東京のベトナム通信社の記者によると、日本は2024年10月までに、最近日本に移住した外国人全員を公的年金制度に加入させる計画で、加入要件を強化し、長期的な社会の安定の基盤を強化することを目指している。
2022年4月28日、東京の羽田空港でチェックインする乗客。写真：共同通信/VNA
政府の統計によると、日本には300万人以上の外国人が住んでおり、今後も増加が見込まれています。年金制度に加入することで、外国人は老後も日本で暮らし続けるための経済的基盤を築くことができます。
現在、日本に居住する20歳から59歳までの人は、国籍に関わらず国民年金に加入する義務があります。日本に転居した外国人は、市区町村役場で住所を届け出る際に説明を受けますが、加入義務があるにもかかわらず、加入しない人もいます。
2019年の調査によると、日本に居住する外国人のうち、厚生年金に加入していない人の割合は4.4%で、同年齢の日本人の0.1%を大きく上回っています。この数字には、留学生や自営業者、そして職場で厚生年金に加入させられていない技能実習生などが含まれているとみられています。
厚生労働省は日本年金機構のシステムを見直し、国民健康保険の住民基本台帳から新規移民の情報を収集する。年金受給資格の確認ができない人はシステムへの登録が求められる。回答がない場合は、年金機構が自動的に登録する。新規移民への対策に加え、日本政府は全国民の登録を目指している。登録しない人は65歳になったときに年金が支給されず、障害者も同様となる。日本における外国人人口は増加傾向にある。国立社会保障・人口問題研究所によると、その数は2030年には420万人、2050年には729万人に達すると予想されている。
日本で働く外国人労働者も公的年金制度に加入することになります。日本と社会保障協定を締結している国については、日本での就労期間が5年未満の外国人は免除されます。これらの外国人は引き続き母国で公的年金保険料を支払います。政府は2019年、国籍を問わず、日本に居住する20歳以上のすべての人に公的年金制度への加入を義務付けました。
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