សហជីពឃុំ My Duc ផ្តោតលើការងារ និងលើកកំពស់គុណភាពជីវិតរបស់កម្មករ។

នាថ្ងៃទី ២៤ តុលា មហាសន្និបាតលើកទី ១ នៃសម្ព័ន្ធសហជីពឃុំ My Duc អាណត្តិ ២០២៥-២០៣០ បានប្រព្រឹត្តទៅដោយមានការចូលរួមរបស់គណៈប្រតិភូចំនួន ៩៨ នាក់។

សហព័ន្ធការងារក្រុង ហាណូយ អបអរសាទរសមាជ។ រូបថត៖ PV។

យោងតាមរបាយការណ៍ នយោបាយ ដែលបានបង្ហាញនៅក្នុងសមាជ ទោះបីជាទើបតែបង្កើតថ្មីក៏ដោយ សហជីពកម្មករឃុំមីឌឹកបានធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការរបស់ខ្លួនប្រសើរឡើងយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងបានបង្កើតបទប្បញ្ញត្តិប្រតិបត្តិការរបស់ខ្លួន។

សមិទ្ធផលគួរឱ្យកត់សម្គាល់មួយគឺថា សហជីពកម្មករឃុំបានបំពេញមុខងាររបស់ខ្លួនប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងការថែទាំជីវិត តំណាង និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិក និងកម្មកររបស់ខ្លួន បង្រួបបង្រួមក្រុមអ្នកជំនាញនៃមន្ត្រីសហជីពដែលមានគុណភាព និងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ និងអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការនៃស្ថានភាពថ្មី រួមចំណែកដល់ការកសាងគណបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងអង្គការសហជីពដ៏រឹងមាំ ដោយបម្រើជាការគាំទ្រដែលអាចទុកចិត្តបានសម្រាប់កម្មករ...

សភាបានឯកភាពគ្នាថា របកគំហើញ និងភារកិច្ចសំខាន់ៗរបស់សហជីពកម្មករឃុំ ក្នុងអាណត្តិ ២០២៥-២០៣០ គឺកសាងក្រុមមន្ត្រីសហជីព ដែលមានភាពវៃឆ្លាត ឧស្សាហ៍ព្យាយាម មានទំនួលខុសត្រូវ មានភាពច្នៃប្រឌិត បត់បែន និងច្នៃប្រឌិតក្នុងការគិត អនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងសកម្មភាពរបស់ពួកគេ ដើម្បីលើកកម្ពស់ការសន្ទនា និងការចរចារួម ដោយផ្តោតលើការងារ ប្រាក់ចំណូល សុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ និងការលើកកម្ពស់គុណភាពជីវិតរបស់កម្មករ។

សហជីព​កម្មករ​ឃុំ​ក៏បានកំណត់គោលដៅជាក់លាក់ជាច្រើនផងដែរ រួមទាំងការខិតខំ៖ មានគម្រោង ឬភារកិច្ចលេចធ្លោយ៉ាងហោចណាស់មួយជារៀងរាល់ឆ្នាំ; មន្ត្រីសហជីពមូលដ្ឋាន 100% ទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញវិជ្ជាជីវៈ; លើកកម្ពស់ការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងប្រតិបត្តិការ; ហើយនៅចុងបញ្ចប់នៃអាណត្តិ ឯកសារកិច្ចប្រជុំ 100% នឹងត្រូវបានបំលែងជាឌីជីថល ហើយកិច្ចប្រជុំ 100% នឹងគ្មានក្រដាស។

សភាបានប្រកាសពីសេចក្តីសម្រេចតែងតាំងគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ គណៈកម្មាធិការត្រួតពិនិត្យ និងមុខតំណែងផ្លូវការរបស់សហជីពកម្មករឃុំមីឌឹក អាណត្តិទី ១ ឆ្នាំ ២០២៥-២០៣០។ លោក ង្វៀន កុងណាំ ត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធានសហជីពកម្មករឃុំ។

លោក ឡេ ឌីញហ៊ុង អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហព័ន្ធការងារទីក្រុងហាណូយ ថ្លែងសុន្ទរកថានៅក្នុងសមាជ។ រូបថត៖ PV។

នៅក្នុងសុន្ទរកថាណែនាំរបស់លោកនៅក្នុងសមាជ លោក លេ ឌីញហ៊ុង អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហព័ន្ធការងារទីក្រុងហាណូយ បានសង្កត់ធ្ងន់ថា នៅក្នុងអាណត្តិឆ្នាំ២០២៥-២០៣០ ក្នុងបរិបទនៃឧស្សាហូបនីយកម្ម ទំនើបកម្ម និងការធ្វើសមាហរណកម្មអន្តរជាតិយ៉ាងស៊ីជម្រៅ កម្មករកាន់តែមានភាពចម្រុះក្នុងមុខរបរ គុណវុឌ្ឍិ និងលក្ខខណ្ឌរស់នៅ ហើយទំនាក់ទំនងការងារកាន់តែស្មុគស្មាញ។ ដូច្នេះ អង្គការសហជីពកម្រិតឃុំត្រូវបន្តច្នៃប្រឌិតយ៉ាងខ្លាំងក្លា បត់បែន និងជិតស្និទ្ធនឹងការពិត ដើម្បីបំពេញតួនាទីរបស់ខ្លួនក្នុងការតំណាង ថែរក្សា និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។

លោក ឡេ ឌីញហ៊ុង បានស្នើថា សហជីពកម្មករឃុំមីឌឹក គួរតែផ្តោតលើការអនុវត្តចលនាប្រឡងប្រណាំងស្នេហាជាតិប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងចំណោមកម្មករ មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករ ដោយភ្ជាប់ពួកគេជាមួយនឹងភារកិច្ចអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ច -សង្គមក្នុងស្រុក។ ពង្រឹងការឃោសនា និងការចល័តសមាជិកសហជីព ដើម្បីអនុវត្តគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងច្បាប់របស់រដ្ឋ។ អនុវត្តយ៉ាងសកម្មនូវការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងសកម្មភាពសហជីព។ និងលើកកម្ពស់តួនាទីស្នូលរបស់សហជីពក្នុងការកសាងជីវិតវប្បធម៌នៅមូលដ្ឋាន និងបង្កើតបរិយាកាស «ភ្លឺស្វាង បៃតង ស្អាត និងស្រស់ស្អាត» ដែលមានគោលបំណងអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាព។

ប្រភព៖ https://hanoimoi.vn/cong-doan-xa-my-duc-chu-trong-viec-lam-nang-cao-chat-luong-doi-song-nguoi-lao-dong-720801.html