실무 작업의 확대

바베 공동체 공무원과 주민들은 바베 호수 주변에서 전반적인 환경 청소 캠페인을 시작했습니다.

실용적인 것들

나팍(Na Phac) 마을의 응오 반 토(Ngo Van Tho) 씨는 운전기사로 일합니다. 고지대까지 승객을 실어 나르던 그는 그곳 아이들이 겪는 어려움과 고난, 그리고 빈곤을 직접 목격했습니다. 아이들을 최대한 돕고 싶다는 마음에서 이 아이디어를 떠올린 그는 자선가들에게 기부를 요청하며 이 아이디어를 실천하게 되었습니다. 2023년 9월부터 현재까지 토 씨는 10차례의 자선 활동에 참여하여 어려운 환경에 처한 사람들과 아이들에게 약 60톤의 옷과 물품을 전달했습니다. 또한, 자연재해로 어려움을 겪는 세 가족을 지원하기 위해 약 2천만 동(VND)의 현금을 모금하고 기부했습니다. 그는 이 활동에서 직접 짐을 나르고, 직접 운전하고, 기름값과 기름값까지 직접 지불했습니다. 그는 "아이들이 옷과 생필품을 행복하게 받는 모습을 보니 자선 활동에 더욱 열정을 갖게 되었어요..."라고 말했습니다.

타이응우옌성 북부 37개 마을에서 호치민 주석을 배우고 따르는 운동이 전개되면서 많은 창의적인 모델과 접근법이 등장했습니다. 성 군사령부 여성들의 "저축 튜브" 모델, 바베 마을 여성연합의 "저축 쌀 항아리" 운동은 사람들의 삶을 돌보는 데 기여했습니다. 여러 기관과 부대는 소외 지역에 감사의 집, 도로, 다리, 새 교실 등을 건설하는 등 수백 개의 의미 있는 프로젝트와 과제를 수행했습니다.

2016년부터 현재까지 이 지방 남부 55개 자치구에서 청년연합은 조합원, 청년, 학생들이 자발적으로 2,680유닛 이상의 혈액을 기증하고, 건강 검진과 상담을 실시하며, 1만 2천여 명의 정책가족, 유공자, 노인, 어려운 처지에 있는 아동들에게 무료 의약품을 제공했습니다. 자치구 청년들은 5,795개의 공사와 약 180억 동(VND) 규모의 새로운 농촌 건설 공사에 힘과 자금을 기부했습니다. 자치구는 3,500명 이상의 조합원과 청년들이 참여하여 410개의 청년 경제 개발 모델을 유지 및 강화하고 있습니다.

많은 단체와 개인이 모범 사례를 보이며 여러 분야에 긍정적인 변화를 가져왔습니다. 예를 들어, 푸르엉 농업 협동조합, 적극적으로 공부하고, 일하고, 창조하고, 행복한 가정을 꾸리는 여성, 군사령부의 "3은 장려하고, 5는 반대한다", 대나무 저축 통, 자선 쌀 항아리 등이 있습니다. 또한, 탄롱사 란꾸안 마을의 흐몽족 성반신 씨는 흐몽족의 판파이프 문화를 적극적으로 보존하고, 깜지아구의 부 응옥 바오 씨는 새로운 농촌 도로를 건설하기 위해 토지를 기부하는 데 뛰어난 업적을 보였습니다.

또 다른 주목할 점은 간부들과 당원들의 모범적인 책임 이행입니다. 많은 핵심 간부들이 적극적으로 자기성찰과 자기수양을 하고, 책임감을 고취하며, 언행일치로 결단력 있는 행동을 보였습니다. 도당집행위원회는 호 아저씨의 모범을 따르기 위한 계획을 수립하고, 획기적인 내용을 제시하며, 구체적인 책임을 부여했습니다. 많은 당 세포와 당 위원회에서 호 아저씨의 모범을 배우고 따르는 것이 정기적인 활동의 정기적인 내용이 되었습니다.

새로운 맥락에서 복제

타이응우옌성 당위원회 선전 및 대중 동원부에 따르면, 05-CT/TW 지시가 발표된 이후, 이 성에서는 여러 계획과 구체적인 실행 지침을 발표했습니다. 많은 지침 문서가 일관성을 유지하며, 호치민 주석을 연구하고 따르는 내용을 중앙위원회 결의안(제12기), 21-KL/TW 결론, 그리고 당의 결의안 및 지시와 연계하고 있습니다. 특히, 연간 주제 연구 및 보급이 진지하고 혁신적이며 양질적으로 진행되었습니다. 2021년부터 2024년까지 박 깐성(구)에서는 정기 및 연간 주제 보급 및 보급을 위한 8차례의 회의를 개최하여 8만 명이 넘는 간부, 당원, 그리고 시민들이 참여했습니다.

이러한 수치는 호치민 주석의 가르침을 구체적인 행동으로 옮기려는 당위원회, 정부, 그리고 타이응우옌성(신) 주민들의 결의를 확증합니다. 매 학습 후, 당위원회, 당 세포, 기관, 그리고 각 단위는 실제 상황에 맞는 실행 계획을 수립합니다.

호 아저씨의 모범을 배우고, 따르고, 또 따르는 것은 단지 내부적인 차원에 국한되지 않고 지역 사회 전체로 강력하게 확산됩니다. 2016년부터 현재까지 북부 37개 자치구에는 수만 개의 특정 집단 일자리와 30만 개가 넘는 개인 일자리가 호 아저씨를 따르기 위해 등록되었습니다. 매년 평균 수만 개의 간부, 당원, 협회원, 노조원 등의 실무 일자리가 등록되어 국민의 여러 절실한 문제 해결에 기여하고 있습니다. 공무원의 기개와 봉사 정신, 행정 개혁의 질, 토지·산림 관리·도시 지역 문제 등이 점차 해결되어 국민의 신뢰를 강화하고 있습니다.

남부 55개 자치구에서 시행된 제05호 지침은 간부, 당원, 그리고 국민들 사이에 합의, 신뢰, 열정, 의지와 행동의 단결을 형성하는 데 기여했습니다. 호 아저씨를 연구하고 따르는 것은 다음과 같은 구체적인 운동과 연관되어 있습니다. 동시적이고 현대적인 인프라 개발 촉진, 절약 실천 및 낭비 방지, 간부, 공무원, 그리고 공공기관 직원들의 사무 문화 구축 경쟁, 디지털 혁신 프로그램 추진...

지난 10년 동안 타이응우옌성에서는 2,200개가 넘는 단체와 개인이 표창을 받고 상을 받았으며, 많은 단체와 개인이 중앙 정부의 표창을 받았습니다. 이러한 결과는 새로운 타이응우옌의 연대 정신과 결의를 보여주는 것으로, 05호 지침을 이행하는 데 큰 힘이 되었습니다. 호치민 주석을 연구하고 따르는 것은 지역의 빠르고 지속 가능한 발전에 기여하는 원동력이 되었습니다.

7월 1일부터 타이응우옌성(신설)은 2단계 지방 정부 모델을 공식적으로 시행했습니다. 성은 중앙위원회 결의안 4호, 결론 21-KL/TW 및 성의 사회경제 발전 과제 이행과 연계하여 호치민의 사상, 도덕, 스타일을 연구하고 추종하는 활동을 지속적으로 추진하기로 결정했습니다. 당 위원회, 당 조직, 간부 및 당원들은 모범을 보이는 정신과 지도자의 책임을 지속적으로 장려하고 있습니다. 성은 지도자, 관리자, 당 위원장, 기관 및 단위의 등록에 주의를 기울일 것을 지시했습니다. 특히 당 위원회, 단체 및 개인은 간부, 당원 및 인민이 관심을 갖는 중요하고 필요한 과제, 미해결 및 긴급한 문제를 선택하여 효과적으로 처리하고 해결하는 데 주력해야 합니다.

새로운 타이응우옌성에서는 호찌민의 사상, 도덕, 스타일을 배우고 따르는 것이 당 조직, 정부, 노조, 각 간부, 당원, 그리고 모든 인민의 자발적이고 정기적인 활동이 되었으며, 각급 당대회 결의안의 성공적인 이행에 기여하고 있습니다. 새로운 타이응우옌성으로의 합병 이후 새로운 환경, 새로운 공간, 새로운 방식, 그리고 새로운 기회 속에서, 지침 05호 이행을 통해 달성된 성과를 공고히 하고 증진하는 것은 지역 발전에 중요한 기여를 할 것입니다.

기사 및 사진: TUAN SON

출처: https://nhandan.vn/nhan-len-nhung-viec-lam-thiet-thuc-post901139.html

댓글 (0)