Terapkan Resolusi No. 18 dengan mindset “lari sambil antri”, “bicarakan pekerjaan saja, jangan bahas mundur”

Dorong kader untuk pensiun dini untuk memudahkan pengaturan.

Kepala Departemen Propaganda Komite Partai Provinsi Dao Xuan Yen

Berbicara di konferensi tersebut, Kepala Departemen Propaganda Komite Partai Provinsi Dao Xuan Yen setuju dengan isi laporan yang dipresentasikan di konferensi tersebut, dan pada saat yang sama menyarankan bahwa dalam empat pelajaran yang disebutkan dalam draf laporan, perlu menambahkan pelajaran tentang penataan kader yang harus benar-benar adil dan objektif, berdasarkan penilaian yang benar atas kapasitas dan kekuatan kader untuk mengatur, menugaskan, dan menugaskan tugas, memastikan orang yang tepat, pekerjaan yang tepat untuk pembangunan bersama setiap daerah.

Menindaklanjuti arahan propaganda Komite Pengarah untuk pelaksanaan Resolusi No. 18, Departemen Propaganda Komite Partai Provinsi terus mengarahkan lembaga-lembaga pers untuk mempromosikan kerja propaganda, melakukan pekerjaan ideologis dengan baik bagi kader, anggota partai, lembaga, dan unit-unit agar mereka yakin dengan kebijakan-kebijakan utama Partai. Berdasarkan Resolusi No. 18, Departemen Propaganda Komite Partai Provinsi bergabung dengan Departemen Mobilisasi Massa Komite Partai Provinsi. Departemen juga telah memberikan pengarahan yang menyeluruh kepada staf lembaga agar merasa aman dalam bekerja, serta memobilisasi kader untuk pensiun dini guna memfasilitasi pengaturan tersebut.

______________________

Meningkatkan peran pemimpin dalam mengorganisasikan aparatur

Sekretaris Komite Partai Kota, Ketua Dewan Rakyat Kota Thanh Hoa Le Anh Xuan.

Berbicara di konferensi tersebut, Sekretaris Komite Partai Kota, Ketua Dewan Rakyat Kota Thanh Hoa Le Anh Xuan menyatakan: Dalam melaksanakan Resolusi No. 18, Kota Thanh Hoa melaksanakan dua tugas pada saat yang sama, yaitu menggabungkan distrik Dong Son ke dalam Kota Thanh Hoa dan menggabungkan staf...

Komite Tetap Partai Kota Thanh Hoa dengan jelas mengidentifikasi hal ini sebagai sebuah revolusi, sehingga secara aktif dan luas disebarluaskan kepada para kader, anggota partai, dan masyarakat agar memahami dengan jelas bahwa reorganisasi sistem politik adalah untuk pembangunan kota, provinsi, dan negara. Selama proses implementasi, Komite Tetap Partai Kota Thanh Hoa telah melakukan kerja ideologis bagi para kader yang menjadi subjek reorganisasi untuk memahami dengan jelas dan menentukan "pengorbanan" demi kepentingan pribadi dalam melaksanakan tugas yang diberikan. Oleh karena itu, selama proses implementasi, di Kota Thanh Hoa, terdapat kawan-kawan yang menjabat sebagai kepala departemen yang mengajukan permohonan untuk diturunkan jabatannya menjadi wakil kepala departemen.

Melalui implementasi Resolusi No. 18, Kota Thanh Hoa telah memetik beberapa pelajaran, yaitu: Dalam mengorganisir implementasi, perlu untuk secara ketat mematuhi peraturan Partai, hukum Negara dan arahan langsung dan berkala dari Komite Tetap Komite Partai Provinsi dan Komite Tetap Komite Partai Provinsi. Implementasi perlu dikaitkan dengan penyebaran dan promosi informasi, propaganda dan pekerjaan orientasi; pada saat yang sama, perlu publik, transparan dan benar-benar ditentukan dan drastis oleh Komite Partai dan kepala Komite Partai dalam mengatur kader. Implementasi harus menugaskan tugas-tugas khusus kepada kepala untuk mencapai efisiensi kerja dan memiliki produk-produk spesifik.

___________

Perlu memiliki tekad yang tinggi, bertindak hati-hati, teliti, objektif, dan ilmiah

Direktur Departemen Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata Pham Nguyen Hong.

Inovasi dan penataan aparatur sistem politik ke arah penyederhanaan, efektivitas dan efisiensi operasional, terkait dengan penataan kembali tim kader, pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil (PNS) pada masa sekarang senantiasa dilaksanakan secara serius oleh Dinas Kebudayaan, Olahraga dan Pariwisata, dengan tetap memperhatikan tugas dan kebutuhan politik Partai pada periode baru dan telah mencapai hasil yang positif.

Di samping hasil-hasil yang telah dicapai, melalui pelaksanaan nyata Resolusi tersebut, upaya penataan kembali aparatur di lingkungan Departemen Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata juga menemui banyak kendala dan tantangan, karena persoalan ini merupakan persoalan yang kompleks dan sensitif, yang menyangkut langsung masyarakat, pegawai, pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan tenaga kerja di seluruh sektor, baik di tingkat provinsi hingga tingkat bawah.

Untuk mencapai hasil setelah 7 tahun melaksanakan Resolusi No. 18, Departemen Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata telah berfokus pada penerapan solusi berikut: Memberikan perhatian pada pekerjaan propaganda, memahami secara menyeluruh kebijakan dan resolusi Partai tentang inovasi, mengatur kembali aparatur, merampingkan penggajian, merestrukturisasi staf, pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil; berfokus pada penerapan hak dan kepentingan pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil.

Terapkan secara tegas prinsip kepemimpinan Partai yang terpadu, langsung, dan menyeluruh dalam pengelolaan kepegawaian dan kader, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil dalam sistem politik; sekaligus memajukan demokrasi dan meningkatkan tanggung jawab para pemimpin; identifikasi secara jelas pelaksanaan inovasi, penataan ulang aparatur organisasi dan kader sebagai pekerjaan yang penting, kompleks, dan sensitif, sehingga diperlukan tekad yang tinggi, pelaksanaannya dilakukan secara cermat, menyeluruh, objektif, dan ilmiah; serta pencantuman praktik secara saksama langkah demi langkah. Untuk isu-isu yang jelas dan spesifik, perlu dilaksanakan secara tegas dan segera.

Saat menggabungkan departemen, kantor, dan unit, perlu dipertimbangkan secara cermat waktu dan kondisi yang diperlukan untuk menggabungkannya. Hal ini mencakup pertimbangan kondisi industri (geografis, lokasi kantor); kemauan pimpinan; dan kapasitas staf.

Melaksanakan proyek posisi pekerjaan dengan baik; memadukan struktur organisasi dengan perampingan penggajian, merestrukturisasi staf, pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil; memberi semangat dan motivasi bagi mereka yang tidak memenuhi standar, ketentuan dalam hal keahlian, profesi, kesehatan, dan kapasitas untuk pensiun dini, menciptakan kondisi untuk peremajaan staf, pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil; segera memberi semangat dan memberi penghargaan kepada komite Partai di semua tingkatan, departemen, kantor, unit dan anggota Partai yang berkinerja baik dan efektif.

_____________

Tegas, mendesak, serius dalam mengarahkan, mengerahkan, dan mengorganisasikan implementasi

Sekretaris Komite Partai Kota, Ketua Dewan Rakyat Kota Nghi Son Trinh Xuan Phu.

Setelah 7 tahun pelaksanaan Resolusi No. 18 di kota Nghi Son, meskipun jumlah unit yang direorganisasi dan ditata ulang tidak banyak, hasil awal menunjukkan bahwa reorganisasi dan penataan ulang telah membuat aparatur lebih ramping dan masuk akal, mengurangi jumlah titik fokus, merampingkan penggajian, mengurangi biaya operasional, dan meningkatkan kualitas layanan kepada masyarakat dan bisnis, menciptakan konsensus dan dukungan dari kader, anggota partai dan masyarakat.

Melanjutkan implementasi Resolusi No. 18-NQ/TW Komite Sentral Partai ke-12 pada periode mendatang diidentifikasi sebagai sebuah revolusi dalam implementasi penataan dan pengorganisasian sistem politik agar beroperasi secara efektif dan efisien dengan semangat yang tegas, sinkron, dan drastis dari pusat hingga akar rumput. Seluruh sistem politik segera diimplementasikan, dengan pola pikir "berlari dan berbaris bersamaan", "hanya membahas pekerjaan, tidak mundur", "Pusat tidak menunggu tingkat provinsi, tingkat provinsi tidak menunggu tingkat kabupaten, tingkat kabupaten tidak menunggu tingkat akar rumput", "Pusat memberi contoh, daerah merespons". Komite Tetap Komite Partai Provinsi juga sangat bertekad, mendesak, dan serius dalam mengarahkan, mengerahkan, dan mengorganisir implementasinya.

Kepemimpinan dan tekad politik Pusat dan Daerah menyebar kuat hingga ke akar rumput, menciptakan konsensus dan tekad yang tinggi dari seluruh sistem politik dari daerah sampai ke akar rumput, serta kebulatan tekad dan kepercayaan para kader, kader partai dan rakyat dalam melaksanakan penataan dan pengorganisasian aparatur di daerah, instansi dan satuan.

Dalam melaksanakan Resolusi No. 18, direkomendasikan agar Komite Tetap Komite Partai Provinsi mempertimbangkan untuk tidak melanjutkan pelaksanaan model Ketua Komite Mobilisasi Massa merangkap jabatan Ketua Komite Front Tanah Air tingkat distrik setelah penggabungan Komite Mobilisasi Massa dan Komite Propaganda tingkat distrik karena Ketua Komite Propaganda sudah menjadi Direktur Pusat Politik Distrik. Di sisi lain, peran dan tugas politik Komite Front Tanah Air Vietnam tingkat distrik dalam sistem politik sangat penting. Jika Ketua Komite yang baru setelah penggabungan tetap menjabat sebagai Ketua Komite Front Tanah Air, akan sangat sulit untuk melaksanakan tugas tersebut.

Pemerintah Pusat dan Daerah perlu segera menerbitkan regulasi, mekanisme, dan kebijakan baru yang lebih tangguh dan unggul dalam rangka memperlancar mobilisasi penataan dan perampingan pegawai, pegawai negeri sipil, dan pegawai negeri sipil pasca penataan organisasi.

Sumber: https://baothanhhoa.vn/thuc-hien-nghi-quyet-so-18-voi-tu-duy-vua-chay-vua-xep-hang-chi-ban-lam-khong-ban-lui-234901.htm