ក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនី Thanh Hoa ជំរុញការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារឆ្នាំ ២០២៤

“លើកកម្ពស់ការយល់ដឹង និងការទទួលខុសត្រូវរបស់មន្ត្រី និងនិយោជិតម្នាក់ៗក្នុងការងារសុវត្ថិភាព” គឺជាសារដែលថ្នាក់ដឹកនាំក្រុមហ៊ុន Thanh Hoa Power ចង់ផ្ដាំផ្ញើដល់មន្ត្រី បុគ្គលិក និងកម្មករក្នុងអង្គភាពទាំងមូល តាមរយៈពិធីសម្ពោធដាក់ឱ្យប្រើប្រាស់ ដើម្បីលើកកម្ពស់ការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារឆ្នាំ ២០២៤។

ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល មន្ត្រី និយោជិត និងកម្មករនៃក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនី Thanh Hoa ប្តេជ្ញាកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារ។

នេះជាកម្មវិធីប្រចាំឆ្នាំក្នុងគោលបំណងបង្កើតការលើកទឹកចិត្តខ្លាំង និងឥទ្ធិពលយ៉ាងជ្រាលជ្រៅលើមន្ត្រី និងនិយោជិតមួយចំនួនធំក្នុងការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារ បង្កើតអារម្មណ៍សុវត្ថិភាពការងារបន្តិចម្តងៗ បង្កើតបរិយាកាសការងារល្អនៅអង្គភាព ធានាសុវត្ថិភាពការងារ បរិស្ថានវប្បធម៌ដែលមានសុខភាពល្អ ដោយហេតុនេះរួមចំណែកដល់ការសម្រេចបាននូវគោលដៅ និងផែនការដែលបានកំណត់ ដើម្បីអភិវឌ្ឍបន្ថែមទៀត។

ក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនី Thanh Hoa ជំរុញការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារឆ្នាំ ២០២៤

លោក Le Thanh Binh នាយករងក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនី Thanh Hoa បានលើកឡើងពីសារៈសំខាន់នៃការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារ។

តាមនោះ ខ្លឹមសារត្រូវអនុវត្តដើម្បីធានាសុវត្ថិភាព បង្ការគ្រោះថ្នាក់ការងារ ជំងឺការងារ បង្ការគ្រោះអគ្គិភ័យ និងការផ្ទុះ។ បង្កើតការយល់ដឹង ទម្លាប់ការងារ និងស្ទីលប្រកបដោយសុវត្ថិភាព; បង្កើតច្បាប់ និងស្តង់ដារនៃការប្រព្រឹត្តសម្រាប់សមាជិកពាក់ព័ន្ធ និងអ្នកចូលរួមក្នុងដំណើរការផលិតកម្មលើបញ្ហាដែលត្រូវបានគ្រប់គ្រង ដើម្បីធានាសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ។ ដោយមានការបង្ហាញជាក់លាក់ដូចជា៖ តាមរយៈអាកប្បកិរិយារបស់កម្មករ ចំពោះការអនុលោមតាមនីតិវិធី និងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីសុវត្ថិភាពការងារ ការកសាងបរិយាកាសការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាព ការអនុវត្តន៍យ៉ាងតឹងរ៉ឹងនូវនីតិវិធីសម្រាប់ឧបករណ៍ប្រតិបត្តិការ បណ្តាញអគ្គិសនី ការយល់ដឹងអំពីការការពារខ្លួនឯង... ការអនុវត្តរបស់ភាគី (និយោជក កម្មករ) នឹងជារូបភាពច្បាស់លាស់ និងជាគន្លឹះនៃកិច្ចការនេះ។

ការអនុវត្តនេះនឹងជួយឱ្យកម្មករនិយោជិតមានទម្លាប់គិតជានិច្ចអំពីសុវត្ថិភាពមុនពេលធ្វើការ ដោយស្ម័គ្រចិត្តគោរពតាមបទបញ្ញត្តិសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ រួមជាមួយនឹងការយកចិត្តទុកដាក់ និងធានានូវសម្ភារៈបរិក្ខារគ្រប់គ្រាន់ ការងារ ប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាព និងជីវិតផ្លូវចិត្តកាន់តែប្រសើរឡើង ដើម្បីអោយកម្មករអាចមានអារម្មណ៍ថាមានសុវត្ថិភាពក្នុងផលិតកម្ម បង្កើនផលិតភាពការងារ និងការអភិវឌ្ឍន៍អង្គភាព។

ក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនី Thanh Hoa ជំរុញការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារឆ្នាំ ២០២៤

ការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារនឹងក្លាយជាមូលដ្ឋានដ៏សំខាន់សម្រាប់ក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនី Thanh Hoa ដើម្បីអភិវឌ្ឍបន្ថែមទៀត។

ការបញ្ជាក់ពីសារៈសំខាន់នៃការអនុវត្តឱ្យបានល្អ ការងារលើកកម្ពស់ការកសាងសុវត្ថិភាពការងារ និងវប្បធម៌សុខភាពត្រូវតែជាអាទិភាពកំពូល។ ក្នុងពិធីនេះ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល និងបុគ្គលិកសំខាន់ៗទាំងអស់របស់ក្រុមហ៊ុនបានសម្តែងការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់ រួមដៃគ្នាអនុវត្តការងារលើកកម្ពស់ការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារ រួមចំណែកកសាងវប្បធម៌សាជីវកម្មទូទាំងក្រុមហ៊ុន។ ក្នុងនោះ ពួកគេបានប្តេជ្ញាអនុវត្តឱ្យបានល្អនូវគោលដៅសំខាន់ៗចំនួន ៥៖ ដាច់ខាតមិនអនុញ្ញាតឱ្យមានឧប្បត្តិហេតុគ្រោះថ្នាក់ការងារ អគ្គីភ័យ និងការផ្ទុះដោយសារកំហុសឆ្គង។ កាត់បន្ថយគ្រោះថ្នាក់ចរាចរណ៍ គ្រោះថ្នាក់ការងារ ហានិភ័យដល់និយោជិត។ កាត់បន្ថយគ្រោះថ្នាក់អគ្គិសនីក្នុងចំណោមមនុស្ស ការពារច្រករបៀងបណ្តាញអគ្គិសនីតង់ស្យុងខ្ពស់ ការពារឧប្បត្តិហេតុបណ្តាញអគ្គិសនី; ការអនុវត្តដំណោះស្រាយបានល្អនៅក្នុងការងារ PCTT&TKCN កាត់បន្ថយផលប៉ះពាល់នៃគ្រោះធម្មជាតិ និងអាកាសធាតុខ្លាំងនៅលើបណ្តាញអគ្គិសនី។ បន្តលើកកម្ពស់ការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារ។

នៅឆ្នាំ២០២៤ ការអនុវត្តផែនការលើកកម្ពស់ការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារដោយសារ “លើកកម្ពស់ការយល់ដឹង និងការទទួលខុសត្រូវរបស់មន្ត្រី និងនិយោជិតម្នាក់ៗក្នុងការងារសុវត្ថិភាព” មន្ត្រី និងនិយោជិតទាំងអស់នៃក្រុមហ៊ុន Thanh Hoa Power នឹងបន្តលើកកម្ពស់សមិទ្ធិផលដែលសម្រេចបាន ដោយប្តេជ្ញាអនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ និងអនុវត្តដំណោះស្រាយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដើម្បីធានាសុវត្ថិភាពការងារ និងអនាម័យ។ គោលបំណងដើម្បីធ្វើឱ្យការងារសុវត្ថិភាពការងារជាទំនួលខុសត្រូវ និងការយល់ដឹងប្រចាំថ្ងៃដោយស្ម័គ្រចិត្តរបស់មនុស្សគ្រប់គ្នា និងក្លាយជាវប្បធម៌នៃអាកប្បកិរិយានៅក្នុងការងាររបស់ក្រុមហ៊ុន។

ង្វៀន ហ្លួង

ប្រភព