Sekretaris Jenderal To Lam membahas topik "Era Baru Pembangunan

Pada sore hari tanggal 25 November, di Akademi Politik Nasional Ho Chi Minh, Profesor Dr. To Lam, Sekretaris Jenderal Komite Sentral Partai Komunis Vietnam, membahas langsung topik "Era Pembangunan Baru - Era Kemajuan Bangsa Vietnam".

Sekretaris Jenderal To Lam membahas topik "Era Baru Pembangunan - Era Kemajuan Bangsa Vietnam"

Peserta pertukaran tersebut meliputi: anggota Politbiro , Sekretaris Komite Sentral, anggota Komite Sentral, anggota pengganti Komite Sentral; pimpinan Komite Pusat Partai, Akademi Politik Nasional Ho Chi Minh; Wakil Menteri dan pejabat setara di kementerian, cabang, dan lembaga di bawah Pemerintah, Front Tanah Air Vietnam; pimpinan provinsi dan kota yang dikelola secara terpusat; anggota tetap Tim Editorial Dokumen Kongres XIV, kepala Tim Editorial Laporan Politik di tingkat daerah, kementerian, dan cabang; serta peserta pelatihan Kursus Pelatihan untuk Kader yang Direncanakan Menjadi Anggota Komite Sentral XIV Partai.

Ini adalah topik yang sangat penting untuk mempersiapkan penyusunan dan finalisasi dokumen Kongres Partai di semua tingkatan, sektor, dan daerah, menjelang Kongres Partai Nasional ke-14, dan untuk membimbing pembangunan dan pengembangan negara serta perlindungan Tanah Air di era baru.

Kehendak Partai selaras dengan aspirasi rakyat dalam membangun bangsa.

Mengenai beberapa pemahaman mendasar tentang era baru, era kemajuan nasional, Sekretaris Jenderal To Lam menekankan bahwa ini adalah era pembangunan, periode kekayaan dan kemakmuran di bawah kepemimpinan dan pemerintahan Partai Komunis, yang berhasil membangun Vietnam sosialis yang kaya, kuat, demokratis, adil, dan beradab. Semua warga negara akan memiliki kehidupan yang nyaman dan bahagia, didukung dalam pembangunan dan penciptaan kekayaan; semakin berkontribusi pada perdamaian, stabilitas, dan pembangunan di kawasan dan dunia, pada kebahagiaan umat manusia dan peradaban global. Tujuan dari era kemajuan ini adalah negara yang kaya, kuat, demokratis, adil, dan beradab, yang berkembang di bawah sistem sosialis, berdiri bahu-membahu dengan kekuatan-kekuatan terkemuka dunia. Prioritas utama di era baru ini adalah untuk berhasil mencapai tujuan strategis pada tahun 2030, agar Vietnam menjadi negara berkembang dengan industri modern dan pendapatan menengah yang tinggi. Pada tahun 2045, Vietnam bertujuan untuk menjadi negara sosialis yang maju dan berpenghasilan tinggi; untuk membangkitkan dengan kuat kebanggaan nasional, kemandirian, kepercayaan diri, kekuatan diri, dan aspirasi untuk pembangunan nasional; dan untuk memadukan kekuatan nasional dengan kekuatan zaman secara erat. Awal era baru ini ditandai dengan Kongres Nasional Partai ke-14. Mulai saat ini, seluruh rakyat Vietnam, ratusan juta orang sebagai satu kesatuan, di bawah kepemimpinan Partai, akan bersatu dalam solidaritas, bekerja bersama sepenuh hati, meraih peluang dan keunggulan, mengatasi risiko dan tantangan, serta memimpin negara menuju pembangunan yang komprehensif, kuat, terobosan, dan lepas landas.

Landasan untuk memposisikan negara memasuki era baru, era kemajuan nasional, terletak pada prestasi besar yang diraih setelah 40 tahun reformasi di bawah kepemimpinan Partai, yang telah membantu Vietnam mengumpulkan kekuatan dan momentum yang cukup untuk pembangunan terobosan di fase berikutnya. Dunia sedang mengalami periode perubahan besar; periode dari sekarang hingga 2030 adalah waktu paling krusial untuk membangun tatanan dunia baru. Ini juga merupakan periode peluang strategis yang krusial, dorongan terakhir revolusi Vietnam untuk mencapai tujuan strategis 100 tahun di bawah kepemimpinan Partai, menciptakan fondasi yang kokoh untuk mencapai tujuan 100 tahun pendirian bangsa. Transformasi besar ini membawa peluang dan keuntungan baru, tetapi juga menghadirkan banyak kesulitan dan tantangan baru, dengan tantangan yang lebih menonjol. Namun, peluang dan keadaan yang menguntungkan mungkin masih muncul di tengah perubahan mendadak dalam lanskap global. Pertanyaannya adalah bagaimana kita dapat memanfaatkan peluang dan keadaan yang menguntungkan tersebut. Revolusi Industri Keempat, khususnya kecerdasan buatan dan teknologi digital, menghadirkan peluang yang dapat dimanfaatkan oleh negara berkembang dan negara terbelakang untuk maju dan mencapai perkembangan yang luar biasa.

Sejarah Revolusi Vietnam menunjukkan bahwa, di bawah kepemimpinan Partai yang cemerlang dan bijaksana, dengan membangkitkan kemauan untuk mandiri, percaya diri, kuat, dan bangga akan bangsa, serta dengan memobilisasi kekuatan seluruh rakyat yang dipadukan dengan kekuatan zaman, Partai kita telah memimpin bangsa kita untuk meraih kemenangan demi kemenangan, menciptakan keajaiban dalam revolusi pembebasan nasional, menyatukan negara, dan membangun Vietnam sosialis yang merdeka, bebas, dan bahagia. Saat ini, kemauan Partai terjalin dengan aspirasi rakyat untuk membangun negara yang makmur, bahagia, dan sejahtera, untuk berhasil membangun sosialisme, dan untuk berdiri bahu-membahu dengan kekuatan-kekuatan terkemuka dunia.

Sekretaris Jenderal To Lam: Merampingkan struktur organisasi dengan motto "Komite Pusat memberi contoh - Daerah menanggapi sesuai dengan contoh tersebut"

Melakukan inovasi besar-besaran terhadap metode kepemimpinan Partai.

Dalam membahas arah strategis untuk memimpin negara menuju era kemajuan nasional, Sekretaris Jenderal menyatakan bahwa, terkait peningkatan metode kepemimpinan Partai, di samping pencapaian yang ada, masih terdapat kekurangan dan keterbatasan. Pembaruan metode kepemimpinan yang kuat, peningkatan kapasitas kepemimpinan, tata kelola, dan kekuatan perjuangan Partai, yang memastikan bahwa Partai adalah nahkoda utama yang memimpin bangsa kita ke depan, telah menjadi isu yang mendesak dan vital.

Sekretaris Jenderal meminta agar fokus diarahkan pada implementasi beberapa solusi strategis, dengan tetap berpegang teguh pada metode kepemimpinan dan tata kelola Partai, dan sepenuhnya mencegah segala bentuk pelanggaran wewenang, penggantian tanggung jawab orang lain, atau pengabaian kepemimpinan Partai. Fokusnya harus pada penyederhanaan struktur organisasi Partai, memastikan bahwa lembaga-lembaga Partai benar-benar berfungsi sebagai inti intelektual, "Staf Umum," dan garda terdepan lembaga-lembaga negara yang memimpin. Ini termasuk meneliti dan mempromosikan penggabungan beberapa lembaga penasihat dan pendukung Partai, memastikan bahwa tugas-tugas kepemimpinan Partai tidak tumpang tindih dengan tugas-tugas manajemen; mendefinisikan dan menentukan secara jelas tugas-tugas konkret para pemimpin di berbagai tingkatan dalam berbagai organisasi Partai, menghindari pelanggaran wewenang, duplikasi, atau pendekatan formalistik. Penerbitan, penyebaran, dan implementasi resolusi Partai harus direformasi secara menyeluruh; organisasi akar rumput Partai dan anggotanya harus benar-benar menjadi "sel" Partai. Semua anggota Partai harus bertanggung jawab untuk mengimplementasikan resolusi Partai. Oleh karena itu, resolusi komite dan organisasi Partai di semua tingkatan harus ringkas, mudah dipahami, mudah diingat, mudah diserap, mudah diimplementasikan, dan secara akurat mengidentifikasi kebutuhan, tugas, jalan, dan metode pembangunan negara, bangsa, setiap daerah, dan setiap kementerian dan sektor. Resolusi tersebut harus memiliki visi, ketelitian ilmiah, kepraktisan, kelayakan, dan keberlanjutan; menciptakan antusiasme, kepercayaan, harapan, dan motivasi untuk mendorong tindakan di antara kader, anggota Partai, sektor ekonomi, bisnis, dan masyarakat dalam melaksanakan resolusi Partai. Membangun cabang Partai akar rumput yang kuat dan berdaya saing tinggi yang mampu mempraktikkan resolusi Partai; berinovasi dan meningkatkan kualitas pertemuan cabang Partai akar rumput, memastikan bahwa pertemuan-pertemuan tersebut substantif dan efektif. Berinovasi dalam pekerjaan inspeksi dan pengawasan; mempromosikan penerapan teknologi informasi dan transformasi digital dalam kegiatan Partai. Mengeluarkan peraturan tentang desentralisasi kewenangan inspeksi dan pengawasan, disertai dengan deteksi dan penanganan tegas terhadap semua tindakan penyalahgunaan inspeksi dan pengawasan untuk korupsi dan praktik negatif.

Merampingkan struktur organisasi dengan motto "Pemerintah pusat memberi contoh - Pemerintah daerah menanggapi sesuai dengan contoh tersebut."

Mengenai penyederhanaan struktur organisasi untuk operasi yang efektif dan efisien, Sekretaris Jenderal menekankan bahwa restrukturisasi aparatur organisasi, khususnya untuk lembaga-lembaga pusat, merupakan isu yang sangat penting, yang dapat dianggap sebagai revolusi dalam struktur organisasi; berdampak pada pembangunan negara dan pemikiran, perasaan, serta hak-hak kader, anggota Partai, pegawai negeri sipil, dan pegawai publik dalam sistem politik. Ini juga merupakan masalah ilmu organisasi, sangat sulit dan kompleks, karena ada banyak sudut pandang dan pendapat dengan perspektif yang berbeda. Oleh karena itu, implementasinya harus mendesak tetapi tidak terburu-buru, dan perlu memperjelas prinsip-prinsip untuk memastikan tidak ada tumpang tindih fungsi dan tugas antar lembaga, dengan setiap tugas ditugaskan hanya kepada satu lembaga untuk memimpin, dan unit lain untuk bekerja sama; memperjelas kebijakan khusus untuk memastikan hak dan kepentingan yang sah dari kader, anggota Partai, pegawai negeri sipil, pegawai publik, dan pekerja (termasuk pekerjaan politik dan ideologis serta peraturan dan kebijakan); memastikan struktur organisasi yang efisien disertai dengan pengurangan jumlah tenaga kerja; meminimalkan dampak pada kehidupan kader, anggota Partai, pegawai negeri sipil, dan pekerja; dan memastikan berjalannya sistem politik secara terus-menerus dan tanpa gangguan, tanpa adanya jeda waktu, lokasi, atau bidang selama proses restrukturisasi. Membangun struktur organisasi yang efektif dan efisien adalah tugas yang sulit dan kompleks, yang membutuhkan persatuan, keberanian, dan pengorbanan dari setiap kader dan anggota Partai, bersama dengan tekad yang tinggi dari seluruh Partai dan sistem politik, terutama para kepala komite Partai, pemerintah, Front Tanah Air, dan organisasi massa di semua tingkatan, dengan motto "Komite Pusat memberi contoh - Daerah menanggapi."

Menekankan beberapa solusi untuk membangun tim kader di fase baru, Sekretaris Jenderal menunjukkan bahwa perlu dilakukan inovasi yang kuat dalam perekrutan, pelatihan, promosi, pengangkatan, rotasi, transfer, dan evaluasi kader secara substantif, dengan fokus pada pencarian orang yang tepat, berdasarkan hasil yang spesifik dan terukur; memperkuat pelatihan mandiri dan peningkatan diri, terutama sebagai respons terhadap tuntutan transformasi digital; membangun mekanisme untuk mendorong dan melindungi kader dengan pemikiran inovatif, yang berani berpikir, berani bertindak, berani membuat terobosan, dan berani bertanggung jawab atas kepentingan bersama. Badan-badan organisasi harus memiliki seperangkat alat untuk membedakan secara jelas antara mereka yang berani berpikir, berani bertindak, dan berani berinovasi untuk kepentingan bersama dan mereka yang suka berpetualang, ceroboh, tidak realistis, dan tidak praktis; memiliki mekanisme untuk melindungi mereka yang berpotensi mengalami risiko atau kesalahan sejak awal, sejak tahap perencanaan; dan menyaring serta menyingkirkan dari jabatan mereka yang tidak memiliki kualitas, kemampuan, dan prestise yang diperlukan. Penekanan harus diberikan pada pelatihan, pembinaan, dan pemberian tantangan kepada para товарищ (kawan seperjuangan) yang direncanakan untuk berpartisipasi dalam komite Partai dan komite tetap di semua tingkatan, memastikan pemilihan anggota komite Partai, terutama para pemimpin, yang memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat, semangat juang yang tinggi, keberanian untuk berpikir, bertindak, bertanggung jawab, dan berinovasi untuk kebaikan bersama; dan kemampuan untuk berhasil melaksanakan kebijakan Partai dan menerjemahkan resolusi Partai ke dalam kehidupan praktis di setiap bidang dan daerah.

Para pemimpin partai dan negara beserta delegasi menghadiri sesi pertukaran tersebut.

Terobosan besar dalam lembaga pembangunan, menghilangkan hambatan dan kendala.

Dengan menunjukkan beberapa solusi dan arah strategis untuk pembangunan ekonomi guna mengatasi risiko tertinggal dan jebakan pendapatan menengah, Sekretaris Jenderal meminta terobosan yang lebih kuat dalam lembaga-lembaga pembangunan, menghilangkan hambatan dan rintangan, menempatkan rakyat dan bisnis sebagai pusat perhatian, memobilisasi dan membuka semua sumber daya internal dan eksternal, sumber daya dari rakyat, dan mengembangkan ilmu pengetahuan dan teknologi secara serentak dan lancar, semuanya untuk pembangunan ekonomi, budaya, dan sosial negara serta meningkatkan kehidupan materi dan spiritual rakyat. Sinkronisasi dan terobosan dalam pembangunan infrastruktur sosial-ekonomi adalah prioritas tertinggi. Fokus pada pembangunan model sosialis Vietnam, dengan fokus pada pembangunan rakyat sosialis, menciptakan fondasi untuk membangun masyarakat sosialis sebagaimana didefinisikan dalam Platform Partai (rakyat yang makmur, bangsa yang kuat, demokrasi, keadilan, peradaban, dengan rakyat sebagai penguasa, Negara sebagai pengelola, dan Partai Komunis sebagai pemimpin). Fokus pada pengembangan kekuatan produktif baru (menggabungkan sumber daya manusia berkualitas tinggi dengan sarana produksi baru, infrastruktur transportasi strategis, transformasi digital, dan transformasi hijau) bersamaan dengan penyempurnaan hubungan produksi. Memulai dan melaksanakan revolusi transformasi digital. Mendorong teknologi strategis, transformasi digital, dan transformasi hijau, dengan menggunakan ilmu pengetahuan dan teknologi serta inovasi sebagai kekuatan pendorong utama untuk pembangunan.

Mengenai penguatan disiplin Partai dalam membangun dan menyempurnakan negara sosialis berdasarkan hukum yang berlandaskan pada rakyat, oleh rakyat, dan untuk rakyat, Sekretaris Jenderal dengan jelas menyatakan bahwa hukum di negara sosialis berdasarkan hukum perlu terus diperbaiki untuk melembagakan pedoman dan kebijakan Partai, mendorong demokrasi, melayani rakyat, mengakui, menghormati, menjamin, dan melindungi hak asasi manusia dan hak-hak sipil.

Mempromosikan masyarakat digital di kalangan seluruh warga negara.

Terkait transformasi digital, Sekretaris Jenderal menguraikan beberapa solusi kunci yang berfokus pada pembangunan kerangka hukum untuk pengembangan digital, menciptakan fondasi bagi Vietnam untuk memanfaatkan peluang dari Revolusi Industri Keempat. Ini termasuk menetapkan tujuan bahwa pada tahun 2030, Vietnam akan berada di antara 50 negara teratas di dunia dan peringkat ketiga di ASEAN dalam hal e-government dan ekonomi digital. Hal ini menekankan pada promosi transformasi digital sambil memastikan keamanan dan keselamatan. Fokusnya adalah membangun masyarakat digital, mendigitalisasi kegiatan manajemen negara secara komprehensif, dan menyediakan layanan publik daring tingkat tinggi. Hal ini juga menyerukan koneksi sinkron basis data nasional tentang penduduk, tanah, dan bisnis, menciptakan fondasi untuk aparatur administrasi yang efisien dan reformasi administrasi substantif. Lebih lanjut, hal ini berfokus pada pengembangan ekonomi digital dan pembangunan warga negara digital; dan mendorong gerakan "literasi digital" untuk mempopulerkan masyarakat digital di seluruh penduduk.

Menekankan bahwa pemborosan saat ini cukup meluas, terjadi dalam berbagai bentuk, dan menyebabkan konsekuensi serius bagi pembangunan, Sekretaris Jenderal mencatat bahwa solusi strategis untuk tahun-tahun mendatang adalah: Memperkuat pemberantasan pemborosan yang setara dengan pemberantasan korupsi dan praktik negatif. Ini termasuk mengeluarkan peraturan Partai untuk mengidentifikasi pemborosan, strategi nasional, peraturan hukum, dan menerapkannya di seluruh Partai, rakyat, dan angkatan bersenjata; menghukum secara tegas individu dan kelompok yang tindakannya menyebabkan kerugian dan pemborosan aset publik, dengan semangat "menangani satu kasus untuk menjadi peringatan bagi seluruh wilayah dan sektor." Meninjau dan melengkapi peraturan tentang mekanisme manajemen dan norma ekonomi-teknis yang tidak lagi sesuai dengan realitas pembangunan negara. Meningkatkan peraturan tentang penanganan perilaku boros; peraturan tentang pengelolaan dan penggunaan aset publik; dan melembagakan penerapan teknologi informasi dan transformasi digital untuk menciptakan sinergi dalam transformasi guna meminimalkan pemborosan. Menyelesaikan masalah yang sudah lama ada terkait proyek-proyek penting nasional, proyek-proyek kunci, dan proyek-proyek dengan efisiensi rendah yang menyebabkan kerugian dan pemborosan yang signifikan; dan mengatasi kelemahan bank-bank komersial. Mempercepat proses privatisasi dan meningkatkan efisiensi operasional perusahaan milik negara. Membangun budaya pencegahan dan penanggulangan pemborosan; menjadikan praktik penghematan dan penanggulangan pemborosan sebagai sesuatu yang "sukarela," "sadar," dan "penting untuk kehidupan sehari-hari."

Sekretaris Jenderal menekankan bahwa ini adalah beberapa poin mendasar yang perlu dibahas, dipahami, disepakati, dan diimplementasikan dalam periode mendatang untuk membantu Vietnam bangkit lebih tinggi dan lebih jauh, mencapai tujuan yang dipilih oleh Partai dan Presiden Ho Chi Minh: "Membangun Vietnam yang damai, bersatu, merdeka, demokratis, dan makmur, serta memberikan kontribusi yang layak bagi perjuangan revolusioner dunia."

Menurut VNA

Sumber: https://baobinhduong.vn/tong-bi-thu-to-lam-trao-doi-chuyen-de-ky-nguyen-phat-trien-moi-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dan-toc-viet-nam-a336292.html