ການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດຊ່ວຍຍົກລະດັບຖານະຂອງບໍລິສັດ.
ທີ່ກຸ່ມບໍລິສັດ ບ່າວຫວຽດ, ການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດແມ່ນມີຄຸນຄ່າສູງສະເໝີ, ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນຢ່າງເປັນລະບົບໃນຫຼັກການ ແລະ ຄຸນຄ່າຫຼັກ, ຂອບການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດ, ການເຊື່ອມໂຍງ ESG ເຂົ້າໃນການຄຸ້ມຄອງເພື່ອການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ແລະ ການປະຕິບັດຂັ້ນສູງເຊັ່ນ: ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການລາຍງານແບບປະສົມປະສານ, ການດຳເນີນກິດຈະກຳການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດ, ແລະ ການເປີດເຜີຍຂໍ້ມູນຕາມມາດຖານທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້.
ການປະຕິບັດການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດທີ່ດີອື່ນໆທີ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂດຍກຸ່ມບໍລິສັດ Bao Viet ລວມມີການປະເມີນຂອງຄະນະກຳມະການບໍລິຫານກ່ຽວກັບ ESG, ການດຳເນີນງານຂອງແຕ່ລະຄະນະກຳມະການພາຍໃຕ້ຄະນະກຳມະການບໍລິຫານ, ແລະ ຄວາມໂປ່ງໃສຂອງຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບການເປັນເຈົ້າຂອງ, ການຝຶກອົບຮົມ, ແລະ ຄ່າຕອບແທນຂອງສະມາຊິກຄະນະກຳມະການແຕ່ລະຄົນ.
ຄຸນນະພາບໂດຍລວມຂອງການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດຂອງກຸ່ມແມ່ນໄດ້ຮັບການປະເມີນໂດຍອີງໃສ່ຄະແນນການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດຂອງອາຊຽນ. ລະບົບການຄວບຄຸມພາຍໃນ ແລະ ກິດຈະກຳການກວດສອບພາຍໃນຂອງກຸ່ມແມ່ນໄດ້ຖືກອະທິບາຍຢ່າງລະອຽດ, ໂດຍອີງໃສ່ຮູບແບບທີ່ກ້າວໜ້າ ທົ່ວໂລກ : ຂອບການຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງ ແລະ ສະພາບແວດລ້ອມການຄວບຄຸມ, ລະບົບການຄວບຄຸມພາຍໃນ, ກິດຈະກຳການກວດສອບພາຍໃນ.
ໃນຍຸດທະສາດການພັດທະນາຂອງກຸ່ມບໍລິສັດ ບ່າວຫວຽດ ສຳລັບໄລຍະ 2021-2030, ພ້ອມດ້ວຍວິໄສທັດເຖິງປີ 2035, ຍຸດທະສາດການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໄດ້ຖືກລວມເຂົ້າກັນ. ທິດທາງ ແລະ ຄຳໝັ້ນສັນຍາຂອງຄະນະກຳມະການບໍລິຫານ ແລະ ຄະນະກຳມະການບໍລິຫານ, ພ້ອມກັບວິທີແກ້ໄຂການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃນໄລຍະສັ້ນ, ໄລຍະກາງ ແລະ ໄລຍະຍາວ, ໄດ້ຖືກກຳນົດໄວ້ໂດຍສະເພາະ.

ບໍລິສັດ ບາວຫວຽດ ເປັນບໍລິສັດຫວຽດນາມແຫ່ງທຳອິດທີ່ໄດ້ຮັບການຈັດອັນດັບໃນດັດຊະນີຄວາມຍືນຍົງດາວໂຈນສ໌ (DJSI) ເປັນເວລາສາມປີຕິດຕໍ່ກັນ - ການຈັດອັນດັບການພັດທະນາແບບຍືນຍົງທີ່ປະເມີນທຸລະກິດທົ່ວໂລກໂດຍອີງໃສ່ເງື່ອນໄຂຕ່າງໆເຊັ່ນ: ການເງິນ, ສິ່ງແວດລ້ອມ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງ.
ນີ້ຍັງເປັນບໍລິສັດປະກັນໄພຫວຽດນາມດຽວທີ່ລວມຢູ່ໃນການຈັດອັນດັບນີ້. ໃນປີ 2024, ການຈັດອັນດັບຂອງ Bao Viet ໄດ້ດີຂຶ້ນ 3 ຕຳແໜ່ງເມື່ອທຽບກັບປີ 2023 ແລະ ບັນລຸຄະແນນສູງກວ່າ 67% ຂອງບໍລິສັດປະກັນໄພອື່ນໆໃນທົ່ວໂລກ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ເປັນເວລາ 14 ປີຕິດຕໍ່ກັນ, ບໍລິສັດ ບ່າວຫວຽດ ໄດ້ຮັບກຽດຕິຍົດຈາກສະມາຄົມນັກສື່ສານມືອາຊີບອາເມລິກາ (LACP) ດ້ວຍລາງວັນສຳຄັນຫຼາຍຢ່າງ, ລວມທັງລາງວັນ Platinum ໃນຂະແໜງການເງິນ ແລະ ປະກັນໄພ ສຳລັບທັງບົດລາຍງານປະຈຳປີ ແລະ ບົດລາຍງານການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, 5 ບົດລາຍງານປະຈຳປີທີ່ດີທີ່ສຸດໃນຫວຽດນາມ, ລາງວັນຄຳ ສຳລັບບົດລາຍງານທີ່ຈັດພິມພາຍໃນ, ແລະ ບົດລາຍງານການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີທີ່ໂດດເດັ່ນ; ຢູ່ໃນອັນດັບທີ 1 ຈາກ 100 ບົດລາຍງານປະຈຳປີທີ່ດີທີ່ສຸດໃນອາຊີ ແລະ ອັນດັບທີ 17 ຈາກ 100 ບົດລາຍງານປະຈຳປີທີ່ດີທີ່ສຸດໃນທົ່ວໂລກ.
ບົດລາຍງານປະສົມປະສານຂອງ ບ່າວຫວຽດ ໄດ້ຮັບລາງວັນຄຳ ໃນງານມອບລາງວັນບົດລາຍງານປະສົມປະສານອາຊີ (AIRA) ໃນໝວດບົດລາຍງານປະສົມປະສານທີ່ດີທີ່ສຸດສຳລັບວິສາຫະກິດຂອງລັດໃນອາຊີ.
ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ - ການແຜ່ຂະຫຍາຍຄຸນຄ່າ
ທ່ານ ບ່າວຫວຽດ ເຊື່ອວ່າ ບັນດາວິສາຫະກິດສາມາດບັນລຸການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໄດ້ ເມື່ອພວກເຂົາສົມທົບເປົ້າໝາຍຂອງການເຕີບໂຕ ທາງເສດຖະກິດ ແລະ ກຳໄລເຂົ້າກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການພັດທະນາສັງຄົມ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ການປົກປ້ອງສິ່ງແວດລ້ອມ.
ດັ່ງນັ້ນ, ບໍລິສັດ ບ່າວຫວຽດ ຈຶ່ງໄດ້ສ້າງຕັ້ງກົນໄກການຄຸ້ມຄອງທີ່ເຂັ້ມງວດ ຕັ້ງແຕ່ລະດັບຜູ້ນຳສູງສຸດ. ຄະນະກຳມະການບໍລິຫານ ແລະ ຄະນະກຳມະການບໍລິຫານ ມີຄວາມມຸ່ງໝັ້ນໂດຍກົງ ແລະ ນຳພາຍຸດທະສາດເພື່ອການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມຈິງຈັງຈາກລະດັບຜູ້ນຳ.
ຈຸດປະສົງຕ່າງໆໄດ້ຖືກວັດແທກເປັນຕົວຊີ້ວັດການປະຕິບັດຫຼັກ (KPIs) ສຳລັບແຕ່ລະໜ່ວຍງານ, ລວມທັງຕົວຊີ້ວັດທາງດ້ານການເງິນ ແລະ ບໍ່ແມ່ນທາງດ້ານການເງິນ (ສິ່ງແວດລ້ອມ, ສັງຄົມ), ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ການວັດແທກ ແລະ ການຕິດຕາມຄວາມຄືບໜ້າມີຄວາມໂປ່ງໃສ.
ຄວາມສ່ຽງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງສະພາບອາກາດໄດ້ຖືກລວມເຂົ້າໃນລະບົບການຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງຂອງວິສາຫະກິດ (ERM), ໂດຍສຸມໃສ່ການຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງຈາກການປ່ຽນແປງສະພາບອາກາດ, ສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ.
ບົດລາຍງານປະສົມປະສານປີ 2024 ຂອງ Bao Viet, ທີ່ມີຫົວຂໍ້ວ່າ "ຄວາມມຸ່ງຫວັງເພື່ອການເຕີບໂຕ," ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຈິດໃຈຂອງນະວັດຕະກໍາ ແລະ ຄວາມຕັ້ງໃຈທີ່ຈະເສີມຂະຫຍາຍຄວາມສາມາດໃນການທຸລະກິດ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງຂອງກຸ່ມບໍລິສັດ Bao Viet ໃນການເດີນທາງໄປສູ່ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ບົດລາຍງານໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນຜົນສຳເລັດ ແລະ ຍຸດທະສາດທີ່ສຳຄັນ, ເຊິ່ງຢືນຢັນຄວາມມຸ່ງໝັ້ນຂອງກຸ່ມໃນການສ້າງອະນາຄົດທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ຍືນຍົງ, ພ້ອມທັງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເປັນຜູ້ນຳ ແລະ ຄວາມຕັ້ງໃຈຂອງລະບົບທັງໝົດໃນການປະດິດສ້າງ, ຄວ້າໂອກາດ ແລະ ຕິດຕາມຍຸກສະໄໝທີ່ກຳລັງເຕີບໃຫຍ່ຂອງປະເທດຊາດ.
"ການຫັນປ່ຽນສອງເທົ່າ" ແມ່ນຂໍ້ຄວາມລວມໃນບົດລາຍງານການພັດທະນາແບບຍືນຍົງປີ 2024 ຂອງ Bao Viet, ເຊິ່ງເປັນຍຸດທະສາດທີ່ບັນລຸໜ້າວຽກສຳຄັນສອງຢ່າງພ້ອມໆກັນຄື: "ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ" - ການນຳໃຊ້ ເຕັກໂນໂລຊີດີຈີຕອນ ເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບການດຳເນີນງານ, ແລະ "ການຫັນປ່ຽນສີຂຽວ" - ການປົກປ້ອງສິ່ງແວດລ້ອມຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ນຳພາທຶນລົງທຶນໄປສູ່ໂຄງການສີຂຽວ ແລະ ຍືນຍົງ.
ເປົ້າໝາຍຂອງ "ການຫັນປ່ຽນຄູ່" ແມ່ນເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທຸລະກິດເສີມຂະຫຍາຍຄວາມສາມາດໃນການແຂ່ງຂັນຂອງເຂົາເຈົ້າ ພ້ອມທັງສົ່ງເສີມການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ການເຊື່ອມໂຍງຜົນປະໂຫຍດທາງເສດຖະກິດ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມ ແລະ ການປົກປ້ອງສິ່ງແວດລ້ອມ.
ຍ້ອນຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຮູ້ອິດເມື່ອຍ, ກຸ່ມບໍລິສັດ ບາວຫວຽດ ບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ຮັບລາງວັນອັນດັບສອງສຳລັບການລາຍງານການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ (ໃນງານມອບລາງວັນບໍລິສັດທີ່ຈົດທະບຽນປະຈຳປີ 2025) ແລະ ໄດ້ຮັບກຽດເປັນວິສາຫະກິດບຸກເບີກທີ່ມຸ່ງໝັ້ນທີ່ຈະປັບປຸງລະບົບການປົກຄອງບໍລິສັດໃນຫວຽດນາມ - VNCG50 (VIOD).
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/bao-viet-quan-tri-vung-tang-truong-ben-20251209113939316.htm






(0)