ແກ້ໄຂ “ບັນຫາ” ຂອງໝູ່ບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານຜູ້ອາຍຸສູງ

ບົດຮຽນທີ 1: ສົມຄວນເປັນ “ແຂນຂາ” ຂອງພັກ ແລະ ລັດ

ພະນັກງານບ້ານ, ໝູ່ບ້ານແມ່ນໃກ້ຊິດກັບປະຊາຊົນທີ່ສຸດ, ຕິດຕໍ່ໂດຍກົງ, ລະດົມ ແລະ ປະຕິບັດແນວທາງນະໂຍບາຍຂອງພັກ, ນະໂຍບາຍຂອງລັດ, ກົດໝາຍໃຫ້ປະຊາຊົນ. ເປັນ “ຫົວຈັກ”, ຖືເປັນແບບຢ່າງໃນທຸກການກະທຳ, ພະນັກງານບ້ານ, ໝູ່ບ້ານ ໄດ້ເຕົ້າໂຮມ, ເຕົ້າໂຮມກຳລັງແຮງຂອງສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນ. ໄດ້ກາຍເປັນແກນນຳແຫ່ງຄວາມສາມັກຄີ, ນ້ຳໃຈສາມັກຄີ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວປະຕິບັດວຽກງານ ການເມືອງ , ພັດທະນາເສດຖະກິດ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.

ຢືນຢັນບົດບາດດ້ານນິວເຄຼຍ

ໃນໄລຍະ 12 ປີທີ່ດຳລົງຕຳແໜ່ງເລຂາຄະນະພັກບ້ານ ເຍີນເຊີນ, ຕາແສງ ແທງເຊີນ (ເມືອງ ດ້ຽນບຽນ ), ທ່ານນາງ ເຈີ່ນທິສວັນ ໄດ້ຮັບຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຈາກບັນດາສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນທ້ອງຖິ່ນຕະຫຼອດມາ, ໄດ້ປະຕິບັດຕາມຄຳແນະນຳ, ຊີ້ນຳຂອງຕົນ. ໃດກໍ່ຕາມທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ນາງວາງຕົວຢ່າງ. ເມື່ອທ້ອງຖິ່ນເລີ່ມດຳເນີນການເຄື່ອນໄຫວກໍ່ສ້າງຊົນນະບົດໃໝ່, ໄດ້ລະດົມສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນທ້ອງຖິ່ນປະກອບສ່ວນວັນເຮັດວຽກ, ເງິນ ແລະ ທີ່ດິນ.

ຜ່ານການໂຄສະນາ ແລະ ເຄື່ອນໄຫວຂອງຄະນະປະຈຳບ້ານ ຕາໂລຊານ, ຕາແສງ ເຊີນທ້ວນ (ເມືອງງອຍ), ປະຊາຊົນເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງຕັ້ງໜ້າກັບກຳລັງຊາຍແດນໃນການຄຸ້ມຄອງເສັ້ນຊາຍແດນ, ຫຼັກໝາຍຊາຍແດນ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພທາງຊາຍແດນ.

ໃນ 5 ປີຜ່ານມາ, ທ່ານ ນາງ ສຸດທິ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນຂອງບ້ານ ໄດ້ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ຂົນຂວາຍ, ສົມທົບກັບປະຊາຊົນປະກອບສ່ວນ 1.000 ກວ່າວັນເຮັດວຽກ, ຫຼາຍກວ່າ 100 ລ້ານດົ່ງ, ກໍ່ສ້າງເສັ້ນທາງຊີມັງເກືອບ 1 ກິໂລແມັດ; ເດີ່ນບ້ານວັດທະນະທໍາ, ປະຕູວັດທະນະທໍາບ້ານ. ຜ່ານນັ້ນ, ປະກອບສ່ວນເຮັດໃຫ້ຕາແສງ ແທງຊວນ ບັນລຸໄດ້ມາດຕະຖານ NTM ທີ່ກ້າວໜ້າ.

ທ່ານ ຫງວຽນແມ້ງເກື່ອງ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ແທງຊວນ ໃຫ້ຄຳເຫັນວ່າ: ໃນຊຸມປີຜ່ານມາ, ທ່ານນາງ Suat ໄດ້ປະກອບສ່ວນອັນໃຫຍ່ຫຼວງເຂົ້າໃນການພັດທະນາຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ພິເສດແມ່ນກໍ່ສ້າງຊົນນະບົດໃໝ່ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກ. ເມື່ອພະຍາດໂຄວິດ-19 ແຜ່ລະບາດອອກໄປ, ນາງ "ໄປທຸກຊອຍ, ເຄາະປະຕູທຸກບ່ອນ" ເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມການລະບາດ, ປະກອບສ່ວນຈຳກັດການແຜ່ລະບາດຂອງພະຍາດ. ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ໃນຂະບວນການບັດປະຈຳຕົວພົນລະເມືອງ, ນາງໄດ້ຕັ້ງໜ້າຊຸກຍູ້ ແລະ ລະດົມປະຊາຊົນປະຕິບັດ. ບໍ່ພຽງແຕ່ທ່ານນາງສະຫາຍເທົ່ານັ້ນ, ຄະນະກຳມະການບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານໃນຕາແສງໄດ້ເຊີດຊູບົດບາດນຳພາ ແລະ ແບບຢ່າງໃນທຸກຂົງເຂດຊີວິດ ແລະ ໄດ້ຮັບຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຈາກປະຊາຊົນ.

ບ້ານຕາໂລ່ຊານ, ຕາແສງ ເຊີນທ້ວນ (ເມືອງເໝືອງເຮີ), ຫ່າງຈາກໃຈກາງເມືອງປະມານ 70 ກິໂລແມັດ, ແມ່ນຈຸດເໜືອສຸດຂອງແຂວງດ້ຽນບຽນ, ເຊິ່ງມີຊາຍແດນຕິດກັບເມືອງຢາງແທ່ງ, ແຂວງຢຸນນານ (ຈີນ). ດ້ວຍບົດບາດສຳຄັນໃນການປ້ອງກັນປະເທດ, ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ, ບົດບາດຂອງ “ຫົວຈັກ” ຢູ່ບ້ານຕາແສງຊານ ແມ່ນສຳຄັນທີ່ສຸດໃນການນຳເອົາແນວທາງນະໂຍບາຍຂອງພັກ, ກົດໝາຍຂອງລັດມາໃຫ້ປະຊາຊົນ, ພິເສດແມ່ນຕິດພັນກັບນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ, ຮັກສາຊາຍແດນຂອງຊາດ.

ທ່ານ ປອ ຊວນ ມອຍ, ຫົວໜ້າບ້ານ ຕາໂລຊານ ແບ່ງປັນວ່າ: ຂ້າພະເຈົ້າ ຍາມໃດກໍ່ມານະພະຍາຍາມສຶກສາອົບຮົມ, ຊັກຊວນລູກຫຼານ ແລະ ຊາວບ້ານໃຫ້ປະຕິບັດຕາມແນວທາງນະໂຍບາຍຂອງພັກ ແລະ ກົດໝາຍຂອງລັດຢ່າງເຂັ້ມງວດ; ບໍ່ຟັງຄົນບໍ່ດີ. ປະຕິບັດການເຄື່ອນໄຫວຂອງທົ່ວປວງຊົນເຂົ້າຮ່ວມການປົກປັກຮັກສາ ອະທິປະໄຕ ຜືນແຜ່ນດິນ ແລະ ຄວາມສະຫງົບປອດໄພຊາຍແດນແຫ່ງຊາດ, ຂ້າພະເຈົ້າໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ຂົນຂວາຍປະຊາຊົນສ້າງຕັ້ງຄະນະຄຸ້ມຄອງຕົນເອງເພື່ອຄວາມສະຫງົບປອດໄພຢູ່ເຂດຊາຍແດນ, ແລະ ບັນດາຄອບຄົວລົງທະບຽນ “ຄຸ້ມຄອງເສັ້ນຊາຍແດນ ແລະ ຫຼັກໝາຍຊາຍແດນແຫ່ງຊາດ”.

ເລຂາໜ່ວຍພັກບ້ານ ມິ່ງເຮີ 2, ຕາແສງ ມິ່ງເຟືອງ ໂຄສະນາແນວທາງນະໂຍບາຍຂອງພັກ, ກົດໝາຍໃຫ້ປະຊາຊົນ.

ທ່ານມູ້ງເຫ້ວ ກໍ່ໄດ້ວາງຕົວຢ່າງໂດຍການຊີ້ນຳນຳພາ, ຂົນຂວາຍປະຊາຊົນພັດທະນາເສດຖະກິດ, ລົບລ້າງຄວາມອຶດຫິວ ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກ, ປົກປັກຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາປ່າ; ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການປ່ຽນແປງຢ່າງຕັ້ງໜ້າຂອງບ້ານຕາໂລຊານ. ເຮືອນຫຼັງເກົ່າທີ່ຕິດດ້ວຍຂີ້ຕົມຂອງຊາວ ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ຮັບການປ່ຽນແທນດ້ວຍເຮືອນໄມ້, ເຮືອນດ້ວຍດິນຈີ່, ຫລັງຄາເຫຼັກກ້າທີ່ແຂງແຮງ; 100% ເສັ້ນທາງບ້ານເປັນທາງຄອນກີດ; ເຄືອຂ່າຍມືຖື (Viettel) ມີ 4G. ພິເສດ, ຍ້ອນການປົກປັກຮັກສາປ່າທີ່ດີ, ບ້ານຕາໂລຊານໄດ້ຮັບການຈ່າຍຄ່າບໍລິການດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມປ່າໃຫຍ່ທີ່ສຸດຂອງແຂວງ, ດ້ວຍຈຳນວນຄອບຄົວໄດ້ຮັບກວ່າ 100 ລ້ານດົ່ງ/ປີ.

ປະຈຸບັນ, ທົ່ວແຂວງມີເລຂາໜ່ວຍພັກ 1.413 ຄົນ, ມີ 1.430 ບ້ານ, ໝູ່ບ້ານ, ຕັນ ແລະ ຫົວໜ້າກຸ່ມບ້ານ. ດ້ວຍຈິດໃຈຮັບຜິດຊອບຂອງປະຊາຄົມ, ຄະນະກຳມະການຂັ້ນບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານ - “ນັກໂທດທັງໝູ່ບ້ານ” ໄດ້ກາຍເປັນຂົວພິເສດລະຫວ່າງພັກ, ລັດຖະບານ ແລະ ປະຊາຊົນ. ເຖິງວ່າປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກລຳບາກ, ແຕ່ຍັງນຳພາປະຊາຊົນເຫັນດີເປັນເອກະສັນປະຕິບັດວຽກງານການເມືອງຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາລວມຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງຮາກຖານໃຫ້ເຂັ້ມແຂງ.

ໝູ່ບ້ານຜູ້ອາຍຸສູງ ແລະ ພະນັກງານບ້ານ

ນາຍບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານໃນແຂວງ ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນຜູ້ເຖົ້າຜູ້ແກ່ ແລະ ມີອາການເຖົ້າແກ່ ເນື່ອງຈາກຜູ້ສືບທອດບໍ່ສົນໃຈວຽກງານລວມຂອງບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານ. ຕົວຢ່າງ, ທ່ານນາງ ດ່າວທິເກື່ອງ, ເລຂາໜ່ວຍພັກຫ້ອງ 1, ເມືອງ ມ໋ອງແອງ, ອາຍຸ 76 ປີ, ປີນີ້, ແຕ່ກໍ່ຍັງບ່າໄຫລ່ກັບໜ້າທີ່ປະຈຳວັນ ເພາະບໍ່ມີຜູ້ໃດມາແທນ.

ທ່ານນາງ ດ່ານທິເກື່ອງ, ເລຂາຄະນະພັກຫ້ອງ 1, ເມືອງ ມິ່ງແອງ (ທີ່ສອງຈາກຊ້າຍ) ໄດ້ປະສານສົມທົບກັບການນຳເມືອງ ມ້ຽນແອງ ໂຄສະນາ ແລະ ຂົນຂວາຍປະຊາຊົນ.

ເມືອງງອຍ ມີເລຂາໜ່ວຍພັກ 10 ທ່ານ, ຫົວໜ້າກຸ່ມບ້ານ, ບ້ານ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເດັກນ້ອຍທີ່ສຸດແມ່ນຫຼາຍກວ່າ 50 ປີ, ໃນຂະນະທີ່ອາຍຸສູງສຸດແມ່ນເກືອບ 80 ປີ.

ທ່ານ ຫວູວັນດຶກ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເມື່ອດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນກຳມະກອນຢູ່ບັນດາໝູ່ບ້ານ, ໝູ່ບ້ານ, ໄດ້ຮັບການໜູນຊ່ວຍແຕ່ລະເດືອນ ດ້ວຍເງິນອຸດໜູນໜ້ອຍຫຼາຍໃຫ້ແກ່ພະນັກງານບໍ່ມີອາຊີບ. ຖ້າພວກເຮົາພິຈາລະນາຜົນປະໂຫຍດທາງດ້ານເສດຖະກິດຂອງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກ, ຈໍານວນນັ້ນແມ່ນບໍ່ມີຫຍັງເລີຍ, ໃນຂະນະທີ່ວຽກງານແມ່ນເຕັມໄປດ້ວຍສິ່ງທ້າທາຍຕໍ່ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ນໍາ. ຖ້າບໍ່ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ພວກເຂົາຈະທໍ້ຖອຍໃຈໄດ້ງ່າຍ. ສິ່ງດຽວທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເຂັ້ມແຂງແມ່ນຄວາມເຊື່ອຖືຂອງພັກ, ຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຂອງປະຊາຊົນ.

ຕາແສງ ໂນນເຮີ (ເມືອງ ດ້ຽນບຽນ) ມີ 14 ບ້ານ, ໝູ່ບ້ານ, ໃນນັ້ນ 80% ຂອງໝູ່ບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານແມ່ນຜູ້ເຖົ້າ. ໃນນັ້ນ, ກຸ່ມອາຍຸແຕ່ 50 ຫາ 70 ປີ ແມ່ນສ່ວນຫຼາຍ, ອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 40 ປີ ແມ່ນໜ້ອຍຫຼາຍ. ຕົວຢ່າງ, ທ່ານ ດ່າວດຶກດົງ, ເລຂາໜ່ວຍພັກບ້ານ ຮັອບແທ່ງ, ອາຍຸ 62 ປີ; ທ່ານ ເຈີ່ນວັນແຄ, ເລຂາໜ່ວຍພັກບ້ານ 24 ຫ້ອງ, ອາຍຸ 72 ປີ; ທ່ານໂລວັນທ້ວນ, ນາຍບ້ານບົງ, ໃນປີນີ້ມີອາຍຸ 68 ປີ...

ທ່ານ ດ່າວດຶກດົງ, ເລຂາໜ່ວຍພັກຮາກຖານບ້ານ ຮັອບແທ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ຂ້ອຍໄດ້ເປັນເລຂາໜ່ວຍພັກບ້ານມາຫຼາຍປີແລ້ວ, ເຖິງວ່າຂ້ອຍມີຄວາມຕັ້ງໃຈຫຼາຍ, ຍ້ອນອາຍຸຂອງຂ້ອຍ, ຂ້ອຍສາມາດເວົ້າໄດ້ດີ ແຕ່ມືອ່ອນ ແລະ ຂາຊ້າ, ສະນັ້ນ ຈິ່ງຢາກໄດ້ຄົນມາແທນ, ແຕ່ການຫາຄົນມາແທນແມ່ນຍາກຫຼາຍ ເພາະວ່າໜ່ວຍພັກບ້ານປະຈຸບັນມີສະມາຊິກພັກຜູ້ເຖົ້າສ່ວນຫຼາຍ”.

ທ່ານ ດ່າວດຶກດົງ, ເລຂາໜ່ວຍພັກບ້ານ ຮົວແທ່ງ (ທີ່ສອງຈາກຊ້າຍ) ໄດ້ລະດົມປະຊາຊົນເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງຕັ້ງໜ້າເຂົ້າໃນການກໍ່ສ້າງຊົນນະບົດໃໝ່.

ຕີລາຄາບັນດາໝູ່ບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານໃນຕາແສງ, ທ່ານ ຫວູວັນບິ່ງ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ໂນນເຮີ ເວົ້າຢ່າງກົງໄປກົງມາວ່າ: ບັນດາໝູ່ບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານໃນໝູ່ບ້ານລ້ວນແຕ່ມີອາຍຸສູງ, ພິເສດແມ່ນບັນດາເລຂາຄະນະພັກ. ເຂົາເຈົ້າມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນຫຼາຍ, ແຕ່ມັນກໍ່ເປັນການຍາກທີ່ຈະປະຕິບັດຢ່າງເປັນລະບົບເພາະວ່າພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມຄວາມຮູ້ດ້ານວິຊາຊີບໃຫມ່, ທັກສະໃນການປັບປຸງແນວໂນ້ມຂອງສັງຄົມ, ແລະບາງຄົນກໍ່ບໍ່ມີສຸຂະພາບດີ.

“ໄມ້ໄຜ່ເກົ່າ” ແຕ່ “ໜໍ່ໄມ້” ຍັງບໍ່ທັນເຕີບໃຫຍ່ ເປັນທີ່ໜ້າເປັນຫ່ວງຂອງບັນດາຄະນະປະຈຳພັກ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ. ຕາມການຄົ້ນຄ້ວາຢູ່ຫຼາຍທ້ອງຖິ່ນຂອງແຂວງ, ອາຍຸສະເລ່ຍຂອງກຳມະກອນໝູ່ບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານປະຈຸບັນແມ່ນປະມານ 50 – 70 ປີ. ຕົວຢ່າງຄືຢູ່ເມືອງຕວນເຈົາ (ເມືອງຕວນເຈົາ), ຜູ້ທີ່ອາຍຸນ້ອຍກວ່າໝູ່ມີອາຍຸເກືອບ 50 ປີ, ຜູ້ອາຍຸສູງສຸດແມ່ນ 70 ກວ່າປີ; ເມືອງ ດ້ຽນບຽນດົງ (ເມືອງ ດ້ຽນບຽນດົງ) ມີໄວໜຸ່ມ 2 ຄົນ ແຕ່ອາຍຸເກືອບ 40 ປີ, ສ່ວນທີ່ເຫຼືອແມ່ນອາຍຸສະເລ່ຍ 55 – 70 ປີ; ຕາແສງ ມ໋ອງດົ່ງ (ເມືອງຕ່າວຈ່າ) ກວມເອົາ 80%... ຜູ້ເຖົ້າຜູ້ແກ່ດັ່ງກ່າວສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ “ຄວາມເຖົ້າແກ່” ຂອງໝູ່ບ້ານ ແລະ ໝູ່ບ້ານພວມແຜ່ລາມອອກໄປ. ນີ້ແມ່ນສິ່ງທ້າທາຍໃນການຍົກສູງຄຸນນະພາບຊີວິດ, ຄວາມສາມາດນຳພາ ແລະ ກຳລັງແຮງຕໍ່ສູ້ຂອງບັນດາໜ່ວຍພັກຮາກຖານ. ສະພາບການດັ່ງກ່າວຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນມີບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂທີ່ມີພື້ນຖານ ແລະ ກົງກັນຂ້າມເພື່ອຜ່ານຜ່າ.

ບົດຮຽນທີ 2: ຍັງມີຄວາມກັງວົນ

ທີ່ມາ: https://baodienbienphu.com.vn/tin-tuc/chinh-tri/218511/giai-%E2%80%9Cbai-toan%E2%80%9D-gia-hoa-can-bo-thon-ban