ຮູບແບບຂອງລັດຖະບານສາມຊັ້ນ: ບໍ່ຊັກຊ້າ

ກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາທິການ ໄດ້ຊີ້ນຳການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ສະເໜີໃຫ້ສືບຕໍ່ຈັດ ຕັ້ງລະບົບການເມືອງຄືນໃໝ່, ເປັນຕົ້ນແມ່ນ ຍຸບເລີກຂັ້ນເມືອງ ແລະ ສົມທົບກັບບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນແຂວງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ. ນີ້ແມ່ນຄວາມຕັດສິນໃຈຍຸດທະສາດເພື່ອຫັນການປົກຄອງປະເທດເປັນທັນສະໄໝ, ຍົກສູງປະສິດທິຜົນ ແລະ ປະສິດທິຜົນ, ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາປະເທດຊາດໃຫ້ເຂັ້ມແຂງ. ວິໄສທັດຂອງນະໂຍບາຍນີ້ແມ່ນເພື່ອປັບປຸງອຸປະກອນ, ປັບປຸງປະສິດທິພາບການຄຸ້ມຄອງໂດຍການກໍາຈັດລະດັບປານກາງ, ຊ່ວຍໃຫ້ການຕັດສິນໃຈໄວຂຶ້ນແລະຫຼຸດຜ່ອນຫນ້າທີ່ຊ້ໍາກັນ.

ທີ່ກອງປະຊຸມສະໄໝສາມັນເທື່ອທີ 9 ຂອງ ສະພາແຫ່ງຊາດ ຊຸດທີ 15, ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ເນັ້ນໜັກວ່າ: ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າ ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ປະຊາຊົນໄດ້ລໍຄອຍມາເປັນເວລາດົນນານ. ດ້ວຍກົນໄກປັບປຸງນີ້, ການປະຢັດເງິນເປັນພຽງສ່ວນໜຶ່ງ, ສິ່ງສຳຄັນກວ່ານັ້ນແມ່ນປະສິດທິຜົນ, ປະສິດທິຜົນຂອງກົນໄກ, ນຳປະເທດຊາດພັດທະນາ. ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ຕ້ອງການທີ່ສຸດ.

ທ່ານ CV — ການປັບປຸງກົນໄກ, ໃນນັ້ນບໍ່ແມ່ນການຈັດຕັ້ງລັດຖະບານຂັ້ນເມືອງ, ບໍ່ພຽງແຕ່ປະຢັດງົບປະມານເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ບັນດານະໂຍບາຍ ແລະ ການລົງທຶນກໍ່ຈະໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງວ່ອງໄວຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ. (ພາບ: ມຸມໜຶ່ງຂອງເຂດຕົວເມືອງແຄມທະເລຂອງນະຄອນ ຮ່າລອງ, ແຂວງ ກວາງນິງ ). ພາບ: ຫງວຽນກວກ.

ຈິດໃຈຂອງ "ແລ່ນແລະແຖວໃນເວລາດຽວກັນ"

ໃນກອງປະຊຸມດັ່ງກ່າວ, ເມື່ອເວົ້າເຖິງຄວາມຕັ້ງໃຈປັບປຸງລະບົບການເມືອງ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຫງວຽນຟູ໋ຈ້ອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ເມື່ອຈັດແລ້ວ, ສະຫາຍບາງຄົນເວົ້າໃຫ້ເຮັດພາຍຫຼັງກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ໃນສະໄໝໃໝ່, ແຕ່ການກະທຳນັ້ນຈະເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມຂັດແຍ້ງກັນຫຼາຍ, ການຈັດວາງກະຊວງນີ້ຄືນໃໝ່, ກະຊວງນັ້ນ, ມີຫຼາຍບັນຫາທາງດ້ານຈິດໃຈ, ພາຍຫຼັງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ແມ່ນຍັງບໍ່ສາມາດເຮັດໄດ້, ຂ້າພະເຈົ້າເວົ້າຕໍ່ໄປ. ແມ່ນການເລືອກຕັ້ງແລະການລົງຄະແນນສຽງ, ຜູ້ທີ່ສາມາດເຮັດຫຍັງອີກແດ່, ມັນເປັນການຍາກທີ່ສຸດ, ນີ້ແມ່ນໂອກາດທອງເພື່ອປັບປຸງອຸປະກອນ.”

ໂດຍອີງໃສ່ຜົນສຳເລັດຂອງການຜັນຂະຫຍາຍກົນໄກຄັ້ງທຳອິດໃນເດືອນພະຈິກ 2024, ວັນທີ 28 ກຸມພາ, ກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາທິການໄດ້ອອກບົດສະຫຼຸບ 127-KL/TW ໃນປີ 2025 ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ສະເໜີສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງລະບົບການເມືອງຄືນໃໝ່.

ສະຫຼຸບ: ຄະນະບໍລິຫານງານພັກລັດຖະບານ ເລັ່ງຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ຮັບປະກັນຄວາມຄືບໜ້າ ແລະ ລາຍງານຕໍ່ກົມການເມືອງ ສູນກາງພັກ ກ່ອນຈະຂໍຄຳເຫັນຈາກຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງທຸກຂັ້ນ ບໍ່ໃຫ້ກາຍວັນທີ 9 ມີນາ 2025. ຮັບຄຳເຫັນຈາກກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາທິການ, ສໍາເລັດໂຄງການ ແລະ ສົ່ງໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ນະຄອນ, ຄະນະປະຈຳພັກ, ຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງພັກ, ກົມກອງໂດຍກົງ. ວັນທີ 12, 2025.

ຮັບຄຳເຫັນຈາກຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ເທດສະບານ, ສູນກາງ, ອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງ, ກົມກອງ, ຜັນຂະຫຍາຍໂຄງການ, ລາຍງານໃຫ້ກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາທິການກ່ອນວັນທີ 27 ມີນາ 2025. ຮັບຄຳເຫັນຈາກກົມການເມືອງ, ຄະນະເລຂາທິການ, ອົງການ, ສໍາເລັດໂຄງການ ແລະ ຍື່ນສະເໜີ; ສະເໜີຕໍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ (ໂດຍຜ່ານຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງ) ກ່ອນວັນທີ 7 ເມສາ 2025.

ທີ່ກອງປະຊຸມລັດຖະບານປະຈໍາເດືອນກຸມພາຜ່ານມາ, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ສະເໜີວ່າ: ສຸມໃສ່ປະຕິບັດສໍາເລັດໂຄງການຈັດວາງເຂດແດນຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຄືນໃໝ່ຕາມທິດຂອງກົມການເມືອງ ສະເໜີໃຫ້ບັນດາອົງການມີອຳນາດ, ສົມທົບກັບຫຼາຍແຂວງ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຂອບເຂດແຂວງຕາມມາດຖານ, ເງື່ອນໄຂ, ສະພາບການ, ປະຫວັດສາດ-ວັດທະນະທໍາ; ບໍ່ຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ; ຫຼຸດຜ່ອນຈຸດສຸມເພື່ອຂະຫຍາຍຂະໜາດຂອງຂັ້ນຕາແສງ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ສະເໜີດັດແກ້, ເພີ່ມເຕີມ ແລະ ເອກະສານນິຕິກຳທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໃຫ້ສົມບູນແບບ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ບັນດາກະຊວງ, ສາຂາ ແລະ ອົງການທີ່ພາຍໃຕ້ລັດຖະບານໄດ້ສ້າງສຳເລັດການຈັດຕັ້ງພາຍໃນໃນອາທິດນີ້.

ພິເສດແມ່ນໃນກອງປະຊຸມຄະນະປະຈຳພັກລັດຖະບານ ເພື່ອປຶກສາຫາລື ແລະ ປະກອບຄຳຄິດຄຳເຫັນໃສ່ໂຄງການປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງທຸກຂັ້ນ ແລະ ກໍ່ສ້າງ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ ເພື່ອກະກຽມສະເໜີໃຫ້ບັນດາອົງການມີອຳນາດ, ພາຍຫຼັງຮັບຟັງການລາຍງານຂອງກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ຄຳເຫັນຂອງບັນດາຜູ້ແທນແລ້ວ, ຄະນະປະຈຳພັກລັດຖະບານ ໄດ້ເຫັນດີເປັນເອກະພາບຕໍ່ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ. ນັ້ນແມ່ນ: ຂັ້ນແຂວງ (ລວມທັງແຂວງ ແລະ ນະຄອນທີ່ຈັດຕັ້ງຢູ່ສູນກາງ) ແລະ ຂັ້ນຮາກຖານ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກໍໄດ້ປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບການສະເໜີແຜນການໂຮມບາງຫົວໜ່ວຍຂັ້ນແຂວງ, ບໍ່ຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ, ແລະ ໂຮມບາງຫົວໜ່ວຍຂັ້ນເມືອງ.

ທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງໃນການຜັນຂະຫຍາຍກົນໄກການຈັດຕັ້ງແມ່ນດຳເນີນໄປຕາມຈິດໃຈ “ດຳເນີນໄປຕາມລຳດັບ” ໂດຍຄະນະກຳມະການສູນກາງ, ກົມການເມືອງ, ຄະນະເລຂາທິການ.

ທ່ານ ຫງວຽນດຶກຮ່າ, ອະດີດຫົວໜ້າພະແນກຮາກຖານ (ປະຈຸບັນແມ່ນຄະນະປະຈຳພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກ), ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນເວລາພຽງເຄິ່ງເດືອນ, ກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາທິການໄດ້ອອກບົດສະຫຼຸບ 2 ຂໍ້ ຄື 126-KL/TW ແລະ 127-KL/TW. ສະຫຼຸບ 126-ກລ/ທ ກໍານົດ: "ການຄົ້ນຄວ້າ" ຍົກເລີກຂັ້ນເມືອງ, ສົມທົບບາງຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນແຂວງ. ບົດສະຫຼຸບ 127-KL/TW ກໍານົດຢ່າງຊັດເຈນວ່າ: "ການຄົ້ນຄວ້າແລະການປະຖົມນິເທດ". ດັ່ງນັ້ນ, ກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາໄດ້ຄົ້ນຄວ້າ, ກວດກາ ແລະ ຊີ້ນຳ “ທິດທາງ” ແລະ ກຳນົດທິດປະຕິບັດບັນດາບາດກ້າວບຸກທະລຸ. ປະຈຸບັນຈິດໃຈແມ່ນ “ພຽງແຕ່ປຶກສາຫາລື, ບໍ່ປຶກສາຫາລືກັບຄືນຫຼັງ” ເພື່ອຍົກເລີກຂັ້ນເມືອງ, ໂຮມແຂວງ, ໂຮມຊຸມນຸມ.

ເມື່ອຍົກເລີກຂັ້ນເມືອງ, ຕາມທ່ານ ຮ່ານາມ, ລັດຖະບານປະກອບດ້ວຍ 3 ຂັ້ນຄື: ຂັ້ນສູນກາງ, ແຂວງ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນ. ຕໍ່ມາ, ລະບົບຂອງພັກຍັງຈະມີ 3 ລະດັບທີ່ສອດຄ່ອງກັບລະບົບລັດ. ທ່ານ ຮ່ານາມ ກ່າວວ່າ: “ພວກເຮົາຈະຕ້ອງແກ້ໄຂ ແລະ ເພີ່ມເຕີມລັດຖະທຳມະນູນ ແລະ ປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມລັດຖະທຳມະນູນຂອງພັກ.
ປະຕິບັດຂໍ້ສະຫຼຸບ 127-KL/TW ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ກອງເລຂາກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ສະເໜີສືບຕໍ່ປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ, ໃນວັນທີ 5/3, ຄະນະພັກແຂວງ ບັກຢາງ ໄດ້ວາງອອກແຜນການຜັນຂະຫຍາຍ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍມະຕິ 127-KL/TW ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ສືບຕໍ່ຄົ້ນຄວ້າ, ປັບປຸງ ແລະ ກໍ່ສ້າງກອງເລຂາ. ອຸປະກອນການຈັດຕັ້ງ.

ຕາມແຜນການ, ຄະນະພັກແຂວງ ບັກຢາງ ເປັນປະທານ ແລະ ສົມທົບກັບຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ, ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງ, ຄະນະພັກແນວໂຮມປະເທດຊາດ ແລະ ສະຫະພັນບັນດາແຂວງ ແລະ ບັນດາຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ເພື່ອລາຍງານການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຂອງຄະນະບໍລິຫານງານແຂວງ, ເມືອງ ແລະ ແຂວງໃນແຂວງ ກ່ອນວັນທີ 10/3. ວຽກງານກະກຽມ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາເນື້ອໃນໃນຂະບວນການກໍ່ສ້າງໂຄງການໂຮມຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງແຂວງຈຳນວນໜຶ່ງ, ບໍ່ແມ່ນການຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ, ສືບຕໍ່ສົມທົບກັນຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງສູນກາງ, ໂດຍໄວ ໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ບັກຢາງ ຊາບ.

ຮູບຫຼັກເບື້ອງຂວາ 23 — ໃຈກາງເມືອງ ອຽນຟອງ ແຂວງ ບັກນິງ. ພາບ: ກວາງວິງ.

ຍົກເລີກຂັ້ນເມືອງ: ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ

ທ່ານ ໂຮ່ແທ່ງທ້ວຍ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ ບາກລຽວ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ບັນດາໝາກຜົນເບື້ອງຕົ້ນໃນການປະຕິບັດນະໂຍບາຍຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ແລະ ແຂວງກ່ຽວກັບວຽກງານພະນັກງານຢູ່ ບາກລຽວ ໄດ້ປະກອບສ່ວນສຳຄັນເຂົ້າໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຂອງແຂວງໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ. ສະນັ້ນ, ພາຍຫຼັງລັດຖະບານສູນກາງໄດ້ຕົກລົງຢ່າງເປັນທາງການບໍ່ຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງຕາມມະຕິຕົກລົງ 127-KL/TW ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ກອງເລຂາ; ວຽກງານຄະນະກຳມະການ ແລະ ຄະນະກຳມະການຂອງແຂວງ ຍັງຄົງຕອບສະໜອງບັນດາວຽກງານທີ່ໄດ້ວາງອອກໃນສະພາບການໃໝ່.

ຕາມທ່ານ ດັ້ງງອກອຽນ, ເລຂາຄະນະພັກຫ້ອງພັກເລກ 4, ຕາແສງ ກວາງຈີ໋, ນະຄອນນາມດິ້ງ, ແຂວງ ນາມດິ້ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ມະຕິເລກທີ 127 - ກວຕ/TW ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະເລຂາກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ສະເໜີສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງລະບົບການເມືອງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍບໍ່ຂຶ້ນກັບຂັ້ນສູງ. ການຈັດຕັ້ງຂັ້ນເມືອງ, ສືບຕໍ່ເຊື່ອມໂຍງກັບໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນຕາແສງແມ່ນນະໂຍບາຍທີ່ຖືກຕ້ອງ ແລະ ມີຄວາມຈຳເປັນ, ມີຄວາມໝາຍປະຫວັດສາດ, ເປັນການປະຕິວັດຢ່າງແທ້ຈິງ.

ເບິ່ງຈາກຮາກຖານແລ້ວ, ທ່ານໂອອານເຫັນວ່າ, ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ປັບປຸງກົນໄກ, ໃນນັ້ນບໍ່ມີການຈັດຕັ້ງອຳນາດການປົກຄອງຂັ້ນເມືອງ - ຂັ້ນກາງ ຈະນຳມາເຊິ່ງຜົນປະໂຫຍດຫລາຍຢ່າງ. ບໍ່ພຽງແຕ່ຈະຊ່ວຍປະຢັດງົບປະມານເທົ່ານັ້ນ, ເມື່ອສົມທົບກັບບັນດາແຂວງ, ເຂດພັດທະນາຂອງແຂວງໃໝ່ຈະໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍ, ຜ່ານຜ່າສະພາບການແບ່ງແຍກ. ເມື່ອບໍ່ມີຂັ້ນເມືອງ-ຂັ້ນບໍລິຫານຂັ້ນກາງອີກແລ້ວ, ບັນດານະໂຍບາຍ ແລະ ທິດທາງຈະໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງວ່ອງໄວຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານພ້ອມກັບບັນດາຜົນປະໂຫຍດອື່ນໆ.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິວຽດງາ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ ຫາຍເຢືອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ນັບແຕ່ໄລຍະສ້າງຕັ້ງປະເທດມາຮອດປະຈຸບັນ, ຂັ້ນເມືອງໄດ້ປະຕິບັດໜ້າທີ່ ແລະ ພາລະກິດຂອງຕົນເປັນຢ່າງດີ.

ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຂຶ້ນກັບແຕ່ລະໄລຍະປະຫວັດສາດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ພວກເຮົາມີວິທີການຈັດຕັ້ງລັດຖະບານໃນລະດັບທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ປະຈຸບັນ, ລັດຖະບານໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງຢູ່ 4 ຂັ້ນ ແລະ ໄດ້ກຳນົດໃນລັດຖະທຳມະນູນລວມມີ: ຕາແສງ, ເມືອງ, ແຂວງ, ສູນກາງ. ໃນປັດຈຸບັນເງື່ອນໄຂແມ່ນແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍແລະລະດັບປານກາງຂອງຂັ້ນເມືອງແມ່ນບໍ່ຈໍາເປັນ. ເນື່ອງຈາກວ່າພື້ນຖານໂຄງລ່າງທາງຄົມມະນາຄົມ ແລະ ເສັ້ນທາງຄົມມະນາຄົມມີຄວາມສະດວກສະບາຍຫຼາຍ, ເຖິງແມ່ນວ່າຢູ່ບັນດາແຂວງໃນເຂດພູດອຍກໍມີເສັ້ນທາງລະຫວ່າງແຂວງໄປເຖິງເມືອງ ແລະ ເມືອງຢ່າງສະດວກ. ດ້ວຍການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ການຫັນເປັນດິຈິຕອນສາມາດເຄື່ອນໄຫວອອນໄລນ໌ຈາກຂັ້ນສູນກາງລົງຮອດແຕ່ລະໜ່ວຍພັກທ້ອງຖິ່ນ. ດັ່ງນັ້ນ, ພາລະບົດບາດຂອງຂັ້ນເມືອງໃນປັດຈຸບັນແມ່ນຈໍາກັດ.

ນາງ ງາ ກ່າວຕື່ມວ່າ: “ການແກ້ໄຂວຽກເຮັດງານທຳຢູ່ເມືອງ ເປັນການປະຢັດເວລາ ແລະ ເງິນຂອງປະຊາຊົນ, ສະດວກກວ່າ ແລະ ສະດວກກວ່າການໄປເມືອງ ຫຼື ແຂວງ, ເຖິງວ່າຂັ້ນເມືອງເປັນພຽງການຂຶ້ນທະບຽນ, ແຕ່ຂັ້ນເມືອງ ໂອນໃຫ້ແຂວງ, ແມ່ນເວລາແລ້ວທີ່ຈະຍົກເລີກຂັ້ນເມືອງ ເພື່ອສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ຂັ້ນບ້ານ, ເປັນການແກ້ໄຂຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ”.

ເສີມຂະຫຍາຍກຳລັງແຮງງານຈາກແຂວງ, ເມືອງ ເຖິງບ້ານ

ແນວໃດກໍດີ, ຄຳຖາມທີ່ຖືກຍົກອອກມາແມ່ນ, ຖ້າຂັ້ນເມືອງຖືກຍົກເລີກ, ເຄື່ອງຈັກຈະດຳເນີນໄປຢ່າງສະດວກສະບາຍຄືແນວໃດເມື່ອປະສິດທິຜົນໄດ້ຮັບຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງໜັກໜ່ວງຕໍ່ບົດບາດຂອງຂັ້ນເມືອງ. ເນື່ອງຈາກວ່ານີ້ຈະເປັນລະດັບທີ່ຈະແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບປະຊາຊົນຫຼັງຈາກຂັ້ນເມືອງຖືກຍົກເລີກ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ວ່າ ບົດສະຫຼຸບ 127-KL/TW ຮຽກຮ້ອງການລວມຕົວຂອງໜ່ວຍງານບໍລິຫານຂັ້ນບ້ານ.

ກ່ຽວກັບບັນຫານີ້, ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິວຽດງາ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຖ້າຫາກອຳນາດການປົກຄອງຂັ້ນເມືອງບໍ່ມີການຈັດຕັ້ງອີກ, ທຸກໜ້າທີ່ ແລະ ວຽກງານຈະໄດ້ຮັບການເສີມຂະຫຍາຍໃຫ້ແກ່ຂັ້ນເມືອງ.

ນາງ ງາ ກ່າວຕື່ມວ່າ: ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ພວກເຮົາຍົກເລີກຕໍາຫລວດຂັ້ນເມືອງ, ຜ່ານມາມີພຽງແຕ່ຕໍາຫລວດເມືອງເທົ່ານັ້ນມີໜ້າທີ່ສືບສວນ, ແຕ່ພາຍຫຼັງຍົກເລີກຕໍາຫລວດຂັ້ນເມືອງ, ບາງໜ້າທີ່ກໍ່ໄດ້ຮັບການເສີມຂະຫຍາຍໃຫ້ຕໍາຫຼວດຂັ້ນເມືອງ, ເພີ່ມທະວີອໍານາດ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ວຽກງານໃຫ້ທ້ອງຖິ່ນ, ແບ່ງຂັ້ນຄຸ້ມຄອງຢ່າງເຂັ້ມງວດຕາມທັດສະນະຂອງພັກ ແລະ ລັດຖະບານ.

ທ່ານ ໂຮ່ແທ່ງທ້ວຍ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ ບາກລຽວ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເພື່ອສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງບັນດາພະນັກງານຂັ້ນເມືອງ, ຂັ້ນເມືອງ ປະຕິບັດສໍາເລັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນ, ພາຍຫຼັງສະຫຼຸບ 127-ກມສ/ທ, ຄະນະປະຈໍາພັກແຂວງ ບາກລຽວ ໄດ້ອອກຖະແຫຼງການສະບັບເລກທີ 1523 - ກປ.ອອນໄລ - ວັນທີ 2 ມີນາ, ວັນທີ 22 ມີນາ. ຄະນະກຳມະການ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງທຸກຂັ້ນ ເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ຊຸກຍູ້ວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ໃຫ້ກວ້າງຂວາງ ກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ; ປະຕິບັດວຽກງານການເມືອງ ແລະ ອຸດົມຄະຕິເປັນຢ່າງດີ, ສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມໃນສັງຄົມ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກທົ່ວເຖິງຂັ້ນເມືອງ ແລະ ສະມາຊິກພັກ ໂດຍສະເພາະ; ນຳພາ ແລະ ຊີ້ນຳ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ບັນດາການເຄື່ອນໄຫວຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ແມ່ນປົກປັກຮັກສາ ແລະ ແກ້ໄຂຂໍ້ມູນບໍ່ດີ, ພິດໄພ ແລະ ບິດເບືອນຂໍ້ມູນຂ່າວສານຢ່າງເປັນປະຈຳ ໃນການປະຕິບັດນະໂຍບາຍປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຂອງລະບົບການເມືອງ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ທ່ານ ເທຍ ໄດ້ແຈ້ງໃຫ້ຊາບວ່າ: ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ບາກລຽວ ແລະ ຄະນະປະຈຳພັກທຸກຂັ້ນໃນຄະນະພັກແຂວງ ໄດ້ຊີ້ນຳໃຫ້ທັນການ, ເຂັ້ມງວດ ແລະ ເປັນເອກະພາບໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດບັນດາເອກະສານສູນກາງກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງພະນັກງານທຸກຂັ້ນ; ກຳນົດເປົ້າໝາຍ, ໜ້າທີ່, ທິດທາງແກ້ໄຂ ແລະ ວາງແຜນກຳນົດການປະຕິບັດຢ່າງຈະແຈ້ງ, ພ້ອມກັນນັ້ນ ໄດ້ຊີ້ນຳໃຫ້ບັນດາຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ອົງການ ແລະ ໜ່ວຍງານກຳແໜ້ນ ແລະ ປະຕິບັດຢ່າງລະອຽດ. ນັບແຕ່ນັ້ນເປັນຕົ້ນມາ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນລ້ວນແຕ່ມີອຸດົມການດ້ານການເມືອງທີ່ໜັກແໜ້ນ, ມີຄຸນນະພາບ, ຄຸນສົມບັດ ແລະ ຄວາມສາມາດບົ່ມຊ້ອນຢ່າງພຽງພໍ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃນທຸກເງື່ອນໄຂ ແລະ ສະພາບການ.

ທ່ານ ຫງວຽນດຶກຮ່າ ກໍ່ໃຫ້ຄຳເຫັນວ່າ: ເມື່ອມີ 3 ຂັ້ນລັດຖະບານ, ກົນໄກຈະໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງແນ່ນອນ, ມີຕົວກາງ ແລະ ຂັ້ນຕອນໜ້ອຍ. ສິ່ງສຳຄັນທີ່ສຸດແມ່ນຍັງແມ່ນພະນັກງານ ເພາະເມື່ອປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ, ປັດໃຈສຳຄັນຍັງແມ່ນຄຸນນະພາບຂອງປະຊາຊົນ.

ຮອງສາດສະດາຈານ, ດຣ ເລກວກລີ, ອະດີດຮອງຜູ້ອຳນວຍການສະພາການເມືອງແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ:

ການໂຮມຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂອງແຂວງເປັນທ່າອ່ຽງທົ່ວໄປ.

ການລວມຕົວຂອງບາງຫົວໜ່ວຍປົກຄອງແຂວງແມ່ນສອດຄ່ອງກັບທ່າອ່ຽງຂອງບັນດາປະເທດໃນໂລກ ແລະ ສະພາບການພັດທະນາຂອງປະເທດເຮົາໃນປະຈຸບັນ. ເພາະວ່າມີຫຼາຍປະເທດໃຫຍ່ທີ່ມີປະຊາກອນຫຼາຍເຊັ່ນຈີນແຕ່ມີພຽງ 34 ແຂວງ, ເມືອງແລະເຂດພິເສດ. ພວກເຮົາມີ 63 ແຂວງ, ນະຄອນ. ກົນອຸບາຍທີ່ຫຍຸ້ງຍາກໄດ້ໃຊ້ງົບປະມານຫຼາຍກວ່າ 70%, ບໍ່ມີເງິນລົງທຶນເພື່ອພັດທະນາ. ສະນັ້ນ, ເຖິງແມ່ນວ່າເສດຖະກິດໄດ້ເຕີບໂຕມາເປັນເວລາຫຼາຍປີແລ້ວ, ແຕ່ຍັງຊ້າລົງ. ນີ້ກໍາລັງຕັ້ງຄໍາຖາມສໍາລັບພວກເຮົາ: ມັນແມ່ນເວລາທີ່ຈະຕື່ນຂຶ້ນ, ເບິ່ງຄວາມຈິງເພື່ອປ່ຽນຄວາມຄິດຂອງພວກເຮົາບໍ? ມັນເຖິງເວລາແລ້ວທີ່ພວກເຮົາຈະມີຄວາມປາຖະໜາທີ່ຈະລຸກຂຶ້ນ. ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງເຮັດແລະປ່ຽນແປງຮາກ. ພວກເຮົາຕ້ອງຢືນຢັນວ່າປະຈຸບັນພວກເຮົາແມ່ນປະເທດໃຫຍ່ຍ້ອນວ່າເຂດຂອງພວກເຮົາແມ່ນອັນດັບ 61/200 ປະເທດໃນໂລກ; ເສດຖະກິດຂອງພວກເຮົາຢູ່ໃນອັນດັບທີ 35 ຂອງໂລກ; ການສົ່ງອອກຂອງພວກເຮົາຢູ່ໃນອັນດັບທີ 23 ຂອງໂລກ. ຖ້າພວກເຮົາຢາກລຸກຂຶ້ນ, ພວກເຮົາຕ້ອງປ່ຽນແປງ.

ບໍ່ດົນມານີ້, ກົມການເມືອງໄດ້ຕັດສິນໃຈຍົກເວັ້ນຄ່າຮຽນສໍາລັບນັກຮຽນຈາກໂຮງຮຽນອະນຸບານເຖິງໂຮງຮຽນມັດທະຍົມໃນໂຮງຮຽນສາທາລະນະ - ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ຫນ້າຕື່ນເຕັ້ນຫຼາຍ, ສອດຄ່ອງກັບທິດທາງຂອງສັງຄົມນິຍົມ. ການປະຕິຮູບ, ຈັດຕັ້ງໃຫມ່, ແລະປັບປຸງອຸປະກອນແມ່ນສິ່ງທີ່ຕ້ອງໄດ້ເຮັດ.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິຫວຽດງາ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ ຫາຍເຢືອງ

ຍູ້ແຮງຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງເຂດເສດຖະກິດ

ກ່ຽວກັບການໂຮມເອົາບາງຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂອງແຂວງ, ໃນສະພາບປະຫວັດສາດສະເພາະແມ່ນຕ້ອງແບ່ງຂັ້ນເພື່ອຊຸກຍູ້ຄວາມສາມາດຂອງແຕ່ລະທ້ອງຖິ່ນ, ຮັບປະກັນການພັດທະນາ. ແຕ່ປະຈຸບັນສະພາບການແມ່ນແຕກຕ່າງກັນ, ການແບ່ງແຍກກັນຫຼາຍເກີນໄປຈະເປັນການເສຍຫາຍແລະແບ່ງແຍກລະຫວ່າງບັນດາແຂວງ, ສົ່ງຜົນສະທ້ອນເຖິງການພັດທະນາລວມຂອງປະເທດ. ຊຸກຍູ້ບັນດາກຳລັງແຮງຂອງບັນດາຂົງເຂດເສດຖະກິດ, ກຳລັງແຮງລະຫວ່າງພາກພື້ນ, ການສົມທົບບາງແຂວງຕາມມາດຖານສະເພາະແມ່ນເໝາະສົມ. ໂດຍສະເພາະໃນປັດຈຸບັນໃນວຽກງານການນໍາພາແລະການຄຸ້ມຄອງ, ພວກເຮົາມີຄວາມສາມາດພຽງພໍທີ່ຈະສາມາດນໍາພາແລະຄຸ້ມຄອງໃນຂະຫນາດໃຫຍ່.

ທ່ານ ດັ້ງງອກອຽນ, ເລຂາໜ່ວຍພັກຫ້ອງພັກເລກ 4, ຕາແສງ ກວາງເຈື່ອງ, ເມືອງ ນາມດິງ, ແຂວງ ນາມດິງ.

ຕ້ອງຮັບປະກັນຄວາມຄ້າຍຄືກັນ, ເສີມຂະຫຍາຍເຊິ່ງກັນແລະກັນເພື່ອພັດທະນາຮ່ວມກັນ

ໃນການລວມຕົວຂອງຫຼາຍແຂວງ, ຕ້ອງຮັບປະກັນຄວາມຄ້າຍຄືກັນ ແລະ ເພີ່ມທະວີການເພີ່ມທະວີການຮ່ວມມືລະຫວ່າງສອງປະເທດ, ເສີມຂະຫຍາຍກຳລັງແຮງຂອງແຕ່ລະແຂວງ; ຮັກສາເອກະລັກວັດທະນະທໍາທ້ອງຖິ່ນ; ແລະໂດຍສະເພາະແມ່ນຮັກສາຄວາມສາມັກຄີ. ການປັບໂຄງສ້າງ ແລະ ປັບປຸງກົງຈັກຂະໜາດໃຫຍ່ ໄດ້ເຮັດໃຫ້ວຽກງານ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນຫຼາຍຄົນໄດ້ຮັບຜົນກະທົບ ແລະ ຂາດເຂີນ, ຫຼາຍຄົນຕ້ອງລາອອກຈາກວຽກກາງໆ. ສະນັ້ນ, ພັກ ແລະ ລັດຕ້ອງສ້າງກຳລັງໃຈທາງດ້ານຈິດໃຈ; ມີນະໂຍບາຍສະຫນັບສະຫນູນທີ່ເຫມາະສົມແລະທັນເວລາເພື່ອໃຫ້ທຸກຄົນມີຄວາມຫມັ້ນຄົງ, ເຫັນດີເປັນ, ແລະຮ່ວມມືເພື່ອປະຕິວັດທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່, ປະຫວັດສາດນີ້ສົບຜົນສໍາເລັດ.

ທີ່ມາ: https://daidoanket.vn/mo-hinh-3-cap-chinh-quyen-khong-the-cham-tre-10301074.html