ក្រសួងសុខាភិបាលស្នើឱ្យអនុវត្តកម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភវិជ្ជាជីវៈសម្រាប់បុគ្គលិកពេទ្យ។

រដ្ឋមន្ត្រី ក្រសួងសុខាភិបាល Dao Hong Lan ទើបតែឆ្លើយតបនឹងញត្តិរបស់អ្នកបោះឆ្នោតខេត្ត Quang Tri ទាក់ទងនឹងខ្លឹមសារថា៖ “បច្ចុប្បន្ន ដោយសារសម្ពាធការងារ ការងារលើសទម្ងន់ និងប្រាក់កម្រៃទាប គ្រូពេទ្យជំនាញខ្ពស់ និងអ្នកបច្ចេកទេសពេទ្យនៅតាមគ្រឹះស្ថានសុខាភិបាលសាធារណៈជាច្រើនបានលាឈប់ពីការងារទៅបើកគ្លីនិកឯកជន ឬផ្ទេរទៅបម្រើការងារនៅមន្ទីរពេទ្យឯកជន ធ្វើឲ្យគ្រឹះស្ថានសុខាភិបាលសាធារណៈជាច្រើនខ្វះខាតធនធានមនុស្ស និងអ្នកជំងឺលើសទម្ងន់។

ក្រសួងសុខាភិបាលស្នើឲ្យអនុវត្តប្រាក់បំណាច់កម្រិតខ្ពស់បំផុតសម្រាប់បុគ្គលិកពេទ្យ។ — បុគ្គលិក សុខាភិបាល សមនឹងទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ខ្ពស់សមស្របជាមួយនឹងការរួមចំណែករបស់ពួកគេចំពោះសហគមន៍ (រូបថត TL) ។

ក្រសួងសុខាភិបាល ស្នើឱ្យធ្វើជាអធិបតី និងសម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីរៀបចំ និងដាក់ជូន រាជរដ្ឋាភិបាល ប្រកាសឱ្យប្រើប្រាស់របប និងគោលនយោបាយ ស្តីពីប្រាក់បំណាច់បុគ្គលិកពេទ្យ ដើម្បីទាក់ទាញធនធានមនុស្សល្អ ឱ្យមកបម្រើការងារនៅតាមគ្រឹះស្ថានសុខាភិបាលសាធារណៈ ឆ្លើយតបតម្រូវការពិនិត្យ និងព្យាបាលជំងឺរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ។

ឆ្លើយតបនឹងខ្លឹមសារនេះ រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងសុខាភិបាល Dao Hong Lan មានប្រសាសន៍ថា របបប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នរបស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ត្រូវបានបញ្ជាក់យ៉ាងលម្អិតដោយរដ្ឋាភិបាល និងក្រសួង និងសាខានានាក្នុងក្រឹត្យដូចជា៖ ក្រឹត្យលេខ ២០៤/២០០៤/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ១៤ ខែធ្នូ ឆ្នាំ ២០០៤។ អនុក្រឹត្យលេខ ១៤/២០១២/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ៧ ខែមិនា ឆ្នាំ ២០១២; អនុក្រឹត្យលេខ ១៧/២០១៣/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ១៩ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០១៣; អនុក្រឹត្យលេខ ១១៧/២០១៦/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ២១ ខែ កក្កដា ឆ្នាំ ២០១៦;

ក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលគ្រប់គ្រងកម្រិតប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋានសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។

អនុក្រឹត្យលេខ ៧៦/២០១៩/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ៨ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០១៩; សេចក្តីសម្រេចលេខ 73/2011/QD-TTg ចុះថ្ងៃទី 28 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2011; សារាចរលេខ 08/2013/TT-BNV ចុះថ្ងៃទី 31 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2013; សារាចរលេខ ០៤/២០០៥/TT-BNV ចុះថ្ងៃទី៥ ខែមករា ឆ្នាំ២០០៥; សារាចរលេខ 25/2013/TT-BLDTBXH ចុះថ្ងៃទី 18 ខែតុលា ឆ្នាំ 2013; សារាចរលេខ ០៧/២០០៥/TT-BNV ចុះថ្ងៃទី៥ ខែមករា ឆ្នាំ២០០៥ របស់ក្រសួងមហាផ្ទៃ។

លើសពីនេះ មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលបម្រើការងារនៅតាមគ្រឹះស្ថានសុខាភិបាលសាធារណៈ ជាពិសេសប្រព័ន្ធសុខាភិបាលមូលដ្ឋាន តំបន់ដាច់ស្រយាល និងជួបការលំបាក មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភតាមវិជ្ជាជីវៈ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភពិសេស និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រឆាំងជំងឺរាតត្បាត។

មន្ត្រីពេទ្យ មន្ត្រីរាជការ និងមន្ត្រីពេទ្យយោធា ដែលបម្រើការនៅមណ្ឌលសុខភាពក្នុងតំបន់ដែលមានស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមលំបាក មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់បំណាច់អនុគ្រោះខ្ពស់បំផុតតាមវិជ្ជាជីវៈរបស់ខ្លួន គឺ ៧០% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នតាមថ្នាក់បច្ចុប្បន្ន បូកប្រាក់បំណាច់តំណែងជាអ្នកដឹកនាំ ប្រាក់បំណាច់អតីតភាពការងារហួសពីក្របខណ្ឌ (បើមាន) និងប្រាក់បំណាច់ការអនុគ្រោះស្មើនឹង ៧០% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភលើសពីក្របខ័ណ្ឌ (ប្រសិនបើមាន) ។

លើសពីនេះ ក្នុងអំឡុងពេលធ្វើការ បុគ្គលិកសុខាភិបាលភូមិ និងភូមិ ទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែស្មើនឹង ០,៣ និង ០,៥ ដងនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាទូទៅ។

រដ្ឋមន្ត្រី Dao Hong Lan ក៏បាននិយាយផងដែរថា ក្នុងអំឡុងការរាតត្បាតនៃជំងឺកូវីដ-១៩ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់គ្រប់មុខវិជ្ជាដែលចូលរួមក្នុងការបង្ការការរាតត្បាត រួមទាំងបុគ្គលិកពេទ្យ រដ្ឋាភិបាលក៏បានកំណត់របបប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រឆាំងការរាតត្បាតផងដែរ។

ទន្ទឹមនឹងនោះ ដើម្បីរួមចំណែករក្សា និងធានាបាននូវធនធានមនុស្សផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្ដទៀងទាត់ អនុវត្តដោយផ្ទាល់នូវការងារបង្ការ ឆ្លើយតបនឹងតម្រូវការបង្ការការរីករាលដាលនាពេលបច្ចុប្បន្ន និងអនាគត រដ្ឋាភិបាលបានចេញក្រឹត្យលេខ ០៥/២០២៣/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ១៥ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០២៣ វិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមមាត្រាមួយចំនួននៃក្រិត្យលេខ ៥៦-CP ចុះថ្ងៃទី ១១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០១១ របស់រដ្ឋាភិបាល។

យោងតាមរដ្ឋមន្ត្រី Dao Hong Lan នៅថ្ងៃទី 24 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2023 រដ្ឋសភាជាតិបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 99/2023/QH15 ស្តីពីការត្រួតពិនិត្យប្រធានបទនៃការប្រមូលផ្តុំ ការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់ធនធានសម្រាប់ការបង្ការ និងត្រួតពិនិត្យជំងឺកូវីដ-១៩ និងការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងច្បាប់របស់រដ្ឋសភាស្តីពីសុខភាពមូលដ្ឋាន និងឱសថបង្ការ រួមទាំងការងារ ស្រាវជ្រាវ និងផ្តល់ដំណោះស្រាយ។ សម្រាប់បុគ្គលិកសុខាភិបាល ជាទូទៅ សុខភាពមូលដ្ឋាន និងថ្នាំបង្ការ ជាពិសេស សមស្របតាមតម្រូវការនៃភារកិច្ច និងការងារជាក់លាក់ តាមស្មារតីនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៧/NQ-TW របស់គណៈកម្មាធិការកណ្តាល ស្តីពីកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ និងនិយោជិតក្នុងសហគ្រាស។

ជំរុញឱ្យមូលដ្ឋានមានគោលនយោបាយទាក់ទាញបុគ្គលិកពេទ្យឱ្យមកធ្វើការនៅមូលដ្ឋានសុខាភិបាលមូលដ្ឋាន និងក្នុងវិស័យឱសថបង្ការ។

សម្តេចនាយករដ្ឋមន្ត្រី បានចាត់ឲ្យក្រសួងសុខាភិបាល ធ្វើជាអធិបតី និងសម្របសម្រួលជាមួយក្រសួង ស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ និងមូលដ្ឋាន ដើម្បីរៀបចំផែនការជាបន្ទាន់ ដើម្បីអនុវត្តការងារដែលរដ្ឋសភាប្រគល់ជូនក្នុងដំណោះស្រាយខាងលើ។

ផ្អែកលើមូលដ្ឋាននោះ រដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រីនឹងពិចារណាលើរបបប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសមរម្យ និងសមស្របសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងបុគ្គលិកពេទ្យ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៩៩/២០២៣/QH១៥។

រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងសុខាភិបាលបានសង្កត់ធ្ងន់ថា នៅពេលបង្កើតរបបប្រាក់បៀវត្សរ៍ថ្មី ក្រសួងបានស្នើឱ្យអនុវត្តកម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃប្រាក់បំណាច់វិជ្ជាជីវៈសម្រាប់មន្ត្រីវិស័យសុខាភិបាល (៣០% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុប) យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៧ ដើម្បីធានាសិទ្ធិរបស់មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករក្នុងវិស័យសុខាភិបាល ស្របតាមដំណោះស្រាយ និងសេចក្តីសន្និដ្ឋានរបស់ការិយាល័យនយោបាយ និងលេខាធិការដ្ឋានមជ្ឈិម។

ប្រភព