សហជីព​មន្ត្រីរាជការ​វៀត​ណាម​ផ្តួចផ្តើម​ចលនា និង​វិធីសាស្ត្រ​ដ៏មាន​ប្រសិទ្ធភាព​ជាច្រើន។

ក្នុងពិធីរំលឹកខួបលើកទី 30 នៃការបង្កើតសហជីពមន្ត្រីរាជការវៀត ណាម (ថ្ងៃទី 2 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 1994 ដល់ថ្ងៃទី 2 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024) និងផ្តល់កិត្តិយសដល់មន្ត្រីសហជីពគំរូ នាព្រឹកថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា អនុប្រធាន សហភាពការងារវៀតណាម ប្រធានសហព័ន្ធសហជីពមន្ត្រីរាជការវៀត ណាម ក្នុងរយៈពេល 3 ឆ្នាំកន្លងមក លោក Ngo Duy បានមានប្រសាសន៍ថា៖ ការងារល្អក្នុងការតំណាង ការថែទាំ និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។

លើសពីនេះ លើកទឹកចិត្ត និងជំរុញសមាជិកសហជីពឱ្យបំពេញភារកិច្ចវិជ្ជាជីវៈឱ្យបានល្អ ចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងចលនា និងយុទ្ធនាការស្នេហាជាតិ រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ចំពោះលទ្ធផលរួមរបស់អង្គភាព អង្គភាពនីមួយៗ និងសមិទ្ធផលរបស់ប្រទេសក្នុងដំណាក់កាលជួសជុល។

លោក Ngo Duy Hieu បានអត្ថាធិប្បាយថា បន្ទាប់ពីរយៈពេលបីទសវត្សរ៍នៃការរីកចម្រើនជាមួយសហជីពវៀតណាម សហជីពមន្ត្រីរាជការវៀត ណាមមានមោទនភាពដែលបានក្លាយជាកន្លែងដែលមានការច្នៃប្រឌិតជាច្រើន ផ្តួចផ្តើមចលនា យុទ្ធនាការជាច្រើន គំរូល្អ វិធីសាស្ត្រមានប្រសិទ្ធភាព និងការផ្តល់រង្វាន់ដោយមានឥទ្ធិពលយ៉ាងទូលំទូលាយ។

ប្រធានសហភាពការងារវៀតណាម លោក Nguyen Dinh Khang (រូបថត៖ Hai Nguyen)

អញ្ជើញថ្លែងមតិក្នុងពិធីនោះ ប្រធានសហព័ន្ធការងារវៀតណាម លោក Nguyen Dinh Khang បានស្នើឲ្យសហជីពមន្ត្រីរាជការវៀត ណាមបន្តបំពេញការងារបានល្អក្នុងការឃោសនា បំផុស និង អប់រំ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករអំពីគោលនយោបាយ ក្រមសីលធម៌សាធារណៈ ស្មារតីទទួលខុសត្រូវ សេចក្តីប្រាថ្នាក្រោកឈរឡើង ស្មារតីនវានុវត្តន៍ និងការគោរពច្បាប់។

ទម្រង់ និងវិធីសាស្រ្តនៃការឃោសនាត្រូវតែមានការច្នៃប្រឌិតឥតឈប់ឈរ ធានានូវភាពទាក់ទាញ ការបញ្ចុះបញ្ចូល និងទាក់ទាញការចូលរួមរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករមួយចំនួនធំ។ លើកតម្កើង “សិក្សា និងធ្វើតាមមនោគមវិជ្ជា សីលធម៌ និងរចនាបទ របស់ហូជីមិញ ”។

ប្រឈមមុខនឹងតម្រូវការ និងភារកិច្ចថ្មី សហជីពមន្ត្រីរាជការវៀតណាមគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បន្តស្នើដំណោះស្រាយវិទ្យាសាស្ត្រ អនុវត្តយ៉ាងសកម្ម និងប្រសិទ្ធភាពបទប្បញ្ញត្តិប្រជាធិបតេយ្យមូលដ្ឋាន។ ចាប់យកគំនិត និងសេចក្តីប្រាថ្នារបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករភ្លាមៗ។

អនុប្រធានរដ្ឋ Vo Thi Anh Xuan និងប្រធានសហព័ន្ធការងារវៀតណាម លោក Nguyen Dinh Khang បានលើកសរសើរមន្ត្រីសហជីពគំរូក្នុងពិធីអបអរសាទរ (រូបថត៖ Hai Nguyen)។

ក្រៅ​ពី​នោះ ធ្វើ​ការងារ​ល្អ​ក្នុង​ការ​ថែរក្សា​ជីវភាព​ខាង​សម្ភារៈ និង​ស្មារតី បង្កើត​បរិយាកាស​ការងារ​ល្អ​ដល់​កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិក​សាធារណៈ និង​កម្មករនិយោជិត​ម្នាក់ៗ ដើម្បី​លើក​កម្ពស់​ទេពកោសល្យ ភាព​ឆ្លាត​វៃ ភាព​ក្លៀវក្លា និង​ចូល​រួម​ចំណែក​ក្នុង​បុព្វហេតុ​អភិវឌ្ឍន៍​ប្រទេស​ជាតិ។

លោក ឃាង ស្នើឱ្យបន្តជំរុញចលនា និងយុទ្ធនាការធ្វើត្រាប់តាមអ្នកស្នេហាជាតិ សរសើរ និងផ្តល់រង្វាន់ដល់គំរូជឿនលឿន ហើយផ្សព្វផ្សាយឱ្យទូលំទូលាយពេញប្រព័ន្ធ។

ក្នុងឱកាសនេះ សហជីពមន្ត្រីរាជការវៀត ណាមបានផ្តល់កិត្តិយសដល់មន្ត្រីសហជីពឆ្នើមចំនួន ១០០ នាក់សម្រាប់អាណត្តិ ២០១៨-២០២៣។

រហូតមកដល់ពេលនេះ សហជីពមន្ត្រីរាជការវៀតណាមមានអង្គភាពពាក់ព័ន្ធចំនួន ៦០ (រួមទាំងសហជីពមូលដ្ឋានផ្ទាល់ចំនួន ២៥ និងសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៣៥) ដែលមានសហជីពមូលដ្ឋានជាង ៦០០ ។ ចំនួនសមាជិកសហជីពនៃសហជីពមន្ត្រីរាជការវៀតណាមបានកើនឡើងយ៉ាងឆាប់រហ័សពីសមាជិកសហជីពចំនួន 22.000 នាក់នៅពេលបង្កើត (1994) ដល់ជាង 84.000 សមាជិកសហជីពឥឡូវនេះ។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/cong-doan-vien-chuc-viet-nam-khoi-xuong-nhieu-phong-trao-cach-lam-hieu-qua-20240701153637353.htm