これは、我々にとって、研修、技能開発、そして優秀な労働力の育成に関する政策を見直し、強化する機会でもあり、国際的にも統合された持続可能な知識基盤型経済の構築に貢献します。
ト・ラム書記長は、ベトナム南部解放と祖国統一50周年を記念した論文「ベトナムは一つ、ベトナム国民は一つ」の中で、人工知能(AI)、デジタル変革、グリーン経済、持続可能な開発を伴う、私たちが迎える新しい時代は、新しい考え方、新しい開発モデル、そして新しい人材を必要としていると述べた。
最近、 政治局は決議57-NQ/TWを発布し、科学技術、イノベーション、そしてデジタルトランスフォーメーションを国家発展を促進するための最重要課題として位置付けました。こうした状況において、技術力、データマネジメント能力、そしてデジタルトランスフォーメーションを組織し実行できる能力を備えた質の高い人材の育成は喫緊の課題となっており、国家の新たな原動力となると考えられます。
専門家によると、半導体とAIコア技術は人類の未来を形作る要素として、世界の発展において極めて重要な役割を果たしていることが明確に示されています。ベトナムは、人材面での優位性と強力な支援政策により、テクノロジーバリューチェーンに深く参画する絶好の機会に直面しています。
ベトナムは、若い労働力と大企業の存在感の高まりにより、グローバルバリューチェーンに深く参画する大きな可能性を秘めています。また、世界的な半導体革命においても、ベトナムは大きなチャンスに直面しています。
しかし、ベトナムが現在直面している最大の課題は、質の高い人材の不足です。ベトナムは、開発ニーズを満たすために、5万人から10万人の半導体技術者を育成する必要があると推定されています。政府はまた、半導体産業の発展を促進し、この分野における質の高い人材の育成を目的とした2つの戦略的決定を発表しました。
ベトナムの労働力は2025年までに5,320万人に達すると予測されており、構造的な変化が進んでおり、農業従事者の割合は25.8%に大幅に減少し、労働力の70%が研修を受けるなど人材の質が継続的に向上しています。
私たちは、半導体産業、AI、情報技術といった主要分野における第四次産業革命の需要に応えるため、質の高い人材の育成に注力してきました。まずは、より高度なデジタル思考とスキルを備えた人材を育成することを目指しています。しかし、それだけでは十分ではありません。高度な技術を持つ人材の育成を加速させる必要があります。
半導体産業の人材育成においては、これまで以上に大学、企業、政府の連携を強化する必要があります。先進国との格差を縮めるには、世界の主要なテクノロジーセンターと密接に連携した実践的な研修プログラムの充実が不可欠です。教育と労働市場の格差を縮小するには、技術革命とデジタル変革の需要に対応できる人材育成をビジネスの現実に即したものにする必要があります。
テクノロジー時代の飛躍的進歩を達成するには、ベトナムは国民、つまりコアテクノロジーを統合し習得する準備ができている、十分に訓練されたエンジニアから始めなければなりません。
出典: https://www.sggp.org.vn/tang-toc-dao-tao-nhan-luc-cong-nghe-trinh-do-cao-post793365.html






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