教師の給与政策および手当制度を規制する法令案によれば、すべての教師は特別給与係数を受ける権利がある。
そのうち、幼稚園教諭は特別係数 1.25 を享受し、他のレベルの教諭は特別係数 1.15 を享受します。
したがって、この法案が可決されれば、高校教員の給与は1.25倍に引き上げられる。最高額は1級8級の教員で月額1,820万ドン、最低額は3級1級の教員で月額629万ドンとなる。
この給与には手当、残業手当などは含まれません。
2026年からの高校教師の詳細な給与表は次のとおりです。

2026年からの高校教師の予想給与表(表:Hoang Hong)。
上記の給与表には、学校、障害者学級、インクルーシブ教育発展支援センター、国境地域の寄宿学校で教鞭をとる教員は含まれていません。これらの教員の特別給与係数は、規定水準に0.05を加算します。
同省は、特定の係数に関する規制に加え、公立教育機関で教える教員の規則、任命、給与区分を規制する回覧文書も起草した。
これに基づき、小学校、中学校、高校の教員の給与係数は、最低が2.34、最高が7.55となっています。標準水準に達していない小学校教員の給与係数は、1.86から4.06の範囲となっています。
幼稚園教諭の給与係数は最低2.1、最高6.38です。標準水準に達していない幼稚園教諭の給与係数は1.86から4.06の範囲です。
出典: https://dantri.com.vn/giao-duc/nam-2026-giao-vien-cap-3-se-nhan-luong-cao-nhat-bao-nhieu-20251105140407388.htm






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