ບັນດາຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມ.

ໃນຊຸມປີຜ່ານມາ, ຄະນະພັກ, ກອງບັນຊາການທະຫານຊາຍແດນແຂວງ ເຊີນລາ ໄດ້ຊີ້ນໍາ, ນໍາພາການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ (ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານ); ຈັດຕັ້ງການເຜີຍແຜ່ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ, ດຳລັດ, ຖະແຫຼງການ ແລະ ຄຳແນະນຳຂອງລັດຖະບານ ແລະ ກະຊວງປ້ອງກັນຊາດ , ປະກອບສ່ວນສ້າງຈິດສຳນຶກ, ເຊີດຊູບັນດາໜ້າທີ່ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຖັນແຖວພະນັກງານ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງໜ່ວຍພັກເຂັ້ມແຂງຮອບດ້ານ “ແບບຢ່າງ ແລະ ປົກກະຕິ”; ສະຫລຸບ​ການ​ຊີ້​ນຳ​ນຳພາ ​ແລະ ທິດ​ທາງ​ການ​ປະຕິບັດ​ກົດໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ພະນັກງານ​ໃນ​ມະຕິ​ຊີ້​ນຳ​ນຳພາ​ເປັນ​ປົກກະຕິ; ວາງແຜນການນຳໃຊ້ພະນັກງານຕາມການແບ່ງຂັ້ນຄຸ້ມຄອງ; ປະກາດ​ໃຊ້, ປັບປຸງ ​ແລະ ​ເພີ່ມ​ເຕີມ​ລະບຽບ​ການ​ກ່ຽວ​ກັບ​ວຽກ​ງານ​ບຸກຄະລາ​ກອນ​ໃຫ້​ສອດຄ່ອງ​ກັບ​ຄວາມ​ຮຽກຮ້ອງ​ຕ້ອງການ ​ແລະ ວຽກ​ງານ.

ສາກ​ກອງ​ປະ​ຊຸມ.

ໂດຍອີງໃສ່ການຕີລາຄາລວມຂອງອົງການວິຊາສະເພາະກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານໃນໄລຍະ 20 ປີຜ່ານມາ, ກອງປະຊຸມຍັງໄດ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າ: ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານ ແລະ ເອກະສານລະອຽດການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກົດໝາຍໄດ້ເປີດເຜີຍຂໍ້ຈຳກັດຢ່າງຈະແຈ້ງຈຳນວນໜຶ່ງເຊັ່ນ: ກົດໝາຍບໍ່ໄດ້ກຳນົດໜ້າທີ່ສະເພາະຂອງກອງບັນຊາການທະຫານຊາຍແດນແຂວງ ຈຳນວນໜຶ່ງ ຫຼື ຕຳ ແໜ່ງບໍ່ເໝາະສົມ ແລະ ທຽບເທົ່າ; ທິດ​ທາງ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ເລື່ອນ​ຂັ້ນ​ຍັງ​ບໍ່​ທັນ​ໄດ້​ປະ​ເມີນ​ຢ່າງ​ຄົບ​ຖ້ວນ​ເຖິງ​ບົດບາດ ​ແລະ ຕຳ​ແໜ່​ງຂອງ​ບັນດາ​ເຈົ້າ​ໜ້າ​ທີ່​ອົງການ​ສະກັດ​ກັ້ນ ​ແລະ ພະນັກງານ​ວິຊາ​ສະ​ເພາະ​ໃນ​ການ​ຮັບປະກັນ; ການຈັດ​ຕັ້ງ​ຄະນະ​ກຳມະ ການ​ການ​ເມືອງ ​ແລະ ກົມ​ກອງ ​ແມ່ນ​ບໍ່​ເໝາະ​ສົມ ​ແລະ ບໍ່​ເໝາະ​ສົມ​ກັບ​ຕຳ​ແໜ່​ງ ​ແລະ ບົດບາດ​ຂອງ​ກອງ​ບັນຊາ​ການ​ປ້ອງ​ກັນ​ຊາຍ​ແດນ... ດ້ວຍ​ເຫດ​ນີ້, ກອງ​ປະຊຸມ​ຈຶ່ງ​ຮຽກຮ້ອງ​ໃຫ້​ບັນດາ​ເຈົ້າ​ໜ້າ​ທີ່​ມີ​ຄວາມ​ສາມາດ ສະ​ເໜີ, ປັບປຸງ, ​ເພີ່ມ​ເຕີມ ຫຼື ທົດ​ແທນ​ກົດໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ພະນັກງານ.

ທ່ານພົນເອກ ໂງຊວນລິກ, ເລຂາຄະນະພັກ, ຫົວໜ້າການເມືອງກອງບັນຊາການທະຫານຊາຍແດນແຂວງ ເຊີນລາ ໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ບັນດາສະຫາຍ, ບຸກຄົນທີ່ມີຜົນງານດີເດັ່ນໃນການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານ, ນັກຮົບກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ກ່າວ​ຄຳ​ເຫັນ​ທີ່​ກອງ​ປະຊຸມ, ທ່ານ​ພັນ​ເອກ Ca Van Lap, ​ເລຂາທິການ​ໃຫຍ່, ຄະນະ​ກຳມະການ​ການ​ເມືອງ, ທະຫານ​ປ້ອງ​ກັນ​ຊາຍ​ແດນ ​ແຂວງ ​ເຊີນ​ລາ ​ໄດ້​ຮັບ​ຮູ້ ​ແລະ ຕີ​ລາຄາ​ສູງ​ບັນດາ​ຄຳ​ເຫັນ ​ແລະ ການ​ປະກອບສ່ວນ​ຢ່າງ​ຕັ້ງໜ້າ​ຂອງ​ບັນດາ​ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ.

ພ້ອມ​ກັນ​ນັ້ນ, ​ໄດ້​ເນັ້ນ​ໜັກ​ວ່າ ​ໃນ​ໄລຍະ​ຈະ​ມາ​ເຖິງ, ​ໃນ​ຂະນະ​ທີ່​ຍັງ​ບໍ່​ທັນ​ມີ​ກົດໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ພະນັກງານ​ປ່ຽນ​ແທນ, ກອງ​ບັນຊາ​ການ​ປ້ອງ​ກັນ​ປະ​ເທດ​ແຂວງ​ຈະ​ສືບ​ຕໍ່​ເອົາ​ໃຈ​ໃສ່​ຢ່າງ​ເລິກ​ເຊິ່ງ, ​ແທດ​ຈິງ, ​ແໜ້ນ​ແຟ້ນ ​ແລະ ມີ​ປະສິດທິ​ຜົນ​ໃນ​ບັນດາ​ເນື້ອ​ໃນ​ຂອງ​ກົດໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ພະນັກງານ ​ແລະ ​ເອກະສານ​ຊີ້​ນຳ​ປະຕິບັດ; ຊີ້ນຳວຽກງານບຸກຄະລາກອນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ ແລະ ຮອບດ້ານ ເພື່ອສ້າງທີມພະນັກງານໃຫ້ມີມາດຕະຖານລວມຕາມກົດໝາຍ.

​ເນື່ອງ​ໃນ​ໂອກາດ​ນີ້, ຄະນະ​ພັກ ​ແລະ ກອງ​ບັນຊາ​ການ​ທະຫານ​ປ້ອງ​ກັນ​ຊາຍ​ແດນ​ແຂວງ ​ໄດ້​ມອບ​ໃບ​ຍ້ອງຍໍ​ໃຫ້ 1 ສະຫາຍ ​ແລະ 5 ບຸກຄົນ​ທີ່​ມີ​ຜົນງານ​ດີ​ເດັ່ນ​ໃນ​ການ​ປະຕິບັດ​ກົດໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ພະນັກງານ​ກອງທັບ​ປະຊາຊົນ​ຫວຽດນາມ.

ຂ່າວ ແລະ ພາບ: ຮຽບຮຽງ - ຂ່າວມະຫາສານ

* ເຊີນທ່ານຜູ້ອ່ານເຂົ້າໄປເບິ່ງພາກສ່ວນປ້ອງກັນຊາດ ແລະ ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ ເພື່ອເບິ່ງຂ່າວ ແລະ ບົດຄວາມທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.