ຊາຍຫວຽດນາມໄດ້ສົ່ງໃບສະໝັກວຽກຫຼາຍກວ່າ 600 ຕຳແໜ່ງກ່ອນທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມ Microsoft.

ໂດຍການສົ່ງໃບສະໝັກວຽກຫຼາຍກວ່າ 600 ຕຳແໜ່ງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງພາຍໃນ 5 ເດືອນ, ທ້າວ ແທັງກວາງ ໄດ້ຮັບຂໍ້ສະເໜີຈາກ 4 ບໍລິສັດອາເມລິກາ, ລວມທັງ Microsoft.

ທ່ານ ຫງວຽນ ເຍິດ ກວາງ ເກີດໃນປີ 2002, ເປັນອະດີດນັກສຶກສາ ວິທະຍາສາດ ຄອມພິວເຕີຢູ່ມະຫາວິທະຍາໄລໄຣສ໌ (ສະຫະລັດອາເມລິກາ). ປະມານສີ່ເດືອນກ່ອນຮຽນຈົບ, ທ່ານ ກວາງ ໄດ້ຮັບຈົດໝາຍຮັບຮອງຈາກ Microsoft ສຳລັບຕຳແໜ່ງວິສະວະກອນຊອບແວ. ເຖິງວ່າຈະມີໂອກາດໄດ້ເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີຊັ້ນນຳ, ທ່ານ ກວາງ ຍອມຮັບວ່າຕະຫຼາດວຽກໃນສະຫະລັດມີການແຂ່ງຂັນສູງ, ໂດຍສະເພາະສຳລັບນັກສຶກສາຕ່າງປະເທດ. ກ່ອນທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຍອມຮັບຈາກ Microsoft, ລາວຕ້ອງໄດ້ຍື່ນໃບສະໝັກວຽກປະມານ 600 ສະບັບໃນໄລຍະເວລາເຈັດເດືອນ.

ທ່ານ ຫງວຽນ ເຍິດ ກວາງ ເປັນອະດີດນັກສຶກສາວິທະຍາສາດຄອມພິວເຕີຢູ່ມະຫາວິທະຍາໄລໄຣສ໌ (ສະຫະລັດອາເມລິກາ). (ຮູບພາບ: ສະໜອງໃຫ້ໂດຍຜູ້ໃຫ້ສຳພາດ)

ທ້າວ Quang ເຄີຍເປັນນັກຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍ ຮ່າໂນ້ຍ -ອຳສະເຕີດຳ ສຳລັບນັກຮຽນທີ່ມີພອນສະຫວັນ ໄດ້ເລີ່ມຊອກຫາໂອກາດການຝຶກງານເພື່ອຫາປະສົບການທັນທີທີ່ລາວເຂົ້າຮຽນໃນມະຫາວິທະຍາໄລ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ທ້າວ Quang ຍອມຮັບວ່າການໄດ້ຮັບການຝຶກງານໃນສະຫະລັດແມ່ນຂ້ອນຂ້າງຍາກສຳລັບນັກສຶກສາປີໜຶ່ງ. ດັ່ງນັ້ນ, ລາວໄດ້ປ່ຽນຈຸດສຸມຂອງລາວ ແລະ ເຂົ້າຮ່ວມສະໂມສອນວິສະວະກຳຊອບແວຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ, Rice Apps. "ໂຊກດີ, ສະໂມສອນນີ້ໄດ້ນຳເອົານັກສຶກສາທີ່ດີທີ່ສຸດສ່ວນໃຫຍ່ໃນພະແນກມາລວມກັນ. ຂ້ອຍໄດ້ຮຽນຮູ້ວິທີການເຮັດວຽກທາງວິທະຍາສາດ ແລະ ອຸທິດຕົນເອງຢ່າງເຕັມທີ່ໃຫ້ກັບວຽກງານຂອງຂ້ອຍ," ທ້າວ Quang ເລົ່າຄືນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ນັກສຶກສາຊັ້ນສູງຫຼາຍຄົນໃນສະໂມສອນໄດ້ເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດໃຫຍ່ໆ, ເຊິ່ງຊ່ວຍໃຫ້ລາວໄດ້ຮຽນຮູ້ການຄຸ້ມຄອງໂຄງການແບບມືອາຊີບ. ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ທ້າວ Quang ພູມໃຈທີ່ສຸດໃນປີທຳອິດຂອງລາວແມ່ນການປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນໂຄງການເວັບໄຊທ໌ຂອງມະຫາວິທະຍາໄລສຳລັບການລົງທະບຽນຮຽນ. ນອກເໜືອໄປຈາກການປັບປຸງການໂຕ້ຕອບ ແລະ ເຄື່ອງມືຕ່າງໆ, ນັກສຶກສາສາມາດສ້າງແຜນການສຶກສາສີ່ປີຂອງຕົນເອງໃນເວັບໄຊທ໌, ເບິ່ງຂໍ້ມູນຫ້ອງຮຽນ, ແລະ ເບິ່ງການທົບທວນຄືນຈາກນັກສຶກສາກ່ອນໜ້ານີ້ກ່ຽວກັບຫ້ອງຮຽນຕ່າງໆ. ໃນລະຫວ່າງເວລານີ້, ທ້າວ Quang ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນການຂຽນໂປຣແກຣມ. ໃນປີທີສອງ ແລະ ທີສາມ, ລາວໄດ້ກາຍເປັນຫົວໜ້າໂຄງການ ແລະ ຕໍ່ມາເປັນປະທານສະໂມສອນ Rice Apps. ອີງຕາມທ່ານ Quang, ການເຂົ້າຮ່ວມສະໂມສອນໂຮງຮຽນຍັງເປັນວິທີທີ່ດີສຳລັບນັກຮຽນທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະສົບການກ່ອນການຝຶກງານຢູ່ບໍລິສັດຕ່າງໆ. ແຕ່ໃນປີທີສອງຂອງລາວ, ທ່ານ Quang ໄດ້ຕັ້ງເປົ້າໝາຍທີ່ຈະຮັບປະກັນການຝຶກງານໃນທຸກຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ. ລາວໄດ້ສົ່ງໃບສະໝັກປະມານ 150-200 ໃບ, ສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນຄົ້ນຫາຂໍ້ມູນຜ່ານ LinkedIn, Handshake, ງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳ, ແລະເວັບໄຊທ໌ຂອງບໍລິສັດ. ຕຳແໜ່ງທີ່ Quang ຊອກຫາມັກຈະເປັນນັກຝຶກງານວິສະວະກຳຊອບແວ. ໂຊກດີ, ອະດີດປະທານສະໂມສອນ Quang ໄດ້ເປັນສ່ວນໜຶ່ງ, ຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ Facebook, ໄດ້ຮັບຮູ້ເຖິງທ່າແຮງແລະການເຮັດວຽກໜັກຂອງທ່ານ Quang ແລະແນະນຳລາວໃຫ້ຮູ້ຈັກກັບບໍລິສັດ. "ການມີຄົນພາຍໃນບໍລິສັດແນະນຳທ່ານເພີ່ມໂອກາດໃນການທົບທວນປະຫວັດຫຍໍ້ຂອງທ່ານ," ທ່ານ Quang ກ່າວ. ນັກຮຽນຊາຍໄດ້ສົ່ງໃບສະໝັກຂອງລາວໄປທີ່ Facebook ໃນເດືອນສິງຫາ ແລະຖືກເອີ້ນໃຫ້ສຳພາດໃນທ້າຍເດືອນພະຈິກ.

ກ່ອນໜ້ານີ້, ທ່ານ Quang ໄດ້ເຂົ້າຮຽນຢູ່ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍ ຮ່າໂນ້ຍ - ອຳສະເຕີດຳ ສຳລັບນັກຮຽນທີ່ມີພອນສະຫວັນ (ຮູບພາບ: ສະໜອງໃຫ້ໂດຍຜູ້ໃຫ້ສຳພາດ)

ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວ, ການສໍາພາດຝຶກງານຢູ່ບໍລິສັດເທັກໂນໂລຢີຂອງສະຫະລັດປະກອບດ້ວຍສອງຮອບທີ່ສຸມໃສ່ຂັ້ນຕອນວິທີ ແລະ ໂຄງສ້າງຂໍ້ມູນ. ຂໍຂອບໃຈກັບຄວາມຮູ້ພື້ນຖານດ້ານວິທະຍາສາດຄອມພິວເຕີທີ່ໄດ້ຮັບໃນລະຫວ່າງປີທໍາອິດຂອງລາວທີ່ມະຫາວິທະຍາໄລ Rice ແລະ ທັກສະການຂຽນໂປຣແກຣມດ້ວຍຕົນເອງທາງອອນໄລນ໌, ທ່ານ Quang ໄດ້ຮັບຂໍ້ສະເໜີຝຶກງານເປັນເວລາສາມເດືອນຈາກ Facebook. ການເຮັດວຽກໃຫ້ກັບບໍລິສັດໃຫຍ່ເປັນຄັ້ງທໍາອິດ, ທ່ານ Quang ຮູ້ສຶກຕື້ນຕັນໃຈກັບຄວາມເປັນມືອາຊີບ, ຄວາມເປັນເອກະລາດ, ແລະ ຄວາມສາມາດໃນການຄົ້ນຄວ້າທີ່ເຂັ້ມແຂງຂອງທຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. "ມີມື້ທີ່ທີມງານທັງໝົດຕ້ອງໄດ້ພົບປະ ແລະ ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບພະແນກອື່ນໆຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອພັດທະນາຄຸນສົມບັດໃໝ່. ແຕ່ຍ້ອນສິ່ງນັ້ນ, ຂ້ອຍຍັງໄດ້ຮຽນຮູ້ທັກສະການສື່ສານ ແລະ ການເຮັດວຽກເປັນທີມ," ທ່ານ Quang ກ່າວ.

ຫຼັງຈາກການຝຶກງານຂອງລາວທີ່ Facebook, Quang ໄດ້ຮັບຮູ້ເຖິງຈຸດແຂງ ແລະ ຈຸດອ່ອນຂອງຕົນເອງ. ດ້ວຍປະສົບການຫຼາຍຂຶ້ນ, ໃນຊ່ວງລະດູຮ້ອນຂອງປີທີສາມຂອງລາວ, Quang ໄດ້ສຸມໃສ່ການສະໝັກເຂົ້າບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີທີ່ສຳຄັນ. ລາວໄດ້ສົ່ງໃບສະໝັກຫຼາຍກວ່າ 200 ໃບ, ແລະປະມານ 10 ບໍລິສັດໄດ້ເອີ້ນລາວໄປສຳພາດ, ລວມທັງບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີຍັກໃຫຍ່ Nvidia. ໃນຂະນະທີ່ Facebook ສຸມໃສ່ການແກ້ໄຂບັນຫາໃນລະຫວ່າງການສໍາພາດເປັນຫຼັກ, Nvidia ຍັງໄດ້ພິຈາລະນາວິທີທີ່ຜູ້ສະໝັກຈັດການກັບສະຖານະການ ແລະ ໂຄງການທີ່ພວກເຂົາໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ. ຫຼັງຈາກຜ່ານຂະບວນການຄັດເລືອກທີ່ເຂັ້ມງວດ, ລວມທັງການທົດສອບການຂຽນໂປຣແກຣມ 60 ນາທີ, ລາວໄດ້ຮັບການຍອມຮັບໃຫ້ຝຶກງານທີ່ Nvidia ເປັນເວລາເກືອບສີ່ເດືອນ. ໃນຖານະເປັນນັກຝຶກງານວິສະວະກຳຊອບແວທີ່ Nvidia, Quang ໄດ້ເຮັດວຽກກ່ຽວກັບຊອບແວທີ່ຈຳລອງສະພາບແວດລ້ອມສຳລັບລົດທີ່ຂັບດ້ວຍຕົນເອງ. ລາວເຮັດວຽກປະມານ 12 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ມື້. ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງວຽກ, ລາວຍັງໄດ້ສອນພາສາໃໝ່ໆຫຼາຍພາສາດ້ວຍຕົນເອງ, ເຊັ່ນ C++. ອີງຕາມການປະເມີນຂອງ Quang, ບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີມັກຈະຊອກຫານັກສຶກສາທີ່ມີປະສົບການໃນຕຳແໜ່ງວຽກທີ່ພວກເຂົາກຳລັງຮັບສະໝັກ, ແລະມີທ່າແຮງໃນການເປັນຜູ້ນຳ. ດັ່ງນັ້ນ, Quang ຈຶ່ງໄດ້ຊຸກຍູ້ຕົນເອງໃຫ້ເຮັດສຳເລັດໜ້າວຽກທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍດ້ວຍຄວາມຄາດຫວັງວ່າຈະຖືກຈ້າງຢ່າງເປັນທາງການຫຼັງຈາກການຝຶກງານສິ້ນສຸດລົງ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນຊ່ວງເວລານັ້ນ, "ຜູ້ຫຼິ້ນໃຫຍ່" ຫຼາຍຄົນໄດ້ໄລ່ວິສະວະກອນເຕັກໂນໂລຢີອອກເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ. Nvidia ກໍ່ບໍ່ມີຂໍ້ຍົກເວັ້ນ. ຜູ້ຈັດການໂດຍກົງຂອງ Quang ກ່າວວ່າທີມຍັງບໍ່ມີເປົ້າໝາຍການຮັບສະໝັກເທື່ອ. "ນັ້ນແມ່ນຊ່ວງເວລາທີ່ເຄັ່ງຕຶງຫຼາຍສຳລັບຂ້ອຍ," Quang ເລົ່າຄືນ.

ປັດຈຸບັນທ່ານ Quang ເປັນວິສະວະກອນຊອບແວຢູ່ບໍລິສັດ Microsoft (ຮູບພາບ: ສະໜອງໃຫ້ໂດຍຜູ້ໃຫ້ສຳພາດ)

ໃນສະພາບການດັ່ງກ່າວ, ນັກສຶກສາຊາຍຕ້ອງໄດ້ກະກຽມຕົນເອງ ແລະ ກະກຽມຊີວະປະຫວັດຫຍໍ້ຂອງລາວແຕ່ຫົວທີເພື່ອສະໝັກຕຳແໜ່ງຕ່າງໆ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, "ຍ້ອນວ່າລາວບໍ່ຮູ້ວ່າໂອກາດຈະມາຮອດເມື່ອໃດ," ລາວໄດ້ຝຶກຝົນທັກສະການສຳພາດເປັນປະຈຳ ແລະ ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມອາຊີບຫຼາຍໆຄັ້ງເພື່ອຊອກຫາໂອກາດ. ພາຍໃນເຈັດເດືອນ, ເລີ່ມຕົ້ນໃນເດືອນກໍລະກົດ 2023, Quang ໄດ້ສົ່ງໃບສະໝັກຫຼາຍກວ່າ 600 ໃບ. ລາວໄດ້ຮັບການຕອບຮັບຈາກ 37 ບໍລິສັດ ແລະ ໄດ້ຮັບການຈ້າງງານໂດຍສີ່ບໍລິສັດ, ລວມທັງ TikTok ແລະ Microsoft, ຫຼັງຈາກຜ່ານການສຳພາດທີ່ເຂັ້ມງວດຫຼາຍຄັ້ງ. Quang ເລືອກ Microsoft ເພາະວ່າລາວຖືວ່າມັນເປັນບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີທີ່ມີພື້ນຖານທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ໂອກາດໃນການຮຽນຮູ້ ແລະ ການພັດທະນາ. ນອກຈາກເງິນເດືອນແລ້ວ, ນັກສຶກສາຫວຽດນາມຍັງຈະໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນສຳລັບວີຊາ H1-B (ວີຊາເຮັດວຽກຊົ່ວຄາວ), ເງິນອຸດໜູນການຍ້າຍໄປສຳນັກງານໃຫຍ່, ແລະ ຄ່າໂດຍສານທາງອາກາດ. ຫຼັງຈາກໄດ້ຮັບຂ່າວການຍອມຮັບເຂົ້າເຮັດວຽກໃນ Microsoft ໃນກາງເດືອນກຸມພາ 2024, ກ່ອນທີ່ຈະຈົບການສຶກສາຈາກມະຫາວິທະຍາໄລ, Quang ໄດ້ເລີ່ມເຮັດວຽກຢ່າງເປັນທາງການຢູ່ສູນຂໍ້ມູນຂອງ Microsoft ໃນເດືອນກໍລະກົດ 2024. ດ້ວຍຄວາມໂລ່ງໃຈທີ່ໄດ້ຮັບວຽກຢ່າງເປັນທາງການຄັ້ງທຳອິດຂອງລາວ, Quang ຍອມຮັບວ່າຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງລາວຍັງໜັກກວ່າເວລາທີ່ລາວເປັນນັກສຶກສາຝຶກງານ. ທ່ານ Quang ກ່າວວ່າ “ໃນໄລຍະຕໍ່ໄປ, ຂ້າພະເຈົ້າຈະພະຍາຍາມພັດທະນາຄວາມຊ່ຽວຊານຂອງຂ້າພະເຈົ້າຕື່ມອີກ, ສ້າງຜົນກະທົບໃນທາງບວກຕໍ່ທີມງານຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ແລະ ຂະຫຍາຍໄປສູ່ AI ແລະ cloud computing. ນອກຈາກນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະສືບຕໍ່ສະໜັບສະໜູນການຊີ້ນຳອາຊີບສຳລັບນັກສຶກສາທີ່ຊອກຫາວຽກເຮັດງານທຳຢູ່ໃນສະຫະລັດ, ໃນສາຂາຕ່າງໆເຊັ່ນ: ວິສະວະກຳຊອບແວ ແລະ ຂໍ້ມູນ, ແລະ ການຮຽນຮູ້ຂອງເຄື່ອງຈັກ.”

(ທີ່ມາ: Vietnamnet)/vtcnews.vn

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://vtcnews.vn/chang-trai-viet-gui-hon-600-don-xin-viec-truoc-khi-vao-microsoft-ar920139.html