首相、給与増額のため予算支出削減を要請

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首相は給与改革や社会保障の財源確保のため、会議や海外出張を減らし、通常支出を5％削減するよう要請した。

財務省の発表によると、予算は560兆ドン以上を節約しました。しかし、首相は、過去の予算と公共資産の無駄遣いが、国家資源の規律と効率性に影響を与えていると述べました。そのため、首相は本日署名した予算節約に関する指令01において、政治局決議27号に基づく給与政策および社会保険改革のための財源を確保するため、あらゆるレベルとセクターに対し、通常の支出を徹底的に節約するよう要請しました。

そのため、首相は2024年度初頭から通常歳出予算を5%削減し、貯蓄するよう要請しました。会議、セミナー、フェスティバル、海外旅行などの開催にかかる経費も削減する必要があります。

首相の指示には、「業務の決定、見積りから予算の配分、管理、運用に至るまで、通常の支出は節約されなければならない。新たな政策やプロジェクトは、真に必要な場合にのみ、かつ財源が保証されている場合にのみ、公布のために提出されるべきである」と記されている。

政府指導者は、通常支出の割合を総予算支出の60%に削減するよう要請した。削減された資金は、社会保障のための財源確保に加え、開発投資、債務返済、そして財政赤字の削減にも充てられる。

2024年7月1日より、全国の公務員は職位、職名、職位に応じて給与が支給されます。公務員の職位は861で、そのうち指導・管理職は137、専門職は665、共同専門職は37、支援・サービス職は22となります。

本日の指示において、首相は財務省に対し、2013年の倹約と浪費の防止に関する法律、国家予算法、そして2021年から2025年までの公債借入・返済計画に関する文書の検討と改正を指示した。財務省はまた、予算支出、公共サービス機関の自治メカニズム、そして公共資産の管理と使用に関する規則の整備も担当する。

財務省は、毎年度の歳出予算見積りを所管官庁に提出し、中央予算の均衡能力に応じて地方自治体の歳入減少を補填する計画を決定しています。しかしながら、首相は、期限切れとなった資金や支出項目を翌年度に繰り越すことはできないと指摘しました。同様に、長年にわたり滞留している前払金についても、見直しと回収が必要です。

同時に、公共サービス機関は、組織の再編、人員の合理化、財政的自立性の向上、そして公共サービス提供のための外部資源の誘致計画の策定を行い、予算への圧力を軽減する必要がある。また、公共資産の見直しと再編、不要となった資産の処分、不適切な用途に使用された資産の回収も必要となる。首相は、予算管理と使用における違反行為への厳格な対応を要請した。

フォン・ドゥン

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