ハノイ経済特区支部は労働会議を開催し、先進的なモデルを表彰しました。

2025年1月15日午前、 ハノイ鉄道支部は2025年労働者大会と2020～2024年の先進モデル表彰大会を開催した。ベトナム鉄道総公社副総裁のファン・クオック・アイン同志とベトナム鉄道労働組合副委員長のズオン・ティ・モ同志が出席し、大会を主導した。支部長のチン・ゴック・トアン同志と支部労働組合委員長のトラン・タン・トゥン同志が大会の議長を務めた。

2024年の生産・事業運営において、多くの困難と課題に直面しながらも、ベトナム鉄道総公社の緊密な指導の下、支社の従業員は団結し、責任感を持って計画の達成に尽力しました。具体的には以下のとおりです。

乗降列車の本数は計画の105%に達し、鉄道設備リース収入は計画の121%に達し、輸送支援サービス収入は計画の113%に達し、270万人以上の乗客を迎え（計画の112%に達する）、...特に、あらゆる面での安全確保の取り組みは、支社によって重要な課題と認識され、すべての列車の安全とあらゆる面での安全を維持するために、多くの抜本的な解決策を同時に展開しました。

支部は、業務や生産・事業計画を遂行するとともに、常に労働者の生活に配慮し、労働、賃金、安全、労働衛生に関する労働者の政策を十分かつ迅速に解決します。2024年には、労働者の平均収入は1人あたり月額1,200万ドンを超え、前年比10％増加します。

会議で講演したファン・クオック・アン副総裁は、支部が過去1年間に達成した成果を称賛しました。同時に、副総裁は今後の業界全体の主要課題についても説明しました。それは、既存の鉄道システムを最大限に活用し、 政府の方針に沿って将来的に高速鉄道の引き継ぎと運行に備えることです。

ファン・クオック・アン氏は、2025年のミッションに関して、支社に具体的な行動計画を策定し、運輸会社と緊密に連携してサービスの質を継続的に向上させ、列車の乗客のニーズに応え、収益と生産量を増やして労働者の収入を増やし、人材を誘致・採用するために労働者の物質的・精神的な生活を継続的に配慮するよう要請した。また、支社の従業員全体が内部の強さを促進し、責任感を高め、鉄道業界の持続可能な発展のための共通の目標とタスクを成功裏に実行するよう努めることを期待している。

また、会議では、ハノイ鉄道支社が、2020年から2025年までの競争・報奨運動で優秀な成績を収めた36名の典型的な個人を表彰し、従業員が引き続き従業員間の競争運動を促進するよう努め、2025年から2030年までの支社とベトナム鉄道総公社の社会経済的任務の成功に貢献するよう奨励し、動機付けました。

出典: https://vr.com.vn/hoat-dong-don-vi/chi-nhanh-ktds-ha-noi-to-chuc-hoi-nghi-nguoi-lao-dong-va-tuyen-duong-dien-hinh-tien-tien.html