
이 계획의 발행은 제35호 결의안의 관점, 정책 및 해결책을 국가행정기관 및 각급 기관의 기능, 과제, 특성 및 구체적인 상황에 맞춰 구체화하고 이행하는 것을 목적으로 한다. 이를 통해 각 기관, 지방자치단체, 단위의 업무와 관련된 대중 동원 작업을 시행하는 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자로 구성된 팀의 인식에서 행동으로의 강력하고 동시적인 변화를 창출합니다.
이에 따라 35호 결의안을 구체화하기 위한 5가지 과제와 해결책이 제시되었습니다. 즉, 도내 대중 동원 사업에 있어 각급 국가기관장과 간부, 공무원, 공공근로자 집단의 책임을 강화하는 것입니다. "인민을 위해 봉사한다"는 모토에 따라 각급 국가기관의 대중 동원 사업에 대한 혁신을 지속하고 강력한 변화를 창출합니다. 전선, 사회 정치조직, 대중조직과 협력하여 대중 동원 활동을 전개한다. 소수민족 지역, 산악 지역, 국경 지역, 섬 지역, 종교 신도 수가 많은 지역에서 대중 동원 활동에 주력합니다. 모방운동인 ‘숙련대중동원’의 질을 향상시키고 널리 전개한다.
도인민위원회는 각 군, 구, 시의 각 부서, 지부, 부문 및 인민위원회에 제35호 결의안과 도인민위원회 계획을 토대로 각 기관, 단위 및 지방의 특성과 상황에 맞게 제안된 과제와 해결책의 질과 효과를 보장하기 위한 계획을 수립하고 시행할 것을 요청합니다.
특히, 도인민위원회는 각 군, 향, 시의 인민위원회에 행정개혁 프로그램을 효과적으로 이행하는 데 주력할 것을 요청했습니다.
정기적으로 대화를 조직하고, 국민과 직접 접촉하고, 의견을 경청하고, 국민의 정당한 사상과 열망을 파악하여 이를 바탕으로 적절한 해결책과 대책을 마련합니다.
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