រដ្ឋាភិបាល ទើបតែបានចេញសេចក្តីសម្រេចលេខ៣៨ ផ្សព្វផ្សាយកម្មវិធីសកម្មភាពរបស់រដ្ឋាភិបាល ស្តីពីការបន្តកែទម្រង់ប្រព័ន្ធអង្គភាព និងការគ្រប់គ្រង និងការលើកកម្ពស់គុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃប្រតិបត្តិការរបស់អង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈ។
រៀបចំអង្គភាពសេវាសាធារណៈឡើងវិញមុនថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូ។
ផែនការសកម្មភាពនេះមានគោលបំណងសម្រេចបាននូវគោលដៅជាក់លាក់ត្រឹមឆ្នាំ 2025 ដោយបន្តកាត់បន្ថយចំនួនអង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈយ៉ាងហោចណាស់ 10% ជាមធ្យមនៅទូទាំងប្រទេសបើធៀបនឹងឆ្នាំ 2021។
រដ្ឋាភិបាលបានកត់សម្គាល់ពីតម្រូវការក្នុងការធានាថា អង្គភាពសេវាសាធារណៈ បន្ទាប់ពីរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ មានរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពសមស្រប និងកម្រិតបុគ្គលិកស្របតាមមុខតំណែងការងារ។
សម្រាប់ក្រសួង និងទីភ្នាក់ងារនានា គោលដៅគឺកាត់បន្ថយចំនួនអង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេចំនួន 13.5% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2021 ហើយបញ្ចប់ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញនៃអង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈទាំងនេះមុនថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024។
ក្រសួង វិស័យ និងមូលដ្ឋានដែលសម្រេចបានគោលដៅកាត់បន្ថយអង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈយ៉ាងតិច ១០% ក្នុងកំឡុងឆ្នាំ ២០១៥-២០២១ ត្រូវបន្តរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ ដើម្បីធានាថានៅឆ្នាំ ២០២៥ ចំនួនមធ្យមនៃអង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈទូទាំងប្រទេសត្រូវកាត់បន្ថយយ៉ាងតិច ២០% បើធៀបនឹងឆ្នាំ ២០១៥។
ក្រសួង វិស័យ និងមូលដ្ឋានដែលសម្រេចបាននូវគោលដៅកាត់បន្ថយយ៉ាងហោចណាស់ 20% នៃអង្គភាពសេវាសាធារណៈក្នុងកំឡុងឆ្នាំ 2015-2025 គួរតែបន្តពិនិត្យឡើងវិញ និងពន្លឿនការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ ដើម្បីសម្រួលប្រតិបត្តិការ និងធានាឱ្យសម្រេចបាននូវគោលដៅទាំងនេះ។
សម្រាប់បុគ្គលិកដែលមានប្រាក់បៀវត្សរ៍នៅក្នុងមុខតំណែងសេវាសាធារណៈដែលផ្តល់មូលនិធិដោយថវិការដ្ឋ ផែនការកាត់បន្ថយដែលកំណត់ដោយគណៈកម្មាធិការកណ្តាល និង ការិយាល័យនយោបាយ នឹងត្រូវបានអនុវត្ត។
គោលដៅគឺដើម្បីឱ្យមានយ៉ាងហោចណាស់ 20% នៃអង្គភាពដែលមានស្វ័យភាពផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ។ សម្រាប់ក្រសួង និងវិស័យ គោលដៅគឺដើម្បីឱ្យមានជាង 60% នៃអង្គភាពសេវាសាធារណៈនៅក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេ គ្រប់គ្រាន់ដោយខ្លួនឯងក្នុងការគ្របដណ្តប់លើការចំណាយប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេ។
នៅឆ្នាំ 2030 គោលដៅគឺរក្សាតែអង្គភាពសេវាសាធារណៈដែលបម្រើការងារនយោបាយ ការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ និងផ្តល់សេវាសាធារណៈជាមូលដ្ឋាន និងចាំបាច់។ កាត់បន្ថយចំនួនបុគ្គលិកសេវាសាធារណៈដែលទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិការដ្ឋចំនួន 10% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2025; និងកាត់បន្ថយការចំណាយថវិការដ្ឋដោយផ្ទាល់លើអង្គភាពសេវាសាធារណៈជាមធ្យម 15% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងរយៈពេល 2021-2025 ។
ធ្វើការងារប្រកបដោយមនោគមវិជ្ជាជាមួយមន្ត្រី និងមន្ត្រីរាជការ។
ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលបំណងដែលបានកំណត់ ដំណោះស្រាយក៏កំណត់នូវភារកិច្ច និងដំណោះស្រាយសម្រាប់ការអនុវត្តផងដែរ។
នេះរួមបញ្ចូលទាំងការពង្រឹងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងផ្នែកព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង លើកកម្ពស់ការយល់ដឹង និងការទទួលខុសត្រូវក្នុងចំណោមក្រសួង មន្ទីរ មូលដ្ឋាន និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ ជាពិសេសថ្នាក់ដឹកនាំ និងបុគ្គលិកគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការអនុវត្តការងារនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជាក្នុងចំណោមមន្ត្រី មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ជំរុញឱ្យមានឯកភាព ឯកភាព និងការប្តេជ្ញាចិត្តយ៉ាងមុតមាំក្នុងការបន្តអនុវត្តកំណែទម្រង់ជាមូលដ្ឋាន ទូលំទូលាយ និងសមកាលកម្មនៃប្រព័ន្ធអង្គភាពសេវាសាធារណៈ។
ក្រសួង និងស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួងបានបញ្ចប់ការចេញបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យជាក់លាក់សម្រាប់ចំណាត់ថ្នាក់ លក្ខខណ្ឌនៃការបង្កើត ការរៀបចំឡើងវិញ និងការរំលាយអង្គភាពមិនមែនអាជីវកម្មសាធារណៈតាមវិស័យ និងវិស័យ។
រដ្ឋាភិបាលបានស្នើសុំក្រសួង និងស្ថាប័នថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី ពិនិត្យ កែសម្រួល និងបន្ថែមសារាចរណែនាំអំពីមុខតំណែងការងារនៅក្នុងអង្គភាពសាធារណៈមិនមែនអាជីវកម្ម តាមវិស័យ និងវិស័យ។ ជាមួយគ្នានេះ ពួកគេត្រូវផ្តល់ការណែនាំអំពីកម្រិតបុគ្គលិកនៅក្នុងអង្គភាពសាធារណៈមិនមែនអាជីវកម្មតាមវិស័យ និងតាមវិស័យ។
ក្រសួង វិស័យ និងមូលដ្ឋាន ត្រូវអភិវឌ្ឍ អនុម័ត និងកែសម្រួលមុខតំណែង និងរចនាសម្ព័ន្ធមន្ត្រីរាជការ តាមមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈ ស្របតាមការណែនាំរបស់ក្រសួង ដែលគ្រប់គ្រងលើវិស័យ និងវិស័យរៀងៗខ្លួន។
ទាក់ទងនឹងការរៀបចំ និងរៀបចំអង្គភាពសេវាសាធារណៈឡើងវិញ រដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យក្រសួង ស្ថាប័ន សាខា និងមូលដ្ឋាន ពិនិត្យ និងរៀបចំអង្គភាពសេវាសាធារណៈឱ្យបានសកម្ម ទៅតាមគោលដៅ ភារកិច្ច និងដំណោះស្រាយ ដើម្បីធានាឱ្យដំណើរការកាន់តែរលូន ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព...
សម្រាប់ក្រសួង ស្ថាប័ននានា រដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យពួកគេបន្តកាត់បន្ថយចំនួនអង្គភាពរដ្ឋបាល ដោយខិតខំរក្សាតែអង្គភាពសេវាសាធារណៈដែលបម្រើការងារនយោបាយ ការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ និងអង្គភាពដែលផ្តល់សេវាសាធារណៈជាមូលដ្ឋាន និងចាំបាច់ដែលភ្ជាប់ទៅនឹងមុខងារ និងភារកិច្ចរបស់ក្រសួងស្ថាប័ន។
សម្រាប់អង្គភាពសេវាសាធារណៈផ្សេងទៀត ក្រសួង និងសាខាត្រូវបង្កើតផែនការយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីផ្ទេរវាទៅមូលដ្ឋាន ឬឱ្យក្រសួងគ្រប់គ្រងវិស័យ ឬវិស័យ ដើម្បីបង្រួបបង្រួមចំណុចគ្រប់គ្រង។
ប្រភព










Kommentar (0)