ການບຸກທະລຸທາງວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ ໂດຍຜ່ານການຄິດປະດິດສ້າງ

(Baothanhhoa.vn) - ແທງຮ໋ວາ ພວມກ້າວເຂົ້າສູ່ໄລຍະພັດທະນາໃໝ່, ເຊິ່ງວິທະຍາສາດ - ເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ນະວັດຕະກຳກາຍເປັນກຳລັງໜູນໃຈກາງໃນຂະບວນການປະຕິບັດລັດຖະບານດີຈີຕອນ, ເຕັກໂນໂລຊີດີຈີຕອນ, ສັງຄົມດີຈີຕອນ, ພົນລະເມືອງດີຈີຕອນ. ດ້ວຍການຊີ້ນຳຢ່າງໃກ້ສິດຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ແລະ ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິເລກທີ 57-NQ/TW ລົງວັນທີ 22 ທັນວາ 2024 ຂອງກົມການເມືອງ ໄດ້ສ້າງການປ່ຽນແປງພື້ນຖານ, ວາງພື້ນຖານການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໂດຍອີງໃສ່ຄວາມຮູ້, ເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ການຫັນເປັນດີຈີຕອນ (DT).

Báo Thanh Hóa•16/06/2025

ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ 166 ຕາແສງ ເຊີນຊວນ ເຂົ້າຮ່ວມຊຸດຝຶກອົບຮົມວິທີການດຳເນີນງານ ແລະ ນຳໃຊ້ລະບົບເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ແລະ ລະບົບຊອບແວຣແບ່ງປັນໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງ 166 ຕາແສງໃໝ່... ຈັດຕັ້ງໂດຍພະແນກ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ.

ພາຍຫຼັງມະຕິຕົກລົງເລກທີ 57-NQ/TW, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ແທງຮ໋ວາ ໄດ້ປະກາດແຜນການເຄື່ອນໄຫວສະບັບເລກທີ 266-KH/TU ລົງວັນທີ 26 ເມສາ 2025, ໄດ້ສ້າງຕັ້ງ 79 ຄາດໝາຍສະເພາະ, 10 ຄະນະປະຕິບັດງານ ແລະ ປະຕິບັດ 233 ໂຄງການຫັນເປັນ ເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ຫັນເປັນເຕັກໂນໂລຊີ ດີຈີຕອນ. ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງຍັງໄດ້ສ້າງຕັ້ງຄະນະຊີ້ນຳ ແລະ ຄະນະໂຄສະນາອົບຮົມຕ່າງໆ ເພື່ອຕິດຕາມ, ປະຕິບັດ ແລະ ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວຢ່າງຮອບດ້ານ.

ຫົວໜ້າກົມວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ ເຈີ່ນດຶກບິ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ການປ່ຽນແປງຄັ້ງທຳອິດ ແລະ ສຳຄັນທີ່ສຸດແມ່ນວຽກງານຍົກສູງສະຕິໃນທົ່ວສັງຄົມ. ແຂວງໄດ້ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມ, ຝຶກອົບຮົມ, ໂຄງການສື່ສານ, ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວແມ່ນກອງປະຊຸມອອນໄລນ໌ທົ່ວແຂວງ ດ້ວຍຫົວຂໍ້ “ພັດທະນາວິທະຍາສາດ-ເຕັກໂນໂລຊີ, ນະວັດຕະກໍາ ແລະ ການຫັນເປັນດິຈິຕອລ” ດຶງດູດຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ 37.500 ກວ່າຄົນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ພິທີເປີດການເຄື່ອນໄຫວ “ການສຶກສາດິຈິຕອລເພື່ອທຸກຄົນ” ໄດ້ແຜ່ຂະຫຍາຍໄປເຖິງ 1.018 ຈຸດ ໂດຍມີຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມ 51.900 ກວ່າຄົນ, ຢືນຢັນວ່າ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ ບໍ່ແມ່ນສິດພິເສດຂອງບັນດານັກຊ່ຽວຊານ, ແຕ່ໄດ້ກາຍເປັນຄວາມຮູ້ທົ່ວໄປຂອງທຸກຄົນ.

ພ້ອມກັບການຈັດຕັ້ງບັນດາກອງປະຊຸມເພື່ອຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້ກ່ຽວກັບການຫັນເປັນດິຈິຕອນ, ວິທະຍາສາດ ເຕັກໂນໂລຊີ, ແຂວງ ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດເຖິງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ໃນບັນດາສະຖາບັນ, ເພື່ອແນໃສ່ຄັດເລືອກບັນດາພະນັກງານທີ່ມີຄວາມຊຳນານດ້ານເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ເພື່ອບັນຈຸເຂົ້າໃນພັກ, ລັດຖະບານ ແລະ ບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນຈາກຂັ້ນແຂວງ ເຖິງຂັ້ນທ້ອງຖີ່ນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງໄດ້ຈັດຕັ້ງການຝຶກອົບຮົມໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ສະມາຊິກທີມງານ ເຕັກໂນໂລຊີດິຈິຕອລ ຂອງຊຸມຊົນໃນທົ່ວແຂວງຜ່ານເວທີ MOOC, ປັບປຸງທັກສະດ້ານດິຈິຕອລ ແລະ ຄວາມປອດໄພທາງດ້ານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ເພື່ອສ້າງລັດຖະບານດີຈີຕອນທີ່ມີຄວາມສາມາດພຽງພໍໃນການດໍາເນີນງານໃນສະພາບແວດລ້ອມເຕັກໂນໂລຢີສູງ. ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ໄດ້ຊີ້ນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ປະຕິບັດຫຼາຍນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍການຝຶກອົບຮົມ, ດຶງດູດແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃຫ້ມີຄຸນນະພາບສູງ, ເຊື່ອມຕໍ່ການຝຶກອົບຮົມລະຫວ່າງມະຫາວິທະຍາໄລ, ສະຖາບັນຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ວິສາຫະກິດທ້ອງຖິ່ນ. ລະບອບການປິ່ນປົວສໍາລັບຄະນະກໍາມະການສົ່ງສໍາລັບວິທະຍາໄລແລະການຝຶກອົບຮົມຫຼັງປະລິນຍາຕີຫຼືການເຂົ້າຮ່ວມໃນການຄົ້ນຄວ້າຍັງໄດ້ຮັບການປັບປຸງ. ນີ້ແມ່ນວິທີການເພື່ອແນໃສ່ຊຸກຍູ້ບັນດານັກຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຊີພາຍໃນຂອງແຂວງໃນໄລຍະຍາວ. ແຂວງກໍ່ມີນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍວິສາຫະກິດຂະໜາດກາງ ແລະ ນ້ອຍລົງທຶນເຂົ້າໃນການຫັນເປັນດິຈິຕອລ ແລະ ຄົ້ນຄວ້ານຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີ, ພັດທະນາການບໍລິການດ້ານດິຈິຕອລ, ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາຕະຫຼາດເຕັກໂນໂລຢີຕາມທິດເປັນມືອາຊີບ ແລະ ເລິກເຊິ່ງ.

ໂດຍບໍ່ຢຸດຢັ້ງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ແຂວງແທງຮ໋ວາ ພວມຜັນຂະຫຍາຍບັນດາສະຖາບັນຂອງຕົນຢ່າງສົມບູນແບບເພື່ອແກ້ໄຂບັນດາຂໍ້ຄົງຄ້າງໃນການເຄື່ອນໄຫວຄົ້ນຄ້ວາຜະລິດຕະພັນ, ຊຸກຍູ້ບັນດາວິສາຫະກິດລົງທຶນເຂົ້າຂົງເຂດວິທະຍາສາດເຕັກໂນໂລຢີ ແລະ ຫັນເປັນດີຈີຕອນ. ໂດຍສະເພາະ, ແທງຮ໋ວາ ໄດ້ຊຸກຍູ້ການກໍ່ສ້າງເຄືອຂ່າຍສູນປະດິດສ້າງ, ເລີ່ມຕົ້ນ, ນະຄອນອັດສະລິຍະ, ລະບົບຂໍ້ມູນແຫ່ງຊາດ, ແລະບັນດາເວທີປາໄສດີຈີຕອນທີ່ມີສ່ວນຮ່ວມ. ຖານຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນກ່ຽວກັບປະຊາກອນ, ທີ່ດິນ, ຊັບພະຍາກອນ, ແຮ່ທາດ, ແລະອື່ນໆແມ່ນໄດ້ຖືກສ້າງເປັນດິຈິຕອນເພື່ອສ້າງສາງຂໍ້ມູນຮ່ວມກັນເພື່ອຮັບໃຊ້ການຄຸ້ມຄອງແລະການສ້າງນະໂຍບາຍ. ປະຈຸບັນ, ທົ່ວແຂວງພວມປະຕິບັດ 172 ວຽກງານວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີຂັ້ນແຂວງ ແລະ 12 ໜ້າທີ່ລະດັບຊາດ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, 100% ຂອງອົງການຄຸ້ມຄອງແຕ່ຂັ້ນແຂວງເຖິງຂັ້ນບ້ານໄດ້ນຳໃຊ້ຊອບແວຄຸ້ມຄອງເອກະສານເອເລັກໂຕຣນິກ. ແຂວງສະຫນອງການບໍລິການສາທາລະນະອອນໄລນ໌ເຖິງ 1,754, ໃນນັ້ນອັດຕາການແກ້ໄຂທີ່ຖືກຕ້ອງແລະທັນເວລາບັນລຸ 99,51% - ຕົວເລກທີ່ຫນ້າປະທັບໃຈສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງປະສິດທິພາບການດໍາເນີນງານຂອງເວທີລັດຖະບານດິຈິຕອນ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ແຂວງຍັງໄດ້ຕັ້ງໜ້າຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການ 06 ຂອງລັດຖະບານກ່ຽວກັບການແກ້ໄຂລະບຽບການບໍລິຫານ ແລະ ການບໍລິການສາທາລະນະຜ່ານລະບົບອອນໄລນ໌. ມາຮອດເດືອນພຶດສະພາ 2025, ທົ່ວແຂວງໄດ້ສະໜອງບໍລິການສາທາລະນະທາງອອນລາຍ 1.758/1.950 ແຫ່ງ, ບັນລຸ 90,15%, ແມ່ນສູງສຸດໃນທົ່ວປະເທດ. ບັນດາຂະແໜງການເຊັ່ນ: ການທະນາຄານ, ສາທາລະນະສຸກ, ການສຶກສາ, ການປະກັນໄພ... ລ້ວນແຕ່ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີຢ່າງແຂງແຮງ. ທົ່ວແຂວງມີ 684 ສະຖານທີ່ການແພດ ນຳໃຊ້ CCCD ແທນບັດປະກັນສຸຂະພາບ, ສ້າງຂໍ້ມູນການກວດ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດໄດ້ 5,2 ລ້ານກວ່າໃບ, ແລະ ໄດ້ອອກບັດປະກັນສຸຂະພາບ 3,1 ລ້ານກວ່າໃບ ສົມທົບກັບບັດປະຈຳຕົວພົນລະເມືອງ...

ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນໄລຍະປະຕິບັດ, ແຂວງ ແທງຮ໋ວາ ຍັງໄດ້ຮັບຮູ້ຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບ “ບັນດາຂອດ” ທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການຍົກອອກຄື: ລະດັບແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດເຕັກໂນໂລຢີສູງຍັງຈຳກັດ, ພິເສດແມ່ນຢູ່ຂັ້ນບ້ານ. ການເຊື່ອມຕໍ່ຖານຂໍ້ມູນລະຫວ່າງພະແນກແລະສາຂາຍັງແຕກແຍກ, ຂໍ້ມູນຈໍານວນຫຼາຍຍັງບໍ່ທັນໄດ້ຮັບການປະສົມປະສານ. ເຖິງແມ່ນວ່າມີການບໍລິການສາທາລະນະອອນໄລນ໌ຈໍານວນຫຼາຍ, ອັດຕາການປະຊາຊົນນໍາໃຊ້ພວກມັນຍັງບໍ່ສົມທຽບ. ໂດຍສະເພາະແມ່ນການກໍ່ສ້າງສາງຂໍ້ມູນທີ່ດິນ, ຂໍ້ມູນແຮງງານ, ຂໍ້ມູນສະຖານະການພົນລະເຮືອນ... ແມ່ນຊ້າກວ່າແຜນການ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການລົງທຶນຢ່າງແຂງແຮງໃນດ້ານແຫຼ່ງທຶນ ແລະ ພື້ນຖານໂຄງລ່າງ.

ໃນຂອບເຂດທົ່ວພັກ, ໂຄງການຫັນເປັນດິຈິຕອນຢູ່ບັນດາອົງການຂອງພັກບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນອັນແນ່ນອນ, ໄດ້ສ້າງເອກະສານເປັນດິຈິຕອນ 216.450 ສະບັບ ແລະ ປັບປຸງເອກະສານສະມາຊິກພັກ 240.000 ສະບັບ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫຍ່ທີ່ສຸດແມ່ນຍັງຄົງເປັນດິຈິຕອລເອກະສານເກົ່າຍ້ອນຂາດຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ແລະ ອຸປະກອນ.

ໂດຍລວມແລ້ວ, ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ແຂວງ ແທງຮ໋ວາ ໄດ້ມີການຜັນຂະຫຍາຍແນວຄິດຄຸ້ມຄອງໂດຍອີງໃສ່ປະສົບການໃນການຄຸ້ມຄອງຂໍ້ມູນ; ຈາກຮູບແບບການຜະລິດແບບດັ້ງເດີມໄປສູ່ການປະດິດສ້າງ; ຈາກລັດຖະບານບໍລິຫານໄປສູ່ການບໍລິການຂອງລັດຖະບານດິຈິຕອນ. ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ແຂວງໄດ້ກຳນົດບັນດາໜ້າວຽກຕົ້ນຕໍຄື: ສ້າງສາງເກັບຂໍ້ມູນຮ່ວມກັນ, ຜັນຂະຫຍາຍລະບົບບັນຊາ, ຄວບຄຸມການເຊື່ອມຈອດກັບລັດຖະບານ, ກໍ່ສ້າງຖານຂໍ້ມູນທີ່ດິນ, ປັບປຸງສະຖາປັດຕະຍະກຳລັດຖະບານດີຈີຕອນ 2 ຊັ້ນ (ແຂວງ, ຕາແສງ), ເພີ່ມທະວີການກຳນົດຕົວແບບເອເລັກໂຕຼນິກ ແລະ ຊຸກຍູ້ຕົວແບບເມືອງສະຫຼາດ.

ບົດຄວາມ ແລະ ພາບ: ມິນຮື

ທີ່ມາ: https://baothanhhoa.vn/dot-pha-khoa-hoc-cong-nghe-bang-tu-duy-doi-moi-252269.htm