생명보험은 최근 베트남 보험사(Manulife Vietnam Insurance Company) 관련 사고가 잇따르면서 주목을 받고 있는 산업입니다. 보험사 직원들의 급여와 보너스 또한 많은 사람들의 관심사입니다. 부동산처럼 "인기" 있는 직종과 비교했을 때, 어떤 산업이 소득이 더 높을까요?
Dan Tri가 발표한 10대 부동산 대기업의 다른 통계에 따르면, 많은 사업체가 영업 및 관리 직원을 포함한 인건비에 수천억 VND를 지출하는 것으로 나타났습니다.
가장 대표적인 사례는빈그룹 주식회사(주식 코드: VIC)가 직원에게 6조 1,070억 동(VND)을 지출한 것입니다. 이 기관은 2022년 빈그룹의 직원 1인당 평균 소득이 약 2억 5천만 동(VND)이라고 밝혔습니다.
연결 재무제표에 따르면 빈홈 주식회사(주식 코드: VHM)는 직원에게 4,110억 동(VND)을 지출했습니다. 그러나 업계 최대 규모인 약 8,680명의 직원을 보유하고 있어, 직원 1인당 평균 소득은 약 4,700만 동(VND)에 불과합니다.
또 다른 부동산 회사인 남롱투자주식회사(주식 코드: NLG)는 작년에 직원들에게 평균 4억 6,500만 VND를 지출했습니다.
다른 일부 기업은 2022년에 직원 한 명당 약 3억 VND를 지출했습니다. 여기에는 3억 1,700만 VND를 지출한 KSFinance Group 주식회사(주식 코드: KSF), 2억 9,300만 VND를 지출한 Kinh Bac Urban Development Corporation - 주식회사(주식 코드: KBC)가 포함됩니다.
2022년 기준, 이 10개 부동산 회사의 직원 평균 소득은 약 2억 1,100만 동으로 추산됩니다. 통계 이론에 따르면, 평균값 대신 중앙값을 사용하며 비정상적으로 다른 수치의 영향을 덜 받습니다.
대형 부동산 회사 10곳의 직원 평균 소득은 약 2억 1,100만 VND입니다(사진: Tien Tuan).
보험 산업의 경우, 이 산업에 종사하는 기업의 인건비도 매우 다양합니다.
예를 들어, 2022년 매뉴라이프 베트남(Manulife Vietnam Company)은 최대 1조 1,330억 동(VND)을 지출했습니다. 이를 약 1,076명의 평균 직원 수로 나누면, 작년 1인당 평균 소득은 약 10억 5천만 동(VND)이었습니다. 이는 보험사 중 가장 높은 수준입니다.
그 뒤를 이어 Prudential Vietnam Insurance Company와 AIA Vietnam Insurance Company의 직원들이 2022년에 9억~9억 5천만 VND의 수입을 올렸습니다.
댄트리가 증권거래소에 상장된 11개 보험회사를 대상으로 실시한 조사에 따르면, 직원들의 소득은 위에서 언급한 외국계 기업만큼 높지 않습니다.
예를 들어, Bao Viet Group(주식 코드: BVH) 직원의 2022년 평균 소득은 약 2억 5,700만 VND입니다. Vietnam Investment and Development Bank Insurance Corporation(주식 코드: BIC) 직원의 평균 소득은 2억 4,900만 VND입니다.
바오민 주식회사(주식 코드: BMI)의 평균 소득은 4,900만 동으로 조사 대상 기업 중 가장 낮았습니다. 따라서 이들 기업 보험 임직원의 연평균 소득은 약 2억 5,400만 동입니다.
통계적으로 상대적이기는 하지만, 보험회사 직원의 평균 소득이 부동산 직원의 평균 소득보다 약간 높은 것을 알 수 있습니다.
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