![]() |
| គណៈកម្មាធិការប្រជាជនសង្កាត់មិញសួន បានបើកកិច្ចប្រជុំជាមួយបុគ្គលិកមិនមែនជំនាញរបស់សង្កាត់។ |
គោលនយោបាយនេះមានគោលបំណងផ្តល់ការគាំទ្រទាន់ពេលវេលាដល់អ្នកដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយការរៀបចំឡើងវិញនូវឧបករណ៍រដ្ឋបាលស្របតាមសេចក្តីសម្រេចរបស់រដ្ឋសភា និងរដ្ឋាភិបាល។ សេចក្តីសម្រេចនេះអនុវត្តចំពោះអ្នកដែលធ្វើការនៅខាងក្រៅកូតាបុគ្គលិកដែលបានបែងចែកនៅសមាគមថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក (នៅក្នុងខេត្ត Tuyen Quang និង Ha Giang មុនថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025) ដែលត្រូវតែបញ្ឈប់ការងារភ្លាមៗនៅពេលដែលខេត្តអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់។
អ្នកទទួលផលជាក់លាក់រួមមាន៖ ប្រធាន និងអនុប្រធាន (ដែលមានអាយុធ្វើការ ឬចូលនិវត្តន៍) និងបុគ្គលដែលមានអាយុធ្វើការដែលធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យាការងារ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសរុបត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើរយៈពេលសេវាកម្មជាក់ស្តែងនៅសមាគម ជាពិសេសដូចខាងក្រោម៖ អ្នកដែលមានសេវាកម្ម 24 ខែ ឬច្រើនជាងនេះភ្លាមៗមុនពេលបញ្ចប់ការងារនឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភសរុបស្មើនឹង 24 ខែនៃប្រាក់ខែ ឬប្រាក់បំណាច់បច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេ។ អ្នកដែលមានសេវាកម្មតិចជាង 24 ខែភ្លាមៗមុនពេលបញ្ចប់ការងារនឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភស្មើនឹងចំនួនខែនៃសេវាកម្មគុណនឹងប្រាក់ខែ/ប្រាក់បំណាច់បច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេ។
សេចក្តីសម្រេចនេះចូលជាធរមានភ្លាមៗគិតចាប់ពីថ្ងៃចេញ (ថ្ងៃទី ២៤ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០២៥)។ ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្តចាត់តាំងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តឱ្យរៀបចំការអនុវត្តគោលនយោបាយនេះ។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត និងស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធទទួលខុសត្រូវក្នុងការត្រួតពិនិត្យយ៉ាងដិតដល់នូវដំណើរការអនុវត្ត ដើម្បីធានាសិទ្ធិស្របច្បាប់របស់កម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់។
សេចក្តីសម្រេចលេខ ០៩/២០២៥/NQ-HĐND ឆ្លុះបញ្ចាំងពីការព្រួយបារម្ភរបស់ខេត្ត Tuyen Quang ក្នុងការធានាការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងបទប្បញ្ញត្តិក្នុងដំណើរការនៃការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងកែទម្រង់ឧបករណ៍រដ្ឋបាល។
PV
ប្រភព៖ https://baotuyenquang.com.vn/thoi-su-chinh-politic/tin-news/202510/provincial-people-consultation-policy-one-time-subsidy-for-reorganizing-the-machine-system-6b05abe/







Kommentar (0)