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19の法人・一般会社を省庁・支局に移管し、国立銀行を合理化する

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ10/12/2024

企業の国家資本管理委員会は所有者の代表権を専門管理部門に移譲し、国家銀行は機構を合理化する。


Chuyển 19 tập đoàn, tổng công ty về bộ ngành, tinh gọn Ngân hàng Nhà nước - Ảnh 1.

ホー・ドゥック・フック副首相が会議の議長を務めた - 写真:VGP

12月10日、ホー・ドゥック・フック副首相は、企業における国家資本管理委員会、国家金融監督委員会、 ベトナム国家銀行、ベトナム社会保障の機構の再編と合理化に関する会議を主宰した。

「フォロワーは仕事に従う」という原則に基づく移転

企業国家資本管理委員会によると、株式会社や一般会社における所有者の代表権を行使する機能と任務が専門管理省庁に移管される。

「人は仕事に従う」という原則に基づき、企業譲渡計画に沿って管理人事機構を譲渡し、委員会のリーダー、公務員、公務員の権利と仕事を確保する。

再編プロセスは、グループおよび法人が中断することなく安定的かつ継続的に運営されることを保証します。これには、所有権、事業、主要プロジェクトの実施、そして政治的任務の遂行といった機能が含まれます。

委員会は、19の公社および一般企業に対する国有所有者代表としての権利と責任を、セクター管理省への企業および人員の移管が完了するまで行使し続けます。セクター管理省は、内務省の指示に従って、引き続き調整と配置を行います。

上記の計画に賛同し、各省庁、セクター、企業、一般企業の代表者は、組織の組織化と合理化を進める決意を表明した。生産・事業活動の継続を確保し、地方分権・権限委譲を推進し、企業にとってより有利な条件を整えるための課題に早急に取り組む必要がある。

ホー・ドゥック・フック副首相は、法人や一般企業を工業管理省に移管する原則を強調し、地方分権化、権限委譲、国有企業への「強力な権限委譲」を推進する必要性に同意した。

この取り決めは、産業管理省の国家管理機能と企業の運営を合理的に分離するものでなければならない。

国家金融監督委員会の配置については、「人は仕事に従う」という精神で、委員会の機能、任務、人員の一部を財務省に移管し、残りを国立銀行に移管する計画に賛同する意見があった。

フック氏はこの内容を踏まえ、調整プロセスにおいて、機能と業務は人員の配置先に移管されると述べた。機能と業務を引き継ぐ機関が人員を受け入れることになる。

そこで、関係者間で調整を図り、人事異動計画の実施、本社・資産の移転を提案しました。

Chuyển 19 tập đoàn, tổng công ty về bộ ngành, tinh gọn Ngân hàng Nhà nước - Ảnh 3.

副首相がベトナムの社会保障制度に関する作業を主導 - 写真:VGP

省の国営銀行部門、検査、監督を縮小し、合理化する

中央銀行の組織再編と合理化に関して、同庁は総裁を委員長とする運営委員会を設置したと発表した。委員会は、単一の任務、単一の焦点という精神に基づき、組織再編と合理化の計画を策定し、その影響を評価する予定である。

国立銀行はまた、部門、局、および付属公共サービスユニットの配置計画、銀行検査および監督機関、および地方における国立銀行支店の配置計画についても具体的に報告した。

最も大きな削減は、省や都市にある国立銀行の支店と、銀行検査監督庁を一般部門モデルから局モデルに再編することである。

しかし、再編プロセスは困難を極めます。業界の正常な運営と国有資産の安全確保のためのロードマップに沿って進める必要があるからです。それに加え、再編後の幹部、公務員、公務員、そして労働者に対する体制と政策の確保という課題も存在します。

副首相は、機構の再編と合理化を進める過程では、システム内での合意形成に向けたイデオロギー的取り組みをしっかりと行う必要があると述べた。同時に、影響を受ける幹部、公務員、公務員、労働者のための政策を研究し、提案していく必要がある。

フック氏は、地方に国家銀行支店を設置する計画を高く評価し、銀行の検査と監督は適切な規模、十分な人員、十分な責任を確保しなければならないと要求した。

したがって、銀行業界は、必要に応じて接触の削減のバランスを取り、確実にするために、検討と計算を継続する必要があります。

ベトナム社会保障を財務省に移管し、多くの機関を削減

ベトナム社会保障局の合理化について、グエン・テ・マン局長は、近年、組織と職員の再編と合理化が進められていると述べた。今後、社会保障局は、政府管轄下のこの機関を公共サービスとして財務省に移管する計画を策定していく予定である。

これに伴い、省庁の統合が行われ、21部局から5部局が削減されます。省庁の社会保険機関は窓口を24.6%削減し、窓口を簡素化し、地区間モデルを構築します。この機関は失業保険の管理を提案し、補足年金保険を実施します。

この問題に関して、多くの部署がベトナム社会保障制度を財務省に移管することに同意しました。しかし、国家社会保障基金の重要性を考慮すると、その特性に応じた相対的な独立性を確保するための計算と設計が必要です。

制度の合理化の観点から、運用体制の整備にあたっては、社会保険加入者の権利を保障するための安定性を確保する必要がある。そのため、財務省に設置される国家予算外の国庫にふさわしい名称を算定することが可能である。


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出典: https://tuoitre.vn/chuyen-19-tap-doan-tong-cong-ty-ve-bo-nganh-tinh-gon-ngan-hang-nha-nuoc-20241210173549966.htm

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