호득폭 장관, 코로나19 방역 위해 공항에서 라면 먹는 장관 4인방 사연 공개
호 득 폭(Ho Duc Phoc) 재무장관은 베트남에서 코로나19 팬데믹이 강력하게 발생했던 당시를 회상하며, 복잡한 팬데믹 상황에서도 정부가 코로나19 백신 기금을 신속하게 마련하기 위해 밤낮으로 노력했다고 밝혔습니다. "오후 9시, 총리 께서 저에게 백신 기금을 마련할 수 있는지 문의하셨습니다. 저는 가능하다고 답했습니다. 그날 밤, 회의를 소집하고 각 부처에 규정 이행 및 기금 마련 업무를 할당했습니다. 같은 날 밤 행정부에 회람 41호를 마련하도록 지시했습니다. 그리고 다음 날 오전 8시, 회람과 코로나19 백신 기금 마련 결정이 총리의 책상 위에 놓였습니다."라고 재무장관은 전했습니다.
응우옌 란 히에우(빈딘 대표단) 대표는 불합리한 정책이 마을 보건소와 병동 보건소 의 발전을 저해하고 있다고 솔직하게 밝혔습니다. 같은 기저 질환에 대해 마을 보건소에서 치료받으면 혈압 강하제가 10만 동(VND)에 불과한 반면, 성(省)이나 군(君)에서는 더 비싼 약을 사용하는 경우가 있습니다. 또는 마을 보건소 의사와 간호사의 환자 검진 비용은 환자당 2만 7천 동(VND)에 불과하며, 이를 서로 차감하는 경우도 있습니다.
응우옌 티 옌 니( 벤쩨 대표단) 대표는 매일 밤 당직자가 한 명뿐인 보건소의 상황이 매우 복잡하다고 말했습니다. 이곳은 싸움, 교통사고 등으로 인한 야간 응급 환자 진료의 최전선이지만, 의료진, 특히 여성 의료진은 혼자 당직에 설 수 없습니다. 많은 여의사들은 환자들이 어려움을 겪을까 봐 어머니, 자매, 남편, 자녀에게 동행을 부탁해야 합니다. 한편, 당직 급여는 2만 5천 동(VND)에 불과하고 식비는 1만 5천 동(VND)으로, 의료진의 노력에 비해 운영 방식이 매우 열악합니다. 낮은 정책으로 인해 풀뿌리 의료 분야에서 일할 인력을 유치하고 유지하는 데 어려움을 겪고 있습니다.
찐 뚜 아인(Trinh Tu Anh) 대표(람동 대표단)는 많은 도시 자치구와 자치구, 특히 인구 밀도가 높은 도시 지역의 의사 비율은 인구 3만~5만 명당 10명 수준이라고 전했습니다(법규상 의사 10명당 1만 5천 명 기준). 이들은 많은 업무를 수행하지만, 기초 단계의 의사와 간호사들은 충분한 치료를 받지 못하고 있으며, 의료진의 수입은 월 500만~700만 동(VND)에 불과합니다.
응우옌 아인 찌(하노이 대표단) 대표는 코로나19와의 싸움에서 겪은 상처와 고통스러운 교훈을 회상하며, "비엣 A(Viet A) 회사가 진단 키트 생산을 조직적으로 조작한, 칼날처럼 날카로운 사기 행각은 고통스럽고 비난받아 마땅합니다. 위조는 너무 비싸고 규모가 컸습니다."라고 말했습니다. 또한 탐욕이나 폭리 추구가 아닌, 전염병 예방의 시급한 요건을 충족하기 위한 잘못된 절차로 인해 위법 행위가 발생한 사례도 있었습니다.
응우옌 흐우 통(빈투언 대표단) 대표는 코로나19 팬데믹이 종식되면 병원 의사와 간호사들이 팬데믹 기간 동안 빌려준 의료 장비, 산소, 의약품을 기업에 반환해야 하는 상황에 직면하게 될 것이라고 우려했습니다. 현재 기업들은 끊임없이 부채를 요구하고 있지만, 의료 시설들은 상환할 법적 근거가 충분하지 않습니다.
팜 칸 퐁 란 대표는 "코로나19 팬데믹과의 싸움에서 우리는 많은 성과를 거두었고, 이는 세계가 인정하는 바입니다. 하지만 저는 시민으로서 승리했다고만 생각합니다. 장군들을 교체하거나 "참수"한다면 그것은 우리가 실패했다는 것을 의미합니다. 전체 의료 시스템과 팬데믹으로 인해 희생된 의료진의 수는 너무나 많습니다."라고 말했습니다.
반 티 박 뚜엣(호치민시 대표단) 의원은 정부와 국회가 건강보험법을 조속히 제정하여 의사가 약을 처방하거나 환자 치료 방법을 결정하는 것이 아니라, 건강보험 직원, 즉 전문성이 없는 사람들이 약을 처방하는 상황을 개선해야 한다고 제안했습니다. 많은 의사들이 건강보험공단에 설명할 때 "건강보험에서 제공하는 약 목록에 없는 약을 왜 처방하느냐"는 매우 어려운 질문을 받았다고 밝혔습니다. 의료비 지급 규정과 절차가 환자와 의사 모두에게 어려움을 주기 때문입니다.
쩐 반 사우(동탑 대표단) 대표는 "책임에 대한 두려움", 위축, 수동성, 그리고 의사 결정 기피와 같은 질병이 의료계에서 다른 직종으로 확산되고 있다는 점에 우려를 표했습니다. 이는 다각적인 관점에서 주의 깊게 검토하고 해결해야 할 문제이며, 시급히 해결되어야 합니다. 따라서 대표는 국회가 권한을 가진 사람들이 타인의 행동을 평가하고 법을 적용하여 판단할 수 있는 메커니즘을 마련하여 합법적인 것이 진정으로 합리적이고 정당한지 확인해야 한다고 제안했습니다.
쩐 티 니 하(하노이 대표단) 대표는 현행 기초 의료인 급여 제도는 2004년부터 적용되어 거의 20년 동안 변화가 없었다고 말했습니다. 수당 제도는 10년 이상 적용되어 왔다고 덧붙였습니다. 이것이 많은 의사와 간호사들이 의료 분야에 관심을 두지 않는 이유입니다. 여성 대표는 급여 및 수당 지급 규정을 기초 의료인 정책과 관련하여 시급히 시행해야 할 내용에 포함해야 한다고 제안했습니다.
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