ແຜນການຜັນຂະຫຍາຍການຈັດຕັ້ງອົງການບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຢູ່ແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023-2025.

ອີງຕາມມະຕິຕົກລົງສະບັບທີ 37-NQ/TW ລົງວັນທີ 24 ທັນວາ 2018 ຂອງກົມການເມືອງວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ, ຂັ້ນເມືອງ; ບົດສະຫຼຸບ ສະບັບເລກທີ 48-ກລ/ທ, ລົງວັນທີ 30 ມັງກອນ 2023 ຂອງກົມການເມືອງ ກ່ຽວກັບການສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023-2030; ມະຕິເລກທີ 595/NQ-UBTVQH ລົງວັນທີ 12 ກັນຍາ 2022 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ວ່າດ້ວຍການສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍການຈັດແບ່ງຂັ້ນເມືອງ-ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023-2030; ມະຕິເລກທີ 35/2023/UBTVQH15 ລົງວັນທີ 12 ກໍລະກົດ 2023 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023-2030; ມະຕິເລກທີ 117/ຄກສພ, ລົງວັນທີ 30 ກໍລະກົດ 2023 ລັດຖະບານ ປະກາດໃຊ້ແຜນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2025; ແຈ້ງການຢ່າງເປັນທາງການ ສະບັບເລກທີ 557/CD-TTg ລົງວັນທີ 18 ມິຖຸນາ 2023 ຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ວ່າດ້ວຍການກວດກາ ແລະ ສໍາເລັດກົດລະບຽບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2030 ແລະ ສະບັບເລກທີ 616/CD-TTg ລົງວັນທີ 4 ກໍລະກົດ 2017 ຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ແລະ ສະບັບເລກທີ 2020 ຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ. ຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2030; ແຈ້ງການສະບັບເລກທີ 350/TB-VPCP, ລົງວັນທີ 24 ສິງຫາ 2023 ຂອງ ຫ້ອງວ່າການລັດຖະບານ, ປະກາດບົດສະຫຼຸບຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ທີ່ກອງປະຊຸມອອນໄລນ໌ແຫ່ງຊາດ ວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານການຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 - 2030; ມະຕິເລກທີ 16-NQ/TU ລົງວັນທີ 23 ສິງຫາ 2023 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຂັ້ນເມືອງ ແລະ ແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 - 2030; ແຜນການ ສະບັບເລກທີ 138-KH/TU ລົງວັນທີ 23 ສິງຫາ 2023 ຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານການຈັດແບ່ງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຢູ່ແຂວງນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2030, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ໄດ້ອອກແຜນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍປົກຄອງແຂວງ (ຫຍໍ້ວ່າ: ຂັ້ນເມືອງ, ໄລຍະ 2030). 2023 - 2025, ໂດຍສະເພາະດັ່ງນີ້:

I. ຈຸດປະສົງ ແລະຄວາມຕ້ອງການ

1. ຈຸດປະສົງ

ກ) ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິແລະບົດສະຫຼຸບຂອງ ກົມການເມືອງ ຢ່າງເຂັ້ມງວດ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ; ມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ລັດຖະບານ; Telegram ແລະບົດສະຫຼຸບຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ; ມະຕິຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ; ແຜນການຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານພັກຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ, ສ້າງການປ່ຽນແປງຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ການກະທຳຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ລັດຖະກອນ ແລະ ຄົນງານຂອງອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນທຸກຂັ້ນ; ສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມ ແລະ ການສະໜັບສະໜູນຈາກປະຊາຊົນ ແລະ ຫາງສຽງປະຊາຊົນ ໂດຍສະເພາະບັນດາວິຊາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບ ແລະ ມີອິດທິພົນໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ.

b) ກຳນົດເວລາ, ເສັ້ນທາງ, ວຽກງານທີ່ຕ້ອງປະຕິບັດຢ່າງຈະແຈ້ງ, ສຳເລັດຕາມເປົ້າໝາຍ, ຂໍ້ກຳນົດ, ວຽກງານທີ່ຄະນະນຳສູນກາງ ແລະ ແຂວງວາງອອກຕາມລະບຽບການ, ຮັບປະກັນເວລາ; ມອບໜ້າທີ່ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບສະເພາະ ແລະ ການປະສານງານລະຫວ່າງບັນດາກົມ, ສາຂາ, ຂະແໜງການ, ສະພາປະຊາຊົນເມືອງ, ນະຄອນ ແລະ ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ໃນຂະບວນການຜັນຂະຫຍາຍ ແລະ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ.

2. ຄວາມຕ້ອງການ

ກ) ການຈັດຕັ້ງ, ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ແລະ ການຈັດຕັ້ງອົງການບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ແມ່ນຢູ່ພາຍໃຕ້ການຊີ້ນຳຊີ້ນຳຂອງອົງການພັກໂດຍກົງ, ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ເປັນເອກະພາບ; ວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ໄດ້ຮັບການປະຕິບັດເປັນຢ່າງດີ, ໄດ້ຮັບການສ້າງຄວາມຮັບຮູ້, ສ້າງຄວາມສາມັກຄີໃນລະບົບການເມືອງ, ຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງປະຊາຊົນ. ກຳນົດເນື້ອໃນວຽກງານຕິດພັນກັບໜ້າທີ່, ວຽກງານ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວຢ່າງຕັ້ງໜ້າຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນ; ເສີມຂະຫຍາຍການນຳພາ, ທິດທາງ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຫົວໜ້າໃນຂະບວນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການປະຕິບັດ.

b) ການຈັດຕັ້ງໜ່ວຍງານບໍລິຫານຕ້ອງສອດຄ່ອງກັບການວາງແຜນຜັງແຂວງ, ວາງແຜນຊົນນະບົດ, ວາງແຜນຜັງຕົວເມືອງ ແລະ ການວາງແຜນອື່ນໆທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຮັບປະກັນຄວາມຄົບຊຸດ, ປະສານສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ມີວິທີການ, ວິທະຍາສາດ, ແທດເໝາະກັບລັກສະນະຂອງແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນ. ປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງກັບມາດຕະຖານທີ່ກຳນົດໄວ້ ກັບບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ແລະ ຕິດພັນກັບມາດຕະຖານທີ່ກຳນົດໄວ້, ສ້າງກຳລັງແຮງຊຸກຍູ້ການພັດທະນາ ເສດຖະກິດ -ສັງຄົມຂອງແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ, ເຊີດຊູບັນດາຄຸນຄ່າເອກະລັກຂອງແຂວງ ແລະ ແຕ່ລະທ້ອງຖິ່ນ; ຮັກສາສະຖຽນລະພາບດ້ານການເມືອງ, ຮັກສາການປ້ອງກັນປະເທດ - ຄວາມໝັ້ນຄົງ, ຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ ແລະ ຄວາມປອດໄພສັງຄົມ; ປັບປຸງຊີວິດທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈຂອງປະຊາຊົນ; ບໍ່ໃຫ້ເກີດການຂັດແຍ້ງອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ບໍ່ມີຜົນກະທົບຢ່າງໃຫຍ່ຫຼວງໃນການຜະລິດແລະການເຄື່ອນໄຫວທຸລະກິດ.

c) ຈັດຕັ້ງໜ່ວຍງານບໍລິຫານທີ່ຕິດພັນກັບການປະດິດສ້າງ, ປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ, ປະຕິບັດວຽກງານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ປັບປຸງບັນຊີເງິນເດືອນ, ປັບປຸງບູລະນະຖັນແຖວພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ. ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ສະເໜີນະໂຍບາຍສະໜັບສະໜູນ, ແຜນການ ແລະ ເສັ້ນທາງໃນການຈັດວາງ, ຮັດກຸມ ເພື່ອຮັບປະກັນຈໍານວນຖັນແຖວພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານນອກເວລາຂັ້ນບ້ານ, ບ້ານ ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສ.

ງ) ຄໍາສັ່ງ, ຂັ້ນຕອນ, ເນື້ອໃນຂອງແຜນການ, ເອກະສານ, ໂຄງການຕ້ອງປະຕິບັດຕາມລະບຽບກົດໝາຍ ແລະ ກົງກັບເວລາ; ສະເພາະການກຳນົດແຜນທີ່ເສັ້ນທາງ, ເວລາ, ແລະ ວຽກງານໃຫ້ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນໃນຂະບວນການປະຕິບັດ; ກວດກາ, ຕິດຕາມ, ສັງລວມເປັນແຕ່ລະໄລຍະ, ລາຍງານຜົນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຕາມລະບຽບການ.

ງ) ໜ່ວຍງານບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ພາຍຫຼັງການຈັດສັນຄືນໃໝ່ ຕ້ອງໄດ້ຮັບປະກັນມາດຕະຖານທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນມາດຕາ 4 ຂອງມະຕິຕົກລົງສະບັບເລກທີ 35/2023/NQ-UBTVQH ລົງວັນທີ 12 ກໍລະກົດ 2023 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ.

e) ການຈັດແຈງສໍານັກງານໃຫຍ່ແລະຊັບສິນສາທາລະນະໃຫ້ທັນເວລາຫຼັງຈາກຈັດແຈງຫນ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະຕາມລະບຽບການ, ເຫມາະສົມ, ແລະຫຼີກລ້ຽງສິ່ງເສດເຫຼືອ.

II. ວຽກງານ, ແຜນທີ່ເສັ້ນທາງ, ເວລາປະຕິບັດ

1. ສ້າງ ແລະ ອອກເອກະສານການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ແລະ ຈັດຕັ້ງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ.

1.1. ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ນະຄອນ ໄດ້ລາຍງານຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ນະຄອນ ເພື່ອອອກເອກະສານຊີ້ນຳການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານພັກຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2025 ຂອງທ້ອງຖິ່ນ. ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ຈະໃຫ້ສຳເລັດກ່ອນວັນທີ 31 ສິງຫາ 2023.

1.2. ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ນະຄອນ ລາຍງານຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ເລຂາພັກເມືອງ ເພື່ອຕົກລົງສ້າງຕັ້ງຄະນະຊີ້ນຳການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2030 ຂອງເມືອງ, ນະຄອນ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 31 ສິງຫາ 2023.

2. ຈັດກອງປະຊຸມຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ

2.1. ແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມເຜີຍແຜ່ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດເນື້ອໃນວຽກງານຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານພັກຂັ້ນເມືອງ, ຂັ້ນເມືອງ ໃນແຂວງ ໄລຍະ 2023 – 2025.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 29 ສິງຫາ 2023.

2.2. ເມືອງ, ນະຄອນ ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມເຜີຍແຜ່ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານການຈັດວາງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນບ້ານຢູ່ເຂດ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 7 ກັນຍາ 2023.

3. ວຽກງານເຜີຍແຜ່, ເຜີຍແຜ່ ແລະ ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່

ປະຕິບັດເປັນຢ່າງດີໃນວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ເພື່ອສ້າງຄວາມສາມັກຄີໃນຈິດໃຈ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວໃນທົ່ວລະບົບການເມືອງຈາກແຂວງເຖິງຂັ້ນຮາກຖານ; ຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ ແລະ ປະຊາຊົນ ໂດຍສະເພາະແມ່ນບັນດາວິຊາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໄດ້ຮັບຜົນກະທົບ ແລະ ມີອິດທິພົນໃນການຜັນຂະຫຍາຍການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ໃນແຂວງ. ທຸກຂັ້ນ, ຂະແໜງການ, ທ້ອງຖິ່ນ ສຸມໃສ່ຊຸກຍູ້ວຽກງານຖະແຫຼງຂ່າວ ແລະ ໂຄສະນາໃນລະບົບການເມືອງ ກ່ຽວກັບເນື້ອໃນການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ໃນແຂວງ ໄລຍະ 2023 – 2025:

- ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາຄະນະພັກທຸກຂັ້ນຈັດຕັ້ງເຜີຍແຜ່ແຜນການນີ້ໃຫ້ບັນດາໜ່ວຍພັກ; ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງແນວໂຮມປະເທດຊາດ ແລະ ບັນດາອົງການການເມືອງ-ສັງຄົມ ປະຕິບັດວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ທົ່ວລະບົບການຈັດຕັ້ງແຕ່ແຂວງເຖິງຂັ້ນຮາກຖານ.

- ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໃຫ້ທັນການ ແລະ ຄົບຊຸດກ່ຽວກັບການຈັດລະບຽບຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານຢູ່ຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ລົງໃສ່ໜ້າປະຕູ/ໜ້າເອກະສານເອເລັກໂຕຼນິກຂອງເມືອງ ແລະ ບ້ານ; ເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນຂ່າວສານກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຢູ່ສໍານັກງານສູນກາງພັກ, ສະພາປະຊາຊົນ, ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນບ້ານ, ຢູ່ບັນດາບ້ານວັດທະນະທໍາ ແລະ ຈຸດກິດຈະກໍາຊຸມຊົນໃນບ້ານ (ບ້ານ) ແລະ ກຸ່ມບ້ານ; ຊີ້ນຳລະບົບວິທະຍຸກະຈາຍສຽງຂອງເມືອງ, ເມືອງ, ຕາແສງ, ຫວອດ, ເມືອງ, ບ້ານ (ໝູ່ບ້ານ) ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສ ໃຫ້ເປັນປົກກະຕິ, ເຜີຍແຜ່ ແລະ ລາຍງານການຈັດຕັ້ງຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານ ເພື່ອໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຮູ້ ແລະ ສະໜັບສະໜູນການຈັດຕັ້ງຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ.

ກປ.ອອນໄລ - ໜັງສືພິມ ນິງບິ່ງ, ສະຖານີວິທະຍຸກະຈາຍສຽງແຂວງເປີດໜ້າ, ຖັນແຖວພິເສດ, ເພີ່ມທະວີເວລາກະຈາຍສຽງກ່ຽວກັບການປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ, ເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2025 ຂອງແຂວງ.

ໄລຍະເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນ ເລີ່ມປະຕິບັດການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ນັບແຕ່ເວລາແຜນການສະບັບນີ້ ເປັນຕົ້ນໄປ ຈົນເຖິງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 – 2025 ສຳເລັດ.

4. ສ້າງ ແລະ ສະເໜີຂໍອະນຸມັດແຜນແມ່ບົດ ການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ

4.1. ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບເນື້ອທີ່ທຳມະຊາດ ແລະ ຂະໜາດປະຊາກອນຂອງຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ເພື່ອດຳເນີນການຈັດຕັ້ງ:

- ພະແນກຊັບພະຍາກອນທຳມະຊາດ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ ສະໜອງຂໍ້ມູນພື້ນທີ່ທຳມະຊາດຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຕາມມາດຕາ 5 ຂອງມະຕິຕົກລົງສະບັບເລກທີ 35/2023/UBTVQH15 ລົງວັນທີ 12 ກໍລະກົດ 2023 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ເພື່ອເປັນບ່ອນອີງໃຫ້ແກ່ການສ້າງແຜນການ-ໂຄງການຈັດວາງ 3 ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ-2 ຂັ້ນເມືອງ. 2025 ຂອງແຂວງ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 5 ກັນຍາ 2023.

- ກອງບັນຊາການ ປກສ ແຂວງ ສະໜອງຂໍ້ມູນຂະໜາດພົນລະເມືອງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຕາມມາດຕາ 5 ຂອງມະຕິຕົກລົງເລກທີ 35/2023/UBTVQH15 ລົງວັນທີ 12 ກໍລະກົດ 2023 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ເພື່ອເປັນບ່ອນອີງໃນການສ້າງແຜນການ ແລະ ໂຄງການຈັດແບ່ງຂັ້ນເມືອງ-ຂັ້ນເມືອງ 2022 ໜ່ວຍພັກຂອງແຂວງ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 5 ກັນຍາ 2023.

4.2. ອີງຕາມຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບເນື້ອທີ່ທຳມະຊາດ, ຂະໜາດປະຊາກອນ ແລະ ປັດໄຈສະເພາະຂອງແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທີ່ສະໜອງ ແລະ ຢືນຢັນຈາກເຈົ້າໜ້າທີ່ມີຄວາມສາມາດ; ກວດກາຄືນ ແລະ ກຳນົດຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນບ້ານ ທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງຕາມມາດຕະຖານທີ່ກຳນົດໄວ້ ແລະ ຕ້ອງໄດ້ຈັດວາງຄືນໃໝ່, ພ້ອມທັງ ຊຸກຍູ້ໃຫ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ແລະ ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທີ່ຕິດພັນ ຊຸກຍູ້ໃຫ້ມີການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ ເພື່ອແນໃສ່ສ້າງລະບຽບການ, ໂດຍສະເພາະດັ່ງນີ້:

- ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນເມືອງ, ນະຄອນ ໄດ້ກວດກາ ແລະ ສ້າງແຜນການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023 - 2025 ຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ລາຍງານໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ ແລະ ຄະນະພັກເມືອງ; ເຮັດໃຫ້ສຳເລັດແຜນການ ແລະ ສົ່ງໃຫ້ກົມການເມືອງສັງລວມ ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍແຜນການລວມຂອງແຂວງ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 25 ກັນຍາ 2023.

- ກົມກອງເປັນປະທານ, ສົມທົບກັບບັນດາອົງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ທ້ອງຖິ່ນກວດກາ ແລະ ສ້າງແຜນແມ່ບົດການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ (ລວມທັງການລວມຕົວເມືອງ ນິງບິ່ງ ແລະ ເມືອງ ຮ່ວາລື, ການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍປົກຄອງຂັ້ນບ້ານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ; ການດັດສົມ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຄຸ້ມຄອງເມືອງ - ເຂດແດນຕິດພັນກັບຕາແສງ. ຕີລາຄາ, ສັງລວມ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍແຜນແມ່ບົດການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຄຸ້ມຄອງຂັ້ນເມືອງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 20 ຕຸລາ 2023.

- ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ລາຍງານຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ສະເໜີໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຊາບກ່ຽວກັບແຜນການລວມຂອງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງຂອງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 25 ຕຸລາ 2023.

- ກົມກອງເປັນປະທານ ແລະ ສົມທົບກັບບັນດາອົງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ທ້ອງຖິ່ນ ເພື່ອແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ເຮັດສຳເລັດແຜນແມ່ບົດການຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ໄລຍະ 2023 - 2025 ໃຫ້ກະຊວງພາຍໃນ ເພື່ອປະເມີນ ແລະ ສົ່ງໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີຄວາມສາມາດອະນຸມັດຕາມລະບຽບການ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 31 ຕຸລາ 2023.

5. ສ້າງໂຄງການລະອຽດກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ.

ອີງຕາມແຜນແມ່ບົດການຈັດຕັ້ງໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໃນແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກອົງການມີຄວາມສາມາດ, ສືບຕໍ່ຜັນຂະຫຍາຍໂຄງການຈັດຕັ້ງອົງການບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງໄລຍະ 2023 – 2025 ດັ່ງນີ້:

5.1. ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນບັນດາເມືອງ, ນະຄອນຜັນຂະຫຍາຍໂຄງການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023-2025 ຂອງທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ລາຍງານໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ ແລະ ຄະນະພັກນະຄອນ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 15 ກຸມພາ 2024.

5.2. ກົມກອງເປັນປະທານ, ສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍໂຄງການລະອຽດກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ (ລວມທັງການລວມຕົວເມືອງ ນິງບິ່ງ ແລະ ເມືອງ ຮ່ວາລື, ການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນຕາແສງກ່ຽວກັບການຜັນຂະຫຍາຍ; ປັບປຸງ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຫົວໜ່ວຍຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງຕາມທິດ; ຕີລາຄາ, ສັງລວມ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍໂຄງການລະອຽດກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຄຸ້ມຄອງຂັ້ນເມືອງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 15 ເມສາ 2024.

5.3. ກວດກາຄືນ, ສະເໜີໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີອຳນາດການປົກຄອງ ພິຈາລະນາ ອະນຸມັດ ຫຼື ອະນຸມັດ ຕາມອຳນາດການປົກຄອງແຂວງ; ການວາງແຜນຜັງເມືອງ, ການວາງແຜນຊົນນະບົດ ແລະ ການວາງແຜນອື່ນໆທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ:

- ພະແນກແຜນການ ແລະ ການລົງທຶນ ປະຕິບັດການເພີ່ມເຕີມເນື້ອໃນການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ເຂົ້າໃນແຜນການຂອງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2021 – 2030, ກຳນົດທິດຮອດປີ 2050 ຕາມທິດຊີ້ນຳຂອງສູນກາງ ແລະ ແຂວງ.

ເວລາປະຕິບັດ: ສໍາເລັດຕາມກໍານົດເວລາແລະເວລາຕາມຄວາມຕ້ອງການ.

- ກົມກໍ່ສ້າງ ຊີ້ນໍາ ກວດກາ ແລະ ປັບປຸງຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຕົວເມືອງ ຕິດພັນກັບແຜນການຈັດວາງຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຕົວເມືອງ ເພີ່ມເຕີມຢູ່ຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ແລະ ມາດຕະການ ເພື່ອຮັບປະກັນ ແລະ ສືບຕໍ່ປັບປຸງຄຸນນະພາບຕົວເມືອງ ພາຍຫຼັງສໍາເລັດການຈັດຕັ້ງ; ຊີ້ນຳດັດແກ້ ແລະ ເພີ່ມທະວີການວາງແຜນຜັງຕົວເມືອງ ແລະ ຊົນນະບົດ ໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບແຜນການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ; ຊີ້ນຳການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຈັດແບ່ງຕົວເມືອງ (ສຳລັບຕົວເມືອງ, ນະຄອນ), ແນະນຳການກວດກາ ແລະ ກວດກາເອກະສານການລາຍງານກ່ອນຍື່ນສະເໜີໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ.

ເວລາປະຕິບັດ: ໄດ້ສຳເລັດໄປພ້ອມໆກັນກັບໄລຍະສ້າງແຜນແມ່ບົດ ແລະ ໂຄງການລະອຽດກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຕາແສງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 - 2025.

6 6. ຈັດຕັ້ງເກັບກຳຄວາມເຫັນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງອົງການບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ.

ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ເລຂາພັກເມືອງ, ຊີ້ນຳ-ນຳພາປະຊາຊົນເມືອງ, ນະຄອນ ຊີ້ນຳຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ເມືອງ, ເມືອງ ໃນຂອບເຂດການຈັດຕັ້ງເກັບກຳຄຳຄິດເຫັນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ (ສຳລັບຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ-ຂັ້ນເມືອງ-ຂັ້ນເມືອງ ທີ່ຖືກຜົນກະທົບໂດຍກົງຈາກການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ-ຂັ້ນເມືອງ). ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປະຕິບັດປະຊາທິປະໄຕຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ, ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງທ້ອງຖິ່ນ, ມະຕິເລກທີ 35/2023/UBTVQH15, ລົງວັນທີ 12 ກໍລະກົດ 2023 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ, ດຳລັດເລກທີ 59/2023/ສປຊ ລົງວັນທີ 14 ສິງຫາ 2023 ຂອງລັດຖະບັນຍັດກ່ຽວກັບປະຊາທິປະໄຕຂັ້ນລັດຖະບານ. ສະບັບເລກທີ 54/2018/ສພຊ, ລົງວັນທີ 16 ເມສາ 2018 ລັດຖະບານ ໄດ້ຊີ້ນໍາລວມເອົາການປະກອບຄໍາຄິດຄໍາເຫັນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງກ່ຽວກັບການສ້າງຕັ້ງ, ຍຸບເລີກ, ໂຮມ, ແບ່ງ ແລະ ດັດສົມຂອບເຂດຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ ໂດຍສະເພາະດັ່ງນີ້:

6.1. ການສ້າງຕັ້ງ ແລະ ປະກາດບັນຊີລາຍຊື່ຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ:

ກະກຽມ ແລະ ປະກາດລາຍຊື່ຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ ຕາມດຳລັດ ສະບັບເລກທີ 54/2018/ນຍ-ຄພສ, ລົງວັນທີ 16 ເມສາ 2018 ຂອງລັດຖະບານ ຊີ້ນຳການເກັບກຳຂໍ້ຄິດເຫັນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ ກ່ຽວກັບການສ້າງຕັ້ງ, ຍຸບເລີກ, ໂຮມ, ແບ່ງເຂດ, ດັດສົມຂອບເຂດຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ ແລະ ນິຕິກຳອື່ນໆທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.

ໄລຍະເວລາລາຍຊື່: ຈາກ 15 ກຸມພາ 2024 ຫາ 15 ມີນາ 2024.

6.2. ການຈັດຕັ້ງການປຶກສາຫາລືຜູ້ລົງຄະແນນສຽງ:

- ສຳລັບບັນດາເມືອງທີ່ບໍ່ຂຶ້ນກັບການຈັດຕັ້ງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ (ເມືອງ ຈີ່ວຽນ, ເມືອງ ອຽນໂມ, ເມືອງ ອຽນຄຳ, ເມືອງ ກິມເຊີນ), ຈັດຕັ້ງເກັບກຳຂໍ້ຄິດເຫັນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງກ່ຽວກັບເນື້ອໃນໂຄງການຈັດວາງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນບ້ານເພື່ອສະເໜີສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນບ້ານ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຮັບຮອງເອົາ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 25 ມີນາ 2024.

- ສຳລັບບັນດາເມືອງ, ນະຄອນ ຕິດພັນກັບການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ (ເມືອງຮ່ວາລື, ເມືອງນິງບິ່ງ, ເມືອງ ເຫງ້ອານ, ນະຄອນ Tam Diep), ພ້ອມກັນຈັດຕັ້ງການເກັບກຳຂໍ້ຄິດເຫັນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ ເນື້ອໃນ: ໂຄງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ໂຄງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ເພື່ອສະເໜີຕໍ່ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 30 ເມສາ 2024.

7. ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຢູ່ໃນຂອບເຂດການຈັດຕັ້ງຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານ ຕ້ອງອອກມະຕິຮັບຮອງເອົາໂຄງການການຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄລຍະ 2023-2025.

- ສຳລັບບັນດາເມືອງທີ່ບໍ່ຂຶ້ນກັບການຈັດຕັ້ງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ (ເມືອງ ຈີ່ວຽນ, ເມືອງ ອຽນໂມ, ເມືອງ ອຽນຄາງ, ເມືອງ ກິມເຊີນ), ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນບ້ານ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄດ້ປະຊຸມຮັບຮອງເອົາເນື້ອໃນໂຄງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນບ້ານ. ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 30 ມີນາ 2024.

- ສຳລັບບັນດາເມືອງ, ນະຄອນ ຕິດພັນກັບການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ (ເມືອງຮ່ວາລື, ເມືອງນິງບິ່ງ, ເມືອງ ເຫງ້ອານ, ນະຄອນ Tam Diep 7), ສະພາປະຊາຊົນຂັ້ນບ້ານ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໄດ້ປະຊຸມຮັບຮອງເອົາເນື້ອໃນໂຄງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນບ້ານ ແລະ ໂຄງການຈັດວາງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 15 ພຶດສະພາ 2024.

8. ຕີລາຄາ, ສັງລວມ, ສ້າງແຜນແມ່ບົດຈັດແບ່ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ; ແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ລາຍງານຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ເພື່ອສະເໜີຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ.

ກົມກອງເປັນປະທານ, ສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນບັນດາເມືອງ, ນະຄອນ ເພື່ອຕີລາຄາເອກະສານ; ສໍາເລັດໂຄງການລວມການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງຂອງແຂວງ ໄລຍະ 2023 – 2025, ສະເໜີໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ລາຍງານຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ເພື່ອສະເໜີຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 30 ພຶດສະພາ 2024.

9. ສະເໜີໃຫ້ສະພາປະຊາຊົນແຂວງອອກມະຕິຕົກລົງອະນຸມັດໂຄງການຈັດຕັ້ງໜ່ວຍງານບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ແຂວງນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 - 2025.

ກົມໃຫຍ່ກໍ່ສ້າງສຳເລັດເອກະສານ ແລະ ໂຄງການ, ແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງ, ສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ພິຈາລະນາ ແລະ ອອກມະຕິຕົກລົງອະນຸມັດໂຄງການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຕາແສງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 10 ມິຖຸນາ 2024.

10. ປະກອບເອກະສານ ແລະ ບົດລາຍງານໂຄງການໃຫ້ກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ບັນດາກະຊວງ ແລະ ຂະແໜງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຂັ້ນສູນກາງ ເພື່ອປະເມີນ.

ກົມການເມືອງເປັນປະທານ, ສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ສະພາປະຊາຊົນບັນດາເມືອງ, ນະຄອນ ສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ສະພາປະຊາຊົນບັນດາເມືອງ, ນະຄອນ ສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັນສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຂະແໜງການ, ທ້ອງຖິ່ນ ແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025 ຕາມຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງບັນດາອົງການຂັ້ນສູນກາງ, ແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ເພື່ອນຳບັນດາອົງການທີ່ມີຄວາມສາມາດ.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ຕາມການຮ້ອງຂໍຂອງກະຊວງພາຍໃນ.

12. ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການຈັດຕັ້ງຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ເມື່ອໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ.

ກົມກອງໄດ້ແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງອອກແຜນການຜັນຂະຫຍາຍ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ໃນແຂວງນາມດິ້ງ ໄລຍະ 2023 – 2025.

ເວລາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ: ພາຍຫຼັງມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ (ຄາດວ່າຈະໃຫ້ສຳເລັດກ່ອນວັນທີ 31 ທັນວາ 2024).

12.1. ກ່ຽວກັບໂຄງສ້າງການຈັດຕັ້ງ:

- ໃຫ້ບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ຄະນະແນວໂຮມປະເທດຊາດ ແລະ ບັນດາອົງການການເມືອງສັງຄົມຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ: ປະຕິບັດຕາມຄຳແນະນຳຂອງຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງ ແລະ ອົງການທີ່ມີສິດອຳນາດຂອງລັດ.

- ສໍາລັບອົງການຈັດຕັ້ງລັດທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະພາປະຊາຊົນ ແລະ ຄະນະກໍາມະການປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ: ປະຕິບັດຕາມຂໍ້ກໍານົດຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງຂອງທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ມາດຕາ 1, 2, 3, ມາດຕາ 10 ຂອງມະຕິເລກທີ 35/2023/UBTVQH15 ຂອງຄະນະປະຈໍາສະພາແຫ່ງຊາດ.

- ສໍາລັບບັນດາອົງການທີ່ຢູ່ໃນສະພາປະຊາຊົນ, ອົງການວິຊາສະເພາະຂຶ້ນກັບຄະນະກໍາມະການປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ: ປະຕິບັດຕາມຂໍ້ກໍານົດໃນຂໍ້ 4, ມາດຕາ 10 ຂອງມະຕິເລກທີ 35/2023/UBTVQH15.

- ສຳລັບບັນດາອົງການບໍລິຫານພາຍໃນຂັ້ນສູນກາງ, ອົງການຈັດຕັ້ງຂັ້ນແຂວງທີ່ຈັດຕັ້ງຢູ່ຕາມບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ອົງການບໍລິຫານພາຍໃນຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ: ປະຕິບັດຕາມຂໍ້ກຳນົດຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍວິຊາສະເພາະ, ເອກະສານຊີ້ນຳລັດຖະບານ, ຂອງກະຊວງຄຸ້ມຄອງອຸດສາຫະກຳ, ຂະແໜງການ ແລະ ລະບຽບການໃນດຳລັດເລກທີ 158/2018/ນຍ, ລົງວັນທີ 21 ພະຈິກ 2018.

- ສຳລັບໜ່ວຍງານບໍລິການພາກລັດ: ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ຂອງຫົວໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະທີ່ສະໜອງປະເພດການບໍລິການທີ່ຄ້າຍຄືກັນຢູ່ໃນບໍລິເວນຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານ ພາຍຫຼັງການຈັດວາງຕ້ອງຮັບປະກັນໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບຂະໜາດປະຊາກອນ, ລັດສະໝີການບໍລິການ, ການວາງຕາໜ່າງຂອງໜ່ວຍງານບໍລິການພາກລັດໃນຂະແໜງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ຂະແໜງການ, ຮັບປະກັນຄວາມຄ່ອງຕົວຂອງຈຸດປະສານງານ ແລະ ບຸກຄະລາກອນທີ່ຕິດພັນກັບການປັບໂຄງສ້າງ ແລະ ປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງພະນັກງານ.

- ການຈັດຕັ້ງ , ປັບປຸງ , ຍຸບເລີກ ໜ່ວຍງານບໍລິການປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ , ຂັ້ນເມືອງ , ໜ່ວຍງານບໍລິຫານ , ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງ , ການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ແມ່ນໄດ້ດໍາເນີນໄປຕາມລະບຽບກົດໝາຍ ແລະ ຄຳແນະນຳຂອງອົງການທີ່ມີສິດອໍານາດ ( ໂດຍສະເພາະບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະໃນຂະແໜງສຶກສາ , ສາທາລະນະສຸກ : ປະຈຸບັນແມ່ນໃຫ້ຮັກສາສະພາບການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ ).

- ບໍ່ເກີນ 30 ວັນນັບແຕ່ວັນທີ່ມີຜົນສັກສິດຂອງມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານຂັ້ນເມືອງ, ຂັ້ນເມືອງຢູ່ແຂວງ ນິງບິ່ງ, ບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງໃນຄະນະບໍລິຫານງານຊຸດໃໝ່ ຕ້ອງປະຕິບັດສຳເລັດການຈັດຕັ້ງ ແລະ ສົມທົບກັບອົງການຈັດຕັ້ງ (ແຍກ, ໂຮມ, ຍຸບເລີກ, ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງ ແລະ ດັດແກ້).

12.2. ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ:

- ການຈັດແບ່ງປະເພດ, ປະເມີນຜົນ ແລະ ການຈັດແບ່ງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານຢູ່ບັນດາອົງການ, ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ໜ່ວຍພັກຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ທີ່ສ້າງຕັ້ງຂື້ນພາຍຫຼັງການຈັດສັນຄືນໃໝ່ ຕ້ອງຮັບປະກັນການຄັດເລືອກຜູ້ທີ່ມີຄຸນວຸດທິ ແລະ ຄວາມສາມາດເຂົ້າຮັບຕໍາແໜ່ງງານຢູ່ອົງການ, ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ໜ່ວຍພັກໃໝ່.

- ການຈັດຕັ້ງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ຄະນະແນວໂຮມປະເທດຊາດ ແລະ ບັນດາອົງການການເມືອງສັງຄົມຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ: ປະຕິບັດຕາມຄຳແນະນຳຂອງຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງ ແລະ ອົງການທີ່ມີສິດອຳນາດຂອງລັດ.

- ການຈັດຕັ້ງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງອົງການປົກຄອງ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງ: ປະຕິບັດຕາມຂໍ້ກຳນົດຂອງມະຕິເລກທີ 11/2023/UBTVQH15 ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ, ຈຸດ b, ຂໍ້ 7, ພາກທີ 3 ຂອງແຜນການທີ່ໄດ້ອອກດ້ວຍມະຕິຕົກລົງເລກທີ 117/ຄນ.

- ນັບແຕ່ວັນທີ່ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງຍື່ນສະເໜີຕໍ່ລັດຖະບານ ໂຄງການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025 ໄດ້ໂຈະການເລືອກຕັ້ງ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງຕຳແໜ່ງການນຳ ແລະ ບໍລິຫານຊົ່ວຄາວ; ໂຈະການຮັບສະໝັກພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ ຢູ່ເມືອງ, ເມືອງ, ເມືອງ, ເມືອງ, ເທດສະບານ ທີ່ຂຶ້ນກັບການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ (ນັບແຕ່ນີ້ເປັນຕົ້ນໄປ ຮອດຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ລັດຖະບານ, ໂຄງການ ແລະ ການຈັດຕັ້ງຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານ, ໜ່ວຍພັກຕ້ອງພິຈາລະນາການເລືອກຕັ້ງ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງພະນັກງານນຳພາ-ຄຸ້ມຄອງ, ປະກາດຮັບສະໝັກລັດຖະກອນ ແລະ ລັດຖະກອນ. ອຳນາດການປົກຄອງເພື່ອໃຫ້ຄຳເຫັນກ່ອນການປະຕິບັດ).

- ບໍ່ເກີນ 05 ປີ ນັບແຕ່ມື້ມີຜົນສັກສິດຂອງມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ວ່າດ້ວຍການຈັດແບ່ງແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ, ຈຳນວນພະນັກງານ, ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຈຳນວນພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນອົງການ, ການຈັດຕັ້ງຢູ່ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ ພາຍຫຼັງການຈັດວາງຕ້ອງຖືກຕາມລະບຽບການ. ໃນກໍລະນີພິເສດແມ່ນໃຫ້ລາຍງານຕໍ່ກະຊວງພາຍໃນເພື່ອຍື່ນໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ມີອຳນາດພິຈາລະນາແລະຕັດສິນ.

12.3. ການແກ້ໄຂນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານທີ່ຄ້າງຄາ:

- ລະບອບ, ນະໂຍບາຍຕໍ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ ເມື່ອປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ໃຫ້ປະກົດຜົນເປັນຈິງຕາມມາດຕາ 12 ຂອງມະຕິເລກທີ 35/2023/NQ-UBTVQH ຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ.

- ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ, ພະນັກງານທີ່ຄ້າງຄາຂອງອົງການ, ການຈັດຕັ້ງ ເນື່ອງຈາກການຈັດຕັ້ງຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານຢູ່ຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ ຂຶ້ນກັບແຕ່ລະກໍລະນີ, ໄດ້ຮັບການບັນຈຸ, ຮັບ, ປຸກລະດົມ, ໝູນວຽນເຂົ້າເຮັດວຽກຢູ່ບັນດາອົງການ, ການຈັດຕັ້ງ, ໜ່ວຍພັກໃນລະບົບການເມືອງ ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງວຽກງານ ຫຼື ຕາມລະບອບ ແລະ ນະໂຍບາຍໃຫ້ບໍານານ, ຜູ້ລາອອກວຽກ ຫຼື ຕາມລະບຽບການຂອງລັດ.

12.4. ການຄຸ້ມຄອງສໍານັກງານໃຫຍ່ແລະຊັບສິນສາທາລະນະ:

- ອີງໃສ່ແຜນແມ່ບົດການຈັດແບ່ງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ, ພະແນກການເງິນກວດກາຄືນ, ສ້າງລາຍການ ແລະ ແຜນຄຸ້ມຄອງສໍານັກງານໃຫຍ່ ແລະ ຊັບສິນຂອງລັດ ຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ພາຍໃຕ້ການຄຸ້ມຄອງຂອງກອງບັນຊາການ ປກສ ແຂວງ ຕິດພັນກັບໂຄງການ.

- ບັນດາອົງການພາຍໃນຂະແໜງການສູນກາງທີ່ຕັ້ງຢູ່ໃນແຂວງທີ່ມີຫົວໜ່ວຍກ່ຽວກັບຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ທີ່ຕ້ອງໄດ້ຈັດຕັ້ງຂຶ້ນໃໝ່ ໃຫ້ຈັດຕັ້ງບັນຊີລາຍຊື່ ແລະ ແຜນການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ ແລະ ຄຸ້ມຄອງສຳນັກງານໃຫຍ່ ແລະ ຊັບສິນສາທາລະນະຕາມການຄຸ້ມຄອງຂອງຕົນ. ກໍລະນີບໍ່ຈຳເປັນນຳໃຊ້ແມ່ນໃຫ້ໂອນໄປໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຄຸ້ມຄອງ, ນຳໃຊ້ຕາມຄວາມຕ້ອງການຂອງທ້ອງຖິ່ນ.

- ພາຍໃນ 03 ປີ ນັບແຕ່ມື້ມີຜົນສັກສິດຂອງມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ວ່າດ້ວຍການຈັດແບ່ງແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ, ການຈັດວາງຄືນ ແລະ ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນຂອງສຳນັກງານໃຫຍ່ ແລະ ຊັບສິນສາທາລະນະຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຢູ່ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານ ພາຍຫຼັງການຈັດວາງຕ້ອງສຳເລັດ.

13. ການຈັດຕັ້ງພິທີປະກາດມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ

ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນບັນດາເມືອງ, ນະຄອນ ຈັດຕັ້ງພິທີປະກາດມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດຢູ່ບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທີ່ສ້າງຕັ້ງຂື້ນພາຍຫຼັງທີ່ໄດ້ຈັດຕັ້ງຜັນຂະຫຍາຍປະຕິບັດບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານໃໝ່ຢ່າງເປັນທາງການ.

ໄລຍະເວລາປະຕິບັດ: ພາຍຫຼັງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດອອກມະຕິກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຂັ້ນເມືອງ, ແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄລຍະ 2023 – 2025, ທ້ອງຖິ່ນຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ.

14. ບົດສະຫຼຸບການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ ໃນແຂວງ ໄລຍະ 2023 - 2025.

Sở Nội vụ tham mưu UBND tỉnh tổ chức thực hiện sơ kết việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã thuộc tỉnh Ninh Bình, giai đoạn 2023 - 2025.

Thời gian thực hiện: Dự kiến hoàn thành xong trong Quý II năm 2025.

15. Kinh phí thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025

- Ngân sách nhà nước bố trí kinh phí thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã theo quy định của pháp luật về ngân sách nhà nước và phân cấp ngân sách nhà nước hiện hành theo quy định tại khoản 1 Điều 22 Nghị quyết số 35/2023/NQ-UBTVQH của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

- Kinh phí thực hiện việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã do ngân sách địa phương đảm bảo theo quy định tại khoản 2 Điều 22 Nghị quyết số 35/2023/NQ-UBTVQH của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

Ngân sách trung ương hỗ trợ một lần cho địa phương nhận hỗ trợ bổ sung cân đối ngân sách với định mức 20 tỷ đồng cho mỗi ĐVHC cấp huyện giảm và 500 triệu đồng cho mỗi ĐVHC cấp xã giảm để hỗ trợ đầu tư xây dựng cơ bản phục vụ việc sắp xếp ĐVHC.

- UBND tỉnh trình HĐND tỉnh quyết định cụ thể các nhiệm vụ chi thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã và quyết định mức hỗ trợ cụ thể đối với tường ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp bảo đảm phù hợp với tình hình thực tế của địa phương, tuân thủ quy định của Luật Ngân sách nhà nước và quy định khác của pháp luật có liên quan.

III. ການຈັດຕັ້ງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ

Đề nghị Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy

Xây dựng Kế hoạch tuyên truyền việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025; chỉ đạo, định hướng các cơ quan thông tin truyền thông, báo chí trên địa bàn tỉnh tuyên truyền sâu rộng nội dung các nghị quyết, quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước và của tỉnh về việc thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 trên địa bàn tỉnh, nhằm tạo sự đồng thuận của cả hệ thống chính trị và các tầng lớp Nhân dân.

Chỉ đạo, hướng dẫn các cơ quan thông tin truyền thông, báo chí trên địa bàn tỉnh thường xuyên đưa các tin, bài về tình hình triển khai thực hiện, kết quả và kinh nghiệm của các địa phương, đơn vị, địa phương liên quan trong tổ chức thực hiện trên các phương tiện thông tin đại chúng; kịp thời biểu dương khen thưởng các cấp ủy, chính quyền, địa phương, đơn vị tiêu biểu, điển hình trong việc thực hiện hiệu quả sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

2. Đề nghị Ban Tổ chức Tỉnh ủy

Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị có liên quan tham mưu cho Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Thường trực Tỉnh ủy sắp xếp, bố trí công tác đối với cán bộ diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý; phối hợp, hướng dẫn Ban Thường vụ các huyện, thành ủy chuyển giao, tiếp nhận tổ chức đảng và đảng viên theo thẩm quyền; sắp xếp giao biên chế cán bộ, công chức, viên chức khối đảng, Mặt trận tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội bảo đảm phù hợp, đúng quy định; chỉ đạo, hướng dẫn việc sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy và giải quyết chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức dôi dư của các cơ quan, đơn vị của Đảng, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội tại các ĐVHC thực hiện sắp xếp. Hướng dẫn công tác chuẩn bị Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030 đối với những ĐVHC thực hiện sắp xếp.

3. Đề nghị Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh

Chỉ đạo Thường trực HĐND cấp huyện, cấp xã trình HĐND cùng cấp ban hành các Nghị quyết về sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn; trình HĐND tỉnh ban hành Nghị quyết về sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã thuộc tỉnh, các Nghị quyết về giải quyết chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố dôi dư sau sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã theo quy định.

4. Đề nghị Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh

- Xây dựng chương trình kế hoạch, đẩy mạnh tuyên truyền, vận động đoàn viên, hội viên và các tầng lớp nhân dân để tạo sự đồng thuận, thống nhất cao về nhận thức và hành động, tích cực thực hiện chủ trương sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã tại địa phương, cơ quan, đơn vị; phát huy vai trò giám sát và phản biện xã hội trong quá trình thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn.

- Chỉ đạo Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và tổ chức chính trị - xã hội cấp huyện, cấp xã phối hợp với các cơ quan liên quan tổ chức lấy ý kiến cử tri đối với Đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 ở những ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp bảo đảm dân chủ, đúng quy định của pháp luật.

- Phối hợp, chỉ đạo, hướng dẫn sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, cán bộ Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội tại những địa phương, đơn vị thực hiện sắp xếp, gắn với nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội các cấp.

5. Các sở, ban, ngành của tỉnh

5.1. ພະແນກພາຍໃນ

- Là cơ quan thường trực, có trách nhiệm tham mưu UBND tỉnh, Ban Chỉ đạo tỉnh xây dựng, ban hành văn bản tổ chức hội nghị triển khai, hội nghị sơ kết và tổ chức thực hiện các công việc liên quan đến sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn tỉnh.

- Tham mưu UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh ban hành các văn bản chỉ đạo, triển khai thực hiện Nghị quyết số 35/2023/UBTVQH15 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội và Nghị quyết số 117/NQ-CP của Chính phủ; Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ, trình tự, thủ tục lập hồ sơ về việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã theo đúng quy định của pháp luật, đảm bảo thời gian, tiến độ đề ra.

- Chủ trì, phối hợp cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan xây dựng Phương án, Đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện; hướng dẫn các địa phương xây dựng Phương án, Đề án sắp xếp ĐVHC cấp xã theo quy định; tổng hợp, xây dựng Phương án tổng thể, hoàn chỉnh Đề án chi tiết sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã thuộc tỉnh Ninh Bình, giai đoạn 2023 - 2025 trình cấp có thẩm quyền.

- Tham mưu, hướng dẫn bố trí, sắp xếp tổ chức bộ máy chính quyền địa phương, đơn vị sự nghiệp, tổ chức hội; cơ cấu biên chế, danh mục vị trí việc làm; bổ trí, sắp xếp đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, người hoạt động không chuyên trách.

- Chủ trì, phối hợp với các cơ quan có liên quan nghiên cứu, tham mưu cho UBND tỉnh xây dựng chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hoạt động không chuyên trách cấp xã dôi dư do sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025, trình HĐND tỉnh xem xét, quyết định, đảm bảo thời gian quy định tại Kế hoạch thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 ban hành kèm theo Nghị quyết số 117/NQ-CP ngày 30/7/2023 của Chính phủ ban hành.

- Chủ trì, phối hợp với Sở Tài nguyên và Môi trường trong việc chuẩn bị các loại bản đồ hiện trạng, bản đồ phương án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã và các sơ đồ có liên quan gửi kèm Phương án tổng thể, Đề án chi tiết sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã để trình Bộ Nội vụ, Chính phủ, Ủy ban Thường vụ Quốc hội. Phối hợp với Sở Kế hoạch và Đầu tư trong việc bổ sung nội dung về sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trong quy hoạch tỉnh.

- Chủ trì việc lập mới, chỉnh lý, bổ sung hồ sơ, bản đồ địa giới ĐVHC các cấp có liên quan đến việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã bảo đảm tiến độ theo quy định sau khi đã được Bộ Nội vụ công nhận đưa vào quản lý, lưu trữ, khai thác sử dụng khi triển khai thực hiện Dự án 513 theo Quyết định số 513/QĐ-TTg ngày 2/5/2012 và Quyết định số 302/QĐ-TTg ngày 28/3/2023 của Thủ tướng Chính phủ.

- Chủ trì, phối hợp với các sở, ban, ngành có liên quan hướng dẫn về chuyên môn, nghiệp vụ, kịp thời giải đáp những vướng mắc khó khăn của các địa phương trong quá trình thực hiện sắp xếp ĐVHC và chủ động xin ý kiến Bộ Nội vụ những vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.

- Rà soát, báo cáo cấp có thẩm quyền điều chỉnh chỉ tiêu biên chế cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện, cán bộ, công chức cấp xã và số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, xác định rõ số cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện, cán bộ, công chức cấp xã và số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã ở thôn, tổ dân phố dôi dư (bao gồm cả người giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý) để giải quyết chế độ, chính sách theo quy định tại Điều 12 Nghị quyết số 35/2023/UBTVQH15 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

- Hướng dẫn UBND các huyện, thành phố kiện toàn sắp xếp tổ chức bộ máy và giải quyết chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, người hoạt động những chuyên trách ở cấp xã ở thôn, tổ dân phố dôi dư trong các cơ quan hành chính nhà nước tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã hình thành sau sắp xếp.

- Chủ trì, phối hợp các cơ quan liên quan hướng dẫn việc lập hồ sơ đề nghị để trình cấp có thẩm quyền xét, công nhận ĐVHC cấp huyện, cấp xã hình thành sau sắp xếp là đơn vị Anh hùng lực lượng vũ trang Nhân dân, Anh hùng Lao động, xã An toàn khu, vùng An toàn khu...; hướng dẫn khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích trong việc thực hiện Nghị quyết số 35/2023/NQ- UBTVQH của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

- Xây dựng dự toán kinh phí thực hiện xây dựng phương án, đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 trình cấp có thẩm quyền phê duyệt; theo dõi, đôn đốc, hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, địa phương trong việc triển khai các nhiệm vụ được giao tại Kế hoạch này đảm bảo thời gian, tiến độ, định kỳ tổng hợp kết quả báo cáo theo quy định.

- Tổng hợp, tham mưu cho Ban cán sự đảng UBND tỉnh, UBND tỉnh báo cáo kết quả tổ chức thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn tỉnh theo Nghị quyết số 16-NQ/TU ngày 23/8/2023 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Kế hoạch số 138-KH/TU ngày 23/8/2023 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy và Kế hoạch này đảm bảo kịp thời, đúng quy định.

5.2. ພະແນກກໍ່ສ້າງ

- Chủ trì, phối hợp các cơ quan hướng dẫn UBND các huyện, thành phố rà soát, lập, điều chỉnh bổ sung các quy hoạch đô thị, quy hoạch nông thôn để bảo đảm sự phù hợp với với phương án tổng thể sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã; tham mưu thực hiện rà soát, đánh giá phân loại đô thị, việc thực hiện đánh giá trình độ phát triển cơ sở hạ tầng đối với ĐVHC đô thị khi thực hiện sắp xếp; tham mưu thực hiện rà soát, kiểm tra hồ sơ báo cáo trước khi trình UBND tỉnh.

- Hướng dẫn thực hiện việc phân loại đô thị đối với thành phố, thị trấn.

5.3. ພະແນກແຜນການ ແລະ ການລົງທຶນ

- Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan bổ sung nội dung sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trong quy hoạch tỉnh.

- Hướng dẫn việc thực hiện nguồn vốn đầu tư công tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp; việc chuyển đổi Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, Giấy phép đăng ký kinh doanh của cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp do thay đổi địa giới, tên gọi ĐVHC cấp huyện, cấp xã sau thực hiện sắp xếp; việc hưởng ưu đãi đầu tư, thủ tục đầu tư theo quy định của pháp luật về đầu tư tại địa bàn các xã ven biển trong trường hợp sắp xếp ĐVHC theo quy định.

- Rà soát, báo cáo đề xuất UBND tỉnh tạm dừng phê duyệt các dự án đầu tư xây dựng mới, sửa chữa, cải tạo, nâng cấp trụ sở làm việc tại những đơn vị liên quan trọng phương án sắp xếp ĐVHC

5.4. ພະແນກການເງິນ

- Tham mưu UBND tỉnh trình HĐND tỉnh xem xét, quyết định cụ thể các nhiệm vụ chi thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã; quyết định mức hỗ trợ cụ thể đối với từng ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp; quyết định miễn, giảm phí, lệ phí thuộc thẩm quyền quyết định của HĐND tỉnh; quyết định điều chỉnh phân bổ ngân sách cho ĐVHC cấp huyện sau sắp xếp.

- Hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan lập dự toán, định mức chi; việc quản lý, sử dụng, quyết toán kinh phí thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã; việc xử lý tài sản, trụ sở làm việc của cơ quan, tổ chức tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp.

- Hướng dẫn thực hiện quy định về miễn phí, lệ phí khi thực hiện việc chuyển đổi các loại giấy tờ liên quan của cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp do thay đổi địa giới hành chính và tên gọi của ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

- Tổng hợp, thẩm định dự toán kinh phí đề nghị của các cơ quan, đơn vị, địa phương (nếu có) để đề xuất, báo cáo UBND tỉnh bố trí nguồn kinh phí thực hiện sắp xếp các ĐVHC cấp huyện, cấp xã theo Điều 22 Nghị quyết số 35/2023/UBTVQH15 và hướng dẫn của Bộ Tài chính; đảm bảo nguồn kinh phí thường xuyên cho các cơ quan, đơn vị, địa phương thực hiện đạt kết quả.

5.5. ພະແນກຊັບພະຍາກອນທຳມະຊາດ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ

Cung cấp số liệu về diện tích tự nhiên theo số liệu thống kê đất đai của các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã theo quy định để các địa phương kịp thời xây dựng phương án tổng thể và đề án chi tiết sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã.

- Hướng dẫn việc rà soát, chỉnh lý hồ sơ địa chính sau khi sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã do thay đổi đường địa giới hành chính và tên gọi của ĐVHC cấp huyện, cấp xã sau sắp xếp; phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan bố trí quỹ đất để xây dựng các trụ sở làm việc sau sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã; theo dõi nắm tình hình, kiểm tra, đôn đốc, hướng dẫn việc rà soát quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất đối với ĐVHC cấp huyện, cấp xã thuộc diện sắp xếp.

- Phối hợp thực hiện xây dựng các loại bản đồ hiện trạng, bản đồ phương án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã và các sơ đồ có liên quan để gửi kèm Phương án tổng thể, Đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trình Bộ Nội vụ, Chính phủ, Ủy ban Thường vụ Quốc hội; cung cấp thông tin, dữ liệu đo đạc và bản đồ thuộc phạm vi quản lý cho các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan phục vụ việc sắp xếp ĐVHC các cấp khi có yêu cầu.

- Phối hợp với Sở Nội vụ lập mới, chỉnh lý, bổ sung hồ sơ, bản đồ địa giới ĐVHC các cấp có liên quan đến việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã bảo đảm tiến độ theo quy định sau khi đã được Bộ Nội vụ công nhận đưa vào quản lý, lưu trữ, khai thác sử dụng khi triển khai thực hiện Dự án 513 theo Quyết định số 513/QĐ-TTg ngày 2/5/2012 và Quyết định số 302/QĐ-TTg ngày 28/3/2023 của Thủ tướng Chính phủ.

5.6. ຕຳຫຼວດແຂວງ

- Cung cấp số liệu nhân khẩu thực tế cư trú tại ĐVHC cấp huyện, cấp xã để các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan có căn cứ xây dựng phương án, đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

- Hướng dẫn, thực hiện thu hồi con dấu cũ, khắc con dấu mới của cơ quan, tổ chức tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp; việc chuyển đổi địa chỉ cư trú của công dân do thay đổi địa giới và tên gọi ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

- Chủ trì, phối hợp với Bộ Chỉ huy Quân sự, Bộ đội Biên phòng tỉnh, các đơn vị, địa phương có liên quan xây dựng và thực hiện tốt phương án đảm bảo an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội; bảo đảm an toàn tuyệt đối cho công tác sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã và công tác tổ chức lấy ý kiến nhân dân tại các địa phương thực hiện việc sắp xếp ĐVHC.

5.7. ກອງບັນຊາການທະຫານແຂວງ

Hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, địa phương thực hiện tổ chức lực lượng dân quân tự vệ tại ĐVHC cấp huyện, cấp xã sau sắp xếp ĐVHC; phối hợp với Công an tỉnh, Bộ đội Biên phòng tỉnh, đơn vị, địa phương có liên quan xây dựng và thực hiện tốt phương án đảm bảo an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội tại các huyện, thành phố trong quá trình sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã; bảo đảm an toàn tuyệt đối cho công tác sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

5.8. ກອງບັນຊາການທະຫານຊາຍແດນ

Theo dõi nắm tình hình, kiểm tra, đôn đốc việc chấp hành các quy định của nhà nước về bảo đảm an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội trong sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã; phối hợp với Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Công an tỉnh và đơn vị, địa phương có liên quan xây dựng và thực hiện tốt phương án giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội, bảo vệ an toàn tuyệt đối cho công tác sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

5.9. ພະແນກຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ແລະ ການສື່ສານ

- Chủ trì, phối hợp với các sở, ngành, địa phương cung cấp thông tin cho các cơ quan báo chí thực hiện tốt công tác tuyên truyền nhằm tạo sự đồng thuận của cả hệ thống chính trị, của các ngành, các cấp, của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và Nhân dân trong việc thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

- Chỉ đạo các cơ quan báo chí chủ động phối hợp với các địa phương thường xuyên thông tin về kết quả đạt được, những gương làm tốt, những việc chưa làm được, nguyên nhân nhất là nguyên nhân chủ quan, giải pháp khắc phục và những bài học kinh nghiệm quý, cách làm hay trong việc triển khai thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

5.10. ພະແນກກະສິກຳ ແລະ ພັດທະນາຊົນນະບົດ

- Hướng dẫn việc rà soát, bổ sung thực hiện các chính sách theo Chương trình mục tiêu quốc gia xây dựng nông thôn mới giai đoạn 2021-2025 tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp.

- Hướng dẫn và trình cấp có thẩm quyền công nhận ĐVHC cấp huyện, cấp xã hình thành sau sắp xếp đạt chuẩn nông thôn mới, nông thôn mới nâng cao, nông thôn mới kiểu mẫu.

5.11. ພະແນກຍຸຕິທໍາ

Hướng dẫn việc áp dụng pháp luật, tuyên truyền, phổ biến pháp luật về đăng ký biện pháp bảo đảm khi thực hiện thay đổi địa giới và tên gọi của ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp; hướng dẫn thực hiện công tác đăng ký, quản lý hộ tịch đối với các ĐVHC hình thành sau sắp xếp.

5.12. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

Hướng dẫn rà soát, báo cáo cơ quan có thẩm quyền xem xét, điều chỉnh bổ sung việc thực hiện chế độ, chính sách theo Chương trình mục tiêu quốc gia tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã hình thành sau sắp xếp; hướng dẫn việc rà soát, điều chỉnh các chính sách thuộc lĩnh vực lao động - xã hội và chính sách đối với người có công tại ĐVHC cấp huyện, cấp xã thực hiện sắp xếp.

5.13. ພະແນກວັດທະນະທຳ ແລະ ກິລາ

Hướng dẫn việc rà soát, điều chỉnh và thực hiện việc xác định các di tích được công nhận, xếp hạng là di sản văn hóa và thiên nhiên thế giới hoặc di tích lịch sử quốc gia đặc biệt tại các ĐVHC cấp huyện, cấp xã hình thành sau sắp xếp.

5.14. Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh

- Phối hợp với Sở Nội vụ tham mưu cho Ban cán sự đảng UBND tỉnh, UBND tỉnh ban hành các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức các hội nghị triển khai thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến việc sắp xếp ĐVHC cấp huyện cấp xã.

- Phối hợp chặt chẽ với Sở Nội vụ và các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan kịp thời báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, giải quyết những vướng mắc, khó khăn trong việc thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

5.15. Thanh tra tỉnh

Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương liên quan trong việc giải quyết các khiếu nại, tố cáo của người dân, tổ chức liên quan đến công tác sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã (nếu có).

5.16. Các Sở, ban, ngành

- Căn cứ chức năng, nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị và hướng dẫn của Bộ, ngành chuyên môn, chủ động nghiên cứu, hướng dẫn, theo dõi nắm tình hình, kiểm tra đôn đốc việc tổ chức thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn tỉnh theo quy định.

- Tổ chức rà soát, lập, điều chỉnh các quy hoạch có tính chất kỹ thuật - chuyên ngành có liên quan theo quy định, đảm bảo kịp thời, phù hợp.

6. Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố

- Xây dựng Kế hoạch thực hiện sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn giai đoạn 2023 - 2025.

- Xây dựng phương án, đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn giai đoạn 2023 - 2025, hoàn thiện hồ sơ gửi Sở Nội vụ tổng hợp xây dựng Phương án tổng thể và Đề án chi tiết sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã thuộc tỉnh Ninh Bình giai đoạn 2023 - 2025 trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.

- Chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra UBND các xã, phường, thị trấn liên quan trong việc tổ chức lấy ý kiến cử tri; chịu trách nhiệm về kết quả lấy ý kiến cử tri; tổng hợp kết quả lấy ý kiến cử tri trên địa bàn để báo cáo UBND tỉnh (qua Sở Nội vụ tổng hợp) và HĐND cùng cấp.

- Trình HĐND cấp huyện ban hành Nghị quyết thông qua đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã trên địa bàn giai đoạn 2023 - 2025.

- Căn cứ chỉ đạo của UBND tỉnh và hướng dẫn của Sở Nội vụ để chỉ đạo các xã, phường, thị trấn trực thuộc về sắp xếp tổ chức bộ máy, bố trí đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tại ĐVHC sau sắp xếp; giải quyết chế độ, chính sách đối với các đối tượng dôi dư do sắp xếp ĐVHC.

- Rà soát và báo cáo UBND tỉnh (qua Sở Nội vụ tổng hợp) chỉ tiêu biên chế và hiện trạng sử dụng cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện, cán bộ, công chức cấp xã và số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã; xác định rõ số cán bộ, công chức viên chức cấp huyện, cán bộ, công chức cấp xã và số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã ở thôn (xóm), tổ dân phố dôi dư (bao gồm cả người giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý) để giải quyết chế độ, chính sách theo quy định tại Điều 12 Nghị quyết số 35/2023/UBTVQH15 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

- Xây dựng kế hoạch tuyên truyền và triển khai thực hiện việc chuyển đổi các loại giấy tờ cho cá nhân, tổ chức, tạo điều kiện thuận lợi cho cá nhân, tổ chức khi thực hiện các thủ tục chuyển đổi các loại giấy tờ, các loại phí, lệ phí khi thực hiện việc chuyển đổi do thay đổi địa giới ĐVHC theo quy định.

- Tổ chức rà soát, lập, điều chỉnh các quy hoạch thuộc thẩm quyền, trách nhiệm của địa phương để bảo đảm kịp thời, phù hợp với phương án tổng thể sắp xếp ĐVHC cấp huyện, cấp xã.

- Lãnh đạo, chỉ đạo Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn:

+ Chỉ đạo, hướng dẫn lập danh sách cử tri trên địa bàn tại thời điểm tổ chức lấy ý kiến; Quyết định việc phát phiếu lấy ý kiến cử tri tại xã, phường, thị trấn phù hợp với đặc điểm khu dân cư trên địa bàn; tổ chức lấy ý kiến cử tri theo từng thôn (xóm), tổ dân phố; tổng hợp kết quả lấy ý kiến cử tri trên địa bàn để báo cáo UBND huyện, thành phố.

+ Trình HĐND cấp xã ban hành Nghị quyết thông qua đề án sắp xếp ĐVHC cấp xã trên địa bàn giai đoạn 2023 - 2025. Riêng đối với huyện Hoa Lư, thành phố Ninh Bình, huyện Nho Quan, thành phố Tam Điệp, UBND cấp xã trình HĐND cùng cấp để thông qua nội dung đề án sắp xếp ĐVHC cấp xã và đề án sắp xếp ĐVHC cấp huyện giai đoạn 2023 - 2025.

+ Báo cáo UBND cấp huyện hiện trạng sử dụng biên chế cán bộ, công chức cấp xã và số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn (xóm), tổ dân phố dôi dư (bao gồm cả người giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý) để giải quyết chế độ, chính sách theo quy định tại Điều 12 Nghị quyết số 35/2023/UBTVQH15 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

+ Tạo điều kiện cho người dân trong sinh hoạt và giao dịch ở ĐVHC mới hình thành sau sắp xếp, chuyển đổi các loại giấy tờ cho người dân, doanh nghiệp theo thẩm quyền.

Trong quá trình tổ chức thực hiện, các cơ quan, đơn vị, địa phương chủ động tổng hợp những khó khăn, vướng mắc (nếu có), báo cáo bằng văn bản và đề xuất phương án giải quyết về UBND tỉnh và Sở Nội vụ.

ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ

Phạm Quang Ngọc

ທີ່ມາ