そのうち、建設・都市・環境分野の公務員は20名、財務・会計分野では23名、事務・統計分野では15名、司法・民事分野では2名、 文化・社会分野では5名が資格を有している。
計画によると、チリン市は2024年までに、依然として不足している32名のコミューンレベルの公務員を採用する必要がある。そのうち、建設・都市・環境部門は9名、財務・会計部門は10名、事務・統計部門は8名、司法・民事部門は1名、文化・社会部門は4名である。
チリン市は7月16日に採用期間を開始する予定です。2024年には、チリン市のみがコミューンレベルの公務員採用試験を実施します。残りの地方自治体は、2023年から2025年にかけてコミューンレベルの行政単位の設置を進めているため、試験は実施されません。
タンミエン区はチリン市と同様に再編対象となる社級行政単位はないが、公務員が不足しているため採用試験は行われていない。
HV[広告2]
出典: https://baohaiduong.vn/65-thi-sinh-dang-ky-thi-tuyen-vao-32-chi-tieu-cong-chuc-cap-xa-cua-tp-chi-linh-387009.html
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