 |
| អត្រាគ្មានការងារធ្វើខ្ពស់របស់យុវជននៅក្នុងប្រទេសចិនកំពុងធ្វើឱ្យនិស្សិតដែលទើបបញ្ចប់ការសិក្សាថ្មីៗពិបាករកការងារធ្វើ។ (ប្រភព៖ CNA) |
ភាពអត់ការងារធ្វើកំពុងកើនឡើង។
សម្រាប់ Annie ការរស់នៅក្នុងទីក្រុងធំៗរបស់ប្រទេសចិនហាក់ដូចជាការតស៊ូមួយ។ នាងបានចែករំលែកថា "វាពិបាកណាស់សម្រាប់យុវវ័យក្នុងការស្វែងរកការងារសមរម្យ ហើយប្រាក់ចំណូលក៏កំពុងធ្លាក់ចុះផងដែរ"។
ទោះបីជា សេដ្ឋកិច្ច ធំទីពីររបស់ពិភពលោកកំពុងងើបឡើងវិញបន្តិចម្តងៗចាប់តាំងពីចុងឆ្នាំមុនក៏ដោយ ខណៈដែលរដ្ឋាភិបាលបានបន្ធូរបន្ថយការរឹតបន្តឹង Covid-19 ក៏ដោយ អត្រាគ្មានការងារធ្វើរបស់យុវជនរបស់ប្រទេសនៅតែស្ថិតក្នុងកម្រិតខ្ពស់បំផុតមិនធ្លាប់មាន។
ទិន្នន័យផ្លូវការបង្ហាញថា ប្រហែល 20.4% នៃមនុស្សដែលមានអាយុពី 16 ដល់ 24 ឆ្នាំគ្មានការងារធ្វើនៅក្នុងខែមេសា ឆ្នាំ 2023។ នេះគឺជាកម្រិតខ្ពស់បំផុតយោងទៅតាមទិន្នន័យផ្លូវការចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2018។
លើសពីនេះ CNN ប៉ាន់ប្រមាណថា នៅរដូវក្តៅនេះ និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យប្រមាណ ១១,៦ លាននាក់នឹងចូលទៅក្នុងទីផ្សារការងាររបស់ប្រទេសចិន។
លោក Shehzad Qazi នាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុន China Beige Book ដែលជាក្រុមហ៊ុនផ្តល់ទិន្នន័យសេដ្ឋកិច្ចពីប្រទេសចិន បាននិយាយថា “បញ្ហាអត់ការងារធ្វើរបស់យុវជនទំនងជាកាន់តែអាក្រក់ទៅៗនៅឆ្នាំក្រោយ ឬច្រើនជាងនេះ”។
ប្រទេសចិនបានឃើញកំណើនសេដ្ឋកិច្ចដែលមិនធ្លាប់មានពីមុនមកអស់រយៈពេលពីរទសវត្សរ៍មកហើយ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ នៅពេលដែលប្រទេសនេះផ្លាស់ប្តូរពីសេដ្ឋកិច្ចផលិតកម្មដែលមានតម្លៃទាបទៅជាសេដ្ឋកិច្ចដែលដឹកនាំដោយបច្ចេកវិទ្យា និងសេវាកម្មខ្ពស់ ភាពអត់ការងារធ្វើរបស់យុវជនបានកើនឡើងលឿនជាងភាពអត់ការងារធ្វើនៅក្នុងក្រុមអាយុដទៃទៀត។
យោងតាម DW ក្នុងអំឡុងពេលមានជំងឺរាតត្បាត រដ្ឋាភិបាលចិនបានអនុវត្តទណ្ឌកម្មជាបន្តបន្ទាប់ដែលផ្តោតលើវិស័យបច្ចេកវិទ្យា ការអប់រំ ការកម្សាន្ត និងអចលនទ្រព្យ ដោយមានគោលបំណងកែលម្អការគ្រប់គ្រងរបស់រដ្ឋលើសហគ្រាសធំៗ។
នេះបាននាំឱ្យក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាយក្សដូចជា Tencent, Alibaba និង Weibo ដែលជាក្រុមហ៊ុនដែលជួលយុវជនដែលមានការអប់រំខ្ពស់ជាច្រើននៅក្នុងប្រទេសចិន ប្រកាសកាត់បន្ថយបុគ្គលិក។
លោក Duncan Wrigley ប្រធានសេដ្ឋវិទូប្រចាំប្រទេសចិននៅ Pantheon Macroeconomics ជឿជាក់ថាអត្រាគ្មានការងារធ្វើរបស់យុវជនកំពុងកើនឡើងដោយសារតែ «ភាពមិនស៊ីគ្នានៃជំនាញ» នៅក្នុងទីផ្សារការងារ។
បច្ចុប្បន្ន ប្រទេសនេះមាននិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាពីសាកលវិទ្យាល័យច្រើនជាងពេលណាៗទាំងអស់ ហើយមនុស្សជាច្រើនមានភាពស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការទទួលយកការងាររោងចក្ររយៈពេលវែងដែលមានប្រាក់ខែទាប ជំនួសឱ្យការជ្រើសរើសការងារដែល ត្រូវនឹងជំនាញរបស់ពួកគេ។
ការពិតដ៏ឃោរឃៅ
សម្រាប់និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យចិនវ័យក្មេងរាប់លាននាក់ កង្វះឱកាសការងារដ៏ទាក់ទាញឥឡូវនេះគឺជាការពិតដ៏អាក្រក់មួយ។
អានី បាននិយាយថា «មនុស្សជាច្រើនត្រូវបានបញ្ឈប់ពីការងារក្នុងអំឡុងពេលមានជំងឺរាតត្បាត ហើយឥឡូវនេះ ខណៈពេលដែលពួកគេព្យាយាមស្វែងរកការងារស្រដៀងគ្នានៅក្នុងវិស័យពាណិជ្ជកម្ម ហិរញ្ញវត្ថុ ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ និងបច្ចេកវិទ្យា ពួកគេដឹងថាការងារដែលមានប្រាក់ខែខ្ពស់ហាក់ដូចជាស័ក្តិសមសម្រាប់អ្នកដែលមានបទពិសោធន៍ច្រើនឆ្នាំ»។
យោងតាមធនាគារវិនិយោគ Goldman Sachs ដែលមានមូលដ្ឋាននៅសហរដ្ឋអាមេរិក យុវជនងាយរងគ្រោះជាងក្នុងអំឡុងពេលមានវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច ពីព្រោះពួកគេមានបទពិសោធន៍ការងារតិចជាង។ ស្ថានភាពនៅក្នុងប្រទេសចិនកាន់តែធ្ងន់ធ្ងរឡើងដោយជំងឺកូវីដ-១៩ ដែលក៏បានប៉ះពាល់យ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរដល់ឧស្សាហកម្មសេវាកម្មផងដែរ។
អ្នកសេដ្ឋកិច្ច Goldman Sachs បានព្យាករណ៍នៅក្នុងរបាយការណ៍មួយដែលបានចេញផ្សាយកាលពីខែមុនថា “អត្រាគ្មានការងារធ្វើរបស់យុវជននៅក្នុងប្រទេសចិននឹងបន្តកើនឡើងនៅក្នុងខែខាងមុខ”។
របាយការណ៍នេះក៏បានកត់សម្គាល់ពីភាពខុសគ្នារវាងជំនាញដែលនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាពីសាកលវិទ្យាល័យមាន និងជំនាញដែលនិយោជកត្រូវការផងដែរ។
Goldman Sachs បានកត់សម្គាល់ថា៖ «បញ្ហានេះគួរឱ្យកត់សម្គាល់ជាពិសេសនៅក្នុងវិស័យដូចជាការអប់រំ និង កីឡា ។ ឧទាហរណ៍ ចំនួននិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាផ្នែកអប់រំ និងកីឡាបានកើនឡើងជាង 20% ក្នុងឆ្នាំ 2021 បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2018 ប៉ុន្តែតម្រូវការសម្រាប់ការជ្រើសរើសបុគ្គលិកក្នុងចំណោមស្ថាប័នអប់រំបានថយចុះគួរឱ្យកត់សម្គាល់ក្នុងរយៈពេលដូចគ្នា»។
លើសពីនេះ ការផ្លាស់ប្តូរបទប្បញ្ញត្តិថ្មីៗដែលប៉ះពាល់ដល់វិស័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន ការអប់រំ និងអចលនទ្រព្យ អាចនាំឱ្យអាជីវកម្មមិនចាំបាច់ជួលបុគ្គលិកថ្មីទេ។
 |
| និស្សិតដែលទើបបញ្ចប់ការសិក្សាចូលរួមក្នុងពិព័រណ៍ការងារមួយនៅខេត្ត Guizhou ប្រទេសចិន។ (ប្រភព៖ China News Service) |
«នៅស្ងៀម» ឬ «រត់គេចខ្លួន»
លោក Vincent អាយុ ២០ ឆ្នាំ បានចែករំលែកថា ក្រុមហ៊ុនជាច្រើនបានចាប់ផ្តើមតម្រូវឱ្យមានម៉ោងធ្វើការយូរជាងមុនចាប់តាំងពីមានជំងឺរាតត្បាតមក ខណៈពេលដែលក៏បានកាត់បន្ថយប្រាក់ខែបុគ្គលិក ឬផ្អាកការដំឡើងប្រាក់ខែផងដែរ។
ដូច្នេះហើយ មិត្តភក្តិរបស់គាត់ជាច្រើនបានជ្រើសរើស "ដេកស្ងៀម"។ ឃ្លានេះត្រូវបានលើកឡើងជាញឹកញាប់នៅលើអ៊ីនធឺណិតចិននាពេលថ្មីៗនេះ។ និន្នាការនេះសំដៅទៅលើរបៀបរស់នៅដែលគ្រាន់តែស្នាក់នៅកន្លែងតែមួយ។ ជំនួសឱ្យការធ្វើការ និងចូលរួមចំណែកដល់ផលិតភាពសង្គម; ជំនួសឱ្យការខិតខំធ្វើការ ទិញផ្ទះ ឬបង្កើតគ្រួសារ; របៀបរស់នៅនេះលើកទឹកចិត្តឱ្យបោះបង់ចោលគោលដៅទាំងអស់ ហើយគ្រាន់តែដេកស្ងៀម។
លោក Vincent បានបន្ថែមថា “អ្នកផ្សេងទៀតកំពុងរៀបចំខ្លួនដើម្បី ‘រត់គេច’ ចេញពីប្រទេសចិន”។
ក្នុងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងមួយដើម្បីកាត់បន្ថយអត្រាគ្មានការងារធ្វើរបស់យុវជន រដ្ឋាភិបាលចិនបានដាក់ចេញផែនការ ១៥ ចំណុច ដែលរួមមានការបណ្តុះបណ្តាលអ្នកហាត់ការ ដោយសន្យាថានឹងបង្កើតការងារបន្ថែមទៀតនៅក្នុងសហគ្រាសរដ្ឋ និងគាំទ្រយុវជនដែលចង់ក្លាយជាសហគ្រិន។
ទីក្រុងប៉េកាំងក៏កំពុងលើកទឹកចិត្តក្រុមហ៊ុនរដ្ឋឱ្យជួលនិស្សិតដែលទើបបញ្ចប់ការសិក្សាថ្មីៗតាមរយៈការឧបត្ថម្ភធនដល់អាជីវកម្មនានាដើម្បីជ្រើសរើសយុវជន និងព្យាយាមលើកកម្ពស់ការអប់រំវិជ្ជាជីវៈដើម្បីដោះស្រាយគម្លាតជំនាញនៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ច។
លោក Shehzad Qazi បានអះអាងថា វិធានការទាំងនេះមានសារៈសំខាន់ ប៉ុន្តែទីក្រុងប៉េកាំងក៏ត្រូវផ្តោតលើការធ្វើឱ្យវិស័យឯកជន និងអាជីវកម្មខ្នាតតូចមានភាពរស់រវើកឡើងវិញ ដើម្បីឱ្យអាជីវកម្មទាំងនេះអាចបន្តរីកចម្រើន ពង្រីក និងជួលមនុស្សបន្ថែមទៀត។
លោកបានសង្កត់ធ្ងន់ថា “មានដំណោះស្រាយដែលអាចពិភាក្សាបាន ចាប់ពីបទប្បញ្ញត្តិរហូតដល់ការផ្លាស់ប្តូរគោលនយោបាយ ដែលនឹងបង្កើតបរិយាកាសអំណោយផលជាងមុនសម្រាប់វិស័យឯកជន”។
យោងតាមលោក Wrigley ការងើបឡើងវិញនៃសេដ្ឋកិច្ចប្រកបដោយចីរភាពគឺជា "ថ្នាំ" ដ៏ល្អបំផុតសម្រាប់ស្មារតីរបស់វិស័យឯកជន។
អ្នកសេដ្ឋកិច្ចរូបនេះបានថ្លែងថា “រដ្ឋាភិបាលអាចធ្វើបានច្រើនជាងនេះ ដើម្បីលើកកម្ពស់កំណែទម្រង់ផ្អែកលើទីផ្សារ ដើម្បីធ្វើឲ្យសេដ្ឋកិច្ចមានភាពរស់រវើកឡើងវិញ។ នេះនឹងអនុញ្ញាតឱ្យវិស័យឯកជនបង្កើតការងារដែលមានគុណភាពខ្ពស់បន្ថែមទៀតក្នុងរយៈពេលវែង ដែលបន្ទាប់មកអាចដោះស្រាយបញ្ហាអត់ការងារធ្វើរបស់យុវជន”។
[ការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម_២]
ប្រភព
Kommentar (0)