ヴィンフック省はハイテクサプライチェーンを基盤としたデジタル経済の発展を目指している

これは、4月23日午前、ベトナム人民委員会が国家イノベーションセンターと連携して開催した「ハイテク・サプライチェーンを基盤とした地域デジタル経済の構築に関するフォーラム」のテーマである。フォーラムでは、多くの意見が、ビンフック省におけるハイテク・サプライチェーンを基盤とした地域デジタル経済の構築を提案した。ビンフック新聞は、フォーラムでの発表内容を引用して報じた。

国家イノベーションセンター所長（財務省）ヴー・クオック・フイ氏：イノベーションはデジタル時代におけるヴィンフックの発展の原動力です。

デジタル変革は、単なる技術革新ではなく、開発と事業運営における思考の包括的な変革です。国立イノベーションセンター（NIC）は、政府、地方自治体、企業、そしてダッソー・システムズなどの大手テクノロジー企業を繋ぐ役割を果たし、ヴィンフックのような潜在力のある地域から持続可能なイノベーションモデルを構築します。このフォーラムは、そのプロセスにおける重要な一歩です。

世界の潮流に合わせてヴィンフック省の強みを生かし、自動車・バイク産業の中心地としての質を高めるために、同省はイノベーションエコシステムを開発し、人材を育成し、技術・デジタルインフラを開発し、イノベーションを支援するための具体的な省政策を策定し、企業と連携した具体的な協力プログラムを実施する必要がある。

機械工学、電子産業、食品加工、高効率農業など、ヴィンフック省の強みに焦点を当てること、イノベーションエコシステムを運営するためのデジタルプラットフォームに投資すること、企業、専門家、投資ファンド、政策を結びつけることなどの具体的な活動を通じて。

あらゆるレベルのリーダーを対象に、革新的な思考とデジタル変革を促進するための研修プログラムを企画・実施します。ハノイの工科大学と連携し、学生や現地の技術スタッフ向けにIoT、AI、イノベーションマネジメントに関する短期コースを開講します。

工業団地や新興都市圏に、ワークスペース、ラボ、データセンターを統合した企業向け共有インフラセンターを構築します。研究開発活動を行う企業向けに、税制優遇パッケージや施設を設計します。

省レベルのイノベーション基金を設立し、農業および裾野産業におけるデジタル技術プロジェクトを優先する。新技術サンドボックスを試行する。NICおよび関連パートナーと連携し、企業への直接コンサルティングプログラムを組織し、デジタル変革と製品改善を支援する。従来型企業におけるイノベーションプログラムを開発し、競争力向上を図る。

ダッソー・システムズの南アジア太平洋地域事業開発担当ジェネラルディレクター、ディン・ミン・チー氏：効果的な生産とサプライチェーン管理におけるデジタル変革の役割。

ベトナムは工業・製造業において力強い発展を遂げています。ダッソー・システムズは、ヴィンフック市をはじめとする地域と協力し、強固な内部能力の構築、統合型でデジタル化された持続可能な産業の発展、そしてバーチャルツイン技術を通じたグローバルネットワークへの接続に取り組んでいます。特に、このデジタルプラットフォームは、ベトナムの製造業サプライチェーンを国家産業発展の戦略的な手段へと変革することが可能です。

Dasault Systems Group、アジア太平洋スマートシティ担当ディレクター、Ng Aik Hock 氏: 仮想現実デュアルテクノロジーを通じてデジタルプラットフォームを適用し、スマートシティを開発します。

仮想現実（VR）技術を駆使したスマート都市開発のためのデジタルプラットフォームの活用は、管理者と地方自治体が人口高齢化、都市化の加速、地球規模の気候変動、交通渋滞といった問題を効果的に解決するのに役立ちます。そのため、当グループは地方自治体と協力し、現実的なニーズを満たす都市部の構築、調和のとれた合理的な開発空間の創出、そして人々の生活の質の向上を目指します。

グエン・ホン・タイ准教授（運輸大学）：デジタル経済と戦略的技術の発展に貢献する人材の育成

近年の世界的な半導体生産チェーンの変化は、ベトナムの半導体産業に新たなビジネスチャンスをもたらしました。地理的優位性、インフラ、強固な産業エコシステム、良好な外国直接投資誘致環境、そして優秀な人材といった優位性を背景に、ビンフック省は世界的な半導体生産チェーンの要件を満たすための好条件を備えています。

2030年までにデジタル人材を育成するという目標を掲げ、地方自治体は人材計画と連携したデジタル経済発展政策を策定する必要がある。予算を配分し、デジタル人材の育成と投資のためのインセンティブメカニズムを整備する。省・地区レベルのデジタル変革センターを設立し、セクター間のデジタルデータを連携させる。デジタル研修・応用エコシステムにおいて、企業、学校、人々をつなぐ「導線」としての役割を担う。

併せて、実務ニーズに応じてデジタルスキル研修プログラムを発注し、学校と協力して就学と就労を両立させるデュアルトレーニングを提供し、労働者のスキル向上に投資し、デジタル企業文化を構築し、ビッグデータやAI、物流、都市交通、交通インフラ管理、経営管理分野の管理における研修と技術移転を調整します。

マイ・リエン（要約）

出典: http://baovinhphuc.com.vn/Multimedia/Images/Id/127164/Vinh-Phuc-huong-toi-phat-trien-kinh-te-so-tren-nen-tang-chuoi-cung-ung-cong-nghe-cao