地方工業団地労働組合 - 労働者の利益のために

GGSベトナム株式会社（ホアビン市ダー川左岸工業団地）の労働組合執行委員会の代表者が、労働者の食事の加工と準備のプロセスを監督しています。

GGSベトナム株式会社（ホアビン市ダー川左岸工業団地）は、設立（2013年）以来、従業員の健康管理と栄養バランスの取れた食事の提供のため、シフト制の食事提供業者と契約を結んでいます。現在、同社は従業員のために毎日約800食の食事を提供しており、1食あたり25,000ドン相当で、会社が全額負担しています。メニューは豊富で、従業員の好みに合わせています。

GGSベトナム株式会社の従業員、ブイ・ティ・ヒエンさんは次のように語りました。「シフト勤務時の食事は、従業員の健康に対する配慮だけでなく、会社の責任感も表しています。会社で昼食をとった後、同僚と私は休息し、元気を回復する時間を持つことができます。」

省工業団地労働組合には約1万7000人の従業員がおり、41の草の根労働組合には約1万6500人の組合員がいます。組合員と従業員の正当な権利と利益を代表し、保護する役割を推進するために、省工業団地労働組合は草の根労働組合を指導し、企業が規定に従って従業員向けの政策を適切に実施するよう動員・指導することに重点を置いています。省工業団地労働組合は毎年、企業の従業員の雇用、賃金、労働時間、休憩制度、社会保険、健康保険などの政策や制度の実施状況を監督しています。労使対話会議の組織を維持し、草の根から生じる問題を迅速に解決します。食事制度、育児、旅行手当など、従業員にとって有利な集団労働協約を構築するよう企業に提案し、交渉します。

省工業団地労働組合は年初から組合員と労働者への支援活動を計画し、困難な状況にある労働者の事例を検討して支援を行いました。統計によると、2025年の旧正月を迎え、省工業団地労働組合は1,425点の贈り物を贈呈し、総額は12億8,000万ドンに上りました。また、労働者向けの「テト・サム・バイ - スアン・ウン・デン」プログラムを継続して実施しました。文化、芸術、スポーツ交流会を開催し、新年を迎えるための活気ある雰囲気を醸成しました。

2025年の労働者月間を機に、省工業団地労働組合は草の根労働組合を指導し、労働安全衛生月間の一連の活動に対応しました。特に、組合員と従業員向けの福利厚生プログラムの署名、ダー川左岸工業団地とルオンソン工業団地における組合員と従業員向けの補助金ブースの設置、組合員と従業員への訪問と贈り物の贈呈、模範的な優秀な組合員と従業員への表彰などが行われました。さらに、省工業団地労働組合は、約11,900人の従業員の資質と専門スキルの向上に尽力し、組織的に活動しました。

各レベルの労働組合大会の決議にある女性の労働に関する目標と内容の実施を明記するため、省の工業団地労働組合は、3月8日の国際女性デー、3月20日の国際幸福デー、2025年のアオザイウィークへの対応などの活動を組織した。条件を満たした非国営企業の36/36労働組合が大規模な女性労働委員会を設立し、100%を達成。12,044人の女性従業員が登録し、「公務も家事もできる」模範運動の実施に取り組んでいる。

省工業団地労働組合のトラン・フオン・ドン委員長は、「組合員と従業員の合法的かつ法的な権利と利益を守り、保護することは、労働組合組織の重要な任務です。今後、労働組合は組合員の考えや希望を継続的に把握し、労働組合員が仕事と生産において安心して働けるよう、条件を整備し、支援していきます。組合員福祉プログラムに関する協力協定の締結を推進します。党の方針と政策、国家の政策と法律、労働組合組織の普及、地方自治機構の再編作業を強化します。これにより、企業における調和のとれた安定した進歩的な労使関係を構築し、社会経済の発展に貢献します。」と断言しました。

ドゥック・アン

出典: https://baohoabinh.com.vn/274/202167/Cong-doan-cac-khu-cong-nghiep-tinh-vi-loi-ich-cong-nhan-lao-dong.htm