ຕ້ອງການຖອນທຶນ "ຄໍຂວດ" ສໍາລັບສະຫະກອນທີ່ຄຸ້ມຄອງໂດຍແມ່ຍິງ

ເຖິງວ່າມີທ່າໄດ້ປຽບທີ່ຕັ້ງຢູ່ເຂດປູກຕົ້ນໄຄ່, ດ້ວຍວັດຖຸດິບທີ່ອຸດົມສົມບູນ, ແຕ່ນະຄອນຫຼວງ “ຂວດ” ໄດ້ສ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫ້ສະຫະກອນໝາກໄຄເໝົາ - ມິນຟຸກ (ຕາແສງ ເຈິ່ນເຈືອງ, ເມືອງ ບັກຈ່າງນາມ, ແຂວງ ກວາງນາມ ) ໃນການຜັນຂະຫຍາຍການລົງທຶນ ແລະ ພັດທະນາການຜະລິດ. ວິທີການເຂົ້າເຖິງທຶນຈາກສະຖາບັນສິນເຊື່ອກໍ່ແມ່ນຄວາມເປັນຫ່ວງຂອງຫຼາຍສະຫະກອນທີ່ຄຸ້ມຄອງໂດຍແມ່ຍິງແຂວງກວາງນາມ.

ຢາກເປັນມືອາຊີບແທ້ໆ ແຕ່...

ເມືອງ ບັກຈ່າມີ (ແຂວງກວາງນາມ) ມີເນື້ອທີ່ປູກຕົ້ນໄຜ່ 2.000 ເຮັກຕາ, ໃນແຕ່ລະປີໄດ້ຮັບຜົນຜະລິດ 400 ກວ່າໂຕນ. ຍາດແຍ່ງທ່າແຮງຂອງທ້ອງຖິ່ນນີ້, ປີ 2018, ສະຫະກອນໝາກໄຄຕ່າມີງ - ມິງຟຸກ ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງເພື່ອປຸງແຕ່ງ ແລະ ຄ້າຜະລິດຕະພັນໄຄນາ. ມາຮອດປະຈຸບັນ, ສະຫະກອນມີສະມາຊິກ 18 ທ່ານ, ໂດຍຄະນະກຳມະການທັງໝົດແມ່ນເພດຍິງ.

ສະຫະກອນຮ່ວມມືກັບ 26 ຄົວເຮືອນໃນຕາແສງ ເພື່ອສ້າງພື້ນທີ່ວັດຖຸດິບ 56 ເຮັກຕາ ທີ່ໄດ້ມາດຕະຖານ GACP ໃນການປຸງແຕ່ງ. ປະຈຸບັນ, ສະຫະກອນຜະລິດຜະລິດຕະພັນໄຄ 20 ປະເພດຄື: ຜົງໄຄ, ຢາຂ້າເຊື້ອໂລກ, ສີດຫ້ອງ, ເປືອກໝາກໄຄ, ສະບູໄຄນາມອນ ແລະ ອື່ນໆ.

ພິເສດ, ຜະລິດຕະພັນນໍ້າຢາລ້າງຈານ ໄຄນາມອນ ຂອງສະຫະກອນ ຍາດໄດ້ລາງວັນທີ 2 ໃນຮອບສຸດທ້າຍຂອງພາກພື້ນ ແລະ ລາງວັນໃຫ້ກຳລັງໃຈໃນງານປະກວດ “ແມ່ຍິງເລີ່ມທຸລະກິດສົ່ງເສີມແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນທ້ອງຖິ່ນປີ 2023” ໂດຍສະຫະພັນແມ່ຍິງຫວຽດນາມ ຈັດຕັ້ງ.

ການເດີນທາງເພື່ອບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນດັ່ງກ່າວບໍ່ແມ່ນເລື່ອງງ່າຍ, ໃນນັ້ນການລະດົມທຶນແມ່ນ “ບັນຫາຫຍຸ້ງຍາກ” ຂອງສະຫະກອນ. ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິວຽດ (ຢູ່ບ້ານ 3, ຕາແສງ ຈ່າຈ່າງ, ເມືອງ ບັກເຕີນ), ຜູ້ອໍານວຍການສະຫະກອນ ໄຜ່ຽນ - ມິນຝູ໋ກ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເຖິງວ່າສະຫະກອນຈະຕັ້ງຢູ່ໃນເຂດປູກຕົ້ນໄຜ່, ແຕ່ຍ້ອນພູມສັນຖານສັບສົນ, ປ່າໄຜ່ຢູ່ໄກຈາກເສັ້ນທາງຫຼວງແຫ່ງຊາດ, ດັ່ງນັ້ນ, ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການຂົນສົ່ງວັດຖຸດິບແມ່ນສູງຫຼາຍ.

ດ້ວຍມາດຕະຖານຕະຫຼາດທີ່ເຂັ້ມງວດນັບມື້, ສະຫະກອນຕ້ອງລົງທຶນບັນດາກົນຈັກເພື່ອຍົກລະດັບຂະບວນການຜະລິດ. “ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້, ພວກຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ລົງທຶນໃສ່ລະບົບຂຸດຄົ້ນນ້ຳມັນທີ່ຈຳເປັນ ດ້ວຍຍອດມູນຄ່າກວ່າ 1 ຕື້ດົ່ງ, ເພື່ອມີຈຳນວນເງິນເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ພວກຂ້າພະເຈົ້າຕ້ອງລະດົມຈາກບັນດາສະມາຊິກ, ບາງຄົນກໍ່ຕ້ອງຈຳໜ່າຍຊັບສິນສ່ວນຕົວເພື່ອປະກອບສ່ວນ.

Cần gỡ “nút thắt” về vốn cho hợp tác xã do
phụ nữ quản lý- Ảnh 1. — ບັນດາສະມາຊິກສະຫະກອນໝາກໄຄແດມິນ - ມິນຝູ໋ກ ດຳເນີນບັນດາໄລຍະຜະລິດຜະລິດຕະພັນຈາກຕົ້ນໄຄ້.

ພາຍຫຼັງຊື້ເຄື່ອງແລ້ວ, ພວກເຮົາໝົດເງິນ, ສະນັ້ນບາງຂັ້ນຕອນຄືການຕິດສະຫຼາກ ແລະ ການຫຸ້ມຫໍ່, ເຖິງວ່າຢາກເປັນມືອາຊີບກໍ່ຕາມ, ແຕ່ຍັງຕ້ອງເຮັດດ້ວຍມືດ້ວຍຕົນເອງ”.

ເສີມສ້າງທັກສະການລະດົມທຶນ

ອີງຕາມມະຕິຕົກລົງສະບັບເລກທີ 01/QD-TTg ລົງວັນທີ 3 ມັງກອນ 2023 ຂອງ ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ໄດ້ຮັບຮອງເອົາໂຄງການ “ໜູນຊ່ວຍສະຫະກອນຄຸ້ມຄອງ, ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແກ່ຜູ້ອອກແຮງງານເພດຍິງຮອດປີ 2030” (ຕໍ່ໄປນີ້ແມ່ນໂຄງການ 01) ແລະ ທິດທາງຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງ Quang 2, 20 ແຂວງນາມ. ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນ ອອກແຜນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການ 01.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິແທງຮວາ, ຫົວໜ້າພະແນກຄອບຄົວ, ສັງຄົມ ແລະ ເສດຖະກິດ (ສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງ ກວາງນາມ), ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນວິວັດການໜູນຊ່ວຍແມ່ຍິງຍົກສູງຄຸນສົມບັດ ແລະ ຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ດຳເນີນງານສະຫະກອນ, ສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງ ກວາງນາມ ໄດ້ຮັບຄຳເຫັນ ແລະ ຂໍ້ສະເໜີຫຼາຍຢ່າງເພື່ອພັດທະນາສະຫະກອນຄຸ້ມຄອງແມ່ຍິງ.

ໃນນັ້ນ, ບັນຫາທີ່ໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈຫຼາຍທີ່ສຸດແມ່ນວິທີການເຮັດໃຫ້ສະຫະກອນຄຸ້ມຄອງໂດຍແມ່ຍິງມີສິດກູ້ຢືມທຶນຈາກສະຖາບັນສິນເຊື່ອ ແລະ ທະນາຄານ.

Cần gỡ “nút thắt” về vốn cho hợp tác xã do
phụ nữ quản lý- Ảnh 2. — ຄະນະກຳມະການສະຫະກອນໝາກໄຄແດມີ - ມິງຟຸກ ດ້ວຍຜະລິດຕະພັນໄຄນາມອນ

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິແທງຮວາ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ຂະບວນການສ້າງການຮ້ອງຂໍເງິນກູ້ ແລະ ພິສູດຄວາມສາມາດຊໍາລະຄືນຢູ່ທະນາຄານຕ້ອງປະຕິບັດຕາມລະບຽບການຂອງລັດ, ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ຕົວຈິງແລ້ວ, ສະຫະກອນຫຼາຍແຫ່ງບໍ່ມີຊັບສິນຄ່ອງເພື່ອຈໍານອງ.

ເພື່ອປະກອບສ່ວນແກ້ໄຂບັນຫາດັ່ງກ່າວ, ສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງ ກວາງນາມ ໄດ້ແນະນຳການປະຕິບັດໂຄງການ 01 ສົມທົບກັບການປະຕິບັດບັນດາມາດຖານໃນການກໍ່ສ້າງຊົນນະບົດໃໝ່ຂອງແຂວງ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ສະຫະພັນທຸກຂັ້ນສືບຕໍ່ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວປ່ອຍສິນເຊື່ອກັບທະນາຄານນະໂຍບາຍສັງຄົມ, ສົມທົບກັບທະນາຄານກະສິກຳ ແລະ ພັດທະນາຊົນນະບົດ - ແລະ ທະນາຄານການຄ້າອື່ນໆໃນແຂວງ ເພື່ອຊອກຫາມາດຕະການໜູນຊ່ວຍສະຫະກອນໃນການເຂົ້າເຖິງສິນເຊື່ອ.

ສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງຍັງໄດ້ສຸມໃສ່ໃຫ້ຄວາມຮູ້, ການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ທັກສະການດຳເນີນງານໃຫ້ແກ່ສະມາຊິກຄະນະນຳຂອງສະຫະກອນທີ່ຄຸ້ມຄອງໂດຍແມ່ຍິງ ເພື່ອປັບປຸງຄວາມເຂົ້າໃຈ, ຄວາມຮູ້, ຄວາມສາມາດ, ຂໍ້ລິເລີ່ມ ແລະ ຄວາມຄ່ອງແຄ້ວຂອງຄະນະນຳຂອງສະຫະກອນ ໃນການລະດົມທຶນເຂົ້າໃນການຜະລິດ.

ກ່ຽວກັບບັນຫາການເຊື່ອມຈອດຕະຫຼາດການບໍລິໂພກຂອງສະຫະກອນ, ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງໄດ້ລະດົມບັນດາສະຫະກອນເຂົ້າຮ່ວມການວາງສະແດງສິນຄ້າຢູ່ບັນດາງານວາງສະແດງ ແລະ ບັນດາໂຄງການ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຍ້ອນຄຸນລັກສະນະຂອງແຂວງ ກວາງນາມ ທີ່ມີເຂດພູດອຍຫຼາຍແຫ່ງ ແລະ ບັນດາຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍຢູ່ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ວຽກງານເຊື່ອມຕໍ່ບໍ່ສະດວກ.

ຊຸກຍູ້ປະສິດທິຜົນໂຄງການ 01 ຕື່ມອີກ, ການນຳສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງ ກວາງນາມ ຫວັງວ່າ ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງສະຫະພັນແມ່ຍິງ ຫວຽດນາມ ຈະຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມຫຼາຍຄັ້ງເພື່ອແລກປ່ຽນ, ແບ່ງປັນປະສົບການຂອງບັນດາສະຫະກອນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ດຳເນີນງານໂດຍແມ່ຍິງໃຫ້ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ; ສ້າງກາລະໂອກາດໃນການເຊື່ອມໂຍງ, ການຮ່ວມມື, ການສົ່ງເສີມການຄ້າ, ການນຳສະເໜີຜະລິດຕະພັນຂອງແມ່ຍິງຈາກບັນດາພາກພື້ນເຊັ່ນດຽວກັນກັບແມ່ຍິງຈາກປະເທດຕ່າງໆ, ແລະ ສະໜັບສະໜູນຜະລິດຕະພັນຂອງແມ່ຍິງໃຫ້ກ້າວໄປໜ້າ.

ປະຈຸບັນ, ທົ່ວແຂວງກວາງນາມມີ 103 ສະຫະກອນທີ່ຄຸ້ມຄອງໂດຍແມ່ຍິງ 309 ຄົນ, ມີກຳມະກອນຍິງ 617 ຄົນ. ສະຫະພັນແມ່ຍິງແຂວງ ກວາງນາມ ວາງຄາດໝາຍຮອດປີ 2030 ເພື່ອຮັດແໜ້ນ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບ ແລະ ປະສິດທິພາບການດຳເນີນງານໃຫ້ຢ່າງໜ້ອຍ 45 ສະຫະກອນ, 20 ກຸ່ມສະຫະກອນ, ແລະ ບັນດາກຸ່ມເຊື່ອມໂຍງຄຸ້ມຄອງ ແລະ ດຳເນີນງານໂດຍແມ່ຍິງ, ໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນຈາກສະຫະພັນທຸກຂັ້ນ; ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳທີ່ໝັ້ນຄົງໃຫ້ສະມາຊິກ 300 ຄົນ ແລະ ຄົນງານຍິງຢູ່ສະຫະກອນ, ແຮງງານຍິງ 200 ຄົນໃນກຸ່ມສະຫະກອນ; ແນະນຳ ແລະ ສະໜັບສະໜູນການສ້າງຕັ້ງ 15 ສະຫະກອນໃໝ່ທີ່ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ດຳເນີນງານໂດຍແມ່ຍິງ, ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແຮງງານຍິງ; 100% ພະນັກງານຂອງສະຫະພັນທີ່ເຮັດວຽກສະໜັບສະໜູນການພັດທະນາເສດຖະກິດລວມໝູ່ ແລະ ສະຫະກອນໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມ...

ທີ່ມາ: https://phunuvietnam.vn/can-go-nut-that-ve-von-cho-hop-tac-xa-do-phu-nu-quan-ly-20240923123510346.htm