卒業後の学生の訓練や就職において、職業訓練機関と企業を結びつける機会を創出し、採用ニーズを持つ企業と労働者を結びつけて相談、紹介、就職斡旋を行い、ハノイにおける訓練を受けた労働者の割合の増加に貢献するために、ハノイ労働傷病兵社会局（DOLISA）は「2024年に首都の職業教育と労働市場を結びつけるフェスティバル」を開催しました。
このフェスティバルは、毎年恒例の職業教育採用コンサルティング活動であり、 ハノイの中学校（THCS）、高校（THPT）の生徒、職業教育機関（GDNN）、企業、労働者から積極的な反応と参加を得ています。
このフェスティバルは、職業訓練機関が企業と連携して訓練の質を向上させる機会を創出し、市場の発展傾向と労働力の採用ニーズを迅速に更新し、企業のニーズに応じた訓練の連携に向けて前進し、訓練の質の向上と訓練を受けた労働者の割合の増加に貢献しています。
組織規模は約 11,000 人で、そのうち 54 の職業訓練機関が直接入学コンサルティングに参加し、73 のブースで職業スキルを実演しました。50 の企業がジョブフェアで採用に参加しました。24 の地区、町：ドンアン、ソクソン、ミーリン、タイホ、ロンビエン、ジャラム、カウザイ、ナムトゥーリエム、バクトゥーリエム、ホアンキエム、ハドン、タンスアン、バーディン、ドンダー、ハイバーチュン、ホアイドゥック、ダンフオン、フースエン、チュオンミー、タンオアイ、クオックオアイ、ウンホア、ミードゥック、ソンタイにある中学校、高校、職業教育および継続教育センターの最終学年の生徒 8,000 人がキャリア カウンセリングと職業教育の入学活動に参加しました。就職フェアには職業訓練機関の学生や労働者約3,000人が参加した。
ハノイ市労働傷病兵社会局の報告によると、職業訓練事業所は314カ所あり、2023年には24万6,100人が入学・訓練を受け、計画目標を7%上回る見込み（大学レベル3万7,778人、中級レベル3万3,699人、初級レベル3ヶ月未満17万4,623人）。卒業生は21万5,534人（大学レベル1万8,894人、中級レベル2万3,008人、初級レベル3ヶ月未満17万3,632人、計画目標を6.7%上回る）。 2023年の訓練を受けた労働者の割合は73.23％に達し、2023年の計画目標を0.03ポイント上回りました（そのうち、資格保有者は52.53％に達し、計画目標を0.03ポイント上回り、2022年と比較して0.03ポイント増加しました）。
ハノイ市労働傷病兵社会局長バク・リエン・フオン氏によると、このフェスティバルは、職業教育の役割と位置づけに関する社会的認識の向上、企業と連携した職業訓練の推進、中学・高校卒業生のキャリアカウンセリングの推進に引き続き貢献し、職業教育の質と人材の質の向上という共通目標を目指していくとのことだ。
2024年までに、職業教育・就労部門では、23万5千人の就労を目標としています（大学2万6千人、中等教育3万人、初等教育および3ヶ月未満の就労者17万9千人）。訓練を受けた労働者の割合を74.2%に引き上げ、そのうち学位・資格取得者の割合を54%に高めることを目指します。16万5千人の新規雇用を創出します。
ヴー・ドゥック・ズイさん（2004年ハノイ市メーリン区生まれ）は次のように語りました。「私自身、このフェスティバルに参加したのは、将来の仕事について学び、方向性を知るためでした。自分のニーズと能力に合ったキャリアの選択肢や仕事の機会にアクセスし、それを得ることができました。また、人材募集のニーズがある団体についてより深く学び、理解を深め、それに応じて応募する機会にもなりました。」
採用担当者に同席したゴ・ティ・レ氏（ベト・ドゥック・アスピレーション株式会社/VGEC）は、「このフェスティバルは非常に有意義な形で開催され、若者や労働者が学校や企業で適切な仕事を見つけ、選択する上で役立ちました。VGECもこのフェスティバルへの参加を調整し、若者に留学しながらも給与を受け取る機会、就職活動、学位の取得、そしてドイツへの定住の機会を紹介しました」と述べました。
フェスティバル中に撮影された写真の一部:
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出典: https://daidoanket.vn/ha-noi-11-000-nguoi-tham-gia-ngay-hoi-viec-lam-tai-dong-anh-10279611.html
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