교육훈련발전에 획기적인 발전을 이루기 위한 특정 특별 메커니즘 및 정책에 관한 결의안이 2026년 1월 1일부터 발효되며, 이 분야의 인적자원개발과 관련된 많은 새로운 정책들이 포함될 예정입니다.

교육훈련부 장관은 주 전체 공립학교의 교사를 채용할 권한을 갖게 됩니다.
사진: TN
해당 부서의 책임자는 주 전체에 걸쳐 교사를 채용할 권한을 가지고 있습니다.
해당 결의안에 따르면 교육훈련부 장관은 주 내 공립 교육기관의 교사, 교육 행정가 및 직원을 모집하고 임명할 권한을 가지고 있습니다.
또한, 해당 기관의 관리 하에 있는 공립 교육 기관은 물론, 해당 도 내 두 개 이상의 면 단위 행정 구역과 관련된 공립 교육 기관의 교사, 교육 행정가 및 직원의 직위를 배정, 전출, 파견, 임명 및 변경할 권한이 있습니다.
초안 작성 과정에서 제안을 지지하는 의견과 함께 교육훈련부 장관에게 모든 지역 교육 인력을 채용할 수 있는 전권을 부여하는 것이 실현 가능한지에 대한 우려도 제기되었습니다.
이는 한 도에 학교 수가 매우 많고 지리적 면적이 넓은 반면 교육부 인력은 부족하기 때문입니다. 게다가 중앙집중식 시험은 응시자들에게 이동 및 시험 참여 측면에서 어려움과 불편함을 초래할 수 있다는 점도 간과할 수 없습니다.
일각에서는 직속 공립 교육기관의 인력 채용 권한과 같은 성 내 두 개의 면 단위 행정 구역 간 교사 및 교육 행정가의 전보, 재배치, 파견 권한은 교육훈련부 장관에게만 위임해야 한다고 주장했습니다.
위 내용을 설명하면서 정부는 교육훈련부가 교육훈련 전문기관으로서 매년 해당 분야의 주요 시험을 도내에서 주도적으로 실시하고 있다고 밝혔습니다. 교육훈련부 소속 인력과 경험 많은 행정가 및 교사를 포함한 전문가들을 동원하여 시험을 진행할 수 있으며, 이는 대규모 채용 과정의 요건을 충분히 충족하는 것이라고 덧붙였습니다.
예를 들어, 호치민시 교육훈련국은 통합 이후 2025년 10월부터 11월까지 시 전역에서 교사 채용 절차를 완료했으며, 자격 있는 후보자 수는 1만 명에 달했습니다.
교육훈련부는 교사 채용 권한을 규정하는 지침을 마련 중입니다. 의견을 제출한 31개 지자체 모두 고등학교, 평생교육원, 특수교육기관의 교사 채용을 교육훈련부에 위임하는 데 동의했습니다. 또한 27개 지자체는 유치원, 초등학교, 중학교 교사 채용을 교육훈련부에 위임하는 데 동의했습니다.

또한 이 결의안은 자치단체장에게 관할 구역 내에 교사를 배치할 권한을 부여합니다.
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코뮌 이장은 자신의 관리 권한 범위 내에서 교사를 배정할 권한을 가지고 있다.
또한 이 결의안은 면(區)급 인민위원회 위원장이 관할 공립 교육기관의 교사, 교육 행정가 및 직원에 대한 전보, 재배치, 파견, 임명, 해임 및 직위 변경 권한을 가진다고 규정하고 있습니다.
초안에 대한 의견을 제시하는 과정에서, 일부에서는 위에서 설명한 바와 같이 권한과 권위를 면(區)급 인민위원회 위원장에게 분산시키면 전문적인 관리와의 긴밀한 협력을 확보하기 어려울 것이라는 우려를 표명했습니다.
정부는 지방자치단체 조직법과 권한 분산에 관한 현행 규정에 따라 면(區)급 인민위원회 위원장이 유치원 및 중등 교육 관련 업무를 관리할 권한을 갖고 있다고 밝혔습니다.
따라서 면(紙)급 인민위원회 위원장에게 관할권 내 교육 부문 인력 배치 및 전보 권한을 부여하는 결의안은 해당 분야의 관리 업무에 유연성과 적절성을 보장하는 동시에 직무 기준에 따라 적재적소에 적합한 인력을 선발하는 것을 보장해야 합니다.
정부는 또한 해당 지역 내 교육 인력 채용은 각 면과 동(區)의 검토 및 제안을 바탕으로 한 계획에 따라 진행될 것이며, 교육훈련부장은 균일성을 확보하고 지역별 교사 부족 또는 과잉 현상을 방지하기 위해 각 면에 인력을 배치할 것이라고 밝혔습니다.
출처: https://thanhnien.vn/tu-112026-giam-doc-so-gd-dt-co-quyen-tuyen-dung-dieu-dong-giao-vien-tren-toan-tinh-185251217084150685.htm






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