결의안 18과 날렵하고 세련된 저널리즘 산업을 위한 이중 요구 사항

(NB&CL) 정치 체제 개혁 전략의 중요한 단계인 결의안 18-NQ/TW는 언론사에 이중적인 요건을 제시했습니다. 첫째, "소규모"여야 하고, 둘째, "정교해야" 합니다. 이는 언론사가 직원 수를 줄이는 것뿐만 아니라 기자단의 자질을 향상시켜야 함을 의미합니다.

"낮추다"는 단순히 수를 줄이는 것만이 아닙니다.

결의안 18에 명시된 '감축' 과정은 단순히 언론사의 인력을 줄이는 것이 아니라, 업계의 발전 요구에 부응하지 못하는 개인과 조직을 선별하여 없애는 것을 의미합니다.

베트남 국립 하노이 대학교 인문사회 과학 대학 언론커뮤니케이션연구소 소장인 판 반 끼엔 박사는 시스템 효율화 과정에서 두 가지 중요한 문제를 인식해야 한다고 말했습니다. "첫째, 이 과정은 시스템에 더 이상 필요하지 않다고 생각하는 기관과 개인을 없애는 것입니다. 이로 인해 일부 사람들이 시스템에서 제외되는 결과를 초래합니다."라고 끼엔 박사는 말했습니다.

키엔 씨는 "문제는 양뿐만 아니라 질도 중요합니다." 라고 덧붙였습니다. 조직에 너무 많은 인력이 있는데도 엘리트가 아니면 직무 요건을 충족하지 못하고 결국 탈락하게 됩니다. 이는 시스템의 효율성을 높이는 데 도움이 되는 자연스러운 메커니즘이며, 동시에 매일 변화하는 사회와 기술 환경에서 언론 산업의 변혁을 촉진합니다.

인원 감축 외에도, "정교화"라는 요건은 깔끔하면서도 효과적인 장비로 업무를 수행할 수 있는 뛰어난 자질을 갖춘 기자와 언론인들로 구성된 팀을 필요로 합니다. 판 반 키엔 박사는 또한 전통적인 저널리즘이 디지털 미디어와 치열하게 경쟁하는 상황에서 "정교화"는 단순히 글쓰기 능력을 향상시키는 것뿐만 아니라 새로운 기술에 적응하는 것도 포함한다고 지적했습니다.

"기자들은 전통적인 저널리즘 기술을 숙달해야 할 뿐만 아니라, 정보 수집, 처리, 전달에 기술을 적용하는 방법도 알아야 합니다. 이러한 변화에 적응하지 못한다면 앞으로 자신의 직책을 유지하는 데 어려움을 겪을 것입니다."라고 키엔 박사는 강조했습니다.

판 반 끼엔 박사, 베트남 국립대학교 하노이 사회과학 및 인문학 대학 저널리즘 및 커뮤니케이션 연구소 소장.

교육과 관련하여, 판 키엔 박사는 노동 시장 위축의 영향이 단기적으로는 명확하지 않을 수 있지만, 교육 기관은 이러한 변화하는 요구에 맞춰 교육 방법을 조정해야 할 것이라고 말했습니다.

키엔 씨는 "대학은 언론인을 양성할 뿐만 아니라 학생들이 더 광범위한 미디어 환경에서 일할 수 있도록 준비시키고 급변하는 노동 시장의 요구에 부응해야 한다"고 강조했다.

그는 또한 베트남의 저널리즘 교육이 단순히 학생들에게 저널리즘 역량을 갖추게 하는 데 그치지 않고 비판적 사고와 사회적 책임을 함양하고, 정확하고 객관적인 정보 제공에 있어 저널리즘의 역할을 이해하도록 돕는 데 있다고 믿습니다. 이는 이미지 구축과 정보 관리에 중점을 두는 다른 미디어 산업과 저널리즘 사이에 분명한 차이를 만들어냅니다.

또한, 저널리즘 역량을 커뮤니케이션, 광고, 미디어 경영 등의 분야와 결합하면 학생들에게 더 많은 진로 기회를 열어줄 뿐만 아니라, 경쟁이 치열한 노동 시장에서 더욱 유연하고 다재다능한 인재로 성장하는 데에도 도움이 됩니다. 키엔 박사는 "저널리즘은 학생들이 미디어 분야의 다른 직종에 적응하고 발전할 수 있는 든든한 토대가 됩니다."라고 말했습니다.

키엔 박사는 "저널리즘 산업은 사라지지 않고 오히려 변화할 것이며, 이를 통해 많은 새로운 직업 기회가 창출되고 미디어 팀의 질 향상에 도움이 될 것"이라고 강조했습니다.

기술 평가, 협업 및 적응

NTNN/댄 비엣 신문의 편집 위원회 및 디지털 플랫폼 사무총장인 기자 부 끼에우 민은 이 기구를 효과적으로 간소화하기 위해 댄 비엣 신문이 직원, 편집자 평가, 업무 완료 수준 평가 기준 등 인적 자원의 질을 평가하기 위한 특정 기준을 적용했다고 말했습니다.

기사의 질적 평가 외에도, 인사 심사는 종합적인 역량, 멀티태스킹 능력, 그리고 새로운 기술 동향에 대한 적응력도 고려합니다. 이를 통해 진정으로 유능하고 적합한 인재만이 생존하고 발전할 수 있도록 보장합니다.

기자 키우 민(Kieu Minh)은 인적 자원의 질은 언론사의 장기적인 발전에 중요한 요소라고 말합니다. "즉, 기자와 편집자는 최신 지식과 기술을 접하는 동시에 자신의 기술과 전문성을 끊임없이 향상시켜야 합니다."라고 민은 강조했습니다.

전통적인 저널리즘이 디지털 미디어와 치열하게 경쟁하는 상황에서 '세련됨'이란 단순히 글쓰기 기술을 향상시키는 것을 의미하는 것이 아니라 새로운 기술에 적응하는 것도 포함합니다.

기자 Vu Kieu Minh에 따르면, 직원을 간소화하는 것은 언론사가 다른 언론사에서 근무한 경험이 있고 해당 직무의 엄격한 요구 사항을 충족할 수 있는 우수한 인력을 선발할 수 있는 기회이기도 합니다.

동시에, 단비엣 신문은 국내 유명 저널리즘 교육 기관과의 협력 전략을 통해 개발 요구에 부응하는 고품질 인적 자원을 찾고 개발해 왔습니다.

협력과 관련하여 판 키엔 박사는 저널리즘 학교와 언론사 간의 긴밀한 협력이 인적 자원의 질 향상을 위한 필수 조건이라고 말했습니다. 그는 "학생들이 실제 업무 환경에서 실습하고 경험할 수 있다는 사실은 기술을 향상시킬 뿐만 아니라 졸업 후 직무에 필요한 요건을 파악하는 데 도움이 됩니다. 특히 저널리즘 기술의 급속한 변화는 교육 기관이 교육 방법을 지속적으로 업데이트하고 유연하게 적용할 것을 요구합니다."라고 덧붙였습니다.

끊임없이 발전하는 기술 속에서, 판 키엔 박사는 저널리즘 교육 기관들이 직면한 주요 과제로 저널리즘과 미디어 기술의 끊임없는 변화를 지적했습니다. 그는 "저널리즘 기술은 매일 변화하고 있으며, 대학들이 기존 예산과 시설에만 의존하여 이러한 변화에 발맞추는 데 어려움을 겪을 것입니다. 따라서 학생들이 뉴스룸에서 최신 기술 도구를 배우고 경험할 수 있도록 언론사와의 협력이 필수적입니다."라고 말했습니다.

황 안

출처: https://www.congluan.vn/nghi-quyet-18-va-yeu-cau-kep-doi-voi-nganh-bao-chi-gon-va-tinh-post340222.html