerja tersebut, Bapak Nguyen Huy Moc, 71 tahun (Kelurahan Tien Thang), berbagi: "Saya merasa bursa kerja ini diselenggarakan dengan sangat profesional dan sangat bermakna, membantu masyarakat di Kelurahan ini untuk mengakses dan bertransaksi dengan berbagai bisnis, sehingga meningkatkan peluang untuk menemukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka."

Banyak warga dari Kelurahan Tien Thang menghadiri bursa kerja tersebut. Foto: Hien Chi

Menurut Wakil Direktur Pusat Layanan Ketenagakerjaan Hanoi, Vu Quang Thanh, kegiatan di Bursa Kerja Tien Thang Commune 2025 berlangsung meriah, dengan banyaknya peserta dari berbagai kalangan. Melalui survei untuk mengetahui kebutuhan rekrutmen dan kebutuhan tenaga kerja di komune, kebutuhan tersebut terutama di bidang produksi industri, perdagangan, jasa, dan sebagainya. Patut dicatat bahwa bursa kerja ini tidak hanya berlangsung satu hari, tetapi setelahnya, semua kebutuhan rekrutmen perusahaan akan terus dikomunikasikan. Para pekerja dapat berdiskusi secara proaktif dengan perusahaan untuk menemukan posisi pekerjaan yang diinginkan.

Sumber: https://hanoimoi.vn/nhieu-co-hoi-viec-lam-cho-nguoi-dan-xa-tien-thang-718716.html